Tag Tag log Gabay para sa Pamumuhay sa Korea Gabay para sa Pam umuhay sa Korea

Transcription

1 Makikita ang nilalaman ng aklat na mula sa portal site para sa suporta ng Pamilya ng Multi-kultura ( Ang booklet na ito ay binuo batay sa mga Hunyo 2013 na datos. Kung kaya naman, ipinaalala namin na ang ilang bahagi ng librong ito y maaaring iba sa kasalukuyan.

2 발행등록번호 Tagalog Gabay sa Pamumuhay para sa mga Dayuhan at Multikultural na Pamilya Gabay para sa Pamumuhay sa Korea

3 Contents 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 008 Pangkalahatang Impormasyon 008 Opisyal na Pangalan ng Bansa 008 Heograpiya (Lokasyon at Lawak ng Nasasakupan) 009 Pambansang Bandila (Taegeukgi) 010 Pambansang Bulaklak (Mugunghwa) 011 Populasyon 011 Ekonomiya 011 Pampamahalaang Organisasyon 015 Mga Lokal na Administratibong Distrito 016 Klima 016 Tag-sibol 016 Tag-init 016 Tag-lagas 016 Tag-lamig 017 Pera 017 Mga Pista at Napapanahong Okasyon 017 Mga Pista 018 Napapanahong Okasyon 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 022 Mga Serbisyong Nagbibigay-Tulong sa mga Dayuhan 022 Pag-aaral ng Wikang Koreano 022 Klase para sa Kultura at Pamumuhay sa Korea 023 Edukasyon sa Impormatisasyon (ICT Education) 023 Konsultasyon 023 Paraan ng paggamit ng mga serbisyong nagbibigay-tulong sa mga dayuhan 024 Organisasyong Pangsuporta para sa mga Migrante 024 Danuri Call Center ( ) 026 Mga Multicultural Family Support Center 028 Ang sentrong sumusuporta sa mga dayuhang manggagawa 032 Support Center for Foreign Workers (HUG Korea) 032 Support Center for Women s Hotline ( ) 034 Opisina ng Imigrasyon (Office of the Immigration) 034 Multi-language Support Website 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 038 Pagpasok at Paninirahan ng Dayuhan 038 Kumpirmasyon ng Pasaporte at Petsa ng Pagkapaso ng Visa 040 Rehistrasyon bilang Residenteng Dayuhan 042 Ekstensyon ng Pansamantalang Pananatili 044 Pagpapalit ng Sojourn Status (Uri ng Visa) 044 Iba pang mga Gawaing Maliban Doon sa mga Gawaing Saklaw ng Sojourn Status 045 Permiso para sa Muling Pagpasok (Re-entry Permit) 047 Obligasyon ng mga Dayuhang Magreport 048 Kwalipikasyon sa Pagkuha ng Visa para sa Permanenteng Pamamalagi (Permanent Residency, F-5) 048 Kwalipikasyon 049 Sa Kaso ng mga Marriage Immigrants 050 Pagkawala ng Permanent Residency Status 051 Pagpapalit ng Nasyunalidad (Naturalization)

4 051 Kwalipikasyon 051 Sa kaso ng mga Marriage Immigrants 057 Pag-imbita sa mga Magulang at Kamaganak ng May-asawang Imigrante 057 Karaniwan at diplomatikong misyon sa ibang bansa at teleponong matatawagan 058 Karaniwang embahada ng seoul at eleponong Matatawagan 058 Panlipunang Integrasyon ng mga Immigrante 058 Korea Immigration and Integration Program (KIIP) 062 Masayang Pangarap, Happy-Start Program 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 066 Pamumuhay at Kultura ng Pamilya 066 Katangian ng Pamilyang Koreano 067 Etiketa ng Lengguwahe 072 Mga Mahahalagang Araw ng Pagdiriwang kasama ang Pamilya 075 Pagkain 075 Karaniwang Pagkain ng mga Koreano 076 Pagkaing Koreano 082 Mga rekado 084 Kulturang Pabahay 084 Tipo ng residente 084 Ang pagbili ng Tahanan at lease kasunduan, atbp 088 Paggamit ng kuryente 089 Paggamit ng Tubig 089 Paggamit ng Gas 091 Mga pasilidad sa pang-init 092 Ang telekomyunikasyon 097 Ang pagtatapon ng basura 099 Konsumo at Pangkabuhayang Pamumuhay 099 Sambahayang Pangkabuhayan 101 Paraan ng pagbili at paggamit ng mga produkto 104 Paaraan ng Pagtatabi ng Pera at Paggamit ng Serbisyo sa Bangko 108 Transportasyon sa Korea 108 Mga Bus 111 Subway 116 Taxi 117 Pampasaherong Sasakyan 118 Tren 121 Airlines 124 Akseso sa Pampublikong Administrasyon 124 Grupo ng Pampublikong Administrasyon 124 Istasyon ng Pulisya ( 112) 125 Istasyon ng Sunog ( 119) 125 Tanggapan ng Koreo (Post office) 127 Aklatan(library) 128 Paggamit ng mga Pangkaluwagang Pasilidad 128 Barberya 128 Parlor 129 Uri ng Paliguang Pasilidad 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 134 Pagdadalantao at Panganganak 134 Pagsusuring dapat matanggap ng isang magiging ina 135 Pag-iingat upang makapagsilang ng malusog na sanggol 137 Serbisyo ng health center para sa mga nagdadalan-tao 140 Panganganak 141 Pangangalaga sa Kalusugan ng sanggol 141 Antas sa Pagdevelop ng bata 143 Pagbabakuna

5 146 Suporta para sa mga Kinakailangang Bakuna para sa mga Bata 147 Pangangalaga sa mga Bata't Sanggol at Kaalaman tungkol sa mga Bata 147 Pangangalaga sa bata at Early Childhood Education 148 Suporta para sa bayad sa pagpapaalaga at bayad sa matrikula (tuition fee) sa Kindergarten 6. Edukasyon ng mga Anak 154 Sistema ng Edukasyon sa Korea 154 Alamin ang Sistema ng Edukasyon ng Korea 154 Pamamahala sa Sistema ng Edukasyon 156 Edukasyon sa Paaralang Elementarya 156 Gabay sa Pag-aaral sa Elementarya 159 Paghahanda sa Pagpasok sa Paaralan 160 Ipaalam sa Bata ang Buhay Paaralan sa Umpisa ng Pasukan 164 Edukasyon sa Middle School 164 Kurikulo ng Kurso 166 Karanasa sa Pagkamalihaing Aktibidad 171 Edukasyon para sa High school 172 Tipo ng Mataas na Paaralan 173 Welfare ng mga Estudyante 175 Edukasyong Unibersidad 175 Uri ng Kolehiyo 176 Mga Programa sa Pagiging Iskolar 7. Kalusugan at Medikal 180 National Health Insurance 180 Alamin ang National Health Insurance 180 Mga Dayuhang Sakop ng National Health Insurance 181 Paraan ng Suskrisyon 181 Mga Benepisyo 182 Pagbabayad sa premium ng insurance 182 Institusyong Nagbibigay Konsultasyon o Contact Information 183 Libreng Pangangalagang Medikal 183 Mga Miyembro 184 Mga babayaran 185 Institusyong medikal 185 Uri ng mga institusyong medikal 186 Larangan at Serbisyong Medikal 187 Proseso sa Paggamit ng Serbisyong Medikal 188 Pagtugon sa mga Sitwasyon ng Agarang Lunas 189 Botika 190 Pampublikong Health Center 190 Medikal na Eksaminasyon at Lunas 191 On-site na pangangalaga ng kalusugan proyekto ng pampublikong health center 192 Libreng Serbisyo sa Pangkalusugang Pangkaisipan 193 First-aid 8. Social Security System(SSS) 198 Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay (The National Basic Livelihood Security) 198 Kwalipikasyon 199 Mga Uri ng Tulong 201 Paraan ng Aplikasyon 201 National Pension 202 Kwalipikasyon 202 Halaga ng Pension 202 Mga Benepisyo 204 Tulong Pang-emerhensiya 204 Kwalipikasyon

6 206 Paraan ng Aplikasyon at Pagtanggap ng Tulong 206 Pamantayan ng kita at ari-arian at pagsailalim sa pamantayang pagkalkula 207 Mga Uri ng Suporta 208 Programa para sa Sariling Pagsisikap (Self-Support Programs) 208 Saklaw ng Kaangkupan 209 Kondisyon ng Suporta 210 Paraan ng Aplikasyon 210 Suporta sa Pamilyang may Solongmagulang 211 Uri ng Serbisyo 213 Paraan ng Aplikasyon 9. Trabaho at mga Manggagawa 216 Pagtatrabaho at Bokasyunal na Pagsasanay (Vocational Training) 216 Pagtatrabaho 219 Bokasyunal na Pagsasanay 222 Mga Pangunahing Isyu Kaugnay ang Pagtatrabaho 222 Social Insurance 222 Gabay sa Pamantayang Batas sa Pagtatrabaho (Standard Labor Act) 224 Pamantayan sa Pagtatrabaho 225 Sahod 226 Employment Insurance 226 Unemployment Benefits 229 Employment Insurance para sa Independent Businessman 229 Paraan ng Suskrisyon 229 Kwalipikasyon 229 Premium Insurance at Unemployment Allowance 230 Benepisyo 230 Panahon ng Pagsususkrito (Period of Subscription) 231 Industrial Accident Compensation Insurance (Insurance para sa mga Naaksidente habang Nagtatrabaho) 231 Aksidente habang Nagtatrabaho (Industrial Accidents) 234 Pangunahing Patakaran sa Kaligtasan 235 Mga Signs na Dapat Tandaan 236 Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak at Leave para sa Pagaalaga ng Bata 236 Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak 237 Leave para sa mga Nakunan (Miscarriage) o Nanganak ng Patay na Sanggol (Stillbirth) 239 Leave para sa Pag-aalaga ng Bata 240 Pagbabawas ng Oras ng Trabaho para sa Pangangalaga sa Bata Reperensya 244 UNESCO World Heritage 247 Impormasyong Panturismo mula sa Korea Tourism Organization 248 Multicultural Family Support Center 257 Emergency Support Center for Migrant Women 258 Women's New Work (Saeil) Center 263 Mga Support Center para sa mga Migranteng Manggagawa 264 Korea Immigration Service

7 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 1 Introduksyon sa Republika ng Korea

8 008 Pangkalahatang Impormasyon 008 Opisyal na Pangalan ng Bansa 008 Heograpiya (Lokasyon at Lawak ng Nasasakupan) 009 Pambansang Bandila (Taegeukgi) 010 Pambansang Bulaklak (Mugunghwa) 011 Populasyon 011 Ekonomiya 011 Pampamahalaang Organisasyon 015 Mga Lokal na Administratibong Distrito 016 Klima 016 Tag-sibol 016 Tag-init 016 Tag-lagas 016 Tag-lamig 017 Pera 017 Mga Pista at Napapanahong Okasyon 017 Mga Pista 018 Napapanahong Okasyon

9 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Korea 1 >> Pangkalahatang Impormasyon 1. Opisyal na Pangalan ng Bansa Republika ng Korea, sa maikling tawag ay Hankuk (Korea) 2. Heograpiya (Lokasyon at Lawak ng Nasasakupan) Ang kabuuan ng Korea (o Hanbando ) ay matatagpuan sa Hilagang-Silangang bahagi ng Asya. Ang lawak ng lupain ng Timog Korea ay umaabot sa 100,148km 2 (Sanggunian: Ministry of Land, Infrastructure & Transport). (45% nito ang kabuuang lawak ng buong Korea, Timog at Hilagang Korea, kasama na ang mga isla nito, ay umaabot sa 221,000km 2 ). Ang lawak ng Hanbando ay medyo mas malaki sa kabuuan ng Cambodia (181,035km 2 ), subalit halos 2/3 naman ito ng kabuuan ng lawak ng mga bansang Pilipinas (300,000km 2 ), Vietnam (331,210km 2 ) at Japan (377,915km 2 ). Ang tinatawag na Tangway ng Korea (Korean Peninsula) ay binubuo ng dalawang bansa ng Korea: ang Hilagang Korea at Timog Korea. Ito ay napapaligiran ng mga bansang Tsina sa hilagangkanluran, na kung saan ang Ilog ng Amnok (Amnokgang) ang nagsisilbing hangganan (borderline) 008

10 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Gon I Gam Gun Pambansang Bandila ng Korea Muggunghwa (Rose of Sharon) nito, at sa hilagang-silangan naman ay napapaligiran ito ng Tsina at Russia kung saan ang hangganan ay ang Ilog ng Dumang (Dumanggang). Ang tatlong gilid naman ng tangway ay napapalibutan ng karagatan: ang Yellow Sea sa kanluran, ang East Sea sa silangan at ang South Sea sa timog. Binubuo naman ng kapatagan ang timog at kanluraning bahagi ng Korea. Samantalang bulubundukin naman ang silangan at hilagang bahagi ng bansa. Ang pinakamataas na bundok sa Korea ay ang Bundok ng Baekdu (Baekdusan) (2,744m). Ang Gaemagowon, na nasa hilagang bahagi ng Korea, ay kilala rin sa katawagang Ang Bubong ng Korea. Nariyan din ang Hilera ng Taebaek (Taebaek Range) na matatagpuan naman sa silangang baybayin na kung tawagin ay Baekdudaegan. Ilan sa mga kilalang isla ng Korea ay ang Isla ng Jeju, Isla ng Geoje, Isla ng Jin at Isla ng Uleung. Ang mga isla ng Jeju at Uleung ay nabuo sa pamamagitan ng pagputok ng bulkan. Ang kanluranin at katimugang baybayin naman ng Korea ay pinapaunlad bilang mga rias coast, kung saan kakikitaan ito ng malaking pagbagbago sa sea level. 3. Pambansang Bandila (Taegeukgi) Ang kalagitnaan ng puting background ng Pambansang bandila ng Korea ay may pattern ng Taegeuk na binubuo ng apat na sulok. Puting background ng Taegeukgi ay kumakatawan sa liwanag at kadalisayan, at iyon ay makikita sa likas na katangian ng Koreans na ibigin ang kapayapaang tradisyonal. Yin-Yang pattern sa gitna ay simbolo ng pagkakatugma sa pagitan ng Yin (kulay bughaw) at Yang (kulay pula), kaya ito ay sagisag ang katotohanan ng kalikasan na ang lahat ng mga bagay sa mundo ay nilikha at binuo sa pamamagitan ng pakikipag-ugnayan sa pagitan ng Yin at Yang 4 na mga simbolo sa mga sulok ay kumakatawan sa larawan ng Yin at Yang, pagbabago at pagbuo ng bawat isa. Baril simbolo langit sa lahat ng bagay sa mundo, Gon simbolo lupa, GAM simbolo Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 009

11 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Sungnyemun Tanawin sa Seoul tubig, at sa wakas ay Li simbolo sunog. Ang bumalangkas sa 4 na simbolo ang pagkakaparepareho at pagkakatugma sa Yin-Yang bilang sentro. Tulad nito, Taegeukgi, ng kung saan ang aming mga ninuno ay tunay-buhay na mga paboritong simbolo, Yin-Yang, ay ginagamit bilang sentro, sumasalamin sa perpektong pagnanais ng Korean na walang katapusang paglikha at kasaganaan kasama ng mundo. Sanggunian: Ministry of Security and Public Administration) 4. Pambansang Bulaklak (Mugunghwa) Ang pambansang bulaklak ng Korea ay Mugunghwa, Na minamahal ng mga Korean mula sa sinaunang panahon. Ito ay inilalarawan ang Korea, ibig sabihin bulaklak na mamumukadkad at nabibilang para sa kawalang-hanggan, kaya hindi mawawala. Siyentipikong pangalan ay Hibiscus syriacus Hibiscus syriacus L. at nilalaman, ibig sabihin magandang bulaklak na kahawig ng isang diyosa ng Ehipto Hibis. Ingles pangalan ng Hibiscus Rose ng Sharon, at natanggap ang pagpapala ng Diyos sa lupain ng mga magagandang bulaklak tulad ng rosas na bulaklak na ay nangangahulugan. At maibahagi sa Korea, sa sentro ng China, hilagang India, Japan, ng pagbagsak ng mga dahon sa taglagas, nangungulag palumpong, rosas ng Sharon Taas ng hanggang sa 3-4m lumalaki hugis kalahating bilog. Hulyo-Oktubre bawat taon Bloom, bulaklak kulay at hugis depende sa iba t ibang mga napaka-maganda at makulay na, at peer gabi sa madaling araw lamang sa makalanta ng bagong bulaklak araw-araw para sa higit sa 100 mga blooms araw (Sanggunian: Ministry of Security and Public Administration) 010

12 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 5. Populasyon Ang kabuuang populasyon ng Korea mula noong huling bahagi ng taong 2012 ay tinatayang umaabot sa 50,948,272 katao (Sanggunian: Ministry of Security and Public Administration), pang-25 ito sa may pinakamalaking populasyon sa 238 na bansa (Pinagkunan: CIA World Factbook). Ang density ng populasyon ay umaabots sa 487 tao /km 2 (NSO) noong 2011, sinasabing ito ang pumapangatlo sa may pinakamataas na population density sa mundo. 6. Ekonomiya Ang GDP (Gross Domestic Product) ng Korea noong 2012 ay umaabot sa USD trilyon. Kaya t ang Korea ay kinikilala bilang pang-15 bansang may pinakamataas na ekonomiya sa buong mundo. Ang per capita ng GDP nila y tinatantiyang umaabot sa USD 23,113 (sanggunian: IMF). Ang pangunahing produktong kanilang iniluluwas ay mga electronics, motor, makina, computer, at mga barko (sanggunian: Korea Customs Service). 7. Pampamahalaang Organisasyon Ang Korea ay pumili ng isang pampanguluhang sistema, ang Pangulo bilang pinuno ng pamahalaan alinsunod sa mga batas at regulasyon, ang lahat ng mga ulo ng sentrong administratibong ahensiya sa pagsasagawa at pangangasiwa. Ang Pangulo ang nagbigay direksiyon sa Punong Ministro, at ang bawat ulo ng sentrong administratibo sa ahensiya ng pagsasagawa at pangangasiwa. Tulad ng ipinapakita sa larawan sa ibaba, ang organisasyon ng pamahalaan sa Korea, simula noong huling bahagi ng Marso ng 2013, ay binubuo ng 17 ministro, 3 ministrong espesyal, 17 serbisyo, 2 boards, 3 mga tanggapan, at 7 komite. Kasama ng mga ito, ang bawat isa sa 17 ministro na responsable para sa mga sumusunod na administratibong tungkulin. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 011

13 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Pangulo Opisina ng Kalihim ng Pangulo (Office of the Presidential Secretariat) Presidential Security Service National Human Rights Commission Departamento ng Pambansang Seguridad Departamento ng Pambansang Intelehensiya (National Intelligence Service) Board of Audit and Inspection of Korea Korea Communications Commission Punong Ministro (Prime Minister) Opisina ng Punong Ministro Ministry of Food & Drug Safety Ministry of Patriots and Veterans Affairs Ministry of Government Legislation Office for Government Policy Coordination Fair Trade Commission Financial Services Commission National Recognition Committee Nuclear Safety & Security Commission Ministry of Strategy & Finance Ministry of Justice Ministry of Trade, Industry and Energy Ministry of Land, Infrastructure, and Transportation National Tax Service Korea Customs Service Overseas Procurement Service Statistics Korea Supreme Prosecutors Office Small & Medium Business Administration Korean Intellectual Property Office Multifunctional Administrative City Construction Agency Ministry of Science, ICT & Future Planning Ministry of National Defense Ministry of Health and Welfare Ministry of Oceans and Fisheries Military Man Power Administration Defense Acquisition Program Administration Korea Coast Guard Ministry of Education Ministry of Security and Public Administration Ministry of Environment National Police Agency National Emergency Management Agency Korea Metrological Administration Ministry of Foreign Affairs Ministry of Culture, Sports and Tourism Ministry of Employment and Labor Cultural Heritage Administration Ministry of Unification Ministry of Agriculture, Food and Rural Affairs Ministry of Gender Equality and Family Rural Development Administration Korea Forest Service 012

14 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 1 Ang Ministry of Strategy & Finance ang namamahala sa estratehiya para sa pambansang kaunlaran. Sila rin ang responsable sa pagbubuo, pangangasiwa at modipikasyon ng mga patakarang pangekonomiya at piskal. Bukod pa rito, sakop din ng kanilang responsibilidad ang: pagsasaayos, pagpapatupad, pangangasiwa ng naisakatuparang pondo at budget; pangangasiwa sa pera (currency), palitan ng pera (foreign exchange), state treasury, internal revenue code, customs, at international finance; pangangasiwa sa pampublikong institusyon, pang-ekonomikong kooperasyon, mga ari-arian ng pamahalaan, pribadong pamumuhunan at pambansang utang. 2 Ang Ministry of Science, ICT & Future Planning ang namamahala sa pagbubuo, pangangasiwa at modipikasyon ng mga patakarang kaugnay ang agham at teknolohiya; pananaliksik at pagpapaunlad (R&D), kolaborasyon, at promosyon ng agham at teknolohiya; pagsasanay (training) ng mga espesyalista para sa agham at teknolohiya; pananaliksik, pagpapaunlad, produksyon at paggamit ng nuclear power; pagpaplano, pangangalaga sa impormasyon, pagpapalaganap ng impormasyon at kultura para sa pambansang impormatisasyon (national informatization); pag-iisa, promosyon at pagpapalawak ng sakop (dissemination) ng brodkast at komunikasyon; pangangasiwa ng telecom industry, koreo (post mail), money order at postal transfer. 3 Ang Ministry of Education (Kagawaran ng Edukasyon) ang nangangasiwa sa mga patakaran kaugnay ang pagpapaunlad ng lakas pantao (human resources), edukasyong pampaaralan at lifelong learning education, at mga kumperensiyang pang-akademiko. 4 Ang Ministry of Foreign Affairs naman ang namamahala sa diplomasya, pang-ekonomikong diplomasya at internasyunal na pang-ekonomikong kooperasyon at ugnayang panlabas, modipikasyon ng internasyunal na pakikipag-ugnayan, kasunduan, at iba pang kasunduang panlabas; pangangalaga at pagbibigay tulong sa mga Koreanong nasa ibang bansa; pagbuo ng mga patakaran kaugnay ang mga dayuhang may lahing Koreano; pagsusuri at pag-aanalisa sa ugnayang panlabas. 5 Ang Ministry of Unification ang bumubuo ng mga polisiyang kaugnay ang pagkakaiisa, pag-uusap at palitan sa pagitan ng Hilaga at Timog Korea, edukasyon tungkol sa pagkakaisa o unification, at iba. 6 Ang Ministry of Justice (Kagawaran ng Katarungan) ang nangangasiwa sa mga tagausig (prosecutor), pagsasakatuparan ng kaparusahan, pangangalaga sa karapatang pantao at immigration. 7 Ang Ministry of Defense (Kagawaran ng Tanggulang Pambansa) ang namamahala sa pambansang depensa gaya ng militar at military command. 8 Ang Ministry of Security and Public Administration ang namamahala sa pagbubuo, pangangasiwa at modipikasyon ng mga patakarang kaugnay ang kaligtasan at kalamidad, sistema para paghahanda sa emergency at sistema ng sibil na tanggulan (civil defense); pangkalahatang kapakanan ng gabinete; promulgasyon ng mga batas at kasunduan; organisasyon ng pamahalaan; tauhan, etika, serbisyo at pension ng mga empleyado ng gobyerno; pabuya at mga dekorasyon; pagbabago sa pamahalaan; kahusayan ng administrasyon; electronic government; pangangalaga sa personal na impormasyon; pangangasiwa sa mga opisina ng gobyerno, sistema ng munisipalidad; suporta sa gawaing administratibo, pampinansiyal na mga gawain, sistema ng pagbubuwis ng mga lokal na pamahalaan; pagbibigay ng tulong para sa mga hindi napaunlad na lugar; pagsasaayos ng hidwaan Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 013

15 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata sa pagitan ng mga lokal na pamahalaan; at pangangasiwa ng eleksyon. 9 Ang Ministry of Culture, Sports and Tourism ang namamahala sa promosyon at pag-aanunsyo ng mga bagay na may kaugnayan sa kultura, sining, imahe, patalastas, publikasyon, paglalathala, palakasan, at turismo. 10 Ang Ministry of Agriculture, Food at Rural Affairs ang nangangasiwa sa agrikultura at pangangalaga ng mga hayop (livestock), pagkain, sakahan; promosyon ng industriya ng pagkain; pagpapaunlad ng kabukiran at pangangalakal ng mga agrikultural na produkto. 11 Ang Ministry of Trade, Industry, and Energy ang nangangasiwa sa pagnenegosyo, pangangalakal, industriya, komersiyo, ministro ng pangangalakal at negosasyon sa pangangalakal; pamumuhunang pangdayuhan; pananaliksik at pagpapaunlad ng industryal na teknolohiya, enerhiya at underground resources. 12 Ang Ministry of Health and Welfare ang nangangasiwa ng kalusugan at kalinisan, mga hakbang upang maiwasan ang pagkalat ng sakit, parlyamentaryong pamahalaan, patakaran tungkol sa pagkain, pangangalaga sa buhay, suporta para sa self-sufficiency, panlipunang seguridad, kabilang na ang kapakanan ng mga bata (kabilang na ang pangangalaga ng mga bata t sanggol), matatanda at may mga kapansanan. 13 Ang Ministry of Environment (Kagawaran ng Kapaligiran) naman ang responsable sa pangangalaga ng likas na kapaligiran at kapaligiran para sa paninirahan; prebensyon ng polusyon sa kalikasan. 14 Ang Ministry of Employment and Labor ang nangangasiwa sa mga patakarang kaugnay ang pagtatrabaho, mga insurances sa pagtatrabaho, mga pagsasanay para sa pagpapaunlad ng kakayahan ng mga manggagawa, batayan para sa kondisyon sa kalagayan ng pagtatrabaho, kapakanan ng mga manggagawa, pagsasaayos ng ugnayan ng mga manggagawa, kaligtasan at kalusugan sa pagtatrabaho, workers compensation insurance, at iba pang mga bagay kaugnay ang pagtatrabaho. 15 Ang Ministry of Gender Equality and Family ang responsable sa pagpaplano at pagbubuo ng mga patakaran para sa mga kababaihan, promosyon ng karapatan at pagpapataas ng estado ng mga kababaihan, mga kabataan at pamilya (kabilang dito ang multikultural na pamilya, proyekto para sa malusog na pamilya, pagtatrabaho ng mga bata). 16 Ang Ministry of Land, Infrastructure, and Transportation ang ngangangasiwa sa pagbubuo at pagsasaayos ng mga kumprehensibong plano para sa lupa, pangangalaga, paggamit at pagpapaunlad ng mga kayaman sa lupa at katubigan, konstruksyon ng siyudad, kalsada at mga bahay, pagsasaayos ng mga kostal at dagat, at iba pang bagay na may kaugnayan sa lupa, tubig o himpapawid. 17 Ang Ministry of Oceans and Fisheries (Kagawaran ng Karagatan at Pangingisda) ang ngangasiwa sa mga patakaran kaugnay ang karagatan, palaisdaan, pagpapaunlad ng mga palaisdaan, pangangalakal ng mga produktong mula sa karagatan, barko at mga daungan, kapaligiran ng karagatan, pananaliksik tungkol sa karagatan, pagpapaunlad ng kayamanan ng karagatan, pananaliksik at pagpapaunlad ng agham at teknolohiya ng karagatan, at ebalwasyon ng kaligtasan sa karagatan. 014

16 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 8. Mga Lokal na Administratibong Distrito Korea area ay nahahati sa 17 metropolitan pamahalaan at 227 lokal na distritong pamahalaan. Para sa konseho ng Metropolitan, mayroong 1 espesyal na lungsod, 6 na metropolitan na lungsod, 1 espesyal na namamahala ng sariling lunsod, 8 probinsiya, at 1 espesyal na namamahala ng sariling probinsiya. Ang espesyal na lunsod ay binubuo ng namamahala ng sariling distrito Ang lokal na pamahalaan ng Korea ay binubuo ng 73 self-governing cities, 85 na gun, 59 self-governing gu, at mayroon din itong mga eup, myeon at dong, na kabilang sa sub-administratibong distrito ng bawat lokal na pamahalaan. Ang kabuuang bilang ng eup, myeon at dong ay tinatayang nasa 3,487. * * Ang kabuuang bilang ng eup, myeon at dong ay ibintay sa istatistiko noong Enero 1, Ang mga lugar na malapit sa Seoul (Incheon, Bucheon, Anyang, Seongnam, Uijeongbu, Gwangmyeong, Sihung, Uiwang, Gunpo, Gwacheon, Guri, Miguem, Gwangju, Goyang, Hanam, atbp.) ay tinatawag na Sudo-kwon (suburbs). Sa kasalukuyan 50% ng populasyon ng bansa ay nakatira sa Sudo-kwon at sa mga katabing probinsiya ng Kyeonggi. Ang Seoul ay may populasyon na 10 milyon, Gyeonggi-do ay 12 milyon, at ang Incheon ay 2.8 milyon. Sentro ng Kalakalan Mga Metropolitang Lungsod Espesyal na namamahala ng sariling lungsod Mga Probinsya Distritong Autonomous 1 Seoul Sentro ng Kalakalan 2 Busan Metropolitan City 3 Daegu Metropolitan City 4 Incheon Metropolitan City 5 Gwangju Metropolitan City 6 Daejeon Metropolitan City 7 Ulsan Metropolitan City 8 Ang sejong ay espesyal na namamahala sa sariling lungsod 9 Gyeonggi-do 10 Gangwon-do 11 Chungcheongbuk-do 12 Chungcheongnam-do 13 Jeollabuk-do 14 Jeollanam-do 15 Gyeongsangbuk-do 16 Gyeongsangnam-do 17 Jeju Special Self- Governing Province Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 015

17 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2 >> Klima Ang temperatura sa 4 na panahon (tag-sibul, tag-init, tag-lagas, taglamig). 1. Tag-sibol Simula sa buwan ng Marso hanggang Mayo. Malamig sa umaga at sa gabi ngunit mainit sa araw. Sumisibol ang mga bulaklak at ang mga dahon ng punongkahoy. Sa buwan ng Marso ay kailangang magsuot pa ng damit na panglamig at sa Abril naman ay maaari nang magsuot ng maninipis. Sa bandang Mayo, medyo mainit na ang panahon. 2. Tag-init Magmula Hunyo hanggang Agosto. Ang temperatura ay 25 ~35. Tagulan mula katapusan ng Hunyo hanggang katapusan ng Hulyo. Sa tagulan hindi ibig sabihin na araw-araw na umuulan. Mula Agosto hanggang Setyembre, mayroong iilang bagyo na dumaraan. 3. Tag-lagas Simula Setyembre hanggang Nobyembre. Ang temperatura ay 10 ~25. Palamig na ng palamig ang panahon. Sa bandang Nobyembre minsan lumalamig ang panahon na para talagang panahon na ng tag-lamig. Maaring maghanda na ng damit na pang tag-lamig at ang mga kagamitan para sa pangpainit ng bahay ay dapat ng ihanda. Ang Tanpung (autumn leaves) ng Korea ay napakaganda. 4. Tag-lamig Mula Disyembre hanggang Pebrero. Ang temperatura ay mula -10 hanggang 10. Malamig ang panahon sa loob ng tatlong buwan. Sa loob ng tatlong araw talagang malamig ang panahon at ang susunod na apat na araw naman ay di gaanong kalamigan. Minsan ay magkakaroon ng snow at mayroong mga araw na malakas ang ihip ng hangin. Lubos na kailangan ang mainit na damit at mga kagamitan na pangpainit ng bahay. Nagiging mainit ang panahon pagkaraan ng dalawang buwan. Tag-sibol Tag-init Tag-lagas Tag-lamig 016

18 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3 >> Pera Ang karensiya ng Korea ay KRW (Won, ). Currency exchange rate (ng Mayo 28, 2013) 1 dolyar: KRW 1,120, 1: KRW 1,448, 100 yen: KRW 1, >> Mga Pista at Napapanahong Okasyon 1. Mga Pista May mga iba t ibang pista at napapanahong okasyon sa Korea. Ang mga sumusunod ay ilan sa mga ito. Parehong ginagamit ng Koreanong kalendaryo ang kalendaryong solar* at lunar*. Kadalasang sinusunod ang mga pistang nasa lunar na kalendaryo. Seollal(Enero 1) Unang araw ng taon, pagsuot ng mga bagong damit (seolbim) Paghahanda ng mga putahe tulad ng keyk na gawa sa kanin, sabaw, at bola-bola Pagbati ng maligayang bagong taon sa mga nakatatanda Pagdalaw sa libingan ng mga ninuno Paglaro ng yut Tradisyunal na Paraan ng Pagyuko Chuseok(Agosto 15) Pagbibigay-halaga sa mga bagong tanim Ang mga ani at prutas sa taong iyon Mga serbisyo ng paggugunita sa mga ninuno, nakatingin sa full moon, Korean circle dance Tteok-guk (Rice Cake Soup) Songpyeon (Isang Uri ng Rice Cake) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 017

19 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Napapanahong Okasyon Sam-il jeol (Araw ng Kalayaan, Marso 1) Pag-alaala sa malawakang demonstrasyong isinagawa para sa kalayaan ng Korea laban sa mga Hapon noong kapanahunan ng kolonisasyon. Ito y nangyari noong taong Seokga Tansil-il (Kaarawan ni Buddha, Abril 8 sa lunar na kalendaryo) Pagdiriwang sa kaarawan ni Buddha. Eorini-nal (Araw ng Kabataan, Mayo 5) Ang araw ng pagbibigay kahalagahan at kasiyahan sa mga bata. Hyeonchung-il (Araw ng mga Bayani, Hunyo 6) Araw ng pag-alaala sa mga bayaning nag-alay ng kanilang buhay para sa bansa. Gwangbok-jeol (Constitution Day, Hulyo 15) Pag-alaala ng pagbuo ng saligang batas noong Agosto 15,1945. Seokga Tansil-il Gaecheon-jeol (National Foundation Day, Oktubre 3) Ito ang pinaniniwalaang kaarawan ng bansa. Ayon sa alamat noong 5,000 taon na ang nakaraan ay bumaba ang isang bayani mula sa langit at itinatag ang bansang Korea. Ang tawag sa araw na ito ay gaecheonjeol na ibig sabihin ay ang pagbubukas ng langit. Araw ng Hanggeul (Hanggeul Day) Seongtan-jeol (Solar Calendar: Oktubre 9) Ito ang araw ng proklamasyon ni Dakilang Haring Sejong ng Hanggeul at ito ang araw para sa pananaliksik at pagpapalaganap ng hanggeul. Seongtan-jeol (Araw ng Pasko, Disyembre 25) Pagdiriwang sa kaarawan ni Hesukristo. 018

20 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 019

21 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 2 Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante

22 022 Mga Serbisyong Nagbibigay-Tulong sa mga Dayuhan 022 Pag-aaral ng Wikang Koreano 022 Klase para sa Kultura at Pamumuhay sa Korea 023 Edukasyon sa Impormatisasyon (ICT Education) 023 Konsultasyon 023 Paraan ng paggamit ng mga serbisyong nagbibigay-tulong sa mga dayuhan 024 Organisasyong Pangsuporta para sa mga Migrante 024 Danuri Call Center 026 Mga Multicultural Family Support Center 028 Ang sentrong sumusuporta sa mga dayuhang manggagawa 032 Support Center for Foreign Workers (HUG Korea) 032 Support Center for Women s Hotline 034 Opisina ng Imigrasyon (Office of the Immigration) 034 Multi-language Support Website

23 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Mga Serbisyong Nagbibigay-Tulong sa mga Dayuhan Dumarami na ang bilang ng mga dayuhang naninirahan sa Korea, kagaya ng mga dayuhang manggagawa, marriage immigrants, at iba pa. Kaugnay nito, naghahandog ang pamahalaan ng Korea at iba pang mga pribadong organisasyon ng mga programa at serbisyong naglalayong tulungan ang mga dayuhan sa kanilang paninirahan sa Korea. Ilan sa mga serbsyong inihahandog nila ay ang pag-aaral ng wikang Koreano, edukasyon tungkol sa kultura ng Korea, pagpapayo, at iba pa. Lalo na sa mga dayuhang kararating pa lamang sa Korea at nakakaranas pa ng kahirapan sa komunikasyon dahil sa problema sa wika, at kakulangan ng kaalaman sa kultura, ang mga serbisyong gaya nito na inihahatid ng iba t ibang mga organisasyon ay maaari nilang magamit. 1. Pag-aaral ng Wikang Koreano Para sa mga dayuhang residente, napakahalaga na matutunan nila ng wikang Koreano sapagkat ito ang paraan upang maging matagumpay ang kanilang paninirahan sa Korea, gayundin upang higit na mas maunawaan nila ang kultura ng Korea. Buti na lamang at maraming mga organisasyon ang naghahandog ng libreng klase para sa wikang Koreano, gaya ng mga multicultural family support centers, migrants centers, at mga eskwelahan para sa wikang Koreano. Bukod pa rito, naghahandog din ang mga multicultural family support centers ng Visiting Education Program kung saan nagpapadala sila ng mga guro sa mga bahay ng mga marriage immigrants upang magturo ng wikang Koreano. Dagdag pa, dumarami na rin ang mga nagtuturo ng wikang Koreano sa internet, kaya naman higit na mas magiging madali para sa mga dayuhan ang pag-aaral ng wikang Koreano sa kanilang mga bahay. 2. Klase para sa Kultura at Pamumuhay sa Korea Ang mga edukasyunal na programa para sa kultura at pamumuhay sa Korea ay inihahandog upang tulungan ang mga residenteng dayuhan na malagpasan ang kanilang kinakaharap na problema pagdating sa pamumuhay sa Korea sanhi ng pagkakaiba sa kultura at paraan ng pamumuhay (lifestyle). Mayroon ding mga talakayan at programang pang-karanasan para sa pag-unawa ng multikulturalismo, mga batas, karapatang pantao, pag-aasawa, pamilya at adaptasyon sa lipunan ng Korea. 022

24 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Edukasyon sa Impormatisasyon (ICT Education) Karamihan ng mga kabahayan sa Korea ay nagmamay-ari ng computer. Bukod pa diyan, napakaunlad at advance ng internet network ng Korea. Sa pamamagitan ng internet, marami tayong maaaring makuhang mga impormasyon at makagamit ng mga online services kagaya ng internet banking at iba pang serbisyong pang-administratibo. Kaya naman, naghahandog din ang mga multicultural family support centers, mga migrant centers at iba pang organisasyon ng mga klase para impormatisasyon para tulungan ang mga dayuhang residente na matutunan ang paghahanap ng mga impormasyon gamit ang internet at paaano gamitin ang iba t ibang computer applications at programs. 4. Konsultasyon Ang serbisyong pagpapayo o konsultasyon ay inihahandog upang tulungan ang mga dayuhang residente na nakakaranas ng kahirapan sa Korea sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga payo upang masolusyunan ang kanilang problema (tungkol sa pamilya, pagtatrabaho, paninirahan, batas at iba pa). 5. Paraan ng paggamit ng mga serbisyong nagbibigay-tulong sa mga dayuhan Bukod sa mga inihahandog na programa gaya ng tulong sa paghahanap ng trabaho, panimulang pag-aaral, interpretasyon at pagsasaling-wika, madali niyo rin magagamit ang mga serbisyong ito sa pamamagitan ng pag-alam sa mga programang mula sa migrants center para sa mga dayuhang manggagawa, at pagbisita sa mga centers para sa iba pang katanungan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 023

25 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2 >> Organisasyong Pangsuporta para sa mga Migrante Upang suportahan ang buhay ng mga dayuhan at kanilang pamilya sa Korea, bumuo ang gobyerno at kasama ang ibang mga kumpanyang naghahandog ng kanilang tulong, ng mga sentrong maaaring lapitan ng mga multikultural na pamilya gaya ng Danuri Call Center, Multicultural Support Center, Migrant Workers Center, at Emergency Support Center para sa Migranteng Kababaihan. At may ibang sentrong sumusuporta para sa dayuhan, Ito y pinapatakbo ng rehiyon o pribadong institutes tulad ng global center, atbp. May namamahala ng sarili sentro ng dayuhang residente na itinatag sa lungsod ng Ansan at lalawigan ng Gyeonggi, kung saan maraming mga dayuhan ang nakatira, at ito ay nagbibigay ng iba t-ibang mga administratibong serbisyo para sa dayuhang residente. Gayundin, minsan ang institutes, na karaniwang magkaloob ng mga serbisyo para sa mga ordinaryong tao ng Korea tulad ng sentro ng komunidad, Sentro ng kulturang rehiyonal, ay nagbibigay ng mga serbisyo para sa mga dayuhan. 1. Danuri Call Center ( ) Magbigay ng isang maginhawang serbisyo ng telepono sa multicultural pamilya na naninirahan sa Korea buhay sa Korea ang nagbibigay ng impormasyon, Multicultural Family Serbisyo Welfare, mga interprete ng Buhay, multicultural sentro ng suporta ng pamilya at negosyo ng mga gabay sa 10 wika. 024

26 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (1) Nilalaman ng mga Inihahandog na Serbisyo Kategorya Direktang Pakikipagugnayan sa mga Organisasayon ng Espesyalista Pagbibigay ng Impormasyon at Emosyunal na Suporta Nilalaman Networking at pagbibigay ng mga impormasyon tungkol sa Multicultural Family Support Centers Online na serbisyo para sa legal na mga konsultasyon kasama ang mga abugado (Korean Bar Association) Hotline ng Women s Support Center, atbp. Pagbibigay impormasyon kaugnay ang programa ng mga Multicultural Family Support Center at iba pang impormasyong tungkol sa multikulturalismo Pagbibigay impormasyon tungkol sa pamumuhay at mga batas Pagbibigay impormasyon tungkol sa mga kaugnay na organisasyon Emosyunal na suporta para sa mga multikultural na pamilya Serbisyong Pagsasaling-wika sa Telepono Pagsasaling-wika sa paggamit ng mga ahensiya para sa pamumuhay (ospital, institusyong pang-edukasyon, bangko, atbp.) Komunikasyon sa loob ng pamilya (2) Paggamit [Pagpapayo sa telepono] Oras ng operasyon: ordinaryong araw 09:00-18:00 Inihahandog na Wika: Wikang Koreano, Vietnamese, Intsik, Ingles, Tagalog (Filipino), Mongolian,, Ruso, Thai, Khmer (Cambodian), Hapon [On line na serbisyo] Danuri Potal Community: Paraan ng Paggamit: Menu Paglahok Consulation Room 1:1 pagpapayo Inihahandog na Wika: wikang Koreano, Vietnamese, Intsik, Ingles, Tagalog (Filipino), Mongolian, Ruso, Thai, Khmer (Cambodian), Hapon [Community] Danuri Portal Community: call.liveinkorea.kr Daum Cafe: cafe.daum.net/ Facebook: facebook.com/danuricall Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 025

27 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Career Vision Trip para sa mga Migranteng Kasal sa Koreano Nilalayon ng programang ito na ipakilala ang Danuri Call Center at maghandog ng modelo upang ipakita kung paano makakapaglingkod ng mga migranteng kasal sa Koreano bilang mga propesyunal at upang magbigay halimbawa ng mga alternatibong trabaho para sa kanilang hinaharap. Ang programang ito y isinasagawa buwan-buwan, at ang mga trainees ay maaaring lumahok sa programa sa pamamagitan ng maagang pagpapareserba para rito. Para sa reserbasyon, tumawag lamang sa: Ang application form maaring idownload mula sa arkibo (archives) ng Daum Café (cafe.daum.net/ ) 2. Mga Multicultural Family Support Center Ang sentro ng Multicultural na sumuporta sa mga pamilya sa 212 lokasyon ng institusyon sa buong bansa na naka-install upang suportahan ang kasal ng imigrante at kanilang mga pamilya para sa isang matatag na buhay sa Korea ay nakainstall (batay sa pamantayan ng Hunyo 2013). Edukasyon ng korean para sa mga kasal na imigrante, sa pagsasama ng pamilya, edukasyon, Multicultural-unawa sa Edukasyon, Multicultural Families ugnayan sa trabaho at edukasyon ng literacy ng pundasyon ng trabaho, personal na pagpapayo sa pamilya, interpretasyon, pagsasalin at suporta ng mga serbisyo tulad ng Multicultural Sentro ng Suporta ng Pamilya. Wika, likas na matalino at mahuhusay na silidaralan pamamahala, pag-unlad ng wika, mga serbisyo ng suporta (Learning Support) programa para sa mga bata. 026

28 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (1) Malawakang Pagsusuri sa Programa Programa Programang Edukasyonal Programang Konsultasyon Programa para sa mga Bata Deskripsyon Edukasyon sa wikang Koreano Ang edukasyon sa pampamiltang integrasyon Edukasyon para sa edukasyon ng multi-kultura Ang pangunahing paggalang sa pagsasanay para sa trabaho Konsultasyon (residensya, pinansyal, empleo, karapatang pantao, pantahanang karahasan at sekswal na pang-aabuso) Ang konsultasyon sa buhay at pamilya, sa mag-asawa, at pansariling konsultasyon Center ng Impormasyon sa Pangangalaga ng Bata Programa sa paglilinang ng kakayahan ng mga bata na matuto Suporta sa paglilinang ng lengguwahe ng mga bata Operasyon sa klase para sa may kapansanang bata Suporta sa edukasyon sa lengguwahe ng mga batang multicultural na ipinagkakaloob ng lokal na childcare centers Programa upang Paunlarin ang Kakayahan ng mga Mayasawang Migrante Pagtitipon para sa pansariling tulong Pagbabahagi ng Corps para sa mga multi-kulturang pamilya Ang rehistrasyon at koneksiyon sa worknet Pagkakataong magtrabaho bilang tagapagturo sa sariling wika at kultura, mga translator at interpreter Serbisyong Home -Visiting Ang serbisyong pabibisita para sa pag-aaral ng wikang Korean Ang serbisyong pagbibisita para edukasyon ng mag-asawa Ang serbisyong pagbibisita para sa buhay ng mga bata (2) Paraan ng paggamit Ang sentrong sumusuporta para sa mga multi-kulturang pamilya na pinapatakbo ng rehiyon. Kung tumawag ka Danuri call center , ay konektado sa pinakamalapit na sentro, at tumutulong. Karaniwan, maaari mong bisitahin ang isang sentro sa 09:00 ~ 18:00. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 027

29 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Ang sentrong sumusuporta sa mga dayuhang manggagawa (1) Malawakang Pagsusuri sa Programa Programa Konsultasyon Edukasyon Naantalang sahod Pagpalit ng kumpanya (paglipat) Pananatili ng residente Imigrasyon Aksidenteng industriyal Medikal / kapakanan Pamilya / Internasyunal na kasal Fraud / Pag-aasulta at iba pa Deskripsyon Edukasyon sa wikang Koreano Impormatibong Edukasyon Espesyal na edukasyon: batas, kaligtasan at adaptasyon sa lipunang Korea Mga Event Event sa Komunidad Event na Pang-edukasyonal Mga Pangkultural event Pangangalaga sa Kalusugan Batayang serbisyong pangangalaga sa kalusugan para sa mga migranteng manggagawa na nahihirapang magtungo sa mga klinika dahil sa suliranin sa lengguwahe (2) Paraan ng Pag-akseso sa mga Programa Ang center ay bukas mula 09:00 hanggang 18:00 Lunes~Biyernes, at nagsasagawa ng ilang mga programang edukasyon tuwing Linggo. 028

30 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Istatus Ang pangunahing sentro (7) Numero Pangalan ng sentro Lugar (homepage) Telepono Fax 1 Korea 2 Uijeongbu 3 Gimhae 4 Changwon 5 Incheon 6 Taegu 7 Cheonnan Garibong-dong, Guro-gu, Seoul ( Uijeongbu-dong, Uijeongbu-si, Gyeonggi-do ( 6-7F I-Joy Building, Seosang-dong, Gimhae-si, Gyeongsangnam-do ( 1st Floor3-2 Jungang-dong 2-ga, Masanhappo-gu, Changwon-si, Gyeongsangnam-do ( 12F, Myungjin Plaza, 636-3, Nonhyeon-dong, Namdong-gu, Incheon (infc.or.kr) 7F Tukwon Medical Building 215, Seongd-ro, Dalseogu, Daegu ( 4F Sky Bldg. Seongjeong-dong, Seobuk-gu, Cheonan-si, Chungcheongnam-do ( Ang sentro ng Sub-rehiyon (26) Numero Pangalan ng sentro Lugar Telepono Fax Serbisyo sa kapakanan para sa imigranteng trabahador ng Korea (corporation) Koalisyon ng mga tao para sa berdeng kapaligiran Ang sentrong ellim na sumusuporta sa mga dayuhan. Ang sentro ng dayuhang manggagawa sa Incheon 5F Misung Building, 217-1, Guro Jung-ang-ro, Guro-gu, Seoul Youngil Bldg. #302 Imun-dong, Dongdaemun-gu, Seoul Sa-dong, Jung-gu, Incheon Dohwa 3-dong, Nam-gu, Incheon Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 029

31 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Numero Pangalan ng sentro Lugar Telepono Fax Pundasyon ng imigranteng manggagawa sa Korea Ang Uijeongbu diyosesis ng Katoliko Iglesia,Sosyal na kalihiman para sa sentro ng Immigration EXODUS(East Gyeonggi) Borderless Village (corporation), Ang sentro ng imigrasyon sa Gimpo Ang sentro ng imigrasyon sa Anyang Pabahay para sa dayuhang trabahador ng Ansan Ang sentro para sa imigranteng trabahador sa Osan Ang sentro para sa kapakanan ng dayuhan sa Pyeongtaek Pabahay para sa dayuhang trabahador ng Bucheon Pagbabahagi ng komunidad Misyunaryo ng lipunan para dayuhang trabahador ng Busan Ang Sumusuportang Asosasyon para sa dayuhan na nakatira sa Samsan (corporation) Masan diyosesis ng Katoliko Iglesia,Pastoral Committee para sa mga imigrante Changwon Immigrant Center Gyeongan-dong, Gwangju-si, Gyeonggi-do Gyomun-dong, Guri-si, Gyeonggi-do No. 203, 2F, Chodang-maeul Jungong-sangga, 1598, Janggu-dong, Gimpo-si, Gyeonggi-do Anyang 4-dong, Manan-gu, Anyang-si, Gyeonggi-do No. 201, 831, Wongok-dong, Danwon-gu, Ansan-si, Gyeonggi-do Osan-dong, Osan-si, Gyeonggi-do F, 66-2 Pyeongtaek- dong, Pyeongtaek-si, Gyeonggi-do 3F Labor Welfare Center , Jung2-dong, Wonmi-gu, Bucheon-si, Gyeonggi-do 3F Gamri-hwegwan, , Ilsan-dong, Wonju-si, Gangwon-do Shinwoo Bldg. #511, Jeonpo 2-dong, Busanjin-gu, Busan Gwaebeop-dong, Sasang-gu, Busan Sinwol-dong, Uichang-gu, Changwon-si, Gyeongsangnam-do

32 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Numero Pangalan ng sentro Lugar Telepono Fax Mga tao na kung sino ay napagtatanto sa kanilang Panaginip Ang simbahan ng Kyungdong Sentro ng kultura para sa dayuhang trabahador (corporation) Katoliko Social Welfare Society ng Gwangju, Pastoral Departamento para sa Imigrante Sentro ng kultura para sa dayuhang trabahador sa YeoSu Ang sentro ng kulturana sumusuporta sa dayuhang manggagawa sa Mokpo-Yeongam in Jeonam Ang sentro ng pangkalahatan na sumusuporta sa dayuhang manggagawa sa Daejeon Ang sentrong sumusuporta para sa dayuhang manggagawa sa Asan Ang Methodist na simbahan ng Korean sa Chungbuk Ang sentrong sumusuporta sa dayuhang imigranteng manggagawa sa Chungbuk 46-4, Jisan-1-gil, Gumi-si, Gyeongbuk Mundeok-ri, Ocheon-eup, Nam-gu, Pohang-si, Gyeongbuk Docheon-dong, Gwangsan-gu, Gwangju Gwangju Catholic Social Welfare Center, 23, Taebong-ro, Buk-gu, Gwangju Guk-dong, Yeosu-si, Jeollanam-do Yongang-ri, Samho-eup, Yeongam-gun, Jeollanam-do Eunhaeng-dong, Jung-gu, Daejeon , Civil Culture & Welfare Center 94-6 Oncheon-dong, Asan-si, 52-2 Seokpan-ri, Nami-myeon, Cheongwon-gun, Chungbuk 319, Gyoseong-ri, Jincheon-eup, Jincheon-gun, Chungbuk Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 031

33 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 4. Support Center for Foreign Workers (HUG Korea) Pangkalahatang Nilalaman ng Proyekto Ang sentrong ito y itinayo para gampanan ang tungkulin bilang call center kung saan maaaring tumawag at manghingi ng payo ang mga dayuhang manggawa at employers ng mga ito ng hindi nakakasagabal sa kanilang oras at lokasyon. Kahusayan Pangalan Ang sentro na sumusuporta sa dayuhang trabahador ( ) Address Oras ng Operasyon Bilang Petsa ng pag-umpisa Mga Wikang Inihahandog Nilalaman ng Konsultasyon 3F, Emerald Building, 16 Gojan 2-gil, Danwon-gu, Ansan-si, Gyeonggi-do Bukas buong taon (09:00~18:00) * Sa kaso na nagpaserba ng konsultasyon pagkatapos ng oras ng opisina, Serbisyong Callback ang magaganap pagkatapos magsimula ang operasyon sa susunod na araw. 50 tao (Sa lokal na lengguwahe ay 45 na kasangguni, 5 tagapamahala) Sa kabuuan, 17 wika ang inihahandog rito para sa pagsasalin: wikang Koreano, Intsik, Vietnamese, Tagalog, Ingles, Thai, Indonesian, Sinhala, Mongolian, Uzbek, Khmer (Cambodia), Bengali, Urdu (Pakistan), Nepali, Burmese, Kyrgyz, at wikang Tetum. Kasama rin ang konsultasyon sa sariling paghihirap, ipinoprovide ang kailangang inpormasyon sa pananatili sa Korea at adaptasyon sa lugar ng trabaho para sa mga banyagang manggagawa at ang kanilang mga employer. 5. Support Center for Women s Hotline ( ) Ang hotline na ito y nagbibigay ng konsultasyon at tulong para sa mga kababaihang migrante sa loob ng 24 oras sa loob ng 365 araw. Tinutulungan nito ang mga migranteng kababaihang nangangailangan ng konsultasyon kapag may emergency o proteksyon laban sa domestikong pang-aabuso, pang-aabusong sekswal, at iba pang uri ng kaharasan gaya ng prostitusyon. Bukod pa rito nagbibigay serbisyo din ang center sa mga migranteng kababaihang nakakaranas ng kahirapan o kung sila y nangangailangan ng impormasyon. Dagdag pa rito, maaari rin magpakonsulta rito tungkol sa mga problemang may kinalaman sa nasyunalidad at mga isyu kaugnay ang imigrasyon, at iba t ibang uri ng suporta kagaya ng interpretasyon, pagsasaling-wika sa mga legal na proseso. Ang mga tagapayo sa center na ito y nagmula sa 11 bansa kung kaya t hanggang 11 wika rin ang kanilang inihahandog: wikang Koreano, Vietnamese, Intsik, Tagalog, Khmer (Cambodia), Uzbek, Mongolian, Ruso, Thai, Hapon, Ingles at Nepali. Matapos magbigay ng konsultasyon, ang kaso ng 032

34 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya mga migranteng kababaihan ay ipinapasa sa mga kaugnay na organisasyon (counseling center para sa domestikong pang-aabuso, counseling center para sa kaharasang sekswal, shelter para sa mga biktima ng domestikong pang-aabuso, istasyon ng pulis, law firms (abugado), ospital, organisasyon para sa mga kababaihan, welfare organizations, at mga one-stop support center ng general hospitals) upang higit na masolusyunan ang kanilang mga problema. (1) Malawakang Pagsusuri Programa Konsultasyon Kolaboratibong Serbisyong Pangsuporta sa Panahon ng Pangangailangan Iba Deskripsyon Pangunahing serbsiyong counseling para sa mga migranteng biktima ng pang-aabuso na ipinagkakaloob sa kanilang inang wika. 24 na oras sa isang araw, 365 araw sa konsultasyon sa telepono wika ng konsultasyon Serbisyong shelter sa panahon ng pangangailangan Pakikipagkolaborasyon sa mga shelter para sa mga biktima ng pantahanang pangaabuso, pang-aabusong seksuwal at human trafficking. Kolaborayson sa pangkalusugang pangangalaga, legal, prosekusyon, at serbisyong pulisya. Hinggil sa pamumuhay at legal na impormasyon para sa matagumpay na pamumuhay sa lipunang Korea. Serbisyong home-visit counseling na ipinagkakaloob ng lokal na center. (2) Paraan ng Paggamit Para sa serbisyong counseling, makipag-ugnayan sa Kung kinakailangan, maaari rin kayong mag-request ng visit consultation, o kaya y magpakonsulta online o sa homepage, o kaya y mag- . Ang lahat ng konsultasyon, sang-ayon sa prinsipiyo ng pagpapayo, ay mananatiling kumpidensiyal at hindi ito ipagbibigay-alam kaninoman. Inihahandog ng center ang online counseling services gamit ang 12 wika. (Wikang Koreano, Vietnamese, Intsik, Tagalog (Filipino), Khmer (Cambodian), Uzbek, Mongolian, Ruso, Thai, Hapon, Ingles at Nepali.) Ang main branch ng center ay matatagpuan sa Seoul at mayroon itong 6 na rehiyunal na center na nagbibigay ng personal na serbisyong pagpapayo at konsultasyon sa pamamagitan ng pagbisita (visit consultation) na matatagpuan sa Suwon, Daejeon, Gwangju, Busan, Gyeongbuk at Gumi, at Jeonbuk at Jeonju. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 033

35 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 6. Opisina ng Imigrasyon (Office of the Immigration) Immigration Office (Ang listahan ng opisina ng imigrasyon ay makita sa Appendix) imigrasyon para sa mga dayuhan, ang pagpapalabas ng visa, pagpaparehistro ng dayuhan, panahon ng pananatili, pagbabago ng katayuan ng pinahabang paglagi at permit sa residente, ang pagsisiyasat ng potensyal na mga paglabag nito, nasyonalidad, refugee affairs, kabilang ang mga dayuhang domestik na katayuan na nauugnay sa pangkalahatang negosyo ay ginagawa. Suporta sa pagsasaayos at sosyal na integrasyon ng mga imigrante, ang programa ay nagbibigay ng impormasyon ng pang-edukasyon at programang integrasyong, programang maligayang pag-uumpisa, programa ng gabay ng internasyonal na pag-aasawa ay ipinapalaganap. 7. Multi-language Support Website Dahil ang Korea ay may maunlad na ICT network, ang mga migranteng dayuhan ay maaring magkamit ng mga impormasyon tungkol sa buhay ng Korea gamit ang website, at maaring gamitin ang pang-edukasyong cyber tulad ng programang edukasyon sa lengguwahe at kultura ng Korea. Sa partikular, ang mga website na pinapangasiwaan ng mga organisasyong nagbibigay suporta sa mga migrante ay labis na nakakatulong dahil nakatuon ito sa multilingualismo. Website Address Taga-organisa Mga serbisyo Danuri, ang Portal ng Multicultural Family Support korea.net (pundasyon) Ang ahensiya na nagpropromote ng malusog na pamilya sa Korea (Sumusuportang grupo para sa mga pambansang multikultura na pamilya) Korean Culture and Information Service (Publikong inpormasyon na ahensiya para sa dayuhang kultura) Impormasyon tungkol sa pamumuhay sa Korea, gabay tungkol sa mga Multicultural Family Support Centers, at Multilingual Services, kabilang din dito ang serbisyo para sa personal na konsultasyon. Pagtataguyod ng Pambansang Imahe (National Image), Internasyunal na Kultural na Palitan, Pangangasiwa ng Internet Homepage bilang Kinatawan ng Pamahalaan sa Promosyon sa Ibang Bansa KBS World News co.kr KBS World Balitang multicultural, Programang pangkultural at libangan 034

36 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Website Address Taga-organisa Mga serbisyo Broadcasting Services for Immigrants Korea Immigrants Center Balita sa iba t-ibang lengguwahe at wikang Koreano tungkol sa pang-arawaraw na pamumuhay Nanum (pagkukumpanya sa multi-kultura) edu Cyber University of Korea Edukasyon sa wikang Koreano Ang sentro ng Korea na sumusuporta sa mga dayuhang manggagawa migrantok.org Korea Immigrants Center Konsultasyon at impormasyong pangedukasyon Hi Korea go.kr Ministry of Justice Online na aplikasyon para sa serbisyo ng Ministry of Justice, tulad ng reserbasyon, re-entry permit, at ekstensyon ng visa Mango Net mangonet.kr Window to Asia Serbisyong pang-komunidad para sa mga may-asawang imigrante, kalakip nito ang Impormatibong edukasyon, pangangalaga sa kalusugan at empleo Salad TV kr Salad TV Multicultural Broadcasting Station Internet broadcasting station para sa mga residenteng dayuhan, pamilyang multicultural at nasa ibang bansang mga Koreano Korea Sparkling visitkorea.or.kr Korea Tourism Organization Impormasyon sa mga destinasyong pangturista at mga festival sa Korea Seoul GLobal Center go.kr Seoul Metropolis Ang sentro sa reklamo ng Seoul para sa dayuhan Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 035

37 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 3 Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 036

38 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 038 Pagpasok at Paninirahan ng Dayuhan 038 Kumpirmasyon ng Pasaporte at Petsa ng Pagkapaso ng Visa 040 Rehistrasyon bilang Residenteng Dayuhan 042 Ekstensyon ng Pansamantalang Pananatili 044 Pagpapalit ng Sojourn Status (Uri ng Visa) 044 Iba pang mga Gawaing Maliban Doon sa mga Gawaing Saklaw ng Sojourn Status 045 Permiso para sa Muling Pagpasok (Re-entry Permit) 047 Obligasyon ng mga Dayuhang Magreport 048 Kwalipikasyon sa Pagkuha ng Visa para sa Permanenteng Pamamalagi (Permanent Residency, F-5) 048 Kwalipikasyon 049 Sa Kaso ng mga Marriage Immigrants 050 Pagkawala ng Permanent Residency Status 051 Pagpapalit ng Nasyunalidad (Naturalization) 051 Kwalipikasyon 051 Sa kaso ng mga Marriage Immigrants 057 Pag-imbita sa mga Magulang at Kamag-anak ng May-asawang Imigrante 057 Karaniwan at diplomatikong misyon sa ibang bansa at teleponong matatawagan 058 Karaniwang embahada ng seoul at eleponong Matatawagan 058 Panlipunang Integrasyon ng mga Immigrante 058 Korea Immigration and Integration Program (KIIP) 062 Masayang Pangarap, Happy-Start Program Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 037

39 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Pagpasok at Paninirahan ng Dayuhan 1. Kumpirmasyon ng Pasaporte at Petsa ng Pagkapaso ng Visa Kapag ikaw ay dayuhan, na nagbabalak na pumasok dito sa Korea, Kailangang may hawak ka ng tunay na pasaporte at visa na ibinigay ng Ministri ng Justice. Kondisyong nangyari sa pinalawig na panahon ng pananatili lamang ay kailangan upang suriin ang pagtatapos ng petsa ng pasaporte at visa, para hindi makatanggap ng parusa. Pasaporte Kumpletong mga detalye, kabilang ang nasyonalidad at iba pa ng may-ari dahil maaari itong gamitin para sa ilang mga layunin sa bansa bilang patunay ng pagkakakilanlan, pagkakakilanlan,kasiguruhan at dapat mobile. Republika ng Korea entry visa (visa)pagbasa Katayuan ng paninirahan sa Korea upang malaman kung bakit dumating (Kasal na imigrante katayuan ng paninirahan F-6) Ang Naselyohan na petsa sa imigrasyon, ang petsa ng pagdating sa Republika ng Korea. Pagkatapos ay kinakalkula ng Imigrasyon mula sa araw ng panahon ng pananatili sa South Korea. Ang tagal ng pananatili ay 90 araw mula sa petsa ng pagpasok. Rehistrasyon ng Dayuhan au kailangang humingi ng pahintulot upang pahabain ang panahon ng pananatili bago ang katapusan ng panahon ng pananatili. Petsa ng pag-expire, ang pag-expire ng panahon ng pananatili sa ilalim ng visa (visa) upang ipahiwatig ang panahon ng bisa. 038

40 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Visa sa Korea Harapan Sa likod [Harapan] Pangalan ng Pagkakakilanlan (Hangul) Alien Registration Card, (sa Ingles) ALIEN REGISTRATION CARD Umiiral na dayuhang pagpaparehistro card na minarkahan na CERTIFICATE NG Alien Registration Alien Registration Number: - sa paraan ng pagtatanda Kasarian : Sa lalake ay minarkahan ng isang abakadang letra M, F bilang pagtanda sa babae Pangalan: Sa pasaporte ang pangalan ay nakasulat sa Ingles bansa / rehiyon: Nasyonalidad ay itinatanda sa Ingles katayuan ng paninirahan: Pagpapatupad sa batas ng Immigration Control Act alinsunod sa Artikulo 12 na minarkahan ng isang katayuan ng paninirahan (kasal imigrante F-6) Ibinigay sa pamamagitan ng: Hangul at Ingles ang pagtatanda ng Org tinanggal, ngunit naselyohan [Sa likod] Panahon ng pananatili Pinahihintulutan ng ayon sa awtorisadong panahon ng pananatili ng alien card ng pagpaparehistro na ibinigay sa oras ng petsa ng pag-aplika: Pag-expire ng petsa: Petsa ng pag-expire ng panahon ng pananatili. Permanenteng residente katayuan (F-5), kung tagal pagtatanda ng katayuan Suriin: pinahihintulutan ang mga opisina immigration office, Seoul, Pusan.etc Residente Petsa ng Notification: tukuyin ang petsa ng pagpaparehistro para sa paunang pagpaparehistro, tukuyin ang petsa ng pagbabago para sa pagbabago ng lokasyon sa pananatili Nakalista bilang ang address, pangalan ng kalye ng paninirahan: residence Konpirmasyon: Ang opisina ng Imigrasyon at branch ay matatagpuan sa Immigration Office at Branch Seoul (branch),immigration Office at Branch Seoul (branch) Busan branch) Sejongno (branch) at iba pa. Pagtatanda sa mga lungsod, probinsiya at distrito ay tinutukoy sa maigsi gaya ng Gimpo, Gapyeong, Jongno-Gu. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 039

41 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (1) Maiksing panahon na pananatili ng dayuhan (B,C Serye - hanggang sa 90 araw) Ang nakasaad na petsa ng ekspirasyon ng visa ay ang petsa ng ekspirasyon sa pinahintulutang petsa ng pansamantalang pananatili. (2) Pangmatagalang-paglagi at permanenteng kredensyal ng partido: mga may hawak ng kard ng rehistrasyon bilang dayuhan Para sa mga dayuhan na titira ng pangmatagalan o habangbuhay kailangang may hawak na kredensyal Alien Registration Card. Bago ang petsa ng ekspirasyon sa alien card registration at awtorisadong panahon o petsa ng paglagi at ang ekspirasyon na petsa sa likod na nakasulat, dapat mag-aplay para sa pahintulot upang pahabain ang panahon ng pananatili. 2. Rehistrasyon bilang Residenteng Dayuhan (1) Kwalipikasyon at durasyon ng rehistrasyon bilang dayuhang residente Mga dayuhan, na manatili higit sa 90 araw sa Korea, kailangang makumpleto ang pagrerehistro ng dayuhan sa loob ng 90 araw. Subalit ang visa na nakakabit sa iyong pasaporte kapag naglalakbay sa Republika ng Korea (visa) ang haba ng paglagi ay 59 na araw, Kailangang mag-aplay para sa dayuhan pagpaparehistro bago matapos ang 59 na araw na pamamalagi. Manatili sa Republika ng Korea ng sa karapatan o nakatanggap ng pahintulot para sa pagbabago ng katayuan ng paninirahan kaagad pagkatapos ng pagtanggap ng permit, ang mga dayuhan ay kinakailangang magparehistro. (2) Mga Kinakailangang Dokumento Mga Kinakailangang Dokumento para sa lahat ng mga Dayuhang Residente. Pasaporte Aplikasyon para sa rehistrasyon bilang dayuhang residente ((ipinamimigay ito sa customer counter ng Korea Immigration Service) May kulay na larawan (3.5cm x 4.5cm) 1kopya Buong may kulay, sa harapan ng larawan na may putting likuran, na nakuha sa loob ng 6 na buwan. Karagdagang dokumento (Iba t-ibang karagdagang dokumento ang kailangan ayon sa estado ng pananatili. Makipag-ugnayan sa Foreigners' Information Center ( 1345) upang malaman ang mga dokumentong kailangan). Service Charge: KRW 20,000 (cash) 040

42 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Mga may-asawang imigrante Sa karagdagan sa nasa itaas na dokumento, ang mga sumusunod na dokumento ay dokumento ng asawang Korean (asawang babae o lalake) ang kinakailangan. Sertipiko ng rehistrasyon ng pamilya ng asawa, Sertipiko ng Kasal (sertipikasyon ng pagpapakasal) Kopya ng rehistrasyon bilang residente. Pag-renew ng bayad 20,000 Happy Start Program nagtapos lamang ng dalawang-taon na ibinigay na tagal ng pananatili (4) Aplikasyon at (Muling) Pag-iisyu ng Kard bilang Dayuhang Residente Ang unang aplikasyon at muling pag-iisyu (reissuance) para sa dayuhang rehistrasyon ng paninirahan sa opisina ng imigrasyon (branch office) na kung saan na sasangkop ang lugar o tirahan. Foreigners' Information Center (Makipag-ugnayan sa 1345) Pamamaraan ng pag-iisyu sa kard ng dayuhang residente Ang alien registration card ay iniisyu pagkatapos ng 10 araw mula sa petsa ng aplikasyon ang rehistrasyon sa pagiging dayuhan (alien registration). Ito ay matatanggap mismo sa opisina ng imigrasyon o diretso sa tirahan sa pamamagitan ng pagpapahatid sa courier kapag magbayad at mag-aplay ng pagpapadala direkta mula sa opisina sa pamamagitan ng pagbisita at paghatid ng courier sa paninirahan upang matanggap mula sa Korea Minting at Pag-print ng Security Corporation, ang dayuhan pagpaparehistro card na ibinigay mula mag-aplay para sa dayuhan ng pagpaparehistro na ibinigay sa loob ng halos 10 araw. (5) Pangangasiwa sa Alien Registration Card Ang alien registration card ay isang dokumentong magpapatunay ng inyong identidad. Kung kaya't kinakailangang dalhin ninyo ito kahit saan kayo magpunta. Paunawa: Ang sinumang lalabag sa obligasyon na ito, o sa hindi pagdadala ng kanyang Alien Registration Card ay maaaring multahan ng hindi hihigit sa 1 milyong won. Muling pag-iisyu ng Alien Registration Card : Maaari kang magsumite ng aplikasyon sa inyong lokal na tanggapan ng imigrasyon para sa muling pag-iisyu ng iyong Alien Registration Card sa loob ng 14 araw. Pagkawala ng Alien Registration Card Pagkasira ng Alien Registration Card Kailangan ng karagdagang espasyo para sa bagong impormasyon. Kung sakaling pinalitan ang pangalan, kasarian, petsa ng kapanganakan at nasyunalidad. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 041

43 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mga Kinakailangang Dokumento. Pasaporte Aplikasyon para sa muling pag-iisyu ng Kard ng Rehistrayon bilang Dayuhang Residente. Dokumentong nagsasaad ng dahilan kung bakit kailangan muling kumuha ng kard ng rehistrasyon bilang isang dayuhan (kung nawala ito). (Walang eksaktong pamamaraan at ang dokumento ay nagsasaad lamang ng dahilan at detalye sa pagkawala ng kard). May kulay na larawan (3.5cm x 4.5cm) 1kopya Bayad sa serbisyo: KRW 20,000 Pagsasauli ng dayuhang rehistradong card: kailang isauli sa ganitong dahilan Mga Sitwasyon Kapag tuluyan nang lalabas ng bansa Kapag nakakuha ng Koreanong nasyonalidad. Sa pagkamatay Kailan Isasauli ang Kard ng Rehistrasyon bilang Isang Dayuhan Sa paliparan bago ang pagalis sa loob ng 30 araw pagkatapos magawa ang Korean ID. Sa loob ng tatlumpung (30) araw mula sa petsa ng kamatayan Wala Mga Kinakailangang Dokumento Orihinal na dayuhang card ng pagpaparehistro, pagpapalabas ng nasyunal ID card pagkumpirma ng aplikasyon (o national ID card), pangunahing sertipikasyon. Sertipiko ng kamatayan, katibayan ng katotohanan ng kamatayan o geomanseo iba pang mga orihinal na alien card pagpaparehistro 3. Ekstensyon ng Pansamantalang Pananatili (1) Kwalipikasyon at Durasyon ng Ekstensyon Lalampas sa awtorisadong tagal ng pananatili sa Republika ng Korea ang dayuhan na nilayon upang manatili, ang petsa ng ekspirasyon, 2 buwan bago ang petsa ng ekspirasyon upang pahabain ang panahon ng pananatili ay maaari kapag nais nitong pag-applay para sa ekstensyon pagkatapos ng ma-expire ang petsa magkakaroon ng parusa. Upang pahabain ang panahon ng pananatili hanggang sa petsa ng ekspirihasyon sa araw ng pagtanggap ng aplikasyon para sa pinalawig na tagal ng panahon ng pamamalagi. Kung extension ay hindi ibinigay sa loob ng nakaraang panahon ng paninirahan, ngunit ito ay masyadong maikli na ang panahon para mag-aplay at hindi agad maibigay ito ay magiging Ilegal mula sa araw pagkatapos ng expirasyon at ito ay malagay sa dehado na dahilan na maging sanhi ng makabuluhang kalamangan. 042

44 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) Pamamaraan ng Ekstensyon ng Pansamantalang Pananatili Aplikasyon para sa Ekstensyon ng Pansamantalang Pananatili (Akmang Korea Immigration Service o sangay) Pagsusuring muli Permit (Ang impormasyon tungkol sa permit ay itatala sa pasaporte at kard ng Rehistrasyon bilang Residenteng Dayuhan) Pagtanggi (Notisya ng pagtanggi at kautusan para sa pag-alis) (3) Mga Kinakailangang Dokumento Aplikasyon para sa ekstensyon ng pansamantalang pananatili. Pasaporte at Kard bilang Dayuhang Residente (kung mayroon). Mga dokumentong kalakip, ayon sa estado ng pansamantalang pananatili. Bayad 30,000won(F-6 kagaya ng (may-asawang dayuhan) 20,000k) (4) May-asawang Imigrante Bilang karagdagan sa mga naunang naitalang dokumento, ang mga may-asawang migrante ay kailangang magsumite ng mga sumusunod na mga dokumento. Sertipiko ng rehistrasyon ng pamilya ng asawa. Kopya ng rehistrasyon bilang residente. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 043

45 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 4. Pagpapalit ng Sojourn Status (Uri ng Visa) (1) Kwalipikasyon at Panahon sa Pagpapalit ng Sojourn Status Kung nais ng dayuhang baguhin ang mga pinapayagang uri ng mga gawain ayon sa kanilang sojourn status, at nais nilang magsagawa ng ibang mga uri ng gawaing nasasaklaw ng ibang uri ng visa o sojourn status, kinakailangan muna nilang mag-apply sa opisina ng Immigration upang makakuha ng panibagong permit bago ang pagsasakatuparan ng bagong gawain. Sa mga dayuhang nagtatrabaho gamit ang short-term visiting visa (C-3), at nais mamuhunan sa Korea (D-8) Mga estudyanteng nagtapos na para sa kursong pangwika (language course) (D-4) at nais ipagpatuloy ang kanilang pag-aaaral sa isang unibersidad sa Korea (D-2). Mga dayuhang may iba pang uri ng kwalipikasyon (maliban sa may mga visang para sa panandaliang pananatiling hindi hihigit ng 90 na araw, mga ilegal na residente (TNT), atbp.) gaya ng mga marriage immigrants (o kasal sa Koreano) (F-6) (2) Mga Kinakailangang Dokumento Application form para sa pagpapalit ng sojourn status Pasaporte at alien registration card (kung mayroon) Mga kalakip na dokumento depende sa uri ng sojourn status Bayad: KRW 50,000 (3) Pagbibigay Permiso Kung nabigyan ng permiso ang aplikasyon ninyo sa pagpapalit ng uri ng sojourn stay, ang selyo para sa permiso ay mamarkahan sa inyong pasaporte at ang deskripsyon tungkol dito ay isasaad din sa inyong alien card. Kung hindi naman makakapasa ang inyong aplikasyon at hindi kayo makakakuha ng permiso para sa inyong aplikasyon, gaya halimbawa ng extension para sa panahon ng pananatili ninyo, iisyuhan din kayo ng notipikasyon tungkol dito. 5. Iba pang mga Gawaing Maliban Doon sa mga Gawaing Saklaw ng Sojourn Status (1) Kwalipikasyon at Panahon Kung ang mga residenteng may visa para sa pangmatagalang pananatili (long-term stay) o para sa may permisong manatili sa Korea ng higit sa 90 araw (hindi kasama dito ang may short-term visa na para lang sa hindi hihigit sa 90 araw na pananatili) at nais panatiliin ang kanilang kasalukuyang 044

46 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya sojourn status subalit nais magsagawa ng mga gawaing hindi saklaw ng kanilang sojourn status, kinakailangan nilang mag-apply para sa permiso para sa nasabing aktibidades bago nila ito gawin. Halimbawa: Mga dayuhang estudyanteng may D-2 visa at nais magpatuloy ng kanilang pag-aaral habang nagpa-part-time job (S-3) Mga misyonaryong may D-6 visa ay kinakailangang magbigay ng lecture o magturo sa mga unibersidad (E-1). Ang mga marriage immigrants (F-6) ay maaaring humanap ng mga trabaho ng walang anumang restriksyon. Hindi na nila kailangang mag-apply pa ng anumang permit, kundi kinakailangan lamang nilang makakuha ng permiso sa pananatili sa Korea. Kung nais naman nilang makakuha ng espesyalisadong trabaho, gaya halimbawa ng pagiging guro, kinakailangan nilang magsumite ng mga karagdagang kwalipikasyon para sa nasabing larangan. Subalit, hindi pinapayagan ang pagtatrabaho sa mga uri ng negosyong may kinalaman sa sekswal na pangaaliw, at immoral na pagtatrabaho, gaya ng prostitusyon. (2) Mga Kinakailangang Dokumento Aplikasyon para sa permiso sa ibang mga aktibidades na hindi saklaw ng inyong sojourn status Pasaporte at alien registration card (kung mayroon) Mga kalakip na dokumento ayon sa sojourn status Bayad sa pagpoproseso: KRW 60,000 (para sa permiso sa pagpapart-time ng mga estudyanteng may D-2 visa: KRW 10,000 at para naman sa F-2: KRW 30,000) (3) Pagbibigay Permiso Kung pahihintulutan ang inyong aplikasyon, mamarkahan ng selyo para sa permiso sa nasabing aktibidades (na hindi saklaw ng inyong sojourn status) at ang deskripsyon tungkol sa permiso ay isasaad din sa inyong alien card. Kung hindi naman makakapasa ang inyong aplikasyon at hindi kayo makakakuha ng permiso para sa inyong aplikasyon, gaya halimbawa ng extension para sa panahon ng pananatili ninyo, iisyuhan din kayo ng notipikasyon tungkol dito. 6. Permiso para sa Muling Pagpasok (Re-entry Permit) (1) Kwalipikasyon Mga rehistradong dayuhan na mananatili sa Korea ng higit sa 91 araw Mga dayuhang hindi kabilang sa pagpaparehistro ng dayuhan (foreign registration): staff ng mga embahada at iternasyunal na organisasyon na naka-istasyon sa Korea, mga diplomatiko at iba pang katulad na posisyon na may parehong pribilehiyo kagaya ng mga consul, kasama ang kanilang mga pamilya, na may kasunduan sa pamahalaan ng Korea. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 045

47 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Panahon Maximum na panahon bago ang isang beses na muling pagpasok-reentry (single re-entry): 1 taon Maximum na panahon para sa higit sa isang beses na muling pagpasok (multiple re-entry): 2 taon (3) Mga Exempted at Mga Natatanging Saklaw ng Permiso para sa Re-entry Sa mga rehistradong dayuhang may hawak ng A1~A3 visa (na may sapat na kwalipikasyon upang manatili sa Korea) at nais bumalik sa Korea isang taon simula ng kaniyang pag-alis, sila y exempted na sa permiso para sa reentry. (Kung mas mababa na lang sa isang taon ang natitirang sojourn period (panahon ng pananatili), ang ipagkakaloob na exemption para sa maximum period para sa muling pagbabalik ay itutulad din sa natitirang sojourn period). Para sa may F-5 visa (permanent residency), ang permiso para sa re-entry ay hindi na kailangan sa loob ng dalawang taon mula sa araw ng pag-alis. Sa mga kasong ang dayuhan ay hindi pinahihintulutang pumasok sa Korea o maisyuhan ng visa, at ninanais nilang lumabas ng Korea at saka bumalik muli sa panahon ng kanilang sojourn period, hindi sila makakabilang sa mga exempted sa permiso para sa re-entry. Kinakailangan nilang pumunta sa opisina ng Immigration na nasasakupan ng kanilang lugar para mag-apply para sa permiso sa re-entry. (4) Kinakailangang Dokumento Application form para sa permiso sa re-entry. Pasaporte at alien registration card (kung mayroon) Mga kalakip na dokumento depende sa sojourn status Bayad: Single Re-entry Permit: KRW 30,000; Multiple Re-entry Permit: KRW 50,000 (5) Sa kaso ng mga Marriage Immigrants Kung ang isang marriage immigrant (may F-6 visa) ay nagnanais bumalik sa Korea sa loob ng isang taon, hindi na niya kailangang mag-apply pa para sa re-entry permit. (Kung mas mababa pa sa isang taon ang natitirang sojourn period (panahon ng pananatili), ang ipagkakaloob na exemption para sa maximum period para sa muling pagbabalik ay itutulad din sa natitirang sojourn period). Maaari rin silang mag-apply para sa multiple re-entry permit sa loob ng kanilang sojourn period. (6) Ekstensyon ng Panahon ng Permiso para sa Re-entry (Re-entry Permit Period) Kung ang isang dayuhang nakakuha ng re-entry permit subalit hindi makakabalik ng Korea sa itinakdang panahon para sa pagbabalik dahil sa hindi inaasahang mga pangyayari, maaari silang mag-apply para sa ekstensyon ng re-entry permit period sa embahada ng Korea sa Pilipinas sa loob ng pinahintulutang re-entry period. 046

48 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 7. Obligasyon ng mga Dayuhang Magreport Sakaling mangyari ang isa sa mga sumusunod na insidente, may tungkulin ang mga dayuhang ipaalam ito sa kinauukulan. Pagmumultahin ang sinumang lalabag sa tungkuling ito. Bukod pa rito, maaaring may dala rin itong mga disadbantahe sa inyong pamamalagi sa Korea. (1) Obligasyong Ipagbigay-alam ang mga Pagbabago sa Estado ng Rehistrasyon bilang Dayuhang Residente Kwalipikasyon at Panahon Ang mga dayuhang residente na rehistrado sa Korea bilang legal na dayuhan ay kinakailangang ipaalam ang anumang pagbabago sa kanilang impormasyon bilang residente sa opisina ng Korea Immigration Service 14 na araw mula sa araw ng pagbabago sa impormasyon. Mga Pagbabagong Dapat Ipagbigay-alam Pagbabago sa pangalan, kasarian, petsa ng kapanganakan at nasyunalidad Pagbabago sa numero ng pasaporte (passport number), petsa ng pagkakaloob, at petsa ng pagkakawalang bisa (expiry date) Pagbabago sa organisasyon ng dayuhang residente, o pangalan ng organisasyon Mga kinakailangang Dokumento Pagbibigay-alam sa mga pagbabago sa impormasyon ng dayuhang residente. Pasaporte at Alien Registration Card Mga dokumentong nagpapatunay ng nasabing pagbabago. (2) Obligasyon na Ipagbigay-alam ang Pagbabago sa Lokasyon ng Tirahan Kwalipikasyon at Panahon Sakaling ang rehistradong dayuhan ay nagbago ng lokasyon ng kanilang tinitirahan dahil sa paglipat ng bahay, kinakailangang ipaalam nila ang kanilang bagong address sa opisyales ng kanilang si, gun, o gu (distrito) o sa opisina ng immigration na nasasakupan ng bagong lokasyon ng kanilang tirahan, 14 na araw mula sa araw ng kanilang paglipat. Para sa mga marriage immigrants, kinakailangan pa rin nila itong ireport sa immigration office kahit na naireport na nila ito sa dong office o community center. Mga Kinakailangang Dokumento Pagreport ng pagbabago sa residensya. Pasaporte at Alien Registration Card Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 047

49 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2 >> Kwalipikasyon sa Pagkuha ng Visa para sa Permanenteng Pamamalagi (Permanent Residency, F-5) Ang mga sumusunod ang maaaring mag-apply para sa kwalipikasyon para sa permanenteng pamamalagi(f-5) sa immigration office na nasasakupan sa inyong tinitirahan. Kinakailangan lamang ng tamang dokumento na naaayon sa bawat kwalipikasyon. 1. Kwalipikasyon 1 Mga dayuhang nanirahan sa Korea ng mahigit limang taon 2 Asawa ng Koreano o asawa at mga minor-de-edad ng isang dayuhang may permanent residency visa at higit sa dalawang taon nang naninirahan sa Korea 3 Mga namumuhan (investors) na may malaking halaga ng ipunuhunan sa Korea at may lima o higit pang Koreanong empleyado 4 Mga dayuhang may lahing Koreano (overseas Koreans) na naninirahan sa Korea ng dalawang taon o higit pa 5 Mga Koreanong may ibang nasyunalidad at may kwalipikasyon para makakuha ng Korean citizenship 6 Overseas Korean na ipinanganak sa Korea 7 Mga dayuhang may PhD (Doctorate Degree) sa larangan ng teknolohiya 8 Mga dayuhang nakakuha ng PhD mula sa unibersidad ng Korea 9 Mga dayuhang may Bachelor s Degree at sertipiko para sa larangan ng teknolohiya 10 Mga dayuhang may espesyal na kakayahan 11 Mga dayuhang may natatanging kontribusyon 12 Mga pensionado (pensioners) 13 Mga dayuhang pumasok sa Korea gamit ang visit working visa at higit sa apat na taon nang nagtrabaho sa manufacturing industry 14 Mga dayuhang nakakuha ng PhD (Doctor s Degree) matapos nilang makumpleto ang regular na kurso sa mga graduate schools sa Korea 15 Mga dayuhang nanirahan sa Korea ng mahigit sa tatlong taon matapos makakuha ng residency visa (F-2) sa pamamagitan ng sistema ng pagpupuntos 16 Mga namumuhunan sa real estate at kanilang asawa at anak at napanatili ang estado ng kanilang puhunan sa loob ng limang taon 048

50 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Sa Kaso ng mga Marriage Immigrants Maaaring manatili ang mga marriage immigrants sa Korea sa loob ng dalawang taon. Kung sila y may maayos na rekord at mayroon silang mga pangunahing kakayahan sa paninirahan sa Korea gaya ng kakayahan sa wikang Koreano, at kung maisasakatuparan nila ang iba pang mga kondisyon, maaari silang mapagkalooban ng permanent residency visa. Kinakailangan lamang nilang mag-apply para sa pagpapalit ng sojourn status sa immigration office. (1) Kwalipikasyon Mga marriage immigrants na nanatiling kasal sa kanilang asawang Koreano Mga marriage immigrants na namatayan ng asawa o yung nawawala ang mga asawa sangayon sa pagpapasya ng korte Mga marriage immigrants na may anak mula sa asawa nilang Koreano at nagpapalaki ng minorde-edad na bata, ng hindi isinasaalang-alang ang kalagayan ng kanilang kasal (2) Kinakailangang Dokumento para sa Aplikasyon para sa Kwalipikasyon sa Permanenteng Pamamalagi Application form para sa pagpapalit ng sojourn status (F-6 F-5) Pasaporte at alien registration card Sertipiko ng Kawalang-Krimen (Criminal Record Certificate) Subalit, hindi na kinakailangang magsumite pang muli nito ang mga dayuhang nagkapagsumite na ng criminal record certificate na mula sa kanilang pinagmulang bansa para sa kanilang aplikasyon para sa visa, at permiso sa pananatili, at simula noon ay patuloy ng nanatili sa Korea. Sertipiko para sa Relasyon ng Pamilya at Rehistrasyon para sa Pananatili ng mga Asawa ng Koreano Kung sakaling nawawala ang asawang Koreano, kailangan ng kopya ng pagpapasya tungkol sa deklarasyon ng kaniyang pagkawala. Kung ang asawang Koreano naman ay namatay, kinakailangan ng sertipiko ng kamatayan (death certificate). Sa mga kaso naman ng diborsyo o legal na paghihiwalay na mag-asawa, kinakailangan ng kopya ng pagpapasya na nagsasaad ng mga dahilan ng insidente, kung saan ito ay pananagutan ng asawang Koreano. At mga dokumentong nagpapatunay na ang aplikante ay nagpapalaki ng minor-de-edad na bata, at iba pa. Ikalawa o mas mataas pang lebel sa TOPIK (Test of Proficiency in Korean), o sertipiko para sa KIIP (Korea Immigration & Integration Program)ay kinakailangang i-apply. Subalit para sa mga marriage immigrants (F-6-2) na nag-aalaga ng mga bata, o iyong napawalang-bisa na ang kasal (F-6-3), at iyong nagpapalaki ng mga dayuhang minor-de-edad na bata (F-2-2, hindi kabilang rito ang mga kabataang 15 taong gulang pababa o iyong mga nakatapos ng regular na kurso ng mahigit sa dalawang taon)(ipinapatupad simula Agosto 1, 2013) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 049

51 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mga dokumentong nagpapatunay ng inyong pinansiyal na kakayahan (isa sa mga sumusunod na dokumento) Bank statement na nagsasaad na ang savings na nasa pangalan ng dayuhang residente o ng kapamilya nyang kasama niyang naninirahan ay umaabot sa KRW 30 milyon o higit pa. Kopya ng rehistrasyon ng bahay at lupa (real estate registration) o kopya ng kontrata ng pangungupahan sa bahay Kopya ng mga dokumentong nagpapatunay ng kita (income) ng dayuhang residente o ng kanilang asawa, kabilang na rito ang sertipiko sa pagtatrabaho (certificate of employment) Bayad: KRW 50,000 (3) Mga Benepisyong Dala ng Pagtatamo ng Permenent Residency Hindi na kinakailangang isuko ng marriage immigrants ang kanilang orihinal na nasyunalidad. Maaari na silang bumoto sa lokal na eleksyon, tatlong taon matapos nilang makuha ang kanilang permanent residency status. Hindi na kailangang kumuha pa ng re-entry permit kung sila y babalik sa Korea sa loob ng dalawang taon mula sa araw ng kanilang pag-alis. 3. Pagkawala ng Permanent Residency Status Maaaring matanggalan ng permanent residency status ang isang dayuhang residente dahil sa mga sumusunod: Hindi muling nakabalik sa Korea sa itinakdang panahon ng pagbalik (re-entry period). Nasangkot sa mga krimeng may kinalaman sa rebelyon o mga krimeng nakasaad sa Criminal Law sa loob o labas ng Korea Kapag gumawa ng krimen gaya ng pagpatay ng tao, pagnanakaw, pagbebenta ng bawal na gamot, paglabag sa Batas ng Pambansang Seguridad, panggagahasa, at sekswal na kaharasan. Pagbibigay ng hindi totoong impormasyon sa pagkakamit ng permanent residency, o pagtatangkang isagawa ang aplikasyon sa ilegal na pamamaraan. Kapag napatotohanan na ang pagpapakasal sa asawang Koreano ay isinagawa lamang para sa kaginhawaan (i.e, pagkuha ng visa o pagpapalit ng citizenship, atbp.). Pumasok sa Korea gamit ang pekeng pasaporte, pasaporteng naglalaman ng hindi makatotohanang impormasyon, o pasaporte ng ibang tao. Ang tinatawag na kasal para sa kaginhawaan (marriage of convenience) ay ang kasal na isinagawa para lamang sa layuning pang-imigrasyon, at walang intensyon na bumuo ng pamilya at relasyon bilang magasawa. Dahil sa ito ay itinuturing na isang krimen, papatawan ng parusa ang sinumang mapapatunayang lumalabag dito. 050

52 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3 >> Pagpapalit ng Nasyunalidad (Naturalization) 1. Kwalipikasyon Ang mga sumusunod ay maaaring mag-apply para sa naturalization (pagpapalit ng Korean citizenship) sa immigration office (kabilang na rito ang branch offices ng Donghae at Sokcho) na nasasakupan ng inyong lugar. Kinakailangan lamang na tumupad kayo sa mga itinakdang kondisyon para rito. Kung akma sa inyo ang mga sumusunod na kondisyon, kinakailangan ninyong ihanda ang mga kinakailangang dokumento para sa pagpapalit ng Korean citizenship. Para sa mga detalye tungkol dito, bisitahin ang information section ng e-government homepage para sa mga dayuhan ( 1 Mga dayuhang nanalagi sa Korea ng mahigit pa sa limang taon. 2 Mga dayuhang ang ama o ina ay Korean citizen. Mga dayuhang ipinanganak sa Korea, at ang kaniyang ama o ina ay ipinanganak din sa Korea. Mga dayuhang nasa tamang edad na inampon ng mga Korean citizen at patuloy na nanirahan sa Korea ng mahigit sa tatlong taon. 3 Mga dayuhang nanirahan sa Korea sa loob ng dalawang taon o higit pa at kasal sa isang Korean citizen. O tatlong taon o higit pang kasal sa Koreano at patuloy na naninirahan sa Korea sa loob ng isang taon simula ng sila ay makasal. 4 Mga dayuhang ang ama o ina ay Korean citizen. Kung ang ama o ina ay naturalized Korean (o nagpalit ng Korean citizenship), ang kanilang mga anak ay maaaring mag-apply para sa special naturalization nang hindi isinasaalang-alang ang kanilang edad, estadong sibil (civil status), at tagal ng paninirahan sa Korea. (Subalit ang mga ampon na nasang tamang edad na ay hindi kasama sa eksempsyon.) 5 Mga dayuhang may natatanging kontribusyon sa Korea. 6 Mga dayuhang may natatanging kakayahan, at kinikilalang makakatulong sa pagpapaunlad ng Korea. 2. Sa kaso ng mga Marriage Immigrants (1) Kwalipikasyon 1 Mga dayuhang nanirahan sa Korea ng mahigit sa dalawang taon habang kasal sa isang Korean citizen. 2 Mga dayuhang tatlong taon o higit nang kasal sa isang Korean citizen at patuloy na naninirahan sa Korea sa loob ng isang taon o higit pa habang nanatiling kasal. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 051

53 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3 Mga dayuhang habang kasal sa kanilang asawang Korean citizen subalit ang asawa ay idineklarang patay na, nawawala o iba pang mga dahilang hindi kasalanan ng dayuhan, kung kaya t hindi kayang panatilihin ang buhay mag-asawa. Ngunit, ang panahon ng kanilang paninirahan sa Korea ay sapat upang makapag-apply ng citizenship gaya ng nabanggit sa 1 o 2. 4 Mga dayuhang nangangalaga sa mga minor-de-edad na bata o kinakailangang palakihin sila sangayon sa kanilang pagpapakasal sa asawang Koreano at ang panahon ng kanilang paninirahan sa Korea ay sapat upang makapag-apply ng citizenship gaya ng nabanggit sa 1 o 2. (2) Mga Kinakailangang Dokumento Application form para sa naturalization (Ilakip dito ang isang colored picture 4x5cm, maaaring i-download ang form mula sa homepage) Orihinal at isang kopya ng pasaporte at ng alien registration card (para sa mga Intsik, kailangan din ng kopya ng resident registration card) Isang kopya ng rehistrasyon ng pamilya (family registration) ng asawang Koreano, karaniwang sertipiko, sertipiko ng kasal, at resident registration Kapag nanganak habang kasal pa, kinakailangan din isumite ang rehistrasyon ng pamilya sa ilalim ng pangalan ng inyong anak. Alinman sa mga sumusunod na dokumentong nagpapatunay na ang pamilya y may sapat na pampinansiyal na kakayahang mamuhay ng indipindyente: bank statement na nagpapatunay na mayroong depositing mahigit sa KRW 30 milyon sa pangalan ng dayuhan o kanyang kapamilya sertipiko ng rehistrasyon ng bahay at lupa (orihinal na dokumento) o kontrata ng pangungupahan (orihinal at kopya) na nagkakahalagang mahigit sa KRW 30 milyon dokumentong magpapatunay na mayroon kayong regular na pagkakakitaan o employment certificate ng inyong asawa (isama rin ang kopya ng rehistro para sa negosyo kung mayroon) Rehistro para sa Relasyon ng Pamilya na mula sa Korte Suprema (maaaring i-download ito sa homepage) at dokumentong nagpapatunay ng pag-aasawa sa pinanggalingan ng dayuhan (kinakailangang isalin ang dokumentong ito sa wikang Koreano) Kabilang dito ang mga materyales na nagsasaad ng inyong personal na estadong sibil (kasal, hindi kasal, inampon, atbp.) para sa mga magulang, asawa at anak ng aplikante para sa pagpapalit ng kaniyang citizenship. Para sa mga Intsik, kinakailangan nilang magsumite ng resident registration, at family relation notarial certificate (kinakailangang may patotoo ito ng Embahada ng Tsina) 052

54 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Sertipiko ng Identidad para sa mga Intsik na may lahing Koreano (ito ay kailangan upang matiyak ang pangalan ng aplikante gamit ang pagbikas sa wikang Koreano. Halimbawa, para sa mga Intsik, ang Chinese Identification Card nila na nagsasaad na sila y Korean-Chinese) Bayad: KRW 100,000 (central revenue stamp) Dokumentong nagpapatunay ng pagkawala o pagkaputol ng kasal sa asawang Koreano Deklarasyon ng pagkawala (kung ang asawang Koreano ay tumakas) ng asawang Koreano, o sertipiko ng kamatayan (kung patay na ang asawang Koreano), o desisyon ng korteng nagsasaad na ang asawang Koreano ang responsable sa pagkawala ng kasal (kung ang kasal ay nauwi sa diborsyo o legal na paghihiwalay) Karagdagang dokumento na kailangang isumite ng may-asawang migrante para sa ekstensyon ng pananatili, aplikasyon sa permanenteng residente at naturalisasyon(kung ang may-asawang migrante ay hindi ang responsableng partido, o mahigit ang kailangan sa mga sumusunod na dokumento). Parusang kriminal o desisyon ng diborsyo (nagsasaad ng mga tungkulin ng asawang Koreano) Kung ang may-asawang imigrante ay nagpila ng demanda dahil sa pang-aabuso ng asawang Koreano: Hinatulan ng walang prosekusyon ng Prosekutor (suspension ng demanda o kawalan ng karapatan ng pag-uusig) Kung ang may-asawang imigrante ay nakaranas ng pisikal na pang-aabuso ng asawang Koreano: Sertipikong medikal (detalyadong nagsasaad sa pinsalang dulot ng pang-aabuso ng asawang Koreano) at larawan ng pinsala Kung ang asawang Koreano ng may-asawang imigrante ay walang kakayahang pampinansyal: Desisyon sa pagkalugi ng asawang Koreano. Kapag hindi alam kung nasaan ang asawa : Sertipikadong kopya para sa pagpaalis ng asawa pagtukoy ng deklarasyon ng paglaho Pagkumpirma sa dokumento na nagpapaliwanag ng kadahilanan para sa pagkahiwalay ng asawa relasyon na nakasulat sa pamamagitan ng isang kamag-anak na mas malapit kaysa sa pinsan ng asawa. Pagkumpirma sa dokumento na nagpapaliwanag ng kadahilanan para sa pagkahiwalay ng asawa relasyon ay katangian ng asawa, na nakasulat sa pamamagitan ng presidente ng asosasyon ng kapitbahayan kapag ang relasyon sa asawa ay sira (kailangan ng detalyadong dahilan para sa pagkahiwalay ng asawa relasyon na inilarawan) Ibang mga dokumento: Sertipiko ng sertipikadong organisasyon para sa kababaihan. Kung ang dayuhan naman ay nag-aalaga o nagpapalaki ng mga batang Koreano matapos ideklara ang pagkawala ng kasal, kinakailangan nilang magsumite ng Sertipiko ng Relasyon ng Pamilya sa ilalim ng pangalan ng (mga) anak na Koreano. Kinakailangan din nilang magsumite ng dokumentong nagpapatunay na sila ang nangangalaga sa mga bata o kinakailangan ng mga bata ng kanilang pangangalaga. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 053

55 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Pamamaraan ng Naturalisasyon 1 Aplikasyon para sa Naturalization (Pagpapalit ng Citizenship) Ihanda ang mga nabanggit na dokumento sa itaas para sa aplikasyon para sa naturalization, at saka personal itong isumite sa tanggapan ng imigrasyon na nasasakupan ng inyong lugar. 2 Pagsusuri sa Kwalipikasyon Susuriin ang mga dokumentong inyong isinumite, iimbestigahan kung totoo ang mga nakasaad sa dokumento at saka magkakaroon ng interbyu. Padadalhan kayo ng notipikasyon tungkol sa inyong interbyu dalawa hanggang apat na linggo bago ang itinakdang araw ng interbyu. Kinakailangang ipagbigay-alam ninyo ang bago ninyong address sa lokal na tanggapan ng imigrasyon kung sakaling naglipat-bahay kayo matapos ninyong maisumite ang inyong aplikasyon para sa naturalization. Ang mga dayuhang asawa ay hindi na kabilang sa mga kailangang sumailalim sa pasulat na pagsusulit, at kinakailangan lamang nilang magpa-interbyu. Ang grado para sa interbyu ay ibabatay sa kakayahan ninyong makipag-usap gamit ang wikang Koreano at iba pang pangunahing kwalipikasyon para maging mamamayan ng Korea. Sakaling bumagsak kayo sa interbyu, bibigyan pa kayo ng isa pang pagkakataon para sa interbyu (dalawang tsyansa ang ibibigay sa inyo) 3 Notipikasyon para sa Permiso sa Pagpapalit ng Citizenship Matapos makumpleto ang proseso para sa pagsusuri sa kwalipikasyon, ang permiso para sa pagpapalit ng citizenship ay ipapadala matapos ang pinakahuling pagsusuri. Ang panahon para sa pagpoproseso ay ilalagay sa notice section ng homepage ng Korea Immigration Office. Matapos makuha ang notipikasyon para sa permiso sa pagapaplit ng citizenship, tiyakin muli kung tama ang nakasaad na pangalan, petsa ng kapanganakan, at iba pang impormasyon. Humingi ng tatlong kopya ng pangunahing sertipiko mula sa inyong city hall, district office, town office, at iba pa. Isumite ito kapag bumisita kayo sa alinmang institusyon. 4 Pagpapawalang Bisa ng Dayuhang Nasyunalidad (embahada ng bansang pinanggalingan) o Panata para sa Hindi na Paggamit ng Dayuhang Nasyunalidad (Immigration Office) Kinakailangang mangako ang isang dayuhan sa Kawagaran ng Hustisya (Ministry of Justice) na isusuko na niya ang kanyang dayuhang nasyunalidad o kaya y hindi na niya gagamitin pa ang dayuhang nasyunalidad, isang taon mula ng makuha niya ang permiso para sa pagpapalit ng citizenship. 054

56 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mapapawalang-bisa ang Korean citizenship kapag lumagpas ang isang taon ng hindi nagpapasa ng kasunduan, at kinakailangan niyang sumailalim muli sa proseso ng muling pagkuha ng Korean nationality kung nais niya itong makuhang muli. Sakaling isusuko na ng isang dayuhan ang kanyang dayuhang nasyunalidad, kinakailangan niyang isumite ang certificate of renunciation sa immigration office at saka siya kukuha ng dokumento para sa kumpirmasyon ng pagsuko ng dayuhang nasyunalidad na siyang iniisyu ng immigration. Kopya lamang ang ibigay ninyo (itago ang orihinal na dokumento) kapag isusumite niyo na ang notipikasyon para sa permiso sa pagpapalit ng citizenship sa embahada Maaaring kumuha ng panata para sa hindi paggamit ng dayuhang nasyunalidad kung patuloy at pananatilihin ang kasal sa asawang Koreano, makakakuha din kayo ng dokumentong nagpapatunay ng kasunduan para sa hindi paggamit ng dayuhang nasyunalidad matapos isagawa ang panata. Kapag isinumite niyo na ang dokumentong nagpapatunay ng inyong panata na hindi na gagamitin ang dayuhang nasyunalidad, maaari ninyong panatilihin ang inyong nasyunalidad sa Pilipinas, subalit kayo ay ituturing na Koreano kapag kayo ay nasa Korea. Halimbawa, maaari niyo lamang gamitin ang Korean passport ninyo kapag dumarating o umaalis sa mga airport o porte ng Korea. Para sa mga bansang hindi pinapahintulutan ang multiple nationalities (gaya ng Tsina, atbp.), maaaring mapawalangbisa ang kanilang orihinal na nasyunalidad depende sa batas ng nasabing bansa. (Sumangguni sa embahada ng inyong bansa tungkol sa multiple nationalities.) 5 Resident Registration Kapag nakuha niyo na ang permiso para sa naturalization, pangunahing sertipiko, dokumentong nagkukumpirma ng pagsuko sa dayuhang nasyunalidad (renunciation of foreign nationality) (o dokumentong nagpapatunay ng panata para sa hindi paggamit ng dayuhang nasyunalidad), at dalawang ID picture (3x4 cm), personal na bumisita sa community center na nasasakupan ng inyong tirahan o lugar, at saka magparehistro para sa resident registration. Matapos nito, saka ninyo makukuha ang inyong resident registration card. 6 Pagsasauli ng Alien Registration Card (maaari itong ipadala tungong koreo (post office) sa immigration office) 30 araw mula ng pagka-isyu ng resident registration card ninyo, kinakailangang isauli niyo ang inyong alien registration card Kung nais niyo naman itong isauli ng mas maaga, hintayin niyo munang makuha ang dokumentong nagkukumpirma ng pagsuko sa dayuhang nasyunalidad (renunciation of foreign nationality) (o dokumentong nagpapatunay ng panata para sa hindi paggamit ng dayuhang nasyunalidad) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 055

57 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (4) Pag-iisyu ng Resident Registration Card Makakatanggap kayo ng resident registration card matapos kayong magparehistro bilang residente sa inyong lugar. Ang resident registration card ay isang patunay na kayo ay may Korean nationality. Ginagamit ito kapag gumagamit kayo ng mga serbisyo mula sa mga administratibong ahensiya at kapag nangangailangan kayo ng mga dokumentong sibil (civil documents). Huwag ipapahiram ang iyong kard ng rehistrasyon sa pagkaresidente o ipagsabi ang numero ng rehistrasyon sa ibang tao. Ang mga impormasyon sa kard ng rehistrasyon sa pagkaresidente ay maaaring magamit sa mga krimen. Muling Pag-iisyu ng Resident Registration Card: sakaling naiwala ninyo ang inyong resident registration card, maaari kayong magfile para sa reissuance nito o muling pag-iisyu sa mga opisina ng eup, myeon o dong. Maghanda lamang ng inyong litrato (3x4cm) na kuha sa loob ng nakaraan na anim na buwan. Kung Sakaling Nagpalit ng Tirahan: Kinakailangang ipagbigay-alam ninyo ang bago ninyong tirahan sa opisina ng eup, myeon o dong ng inyong bagong tirahan sa loob ng 14 na araw mula sa araw ng paglipat. Kapag hindi ito naireport, kakanselahin ang iyong rehistrasyon sa pagkaresidente matapos ang pagsusuri. 056

58 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4 >> Pag-imbita sa mga Magulang at Kamag-anak ng May-asawang Imigrante Kinakailangang magsumite ng aplikasyon ang iyong mga magulang o kamag-anak sa Embahada ng Korea o Konsulado sa ibayong bansa upang maanyayahan mo sila sa Korea. Ang mga kinakailangang dokumento at bilang ng bisita na maaaring payagan ay depende sa Embahada ng Korea o Konsulado sa ibayong bansa. Kumonsulta sa isang ahente sa Embahada ng Korea o Konsulado sa ibayong bansa. 1. Karaniwan at diplomatikong misyon sa ibang bansa at teleponong matatawagan Opisyal na Residensya ng mga Taga-ibang bansa Teleponong matatawagan Embahada ng Tsina Konsulado General Guangzhou Konsulado General Shenyang Konsulado General ng Shanghai Konsulado General Qingdao Embahada ng Thailand Embahada ng Vietnam (Hanoi) Konsulado General Ho Chi Minh Embahada ng Mongolia Embahada ng Pilipinas Embahada ng Uzbekistan Embahada ng Cambodia /3 Punong Konsulado ng Vladivostok Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 057

59 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Karaniwang embahada ng seoul at eleponong Matatawagan Bansa Teleponong matatawagan China Thai Vietnam Uzbekistan Mongol Philippines Indonesia Cambodia Russia Bangladesh >> Panlipunang Integrasyon ng mga Immigrante 1. Korea Immigration and Integration Program (KIIP) Ayon sa direksyon ng patakaran ng imigrasyon, panlipunan pagsasama ng programa ay nagbibigay ng kaginhawaan sa pagkuha ng nasyonalidad, manatili sa kwalipikasyon, at atbp para sa mga imigrante na nakumpleto na ang kinakailangang pang-edukasyon kurso (Korean na wika at pag-unawa ng Korean lipunan) na inaprubahan ng Ministry of Justice, kaya habang upang suportahan ang domestic mga imigrante sa iangkop at tumayo sa kanilang sariling mga paa bilang malusog na mga miyembro ng lipunan ng Korea. Layuning ng Programa : Upang isulong ang maagang adaptasyon at matagumpay na pagtatatag ng mga imigrante sa lipunang Korea. Programang Edukasyonal : 1 Kurso sa wikang Koreano 2 Kurso tungkol sa lipunang Korea. 058

60 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Oras ng Kurso: minimum na 50 hangang sa maximum na 465 oras 1 Kurso para sa Wikang Koreano: Baytang 0 ~ Baytang 4 (Eksempsyon ng hanggang 415 oras) Sa pamamagitan ng ebalwasyon (level test), pinagpagpasiyahan ang baytang at kung ilang oras ang dapat gugulin base sa resulta ng nasabing pagsusulit. 2 Kurso para sa Pag-unawa ng Lipunan ng Korea: 5 baytang (50 oras) Magbigay ng mga pangkalahatang mga edukasyon tulad ng mga pangunahing sistema ( pulitika, kabuhayan, lipunan, kultura, kasaysayan, batas at buhay ng korea at atbp.), Mga halaga ng ubod, at iba pa. Ikot ng panahon ng Operasyon: dalawang beses sa isang taon para sa kurso ng wikang Korean, 3 beses sa isang taon para sa pag-unawa sa lipunan ng korea kurso Namamahalang Organisasyon: 269 na namamahalang organisasyon (mula Mayo 2013) Benepisyong Makukuha ng mga Nagsasanay Walang nakasulat na pagsusulit para sa naturalization, pakikipanayam sa paglilibre sa pagsusulit, pagbabawas ng naghihintay na panahon para sa pagtatabing ng pagkuha ng nasyonalidad Karagdagang mga punto (hanggang 25 puntos) ay ibiniga para sa mga propesyonal na pagbabago ng residente kwalipikasyon (F-2) sa pamamagitan ng punto na sistema Hindi na nagpapatunay ng kasanayan sa wikang korean kapag pagbabago ng regular na permanenteng paninirahan ang kwalipikasyon (F-5) Hindi na nagpapatunay ng kasanayan sa wikang korean kapag pagbabago ng permanenteng paninirahan ang kwalipikasyon (F-5) ng asawa, mamamayan at mga bata ng menor de edad Hindi mula sa kasanayan ng wikang korean kapag pagbabago ang mga tukoy na mga aktibidad (E-7) Hindi mula sa kasanayan ng wikang korean kapag ang pagbabago ng pang-matagalang paglagi ng dayuhan paninirahan kwalipikasyon (F-2) Isyu Sertipikasyon para sa Korea Immigration & programang Pagsasama - Pagsusuloit sa wikang Korean (KIIP-KLT) para kanino na ang nakalipas ay pansamantalang pagsubok Isyu Sertipiko para sa Pagtanggap ng eksamin sa Naturalisasyon sa Imigrasyon Korea(KINAT) na ang nakalipas komprehensibong pagsubok para sa kaninoman. Magsagawa ng nasyonalidad at manatili sa pagpapayo para sa kanino na nakumpleto ang antas 5, at kung sakaling programa ng kalahok ay gusto, iba t-ibang mga pagkakataon ng pagpapayo ay ibinigay sa panahon ng kurso ng edukasyon Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 059

61 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mga Detalye tungkol sa mga Baytang ng KIIP Kategorya Baytang 0 Baytang 1 Baytang 2 Baytang 3 Baytang 4 Baytang 5 Kurso Wikang Koreano Pangunahin Beginner 1 Beginner 2 Intermediate 1 Intermediate 2 Pag-unawa sa Lipunan ng Korea Oras para sa Kumplesyon 15 oras 100 oras 100 oras 100 oras 100 oras 50 oras Resulta ng Level Test Mababa sa 3 puntos (para lamang sa pasalitang pagsusulit, hindi kabilang rito ang pasulat na pagsusulit) 3~20 puntos 21 ~ 35 puntos 36 ~ 65 puntos 66 ~ 80 puntos 81 ~ 100 puntos 060

62 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Diagram para magpatuloy ang programa ng mga social integration 1 Aplikasyon sa pakikilahok Ang Integrated na Impormasyon sa lipunan ( 2 Pangunahing kasanayan sa pagtatasa Immigration Office na sumasakop sa inyong lugar o itinalagang ahensiya 3 Hakbang at Asignatura sa kurikulum Ang kapangyarihan ng imigrasyon 4 Ang hakbang sa Prepagtatasa ng marka, kurikulum Ang Integrated na Impormasyon sa lipunan (My page) 5 Ang nag-ooperang aplikasyon sa pagpaparehistro ng ahensiya Ang Integrated na Impormasyon sa lipunan 6 Ang gumaganang ahensiya at asignatura (Nababagay) Ang puno ng mga gumaganang ahensiya 7 Umpisa ng edukasyon Bawat gumaganang institusyon 8 Ang wikang Korea sa bawat kurso Ang yugto ng pagproproseso at dulo ng hakbang sa pagsusuri (Ang isinaayos na puno ng operasyon sa institusyon) 9 Pansamantalang pagtatasa (KIIP-KLT) Ang inihiwalay na itinalagang lugar 10 Pag-uumpisa sa kurso para intindihin ang kultura ng Korean Mula sa gumaganang instotusyon 11 Konsultasyon sa nasyunalidad at pananatili Ang kapangyariyan ng imigrasyon 12 Ang komprehensibong pagsusuri (KINAT) Ang hiwalay na itinalagang lokasyon 13 Pagpapalabas ng sertipikasyon para sa Pagkumpleto ng kurso Ang kapangyarihan ng imigrasyon 14 Aplikasyon para sa naturalisasyon at iba pa Ang kapangyarihan ng Imigrasyon Para sa mga detalye tungkol sa social integration program, bisitahin ang website ng Social Integration Information Network ( > Programa para sa mga social integration > maari ninyo itong makita sa pambansang institusyong tagapamahala Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 061

63 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Masayang Pangarap, Happy-Start Program Ang Happy-Start Program, na nagbibigay ng iba t ibang impormasyon na kinakailangan para sa naninirahan sa Korea tulad ng visa (para sa pagpaparehistro ng dayuhan), pagpapadugtong ng panahon ng pananatili, pagkuha ng nasyonalidad, ang pangunahing impormasyon sa buhay, para sa mga bagong imigrante na kasal na pumasok sa Korea para sa unang pagkakataon sa pamamagitan ng internasyonal na kasal, ay pinapatakbo sa 14:00 ~ 17:00(3 oras) ng pangalawa at ika-apat na Huwebes ng bawat buwan sa 15 mga tanggapan ng imigrasyon at ng tatlong sangay nito (Ansan, Cheonan, Gumi) sa buong bansa. Nilalaman Panonood ng video Gabay tungkol sa Pamumuhay ng mga Migranteng Kasal sa Koreano sa Korea Mga serbisyong kaugnay ang imigrasyon kabilang na rito ang permiso mula sa immigrasyon, pang-aanyaya sa mga kamag-anak, pagpapalit ng citizenship, at KIIP. Medikal, pangangalaga ng kalusugan, legal na pagpapayo Panimula sa sosyal na programa sa integrasyon Panimula ng institutes sa mga suporta para sa mga imigranteng kasal (sentro ng suporta para sa mga multi-cultural na pamilya sa Ministri ng Kasarian Pagkapantay-pantay at Family, ang Ministri ng Pagtatrabaho at Labor, ang Ministri ng Agrikultura at Forestry, atbp.) Mentoring mula sa mga migranteng kasal sa Koreano na matagal ng naninirahan sa Korea Paalala tungkol sa pangangalaga ng mga biktima ng domestikong pang-aabuso Mga Benepisyo mula sa pagkumpleto ng Happy-Start na programa Magbigay ng 2 taon ng panahon ng pananatili sa kaso ng unang dayuhang pagpaparehistro at manatili sa panahon ng extension Paniwalaan 2 oras para sa pag-unawa ng sa kurso sa pagsasama sa panlipunang programa sa lipunan ng Korea 062

64 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Ang homepage ng Hi Korea, e-government para sa mga dayuhan Sa pamamagitan ng Hi Korea homepage na pinapatakbo na may 4 na iba t ibang wika (Korean, Ingles, Hapon, Tsino), maaari kang mag-file ng kahilingan o reklamo na online para sa mga banyagang naglalagi sa Korea sa pahintulot para sa pananatili ng extension ng ulat ng panahon, para sa lokasyon ng ulat ng paglagi, para sa pagbabagong internasyonal na mag-aaral ng reserbasyon, para sa pagbisita ng tanggapan ng imigrasyon, atbp. Patnubabay sa mga gagamit bisitahin ang homepage ( magparehistro para maging miyembro ng site maaari ng gamitin ang mga serbisyong gaya ng online civil complaint, pagpapareserba para sa pagbisita, my page, atbp. Pangkalahatang sentro ng impormasyon para sa mga dayuhan: (walang himpilang-telepono bilang) 1345 Telepono pagpapayo ay ibinigay sa 18 iba't ibang mga wika (Korean, Ingles, Japanese, Chinese, Vietnamese, atbp.) Sa pangkalahatang gumagana na may kaugnayan sa immigration tulad ng visa, residence, pagkuha ng nasyonalidad, atbp. Ang impormasyong social integration network (soci-net) homepage Gabayan kami sa detalye sa programang social integration, programa na gabay ng internasyonal na pagaasawa, Happy-Start na programa, at iba pa. Gayundin, sa pamamagitan ng homepage, maaari kang humiling para sa direktang pakikilahok sa mga pang-edukasyon na kurso sa pangangailangan. Patnubabay sa mga gagamit bisitahin ang website ( magparehistro para maging miyembro ng site maaari ng gamitin ang mga serbisyong gaya ng pagpaparehistro para makasali sa social integration program (KIIP), pagche-check ng resulta, atbp. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 063

65 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 4 Kultura at Pamumuhay sa Korea 066 Pamumuhay at Kultura ng Pamilya 066 Katangian ng Pamilyang Koreano 067 Etiketa ng Lengguwahe 072 Mga Mahahalagang Araw ng Pagdiriwang kasama ang Pamilya 075 Pagkain 075 Karaniwang Pagkain ng mga Koreano 076 Pagkaing Koreano 082 Mga rekado 084 Kulturang Pabahay 064

66 084 Tipo ng residente 084 Ang pagbili ng Tahanan at lease kasunduan, atbp 088 Paggamit ng kuryente 089 Paggamit ng Tubig 089 Paggamit ng Gas 091 Mga pasilidad sa pang-init 092 Ang telekomyunikasyon 097 Ang pagtatapon ng basura 099 Konsumo at Pangkabuhayang Pamumuhay 099 Sambahayang Pangkabuhayan 101 Paraan ng pagbili at paggamit ng mga produkto 104 Paaraan ng Pagtatabi ng Pera at Paggamit ng Serbisyo sa Bangko 108 Transportasyon sa Korea 108 Mga Bus 111 Subway 116 Taxi 117 Pampasaherong Sasakyan 118 Tren 121 Airlines 124 Akseso sa Pampublikong Administrasyon 124 Grupo ng Pampublikong Administrasyon 124 Istasyon ng Pulisya ( 112) 125 Istasyon ng Sunog ( 119) 125 Tanggapan ng Koreo (Post office) 127 Aklatan(library) 128 Paggamit ng mga Pangkaluwagang Pasilidad 128 Barberya 128 Parlor 129 Uri ng Paliguang Pasilidad Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 065

67 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Pamumuhay at Kultura ng Pamilya 1. Katangian ng Pamilyang Koreano Natatangi ang buhay pamilya sa Korea. Ang mga may-asawang imigranteng nakakaunawa sa katangian ng pamilyang Koreano ay mas madaling makibagay sa kanilang bagong pamilya, at maunawaan ang kultura sa Korea. Magkakaiba ayon sa pamilya at rehiyon ang kultura ng bawat pamilya. Gayunpaman, ang kultura ng Korea ay base sa Confucianismo. Ang kultura ng pamilya ng Korea ay may pagkakahalintulad sa mga bansang sakop ng kulturang Confuncianismo, subalit mabilis ang ipinagbago nito sa pagsulong ng industrialisasyon. Tradisyunal na Looban ng Isang Kwarto (1) Relasyon sa Pamilya Ang isang pamilyang nagkakasundo ay singhalaga ng kaligayahan ng bawat miyembro ng pamilya. Mahalaga sa loob ng pamilya ang herarkiya. Dapat turuan ang mga bata na rumespeto sa mas nakatatanda at magalang na ipahayag ang kanilang mga opinyon. Espesyal ang relasyon ng mga magulang sa kanilang mga anak. Binibigyan ng malaking kahalagahan ng mga magulang ang pagmamahal at pag-aaruga sa kanilang mga anak. Minsan, sa sobrang pag-aasikaso ng mga magulang ay nagiging palaasa ang mga anak sa kanila. Koreans binibigyan-diin ng anak ang tungkulin sa magulang. Ng anak sa magulang tungkulin niyang gumawa ng kasiyahan at paghahatid na rin para sa kanila upang mabuhay nang kumportable sa kanilang lumang edad. Gayunpaman, ang kahulugan ng paggalang sa mga magulang ng anak sa magulang ay mabagal pagpapahina ng mga araw na ito. Upang suportahan ang ratio ng ayon sa mga ng opinyon na Mga Bata para sa kanilang mga magulang ; 89.9% noong 1998, 63.4% noong 2006, 36.0% sa 2010 (pinagmulan: National Statistical Office). Gayundin, ang mga ratio ng mga magulang na nais na manirahan sa kanilang mga anak bumaba mula sa 53.0% noong 2002 sa 29,0% sa

68 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) Pakikitungo ng Mag-asawa Mahalaga ang relasyon ng mag-asawa, gayundin ang iyong papel bilang isang magulang. Mas mahaba ang panahong gugugulin bilang isang pamilya kaysa bilang mag-asawa. Sa nakaraan, ang gawaing bahay o pag-aalaga ng bata ay itinuturing bilang trabaho ng mga babae. Gayunman, kamakailan lamang, takbo ay nagbabago sa direksyon na ang mga lalaki ay kasangkot sa mga gawaing bahay o pag-aalaga ng mga bata kasama babae. Ang Tradisyonal ng Korean na lalaki ay hindi bihasa sa pagpapahayag ng pagmamahal para sa kanilang mga asawa. Lalo na, sa nakaraan ay complimenting o pagpapahayag ng pagmamahal para sa asawa sa harap ng kanilang mga magulang o pamilya na ginamit upang maisaalang-alang bilang mga kilos ng mga luka-lukang lalaki, kaya ang mga ito ay maingat na hindi gawin ito. (3) Pagsasanay sa Buhay May-pamilya Upang magkaroon ng masayang buhay may-asawa sa Korea, mahalagang pagtagumpayan ang mga pagkakaiba sa kultura. Maaaring mahirap makasanayan ang buhay may-pamilya at kultura sa Korea. Kung ikaw ay nakakaranas ng mga problema, pag-isipan ang mga sumusunod na rekomendasyon. Nagsusumikap na intindihin ang magkabilang kultura ng pamilya Tanungin ang pag-uugali at kultura ng pamilya sa asawa o sa magulang ng asawa Idaan sa pag-uusap ang mga problema o paghihirap sa pamumuhay ng pamilya Huwag mag-isang hanapin ang solusyon kundi huming ng tulong sa iyong mga paligid Sa ganitong paraan, ang mahusay na isang ahente ay kailangan upang makita at upang talakayin kung hindi malutas. Kumuha ng tulong mula sa kalapit na sentro ng suporta para sa mga multi-cultural na pamilya, Danuri call center ( ), o support center para sa mandarayuhan mga kababaihan ( ). 2. Etiketa ng Lengguwahe Sa Korea, gumagamit sila ng titulo bilang magalang na paraan sa pagtawag sa isang tao. Gumamit din sila ng iba pang mga panawag (designations) para magpakitang galang sa kausap. Iba t ibang mga titulo o panawag ang ginagamit upang magpakita ng galang sa mga tao. Ang mga pangalang ugat sa wikang Koreano, gayundin ang mga pangalan na ugat sa wikang Intsik, ay parehong ginagamit sa panawag o titulo. Ang maling paggamit ng panawag o titulo ay maaaring magpakita ng kawalang-galang na siyang magdudulot ng hinanakit sa iba. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 067

69 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (1) Katawagan sa mga Miyembro ng Pamilya Sa Korea, ang relasyon sa pamilya ay may paggalang sa bawat isa, tinatawag na pamagat. Ipinapakita ang mga tala ng mga ninuno* tingnan ang mga pamagat at mga titulo na ginagamit upang tumawag sa mga pamilya ng asawa at asawa. Gamitin ang paggalang na wika para sa mga nakatatanda, at gumamit ng ordinaryong wika para sa mga nakakabata. May bahagyang pagkakaiba sa pamamagitan ng pamilya, kaya ito ay isang mahusay na paraan upang kumonsulta sa iyong pamilya. Listahan ng Pinagnunuan: Ang mga nag-uugnay na linya ay ginamit upang maipaliwanag ang relasyon ng mga pamilya. Ipinapakita ng pahigang mga linya ang mga ugnayan sa pamamagitan ng pagpapakasal, habang ipinapakita ng patayong mga linya ang mga relasyon ng mga magulang at anak. Mga Katawagan ng Asawang Babae sa mga Miyembro ng Pamilya ng Asawang Lalaki Family Tree ng Asawang Lalaki Ama Ikaw-siabeonim Anak-harabeoji Ikaw-sieomeonim Anak-halmeoni Ina Nakakatandang kapatid na lalaki Nakakatandang kapatid na lalaki ng esposa Nakakatandang kapatid na babae Ikaw-ajubeonim Ikaw-hyeongnim Anak-keunabeoji Anakkeuneomeoni Ikawhyeongnim Anak-gomo Nakakatandang kapatid na babae ng esposo Ikaw-ajubeonim Anak-gomobu Nakababatang kapatid na babae Ikaw-agassi Anak-gomo Nakababatang kapatid na babae ng esposo Ikaw-seobangnim Anak-gomobu Nakababatang kapatid na lalaki Ikaw-doryeonnim, seobangnim Anak-samchon Nakababatang kapatid na lalaki ng esposa Ikaw-dongseo Anak-sungmo Ikaw-joka Anak-eonni, obba, hyeong, nuna Ikaw-yeobo, OO abba Anak-abeoji, abba Asawang Lalaki Ikaw Ang iyong mga anak 068

70 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) Mga Katawagan ng Asawang Babae sa Pakikitungo sa Pamilya ng Asawang Lalaki Relasyon Katawagan (hoching) Esposo Mga Biyenan Kapag nakikipag-usap (jiching) Pamilya ng Asawa Iba pang kamag-anak Mga Anak Biyenan ng lalaki abeonim abeonim abeonim abeonim siabeonim harabeoji Biyenan ng babe eomeonim eomeonim eomeonim eomeonim sieomeonim halmeoni Asawa yeobo OOabba yeobo OOabba abeom, aebi, geusaram, geui abeom, aebi nampyeon, geui, aeabba, bakkat yangban abeoji, abba Nakakatandang bayaw ajubeonim ajubeonim ajubeonim ajubeonim siajubeonim keunabeoji Nakakatanda o nakababatang hipag hyeongnim/ agasi hyeongnim/ agasi hyeongnim/ agasi hyeongnim/ agasi sinui, sidongsaeng gomo Nakababatang bayaw doryeonnim, seobangnim doryeonnim, seobangnim doryeonnim, seobangnim doryeonnim, seobangnim doryeonnim, seobangnim samchon (unmarried), jageunabeoji Asawa ng bayaw hyeongnim hyeongnim hyeongnim hyeongnim hyeongnim, keun dongseo keuneomeonim Asawa ng hipag seobangnim seobangnim, gomobu seobangnim seobangnim gomobu gomobu Asawa ng nakababatang bayaw dongseo dongseo dongseo dongseo dongseo jageuneomeonim Titulo : pantawag ng kausap Pantukoy: pantawag sa kausap OO> ang pangalan ng anak, O> apelyido Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 069

71 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mga Katawagan ng Asawang Lalaki sa mga Miyembro ng Pamilya ng Asawang Babae Family Tree ng Asawang babae Ama Ikaw-jangin, abeonim Anak-oeharabeoji Ikaw-jangmonim, eomeonim Anak-oehalmeoni Ina Nakakatandang kapatid na lalaki Nakakatandang kapatid na lalaki ng esposa Nakakatandang kapatid na babae Nakakatandang kapatid na babae ng esposo Nakababatang kapatid na babae Nakababatang kapatid na babae ng esposo Nakababatang kapatid na lalaki Nakababatang kapatid na lalaki ng esposa Ikaw-hyeongnim Ikaw-ajumeoni Anakoesamchon Anak-oesungmo Ikawcheohyeong Anak-imo Ikaw-hyeongnim, dongseo Anak-imobu Ikaw-cheoje Anak-imo Ikaw-dongseo Anak-imobu Ikaw-cheonam Anakoesamchon Ikaw-cheonamdaek Anak-oesungmo Ikaw-joka Anak-eonni, obba, hyeong, nuna Ikaw-yeobo, OO eomma Anak-eomeoni, eomma Asawang babae Ikaw Ang iyong mga anak 070

72 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Mga Katawagan ng Asawang Lalaki sa Pakikitungo sa Pamilya ng Asawang Babae. Relasyon Katawagan (hoching) Esposa Kapag nakikipag-usap (jiching) Magulang ng Esposa Pamilya ng Esposa Iba pang kamag-anak Mga Anak Biyenan na Lalaki jangin, abeonim abernim, jangineoreun abernim, jangineoreun abernim, jangineoreun oeharabeoji, jangineoreun oeharabeoji Biyenan na Babae jangmo, eomeonim eomeonim, jangmonim eomeonim, jangmonim eomeonim, jangmonim OO oeharabeoji, janomonim oehalmeoni Asawa yeobo, OO eomma dangsin, OO eomma OOeomi, jipsaram OO eomi, jipsaram OO eomma, cheo, jibsaram, anae eomeoni, eomma Nakatatanda o nakababatang bayaw hyengnim/ cheonam hyengnim/ cheonam hyengnim/ cheonam hyengnim/ cheonam cheonam oesamchon, oesukbu Nakatatanda o nakababatang hipag cheohyeong, cheoje cheohyeong, cheoje cheohyeong, cheoje cheohyeong, cheoje cheohyeong, cheoje imo Asawa ng nakatatandang bayaw ajumeoni cheonamdaek cheonamdaek cheonamdaek cheonamdaek oesukmo Asawa ng nakababatang bayaw cheonamdaek cheonamdaek cheonamdaek cheonamdaek cheonamdaek, 00 oesukmo oesukmo Asawa ng nakatatandang hipag hyeongnim, dongseo hyeongnim, dongseo hyeongnim, dongseo hyeongnim, dongseo dongseo, imobu imobu Asawa ng nakababatang hipag dongseo, O seobang dongseo, O seobang dongseo, O seobang dongseo, O seobang dongseo, OO imobu imobu Titulo : pantawag ng kausap Pantukoy: pantawag sa kausap OO> ang pangalan ng anak, O> apelyido Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 071

73 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (4) Antas ng Paggalang at Normal na Pananalita Sa Korea, may kaunting pagkakaiba sa wika depende sa edad, relasyon at katayuang panlipunan ng tao. Ang antas ng paggalang ay ginagamit sa mga mas nakatatanda at hindi gaanong pormal ang ginagamit sa mga mas nakababata. Kung ikaw ay nakikipag-usap sa nakatatanda, o sa publiko, gumamit ng mga salita ng paggalang. Gamitin ang normal na antas ng pananalita kapag nakikipag-usap sa isang kaibigan o mas nakababata sa iyo. 3. Mga Mahahalagang Araw ng Pagdiriwang kasama ang Pamilya Sa buhay may-pamilya, maraming mga mahahalagang okasyon tulad ng mga kaarawan, kasal, at pagkamatay ng mga miyembro ng pamilya at kaibigan. Ang mga ito ay mahalaga sa indibidwal at sa pamilya, upang makasama ang mga miyembro ng pamilya sa ganitong mga klase ng okasyon. (1) Kapanganakan Baekil (Ika-isandaang Araw): Sa Korea, ang ika-isandaang araw mula ng ipinanganak ang sanggol ay malawakang ipinagdiriwang. Ang kahulugan ng numerong 100 ay ang pagiging kumpleto. Ang mga tipikal na inihahandang pagkain sa ganitong okasyon ay pinasingawang keyk na gawa sa malagkit, keyk na may pulot-pukyutan na gawa sa pulang beans, at sabaw na may damong-dagat. Binibilhan ng mga bagong damit ang sanggol at nagsasama-sama ang pamilya upang ipagdiwang ang espesyal na araw na ito. Anibersaryong bato :Mga kamag-anak at mga kaibigan ay naimbitahan sa isang salosalo sa kapanganakan, ang unang kaarawan ng partido. Ilagay Korean tradisyonal na damit sa isang sanggol, at maghanda ng isang espesyal na talahanayan na inilatag sa pagdiriwang ng unang kaarawan ng sanggol. Tradisyonal, maghanda baekseolgi (steamed puting bibingka), songpyeon (half-hugis-buwan bibingka), at susukyungdan (isang uri ng honey cake na ginawa ng malagkit halaman ng kaolyang) sa mesa. Gayundin, ilagay ang prutas, thread, kanin, pera, lapis, at aklat (kamakailan, minsan ilagay istetoskop, mikropono, atbp.) Sa mesa, at pagkatapos ay ipaalam sa kaarawan ng bata anumang siya Nais, at magbibigay sa kanya regalo na may salita ng pagpapala. Kamakailan, ang mga restaurant ay madalas na maghanda ng mga unang talahanayan ng kaarawan sa halip ng magulang ng sanggol. Ang tradisyunal na mesa ng unang kaarawan Ang modernong mesa ng unang kaarawan 072

74 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Mahahalagang kahulugan ng mga bagay na inilalagay sa mesa sa unang kaarawan Sinulid mahabang buhay. Pera, bigas kayamanan at magandang kapalaran. Bola ng Soccer ang bata ay magiging. Malyete - ang bata ay magiging isang manlalaro ng soccer hukom. Lapis, brotsa ng pintura, aklat ang bata ay magiging isang iskolar. Istetoskop - doktor(manggagamot) mikropono - celebrity(tanyag na tao) Kaarawan: Para sa mga nakatatanda, ang tawag sa mga unang kaarawan ay saengshin. Sa Korea, niluluto ang sabaw na may damong-dagat (miyeok) sa agahan sa araw ng kaarawan. Pag minsan, inaanyayahan ang mga kamaganak at kaibigan upang makisalo sa okasyon. Naghahanda ng regalo o pera ang mga dumadalo. (2) Kasal Ang tradisyunal na paraan ng modernong kasal, kasalukuyang ang halos mawala, ang tradisyunal na paraan ng kasal ay ang pinaka-moderno. Modernong kasalan ay ginanap sa kasal bulwagan, hotel, simbahan, templo, atbp. Para sa kasal, ang lalaking ikakasal may kanya-kanyang tuksedo, at sa babaeng ikakasal ay may kanya-kanyang damit. Pagkatapos ng seremonya, parehong bride at groom baguhin ang kanilang mga damit na may Korean tradisyonal dresses, at maghatid ng Pyebaek * sa groom ng mga magulang at iba pang nakatatanda. Mga araw na ito, ito ay madalas upang maghatid ang Pyebaek sa parehong pamilya. Paebaek: Tradisyonal na seremonya upang bayaran ang paggalang (malalim bow) sa groom ng mga magulang at iba pang mga nakatatanda sa pamamagitan ng bagong-kasal bride sa pagkatapos kasal Ang karaniwang na edad ng unang marriages sa Korea ay patuloy na pagtaas ng para sa kamakailang 10 taon ayon sa sumusunod na mga data mula sa Pambansang Statistical Office. Ang karaniwang ng Edad ng unang pag-aasawa sa Korea para sa kamakailang 10 taon Taon sa unang kasal Lalake Babae Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 073

75 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Hoegap at Gohiyeon (Seremonya sa paghiling ng mas mahaba pang buhay) Hoegap: Ito ay nangangahulugan na ang kaarawan kapag isa magiging 60 taong gulang sa buong. (61 taong gulang sa Korean edad) Ito ay ang seremonya na ang mga bata ay naghahanda para sa mga magulang, magdiwang ang kanilang mga malusog at mahabang pamumuhay. Araw na ito nilalayong isang bagay sa nakaraan kapag ang average na habang-buhay ay relatibong maikling. Gayunpaman, ang average na habang-buhay lubos na pinalawak ng mga araw na ito, kaya madalas ito ay napapalitan sa pamamagitan ng isang simpleng pagdiriwang. Pista centerpiece ng seremonya sa nakaraan, ngunit mga araw na ito, ito ay ginustong upang magpadala ng mga magulang sa isang pamamayal, o bigyan sila ng isang taos-puso na regalo na may ilang allowance. Gohiyeon: Ito ay nangangahulugan na ang kaarawan kapag isa magiging 70 taong gulang sa buong. (71 taong gulang sa Korean edad) Mga kamag-anak at mga malapit na kaibigan ay inanyayahan, at mas malaking partido ay gaganapin kaysa sa mga dating taon. Ang ilang mga tao ay maghanda din ng regalo sa kaarawan. (4) Burol Nagsusuot ang pamilya ng mga damit pangluksa habang dinadamitan nila ang namatay ng bistidura. Sa pangkalahatan, inihahanda na ang mga bistidura para sa mga nakatatanda habang sila ay buhay pa. Nag-iiba ang mga bistidura sa bawat kabahayan at rehiyon. Sa ilang mga kaso, pinapasuot ang namatay ng damit na yari sa abaka, maaari itong kulay itim o puti. Dapat iwasan ng mga dadalaw ng munsang* ang pagsuot ng damit na may matitingkad na kulay at itim o puting bestida na lamang ang isuot. Sa munsang, dapat ay magbigay-galang at magdasal kasama ang naulilang pamilya. Nagbibigay din ng abuloy na pera ang mga tao bilang pakikiramay. Munsang: Pagdalaw sa naulilang pamilya upang magpaabot ng pakikiramay. (5) Mga Seremonya Makakatulong ang mga Koreanong ritwal upang maipadama sa iyo na ikaw ay nabibilang sa kanila at mayroong identidad habang inaalala ang inyong mga ninuno. Sa taunang seremonya para sa mga ninuno: Ito ay isang pang-alaala sa serbisyo para sa isang mga ninuno, na gumanap sa gabi ng parehong araw kapag sila ang pumasa ng layo. Karaniwan, ang Koreans maghatid ng mga ninuno sa itaas 2 henerasyon. Serbisyo para sa Paggunita ng Pamilya : Nagaganap ang ritwal na ito sa mga pista tulad ng Bagong Taon, Hansik, at Chuseok. 074

76 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Paghahambing sa mga Serbisyo ng Paggunita Porma Serbisyo para sa Paggunita sa Namatay Serbisyo para sa Paggunita ng Pamilya Ayos Tatlong tasa ng alak at isang talumpati ng paggunita. Isang tasa ng alak. Oras Sa araw ng pagpanaw. Umaga ng pista. Damit Simpleng kasuotan. Matitingkad at magagarang damit. Pagkain Kanin, sabaw at iba pa. Pangpistang pagkain. At iba pa Sisindihan ang mga kandila. Walang mga kandila. Jangnyesang (Altar na Puno ng Pagkaing Alay para sa mga Pumanaw) 2 >> Pagkain 1. Karaniwang Pagkain ng mga Koreano Ikinalulugod ng mga Koreano ang pamamahagi ng pagkain sa kanilang mga kamag-anak at kaibigan. Naghahanda ng mas masasarap na pagkain tuwing may bisita. Sa pangkalahatan, ang bumubuo sa pagkaing Koreano ay ang kanin, sabaw at mga pumapangalawang putahe. Katulad ng sabaw, kilala rin ang mga iba t ibang klase ng mainit na nilaga, pati na rin ang mga pumapangalawang putahe na gulay, pinasingawang pagkain, pinakuluang pagkain, inihaw na pagkain, ginisang pagkain at pritong pagkain. Isa sa pinakakilalang pumapangalawang putahe ay ang kimchi. Sa halip na kanin, kumakain din ang mga tao ng mainit at malamig na noodles, sabaw na may kasamang trigo at puto ( ddeok ). Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 075

77 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Kumain kasama ang mga Koreano!! Madaling mapapalapit ang loob ng mga Koreano kapag kasama silang kumain. Wala tayong magagawa kapag hindi talaga kayang kainin ang pagkain ng Koreano ngunit alang-alang sa mabuting pagsasamahan ay makabubuti kung magsikap na makasabay silang kumain. Ang pakikisabay sa pagkain ay isa sa mga paraan ng pagbabagay ng sarili sa bansa. Ang pagbubukas ng sarili sa pagkain ng Korea ay siya ring pagbubukas ng sarili sa kultura ng bansa. Sa ganoong paraan magiging masaya ang paninirahan sa bansa. Tubig Inumin Ang tubig ng Korea ay malinis at ligatas. Ang mga Koreano ay hindi basta na lamang umiinom ng anumang tubig. Ito y nililinis o kaya y nilalagyan ng tsaa at pinakukuluan bago inumin. Ang tubig sa gripo ay maaaring inumin ngunit mas makabubuti kung ito ay pakukuluan o nililinis muna bago inumin. Maaari din sa mga unang araw dahil sa hindi pa sanay sa tubig ay magkakaroon ng sakit sa tiyan ngunit pagdaan ng ilang araw ay maaaring maibagay na rin ang katawan. Kapag hindi gumaling ang sakit ng tiyan sa pagdaan ng ilang araw, kailangang dumalaw sa pagamutan. Sa mga restoran libre ang tubig at kung kinakailangan madaling makabili ng ligtas na tubig sa mga tindahan. 2. Pagkaing Koreano (1) Pap(kanin) Ang kanin ng Korea ay may pagkamalagkit kaya kung hindi pa sanay ay maaring magkaroon ng pagtatae. Ang bigas sa sariling bansa ng manggagawa ay mahirap hanapin at kung mayroon man ay napakamahal ang halaga. Kapag kumain ng sinaing ng Korea ay kailangang paunti-unti muna sa umpisa. Pagkaraan ng isang linggo ay maaring magustuhan na rin ang nasabing sinaing. Puting Kanin 076

78 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Bibimpap Ito ay isang kinatawan ng pagkain ng Korea, paghahalo ng iba t ibang mga gulay, karne ng baka, panimpla, linga langis, pulang paminta i-paste, atbp. Sa steamed rice. Bilang isang kinatawan ng pagkain sa mga rehiyon, Jeonju Bibimbap ay napaka sikat. Din ito ay minamahal sa pamamagitan ng mga sikat na celebrity ng mundo. (2) Kuk(broth), t ang(soup), jjige(stew), jeon-gol(karneng may gulay) Ito ang mga lutong may sabaw na nilalagyan ng cheso, (gulay), saengson (isda) o gogi ( karne). Sa bawat apat na mga restoran ay may isang kainan para sa ganitong uri ng luto. Ayon sa gamit ng pagluto ang tawag sa pagkain ay kuk, t ang, jjige, jeon-gol. Pugo-guk(sabaw ng isdang pollack): ang sabaw na gawa sa pinatuyong pollack at kinakain para pampaalis ng sakit ng ulo at tiyan pagkatapos naglasing. Kongnamul-guk(bean sprout): sabaw na gawa sa supling ng mongo (tawge). Miyeok-guk(sea weed): sabaw na may halamang dagat. Sollong-t ang: karneng baka na pinakuluan ng matagal. Kalbi-t ang: sabaw ng tadyang ng karneng baka. Kamja-t ang: ang luto ng buto ng karneng baboy na may halong gulay at patatas. Talkpokkum-t ang: ang luto ng karneng manok na may halong gulay at maanghang na rekado. Kimchi-jjige: ang luto ng pinaghalong kimchi at karneng baboy. Duenjang-guk(bean paste): sabaw na maraming gulay at hinaluan ng duenjang Pude-jjige: pinaghalong kimchi at ham, at iba t-ibang uri ng gulay. Dongt e-jjige(sengt e-jjige): pinatuyong isdang pollack hinahuluan ng tokwa, labanos, at kalabasa. Nakjji Jeon-gol: isang uri ng sabaw na may hiniwang maliliit na octopus at mga gulay, at saka nilagyan ng garnish gaya ng kabute Dubu Jeon-gol: isang uri ng sabay na ang pinakapangunahing sangkap ay tokwa (dubu), at sinamahan ng sibuyas, carrots, parsley, karne ng baka at iba pa. Miyeokguk Sollong-tang Dongtae-jjiggae Dubu Jeon-gol Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 077

79 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Kimchi Kimchi ay ang pinaka-mahalaga na kailangang-kailangan ng pagkain para sa bawat pagkain ng Korean at ito ay may balanseng elemento ng panlasa, nutrisyon, at kalidad ng imbakan. Atsara ang mga gulay gaya ng labanos, repolyo, pipino, atbp. Sa asin, at paghaluin ang mga ito na may mga seasonings tulad ng paminta, bawang, berde sibuyas, luya, balbakuwa, atbp. At idagdag ang mga sangkap ng karagdagang. Pagkatapos, seal, kaguluhan, at edad mga ito sa ilalim ng pare-pareho ang temperatura para sa ilang tagal ng panahon bago kainin ang mga ito.sa taglamig, ang mga cabbages ay hindi ito posible na palaguin, kaya ang mga taong Korean ay gumagawa ng kanikanilang iba t ibang Kimchi mula sa hulihan ng Nobyembre hanggang sa maagang Disyembre gayon ay may maaari silang kainin ng pansamantala. Ito ay tinatawag na ang Gimjang. Baechu kimchi Bossam kimchi Gat kimchi Baek kimchi Chonggak kimchi Kkakdugi 078

80 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (4) Mga Lutong Karne Bulgogi: karneng baka na manipis na hiniwa, nilagyan ng rekado at inihaw. Kalbi: tadyang ng baboy o baka na nilagyan ng rekado at inihaw. Samgyeopsal: tiyan ng baboy ng nilalagyan ng rekado at inihaw. Binabalot sa dahon ng gulay kapag kinakain. Talk kalbi: ginisang karne ng manok hiniwang maliliit at hinaluan ng gulay. Jeyuk pokkum: gisadong karneng baboy na may halong gulay. Kalbi Bulgogi (5) Lutong Isda Saengson-hwe: Kumain ng hilaw na isda, miso, toyo, chogochujang, at Wasabi Saengson-ku-i: isdang inihaw na nilagyan ng rekado at asin. Saengson-jim: halos kapareha ng eskabetse subalit maanghang ang lasa. Saengson-chorim: isda at gulay na nilagyan ng rekado at toyo, at pinakuluan ng matagal sa mahinang apoy. Ojingo-pokkum: gisadong pusit, maanghang ang lasa. Saengson-hoe Saengson-ku-i Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 079

81 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (6) Mura, marami at masasarap na pagkain Ra-myeon: ito y instant na pagkain na parang pansit na madali at naihahanda sa kaunting sandali. Mayroong iba t-ibang lasa, may maanghang at hindi maanghang. Kim pap: kaning hinaluan ng ham, itlog, carrot, at pipino na binalot sa kim (halamang dagat). Ito y mura at madaling pampaalis ng gutom. Kuksu(myeon): pareho ng pansit ng ginagawang sabaw at nilagyan ng rekado. Mandu: minasang harina na nilagyan ng giniling na karne, tofu, kimchi at maaring iprito at pakuluan depende sa uri ng mandu (dumpling) tulad ng gogi mandu, kimchi mandu, mul mandu at tuigim mandu. Toppokki: Pagpira-pirasuhin ang mga cake ng bar bigas, harina cake, atbp. sa tamang haba, at ihalo ang mga ito na may mga cake ng isda at iba t-ibang mga gulay, pagkatapos ay lutuin ang mga ito ng may mga seasonings. Sundae: inihaw na longganisang gawa sa tokwa, toge at dangmyeon (Chinese noodles) na nilagay sa bituka ng baboy at may kasamang atay ng baboy. Ra-myeon Kim pap Kuksu Mandu Toppokki Sundae 080

82 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (7) Pana-panahong Prutas Ang Korea ay isang bansa na may kapansin-pansing 4 na panahon: tag-sibol, tag-araw, tag-lagas, at taglamig. Kaya, may maraming masarap na prutas na darating sa bawat panahon. Gayunpaman, ang mga araw na ito ito ay karaniwan upang palaguin ang mga bunga sa loob ng greenhouses vinyl, kaya maaari mong tikman ang mga prutas mula sa lahat ng apat na panahon nang walang pagsasaalangalang sa isang aktwal na panahon. Panahonang prutas ay ang pinaka-mainam. Kung gusto mong tikman ang mga lokal na bunga ng iyong tinubuang-bayan, maaari kang bumili ng mga ito sa diskwento o department store. Spring: cherry, strawberry, etc. Tag-anit: oriental melon, peach, pakwan, plum, tomato, etc. Autumn: persimmon, peras, mansanas, jujube, chestnut, obas, etc. Taglamig: tangerine, orange, etc. presas Milokoton Mansanas Dalandan Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 081

83 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Mga rekado Maneul (bawang) Karaniwang maanghang subalit nababawasan ang anghang at tamis nito kapag inihaw. Tadtarin ng pino upang gamiting sarsa ng salad, at gamitin itong pangrekado. Kanjang (toyo) Ang lasa ng pagkain ay dinadagdagan ng pampasarap na maalat na itim at likuido. Ito ay ginawa sa pamamagitan ng fermenting na toyo bukol, at pagdaragdag ng tubig alat. Ito ay nauuri sa tradisyonal at timplang toyo sauces Tradisyunal toyo ay ginagamit para pampasarap sa Sopas at gulay. Sa kabilang banda, ang timplang toyo ay ginagamit bilang isang hubad na sauce ay para sa hilaw na isda, atbp. Kochujang (chili paste) Maanghang na pampalasa. Ginagamitan ng durog na siling labuyo kochutkaru, mejutgaru, at asin. Nababagay ang maanghang na lasa ng durog na siling labuyo, maalat na lasa ng asin sa kochujang na may kakaibang lasa. Doenjang (bean paste) Ito y tradisyonal na pangsahog ng ulam na gawa sa pinaasim na beans. Kadalasan itong ginagamit sa lutong sabaw. Maneul(bawang) Kanjang(toyo) Kochu-jang(chili paste) Doenjang(bean paste) 082

84 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Soltang (asukal) Pulbos, matamis, puti, dilaw o kulay kape ang kulay. Sikcho (suka) Likido, dilaw ang kulay, maasim, kakulay ng mantika, gawa sa mansanas o bigas (makikita sa label nito). Sogeum (asin) Pulbos, puti ang kulay, maalat, kapareho ng itsura sa asukal. Kailangang alamin kung alin ang asukal at alin ang asin. Chomiryo (pampalasa) Isang uri ng powder na tumutulong na baguhin ang lasa ng pagkain upang mas maging malasa pa ito kapag idinadagdag sa pangunahing sangkap ng pagkain. Isa itong uri ng pampalasa na maihahalintulad sa asin at asukal, subalit kailangang mag-ingat sa paggamit nito. Hindi rin ito makakabuti sa ating kalusagan kapag nasobrahan ang dami nito. Kaya naman, sapat na dami lang ang gamitin dito. Sikyongyu (Cooking oil) Likido, dilaw ang kulay, pangprito o panggisa ng pagkain. Sa labas ng label nito ay may nakalagay na larawan ng mais o mani. Cham kireum (sesame oil) Isa itong likido na medyo kayumanggi ang kulay. Ginagamit ito para sa magbigay ng bango sa pagkain. Kilala din ito bilang sesame seed oil, o langis ng linga. Maliban sa mga pampalasang nabanggit sa itaas, mayroon ding linseed oil na tinatawag. Ek-jeot (patis) Patis na gawa sa dilis o igat. Marami ito sa Thailand at Vietnam, ginagamit nilang pampalasa ng pagkain. Soltang (asukal) Sikcho (suka) Sogeum(asin) Chomiryo (pampalasa) Cham kireum (sesame oil) Ek-jeot (patis) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 083

85 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3 >> Kulturang Pabahay 1. Tipo ng residente Sa Korea, ang mga normal na uri ng paninirahan ay hiwalay na bahay, apartment, studio (na tinatawag na ang officetel sa Korea), maraming bahay, multi-sambahayang bahay, atbp. Sa mga araw na ito, ang Koreans, na nakatira sa mga lungsod, ginusto nila ang manirahan sa multi-unit na tirahan, tulad ng apartment, maginhawang buhay. Sa mga Koreans ay malaking kahalagahan sa kanila ang pagkakaroon ng bahay. Sa Korea, ang presyo ng isang bahay ay napaka mahal, at bahay sa mga lugar sa lungsod ay malayong mas mahal kaysa sa mga bahay sa rural na lugar. 2. Ang pagbili ng Tahanan at lease kasunduan, atbp (1) Pagbili ng bahay Kapag bumili ka ng bahay, mayroon kang maingat na hitsura sa house posisyon, direksyon, kaginhawahan ng transportasyon, nakapalibot na kapaligiran, at iba pa. Sa sandaling magpasya kang bumili ng bahay, mayroon kang dapat makuhang isang sertipikadong kopya ng real estate ng magparehistro upang suriin ang pagmamay-ari, mortgage loan, at atbp., Kaya hindi ka bastang magdusa ng anumang mga disadvantages. Panghuli, kapag sumulat ka ng kontrata upang bumili ng bahay, mayroon kang upang matiyak ng pagtukoy ang lahat ng mga kinakailangang detalye, kaya hindi ka magdusa ng anumang mga disadvantages. (2) Pag-uupa ng may deposito(jeonse) Maaari mong makita ang isang natatanging paraan ng pagpapaupa ng bahay sa Korea. Magbabayad ka ng tiyak na halaga ng pera upang paglagyan ng may-ari bilang isang deposito sa loob ng partikular na panahon ng iyong paglagi sa bahay. Kapag Kinontratang lease panahon ay mag-e-expire, makakakuha ka ng buong refund para sa deposito. Maaari mong paupahan ng buong bahay, o bahagi lamang ng isang bahay (1 palapag, 1 ~ 2 kuwarto, atbp.). Kung nais mong paupahan ang isang buong bahay, deposito ay karaniwang 40 ~ 80% ng presyo ng bahay. Kontrata ng paupahan ay karaniwang ginawa para sa 2 taon (para sa officetel, 1 taon), at maliban kung nangungupahan nais, may-ari ng bahay ay hindi maaaring wakasan ang kontrata sa loob ng 2 taon alinsunod sa batas. (nangungupahan ay pinoprotektahan ng batas.) 084

86 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Banjeonse (Malaking Deposito, Buwanang Renta) Sanhi ng patuloy na resesyon sa real estate mas pinipili ng mga nagrerenta ng bahay ang pagbabayad ng upang may mababang interest rate. Sa katunayan, dumarami na rin ang mga real estate agencies na nagpapalit ng sistema kung saan pinanatili na lang ang karampatang deposito ang nagrerenta at saka na lang ito nagbabayad pa ng kabuwanang renta. Sa kasalukuyan, halos tatlo sa 10 nangungupahan ang sumusunod sa ganitong sistema. At dahil sa pagtaas ng halaga ng jeonse (depositong walang kabuwanang renta kadalasan, idinedeposito ito sa bangko para kumita ng mas malaking interes), mas nagiging pangkaraniwan na rin ang pagpapalit na lang ng wolse (buwanang renta). Halimbawa, sa loob ng dalawang taon ang jeonse na KRW 300 milyon ay tumaas ng KRW 400 milyon. Imbes na magbayad muli ang nangungupahan ng KRW 100 milyon ng isang beses, ginagawa na lamang itong wolse kung kaya t ang kanyang deposito ay mananatiling KRW 300 milyon at ang kabuwanang renta ay magiging KRW 400,000 ~ 600,000 na lamang. (4) Buwanang upa (wolse) Ang sistemang ito ay bukod sa magbibigay ng pondo (security money) ay magbibigay parin na buwanang upa. Kahit pareho ang paraan na mang-uupa, ngunit ang halaga ng upa ay magkaiba at ito ay mas mura. Sa paggawa ng kasunduan, maaaring mag-usap ang may-ari ng bahay at ang uupa kung magkano ang pondo at kung magkano ang buwanang upa. Kapag malaki ang security money maliit naman ang upa, kabaliktaran naman kapag maliit ang security money ang upa naman ay malaki. Ang halaga ng buwanan ay naayon sa laki ng bahay, sa bilang ng silid at kagamitan. Sa jeonse at sa wolse ay hindi kasama ang bayad ng (ilaw, tubig, gas, TV at telepono at itbp.) ito ay hiwalay na babayaran ng uupa. Mayroon mga bahay na hiwalay na ihanda ang mga kasangkapan sa bahay kaya kailangang maghanda ng kasangkapan, ngunit maraming marami ang mga bahay at officetels na nilagyan ng mga pangunahing mga kasangkapan sa bahay tulad ng refrigerator, washing machine, atbp. (5) Bahay kaserahan Ito ay isang paninirahan na inihanda sa pamamagitan ng kumpanya o paaralan. Para sa mga dayuhang teknolohiya investment ang itinuturo (D-3), at mga manggagawa na pumasok sa Korea sa pamamagitan ng Employment permit System na may di-propesyonal na trabaho visa (E-9), ang ilang mga kumpanya ay maaaring magbigay ng dormitoryo, ngunit hindi ibig sabihin na ang mga kumpanya ay porsigido na gawin ito. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 085

87 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (6) Mga bagay na dapat tiyakin sa paghahanap ng bahay Kapag ikaw ay naghahanap para sa isang kuwarto o bahay upang manatili sa Korea, may mga magkakaibang mga paraan ng paggawa nito. Una, makikita mo ang maraming fliers, advertising bahay para sa lease (o upa), naka-attach sa mga pader ng kalye. Maaari mong bisitahin ang mga lugar sa tao, at ng kontrata sa pamamagitan ng iyong sarili. Gayunman, ang pinaka-karaniwang paraan upang gamitin ang isang real estate ahensiya. Kung gumamit ka ng real estate ahensiya, ang ahente ay suriin ang mga bagay para sa iyo, at ihanda ang mga kinakailangang dokumento para sa iyo. Samakatuwid, maaari kang gumawa ng isang mas ligtas na kontrata walang legal na problema. Gayunpaman, kailangang bayaran para sa ilang komisyon kung gumamit ka ng isang real estate na ahensiya. (7) Kontrata Ang pagbuo ng kasunduan Ang isang kontratang paupahan ay ginagawa sa aktwal kasama ang may-ari ng bahay. Sa kontrata, ang panahon ng paupahan, ang halaga ng deposito, buwanang upa halaga, atbp. Tinukoy. Gayunpaman, ang ilang mga tao ay gumawa ng kontrata sa nakaraang mga nangungupahan, at magbayad ng deposito sa kanila, sa halip ng direkta ang paggawa ng mga kontrata ng may-ari.sa kasong ito, kung ang may-ari ng bahay ay hindi sumasang-ayon sa kontrata, hindi makukuha ang iyong deposito. Samakatuwid, mayroon kang upang suriin ang pagkakakilanlan ng may-ari ng bahay, at suriin ang mga kinakailangang mga dokumento ng may-ari o ipinagkatiwala sa tao (authentication sertipiko ng isang selyo, sulat ng paglalaan), at pagkatapos ay gumawa ng kontrata.maaari mong agad na suriin ang pagkakakilanlan ng may-ari ng bahay sa pamamagitan ng pagsusuri ng isang sertipikadong kopya ng real estate rehistro, at madali itong ibinigay sa pamamagitan ng Internet.Ito ay suriing mabuti upang ang real estate ay magparehistro ng maraming beses bago ka magsagawa ng pagbabayad, pansamantalang pagbabayad, at kumpletong pagbabayad. Ang rehistro ng bahay Bago gagawa ng kasunduan kailangang tiyakin muna ng mahusay ang rehistro ng bahay. Sa rehistro makikita ang pangalan ng may-ari, tirahan, sukat ng bahay at ang katayuan ng bahay ukol sa utang ng may-ari. Hindi na kailangan pang magtungo sa registrar upang makakuha ng kopya ng rehistro ng bahay. Maaari niyo ito makuha sa internet. Kung hindi ninyo alam ang tungkol dito, maaari kayong humingi ng tulong sa mga kakilala ninyo. 086

88 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Ang paraan ng pagbabayad Down na pagbabayad ay hindi kinakailangan ng batas, ngunit ang mga tao na magbayad ng 10% ng kabuuang deposito karaniwang. Halimbawa, kung ang kabuuang deposito ay 2,000,000, pagkatapos ay ang paunang bayad ay 200 libu-libong won. Ang bahagi na iba 1,800,000 na binayaran sa isang sumang-ayon na petsa bago lumipat sa, at ang buong pagbabayad ay ginawa sa araw kapag gumagalaw sa Kinontratang bahay. Tiyakin na maigi at itago ang lahat ng mga resibo. Ang paraan ng pagbuo ng kasunduan(mga bagay na dapat ilagay sa kasunduan) Tamang lokasyon ng bahay. (Kailangang magkatugma ang address na nakalagay sa rehistro at ang address na nakalagay sa kasunduan.) Kabuuan ng napagkasunduang halaga (deposito at buwanang upa). Halagang ibabayad sa paglagda ng kasunduan ( keyakgeum ), halaga na ibibigay bago ang paglipat ( jungdogeum ) at ang halaga na ibibigay sa mismong araw ng paglipat sa bahay ( jangeum ). (Ang halagang ibibigay sa paglagda ng kasunduan ay 10% sa kabuuang halaga ng deposito). Ang panahon ng kontrata. Ang lagda at ang thumbmark (fingerprint) ng may-ari ng bahay at ang uupa dito. (8) Ekspirasyon ng kasunduan at pagbawi ng deposito Minsan hindi mo maaaring makatulong sa paglipat sa ibang lugar bago nag-expire ang panahon sa kontrata. Sa kasong ito, ang may-ari ng bahay ay maaaring ibabawas ang halaga, naaayon sa paparating na buwanang renta hanggang expiration date, mula sa buong deposito, at pagkatapos ay ibalik ang halaga ng natitirang deposito. Gusto kang nakatira sa isang room na may deposito ng 2 milyong won at buwanang upa ng 150,000, at nais mong magpasya upang lumipat sa ibang lugar sa 3 buwan ang nangunguna sa kontrata ng pag-expire. May ay walang problema kung ang mga bagong nangungupahan ay kaagad. Kung hindi, ito ay hindi ilegal para sa may-ari ng bahay upang bumalik lamang 1,550,000 sa iyo, pagbabawas 3 rents ng buwan ng 450,000 (150,000 x 3 buwan) mula sa deposito. Gayon pa man, kung ang umuupa ay nagbabalak umalis at sinabihan ang may-ari ng bahay isang buwan bago ang balak na paglipat, katungkulan ng may-aring ibalik ang kabuuang deposito kahit walang panibagong uupa ng bahay. Kapag hindi ibabalik ng may-ari ang pondo, maaari siyang ihabla sa korte na siyang magbibigay ng kautusan na hawakan ang kanyang ari-arian upang sapilitang ibalik niya ang deposito. Sa dahilang magulo ang paghahabla sa korte kailangang humingi ng tulong sa mga ahensiyang nakalaan para dito. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 087

89 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Dapat gawin 1 buwan bago ang huling araw ng kasunduan Kapag matatapos na ang kasunduan kailangang ipaalam sa may-ari ng bahay isang buwan bago ito matapos kung gustong magkaroon ng panibagong kasunduan o kung lilipat sa ibang lugar. Ang hindi pagpapaalam sa may-ari ang tungkol dito ay nangangahulugan ng panibagong kasunduan. Dapat itong alalahanin dahil marami ang nagkakaroon ng suliranin at hindi pagkakaunawaan dahil dito. Uri at detalyadong pagpapayo ay ibinigay kung tawagan ang Dasan call center (120) ng Seoul, at magtanong ng mga iba t-ibang tanong sa kabilang mga problema sa pabahay. 3. Paggamit ng kuryente (1) 220V boltahe Ang kuryente sa Korea ay may boltaheng 220V. Kung ang mga kagamitan ay 110V lamang kailangang gumamit ng transformer na para sa 110V. * Ang teleponong matatawagan sa KEPCO Korea Electric Power Corporation 123( transformer (2) Circuit Breaker Lahat ng bahay sa Korea ay mayroon circuit breaker para sa kaligtasan ng kuryente. Kapag mayroong suliranin sa daloy ng elektrisidad dahil sa labis na pagkonsumo nito, awtomatikong puputulin ng circuit breaker ang suplay ng elektrisidad. Ang pagkasira nito ay maaring magdulot ng mapanganib na sitwasyon kaya siguraduhing walang suliranin dito. Simple ang paraan. Suriin ang switch ng circuit breaker (pula at green kung nag-short circuit). Walang problema kapag normal ang witch. 088 short circuit breaker

90 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4. Paggamit ng Tubig Sa panahon ng taglamig, lantad sa peligrong maging yelo ang suplay ng tubig sa daluyan nito. Ang mga sumusunod ay ilang mga panutong makakatulong sa pag-iwas sa ganitong suliranin. Suriin kung ang paglabas ng tubig sa loob ng lalagyan ng pagprotekta ng metro ng tubig, at metro ng tubig ay balot na may tamang materyal na init sa pagkakabukod (eg Styrofoam). Kung ang mga bagay ay hindi gumagana nang tama, mayroon ka upang gumawa ng isang agarang ulat, at ayusin ang problema. Kung lantad ang metro ng tubig, tulad sa mga apartment na may mga pasilyo at townhouse, takpan ito ng vinyl o balumbunan ito ng kawad. Buksan ang gripo at hayaang tumulo ang tubig sa pangmatagalang pagkawala sa bahay, o sa gabi kapag ang temperatura ay sobrang mababa. Kapag naging yelo ang tubig, gumamit muna ng maligamgam na tubig upang lusawin ang yelo, at saka gamitan ng mainit na tubig upang maiwasan ang pagkabasag ng takip ng metro. 5. Paggamit ng Gas (1) Gas para sa pagluluto Malaking aksidente ay maaaring mangyari kung ikaw ay maling inaasikasu ang kusina ng gas kalan para sa pagluluto, kaya maging maingat sa mga ito. Kailangang matiyak na ang apoy ay patay bawat oras na tapusin mong ginagamit ito, at bumuo ng isang ugali ng pagsara o paglock intermediate stop ng balbula. halimbawa ng paggamit ng gas para sa pagluluto Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 089

91 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Butane Gas Ang butane gas burner ay maaring gamitin kahit saan. Dahil maraming aksidente ang nagaganap sa maling paggamit nito, kailangang mahina lamang ang apoy at suriin agad kapag nangangamoy. Kapag naubos ang laman nito, butasan gamit ang pako at itapon sa basurahan para sa mga recycled. Kalan para sa pagluluto Butane gas (3) LPG gas/ City gas Buksan ang gitnang valve bago sindihan ang kalan. Matapos itong gamitin, siguruhin lubusang naisara ang gitnang valve. Upang suriin ang tagas ng gas, paghaluin ang likidong sabong panglaba para sa kusina at tubig sa ratio ng 1:1, at pagkatapos ay ilapat ang mga ito sa buong diligan konektor. Ito ay OK kung ang walang reaksyon. Gayunman, kung ang lugar ay nagsisimula sa foam, nangangahulugan ito na may tagas ang gas, at kailangan mo ng agarang pagkumpuni kung gumagamit ka ng piped gas (tinatawag na gas ng lungsod sa Korea), isang technician bumisita sa tuwing 6 na buwan para sa kaligtasan tseke. (Paggamit tseke ay ginanap sa bawat buwan.) Kailangan mo upang manatili sa bahay kung posible upang makakuha ng iyong pasilidad ng check up. Kung hindi maaari kang manatili sa bahay kung hindi maiwasan, kailangan mo upang humingi ng pabor sa may-ari ng bahay o kapitbahay upang makakuha ng check ang iyong pasilidad sa halip ng sa iyo. 090

92 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (4) Pag-iwas sa mga aksidenteng kaugnay sa gas Karamihan sa mga aksidenteng kaugnay sa gas ay nangyayari kapag nagleak ang gas dahil sa pabayang pamamahala sa pasilidad ng gas. Ang pinaka-karaniwang aksidente ay ang pagkasulasok at pagsabog. Kapag mayroong leak ng gas sa pamamagitan ng pangkaligtasang pagsusuri, gawin agad ang mga sumusunod. Isara ang valve ng gas. Buksan ang mga bintana at pintuan para sa bentilasyon. Patayin ang anumang mga elektronikong kagamitan dahil ang munting apoy ay maaring magdulot ng pagsabog. Makipag-ugnayan sa mga serbisyo ng gas upang mag-request ng pangkaligtasang pagsusuri. Paraan ng pagsusuri sa gas leakage gamit ang bula mula sa sabon 6. Mga pasilidad sa pang-init (1) Boiler Mayroon iba t-ibang uri ng boiler. Mayroong ginagamitan ng uling ( yontan ), langis, LPG at city gas. Mura ang paggamit ng uling ngunit may kahirapan dahil kailangang lagi itong pinapalitan. Ang boiler na gumagamit ng langis at LPG ay may kamahalaan at kailangang bumili muli kapag ito y naubos. Ang pinakamaganda ay ang city gas. Ito y mura at nagagamit sa pagluluto at pang-init ng bahay. Sa paghahanap ng bahay kailangang alamin kung ang bahay ay may nakakabit na city gas. Ang bahay na may city gas ay may kamahalaan ang upa ngunit makakabawi sa mura ng babayaran sa gas. (2) Electric heater at electric mat De-kuryenteng initan at pad ay karaniwang ginagamit para sa pagpainit. Gayunpaman, ang tamang paggamit ng koryente ay inirerekomenda dahil sa mataas na presyo ng koryente. Gayundin, kailangang maging maingat na hindi gumamit ng de-kuryenteng initan at pad para sa isang mahabang panahon dahil sa panganib sa sunog. (3) Gas heater Ang gas heater ay madalas na ginagamit sa loob ng bahay. Subalit, huwag gamitin ito kapag natutulog at kailangang patayin ito sa oras ng pagtulog. Madalas nagkakaroon ng aksidente dahil dito. Sa paggamit ng gas heater siguraduhing maayos ang bentilasyon sa loob ng bahay. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 091

93 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 7. Ang telekomyunikasyon (1) Pangkaraniwang telepono Maaari kang tumawag sa 100 (KT), 106 (SK broadband) kahit saan sa bansa upang humiling para sa pag-install. Upang magbayad ng bill ng telepono, ito ay maginhawa upang pumili ng awtomatikong withdrawal, sa kaukulang bayad sa serbisyo mula sa bank account ng subscriber bawat buwan, o internet Giro ( ). Sa pamamagitan ng paggamit sa itaas na pamamaraan, maaari mong bayaran ang bayarin ng maginhawang walang pagbisita sa isang bangko. SK Broadband: Maaari kayong magpakonsulta sa wikang Koreano sa pamamagitan ng pagtawag sa 106 (walang area code). Kapag naka-connect na kayo sa tagapayo, maaari na kayong magpakonsulta sa wikang Ingles o Intsik. KT: Maaari kayong magpakonsulta sa wikang Koreano sa pamamagitan ng pagtawag sa 100 (walang area code), o kaya naman sa para sa KT Foreign Customer Service Center para sa mga pagpapayo sa wikang Ingles, Intsik at Hapon. (2) Mobile phone(ito ay tinatawag na hand phone sa Korea) Karamihan sa mga dayuhan ay hindi maaring mamili ng cellphone na hulugan. Kailangan sa isang bayaran lamang. Ang mga dayuhang may alien card lamang ang maaring kumuha ng sariling numero sa telopono na nakapangalan sa kanya. Pangunahing Mobile Phone Carriers SKT( ) KT olleh( 100) LG U+( 101) Sa ganitong pagkakataon ay maaring gumamit ng tinatawag na cardphone. Ang cardphone ay isang pre-paid card na ginagamit sa telepono at doon binabawas ang bayad ng bawat tawag. Walang babayaran katulad ng pagrehistro at saligang bayad ngunit may kamahalaan ang bayad sa bawat tawag. Ang isang cardphone ay nagkakahalaga ng 10,000 won at kung gagamitin ng tuloy-tuloy ay aabutin ng isang oras sa pakikipag-usap. Hindi na maaring gamitin sa susunod na buwan ang phonecard kahit na hindi pa nauubos ang halagang won. Ang mga presyo ng mga mobile phone ay naiiba malawak ayon sa mga produkto. Maaari kang bumili ng isang prepaid card ng pagtawag sa isang mobile phone shop. Sa mga lugar kung saan maraming mga banyagang manggagawang nakatira, maaari kang bumili ng mga ito sa iba t ibang mga tindahan at mga pamilihan sa paligid ng paktorya, atbp. 092

94 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Ad Calls/ Mensaheng Ad Gusto mong gawin ng maraming spam na tawag at mensahe kung gumamit ka ng isang mobile phone. Pero kung hindi importante sa iyo ay maaari at mas mabuting hindi pansinin. Mayroon kang maging maingat na hindi tumawag ito muli para sa pagkausyoso dahil ito ay maging sanhi ng malaki pinsala ng hindi inaasahang at labis na service charge. Lalo na, kailangang maging maingat na hindi padalus-dalos na tumugon sa mensaheng patalastas na naglalaman ng pang-adult. Mahalagang Impormasyon Area code ng bawat pook May 17 area code ng Korea. Kapag tatawag sa parehong lugar idayal lamang ang numero ng telepono at parehong area code, subalit kapag tatawag sa ibang lugar idayal muna ang nakatalagang area code sa naturang lugar at ang numero ng telepono. Halimbawa, kapag tatawag sa Seoul at tatawag sa parehong lugar, idayal lamang ang numero ng telepono. Kapag naman nasa Seoul at tatawag sa Busan, idayal ang area code 051 sunod ng numero ng telepono. Area code ng long distance calls Area Code Area Code Area Code Area Code Seoul 02 Daejeon 042 Chungbuk 043 Gyeongnam 055 Busan 051 Ulsan 052 Chungnam 041 jeju 064 Daegu 053 Saejong 044 Jeonbuk 063 Incheon 032 Gyeonggi 031 Jeonnam 061 Gwangju 062 Gangwon 033 Gyeongbuk 054 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 093

95 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Pampublikong Telepono Ang paggamit ng isang pampublikong telepono, kailangan mo ang mga barya o prepaid card. Kung pinili mo ang time zone na rin, maaari kang gumawa ng pang-ekonomiyang mga internasyonal na tawag. 180 bawat lokal na tawag ay nagkakahalaga ng 70 at pang-distansya tawag 43 bawat 70 won. Pampublikong Telepono (Card) Pampublikong Telepono (IC Card or Coin) (4) Pang-emergency na telepono at collect calls Lahat ng mga pampublikong telepono ay may pulang buton na pinipindot kapag may emergency. Kahit walang kard o barya kung pinindot ang pulang buton ay maaring makapagreport ng krimen o sunog sa kinauukulan. Ang mga sumusunod ay mga numero para sa mabilisan at matinding pangangailangan. Pagreport ng krimen: pulang buton +112 Pagreport ng sunog: pulang buton +119 Kapag nais tumawag at walang barya o kard maaring tumawag ng collect. Ang magbabayad ay ang tatanggap ng tawag, at mas mahal ang halaga kaysa pangkaraniwang tawag. Para sa domestic paggamit, pindutan ng emergency numero ng telepono ng iba pang mga partido na # 094

96 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (5) Internasyonal na tawag Para sa internasyonal na tawag mas makakamura kung gagamit ng internasyonal na phone kard na mabibili mula sa internet site na nakalaan para sa mga dayuhan o sa ilang tindahan. Korea Ibang Bansa Kapag tatawag mula sa Korea papuntang landline, ng L.A., U.S.A Pagtawag gamit ang landline International Call Service Number country code (U.S.) area code (L.A.) telephone number Kapag tatawag mula Korea papuntang cellphone, sa Japan, Pagtawag gamit ang cell phone o internet phone International Call Service Number country code (Japan) cell phone number Ibang Bansa Korea Kapag tatawag mula sa ibang bansa papuntang landline ng Seoul, Pagtawag gamit ang landline International Call Service Number country code (Korea) 지역번호 ( 서울 ) telephone number Kapag tatawag mula ibang bansa papuntang cellphone, ng Korea, Pagtawag gamit ang cell phone o internet phone International Call Service Number country code (Korea) cell phone number Kapag ang area code at phone number ay may 0 sa unahan, tanggalin ang 0 sa pagpindot ng numero. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 095

97 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Paraan ng Paggamit sa Serbisyong Internasyonal na Tawag Ang mga internasyonal na tawag, o mga tawag sa pagitan ng mga bansa ay mas mahal kaysa domestikong tawag. Maaring makatipid sa pamamagitan ng mga internasyonal na tawag sa panahong may mga diskwento, na madalas ay sa gabi o pista opisyal. Iminumungkahing suriin ang mga bayad ng mas maaga, sa dahilang magkakaiba ang mga halaga ayon sa bansa at nagkakaloob ng serbisyo. Maari din magsagawa ng internasyonal na tawag sa mas mababang halaga sa pamamagitan ng paggamit ng serbisyong internet phone o kard sa internasyonal na tawag. Bansa Country Code Bansa Country Code Bansa Country Code Bansa Country Code Nigeria 234 Brazil 55 Iran 98 Colombia 57 Nepal 977 Sudan 249 Egypt 20 Thailand 66 Russia 7 Sri Lanka 94 India 91 Turkey 90 Malaysia 60 Syria 963 Indonesia 62 Pakistan 92 Mexico 52 Singapore 65 Japan 81 Peru 51 Mongol 976 Argentina 54 China 86 Philippines 63 Myanmar 95 Angola 244 Chile 56 Hongkong 852 Bangladesh 880 Uzbekistan 998 Kazakhstan 7 USA 1 Vietnam 84 Iraq 964 Cambodia 855 Australia 61 (6) Cable TV at Internet Sa Korea, ang mga magkakaibang uri ng mga channel ng broadcast ay ibinigay sa pamamagitan ng mga pangkalahatang serbisyo broadcast, cable TV, rehiyonal cable broadcast, satellite broadcast (Buhay ng Sky), pati na rin panlupa broadcast (KBS, MBC, at SBS. Kamakailan, internet-based pay TV (tinatawag na IPTV ) ay naging medyo sikat at malawakang ginagamit. Ang ilang mga rehiyonal cable TV o IPTV na kumpanya ay nagbibigay ng bundle na serbisyo na may high-speed Internet na linya. Kung nag-subscribe ka ng bundle na serbisyo ng pay TV at Internet, maaari mong gamitin ang parehong mga serbisyo sa isang mas mababang presyo kaysa sa iba pang mga operator. Kung sa internet lamang magpakabit ang bawat kompanya ng internet ay magkakaiba ang bayaran kaya mas mainam na alamin kung aling kompanya ang mas mura at may mas magandang serbisyo. 096

98 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Kung mahirap magpakabit ng internet sa panahong kailangang ito, maaring sa internet café na lamang pumunta. Ang mga internet café ay bukas 24 oras araw-araw sa halagang 1,000 won~1,500 won lamang sa bawat oras. 8. Ang pagtatapon ng basura Sa pagtatapon ng mga basura, kailangang pagsama-samahin ang mga pangkaraniwang basura, mga tirang pagkain at mga bagay na maaring magagamit muli. Ilagay sa tamang garbage bag ang bawat uri ng basura at itapon sa nakalaang lugar para sa pangungulekta ng mga ito. Ang oras ng koleksyon ng basura ay madaling araw o kaya y bandang hapon. Kaya maaring dalhin ang mga basura sa nakalaang lugar mula alas-10 ng gabi hanggang alas-5 ng umaga. Dapat nakalagay sa tamang garbage bag at maayos ang basura. Sapagkat maaring hindi ito dalhin ng nangungulekta ng basura at maaring pagmultahin din kayo. (1) Pangkaraniwang basura Ilagay sa tamang garbage bag bago ito itapon. Mahalagang Impormasyon Garbage bag Maaari kang bumili ng mga bag ng basura sa mga kalapit na supermarket o mga tindahan ng may discount. Kulay ng mga bag ng basura para sa pangkalahatan at basura sa pagkain ay iba sa pamamagitan ng distrito, kaya kailangan mong suriin ang mga kulay bago mo bilhin. Mayroong iba t ibang sukat ang pangkaraniwang plastic bag ng basura: 2, 3, 5, 10, 20, 30, 50, 75 at 100L. Maaaring magkakaiba ang ibinebentang laki nito depende sa lugar. Karamihang ginagamit sa loob ng bahay ay ang laking 10 at 20 litros lamang. Ang garbage bag ng tirang pagkain ay sapat na ang 2 hanggang 5 litros ang gagamitin dahil sa ito y mabilisang itatapon. Ang garbage bag ay magkakaiba sa bawat lugar kaya hindi maaring gamitin ang isang garbage bag sa iba t-ibang pook. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 097

99 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Tirang pagkain Ilagay ang mga ito sa tamang garbage bag bago ito itapon. Ang mga tirang pagkain ay ibibigay sa mga hayop, mga bagay na hindi nakakain ng hayop tulad ng buto ay dapat ilagay sa garbage bag para sa mga pangkaraniwang basura. (3) Mga basurang maaring magamit muli (Recycle) Ang mga basura na magagamit uli ay inilalagay sa nakalaang garbage bag o sako. Ang mga papel, babasaging bote, lata, plastik at mga damit ay mga bagay na maaring magamit muli. Ang mga bote ng inumin at mga lata ay pinapatuyo at niyuyupi bago itapon. (4) Mga basurang hindi nasusunog Ilagay ang Ð-nasusunog na basura tulad ng keramika, porselana ulam, sapatos, atbp. Sa isang karaniwang plastic bag ng basura para sa mga Ð-nasusunog na materyales (5) Mga malalaking basura Upang itapon isang malaking basura laki tulad ng pagod na kasangkapan o out-ng-order na electronics, kailangan mong bumili ng sticker mula sa komunidad center dong para-idikit ito sa basura, at pagkatapos ay pinapayagan ka na upang ilagay ang basura sa labas ng bahay para tumagallayo. Naiiba ang mga etiketa at presyo ng mga uri at bilang ng mga wastes. Ang ilang mga itinalagang tindahan (supermarket, atbp.) Magbenta ng mga sticker din, depende sa rehiyon. Ilan sa mga apartment ay may alagaan ng mga basura sa halip kung magbabayad ka para sa kaukulang bayad. Pagdidiskarga ulat sa pamamagitan ng Internet: Maaari kang bumili ng isang etiketa sa pamamagitan ng Internet (sa district office homepage). 098

100 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4 >> Konsumo at Pangkabuhayang Pamumuhay 1. Sambahayang Pangkabuhayan (1) Sambahayang Pangkabuhayan Ang sambahayang pangkabuhayan (badyet sa sambahayan) ay tumutukoy sa estado ng kabuuang kita at pagkakagastusan. Naayon ito sa paraan ng pagbadyet, ang pangkabuhayang sambahayan ay maaring magpakita ng pagkalugi o sobrang halaga, sa kabila ng mababang kabuuang kita. (2) Pananalapi Sa Korea, mayroong mga barya (KRW 10, KRW 50, KRW 100 at KRW 500) at perang papel (KRW 1,000, KRW 5,000, KRW 10,000 at KRW 50,000). Ang mga tseke sa bangko ay may halagang KRW 100,000 o mas mataas ay malawakang ginagamit. Mga barya KRW1 KRW10(Shib won) KRW50(Oh-shib won) KRW100(Baek won) KRW 500(Oh-baek won) Perang Papel KRW 1,000 (Cheon won) KRW 5,000 (Oh-Cheon won) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 099

101 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata KRW 10,000 (Man won) KRW 50,000 (Oh-Man won) KRW 100,000 (Ship-man won) Ang mga tseke sa bangkong may halagang KRW 100,000 ay malawakang ginagamit, at parehong tinatanggap bilang cash. Sa paggamit ng tseke, ipakita ang tseke kasama ang ID kard, at lagdaan ang likod nito. Isaalang-alang ang mga maari nating bilhin sa halagang KRW 1,000, KRW 5,000, KRW 10,000 at KRW 50,000. Ngayon, ikumpara ang halaga ng Korean won sa karensiya ng sariling bansa, at ikumpara ang halaga ng mamimili sa Korea. Mahalagang Impormasyon Ano ang maaari mong gawin sa pera na ito? Kailangan mo ng KRW 300~500 upang magkaroon ng isang tasa ng kape mula sa vending machine. Sa KRW 1,000~2,000, maaari kang bumili ng isang bag ng meryenda o ng kono (bar) ng ice cream mula sa isang lokal na tindahan. Sa KRW 6,000~8,000, maaari kang magkaroon ng isang ordinaryong pagkain, tulad ng isang mangkok ng kanin na may sopas at side pagkaing, bibimbap, malamig na noodles sa isang restaurant, at maaari kang bumili ng mga 500g ng baboy na may KRW 10,000. Maaari kang bumili ng isang sako ng rice (20kg) na may KRW 55,000. KRW 300~500 KRW 1,000~2,000 KRW 6,000~8,000 KRW 10,000 KRW 55,

102 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Paraan ng pagbili at paggamit ng mga produkto Kung mamili ng walang plano, malamang na bumili ng mga bagay na hindi pa kinakailangan. Magkakaroon ng problema sa paggasta ng mas malaki kaysa sa aming kita. Samakatuwid, tiyaking upang magplano bago ka mamili. (1) Gumawa ng listahan Gumawa ng listahan bago ang pamimili (2) Pagpasyahan kung saan mamimili Pagpasyahan kung saan at magkano ang halagang gugulin sa pamimili Convenience Store Ang mga convenience store ay bukas sa loob ng 24 oras, at nagbebenta ng iba t-ibang mga produkto kasama na ang pagkain. Sa dahilang maliliit ang mga tindahang ito, madaling hanapin ang kailangan. Mainam ito sa kagyat na pamimili ng isa o dalawang bagay. Tiyangge (5-araw na palengke) Ang mga pagkain, damit at mga tindera ng iba t-ibang kalakal ay nagtitipon-tipon sa tiyangge. Nagbebenta sila ng mga produkto sa mababang halaga, at maaring makipagtawaran sa halaga at dami dito. Makikita natin ang buhay ng mga mamamayang Koreano sa mga palengke. Lokal na Supermarket Ang mga supermarket ay nagkakaloob ng mga meryenda, gulay, karne at inumin, at napakadali ang pag-akseso dito sa dahilang kalimitan ay iilan lamang sa bawat kalapit-bahayan. Madalas ay makakapamili ng mga produktong may diskwentong halaga (humigit-kumulang sa 10%). Mga Department Store Ang mga department store ay mayroong iba t-ibang mga produkto tulad ng mga damit, pagkain, elektroniko, produktong kosmetiko at alahas. Mahusay ang pasilidad at serbisyo, at mas mainam ang kalidad ng mga produkto kaya mas mahal ang presyo ng mga ito. Sa dahilang madalas mayroong mga sales Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 101

103 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata sa department stores, maaring makapamili ng mga produkto sa halagang may diskuwento sa panahong mayroong sale. Mga Tindahan ng may Malalaking Diskuwento Tulad ng mga department stores, ang mga tindahang may malalaking diskuwento ay nagbebenta ng mga pagkain, damit, elektroniko at mga produkto. Mahusay ang mga kalidad ng mga produkto at pasilidad ng serbisyo. TV Home Shopping Posibleng mag-order ng mga produkto sa pamamagitan ng karapatan ng telepono o Internet pagkatapos nanonood advertising sa produkto sa TV, at isang malawak na seleksyon ng mga paninda, tulad ng mga damit, mga pamilihan, mga pampaganda, electronics, insurances, atbp., Ibinebenta. Sa Shopping TV sa bahay ay masyadong maginhawa, ngunit mayroon kang dapat iwasan ang pagbili ng hindi kinakailangang mga kalakal ng pabigla-bigla. Online Shopping Mall Sa pamamagitan ng online shopping mall, maaring makapamili ng maramihang dami ng mga produkto. Alalahaning magkaiba ang itsura ng mga produkto sa screen at sa tunay na buhay. Kailangang magkaloob ng mga personal na impormasyon upang makapamili sa online, tulad ng numero ng rehistrasyon bilang residente. (3) Paraan ng Pagbabayad Maaring magbayad sa pamamagitan ng cash, tseke, kredit kards, at gift certificates. kredit kards gift certificates 102

104 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (4) Pamimili ng mga produkto Ikumpara ang mga halaga at kalidad ng mga produkto, suriin ang petsa ng ekspirasyon ng produktong pagkain. Kailangang suriin kung wasto ang presyo o hindi. Siguraduhing kunin at itabi ang resibo ng mga pinamili sa dahilang kailangan ito para sa pagpapalit o paghingi ng refund. (5) Bago gamitin ang mga produkto Itabi ang kard ng warranty: Kolektahin ang mga kard ng warranty at itabi sa permanenteng lokasyon. Basahin ang mga gabay na aklat sa paggamit: Basahin ang gabay na aklat upang masiguro ang wastong paggamit sa produkto. Suriin ang mga nakatala at instruksyon: Suriin ang mga nakatala at instruksyon para sa kaligtasan at kalusugan. (6) Paghingi ng Refund at Pagsasauli Sertipiko ng Seguridad sa Kalidad (Quality Control Certificate) at Gabay sa Paraan ng Paggamit Huwag gamitin o sirain ang mga produkto, at itabi ang mga ito sa mainam na kondisyon. Malimit ay hinihiling ang pagsasa-uli ng mga produkto sa loob ng 7 o 14 araw upang makatanggap ng refund, kaya magpatulong agad sa kapamilya o kapitbahay. Kapag nagkaroon ng suliranin sa pagkuha ng refund o nagkaroon ng ibang pinsala sa transaksyon bilang mamimili, maaring dumulog sa Korea Consumer Agency o organisasyong kaugnay sa mga mamimili. Korea Consumer Agency : 1372, Consumers Korea : , Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 103

105 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Paaraan ng Pagtatabi ng Pera at Paggamit ng Serbisyo sa Bangko (1) Emerhensiyang Pag-iipon Kailangan nating magtabi ng pera para sa seguridad, paghahanda sa mga hindi inaasahang kaganapan, paghahanda para sa pagtanda, pagbili ng bahay, at edukasyon ng ating mga anak. Upang maumpisahan ang pagtatabi ng pera, kailangang magbukas ng account sa bangko. (2) Uri ng pagtitipid Savings: Malayang magdeposito at magwithdraw ng pera. Mababa ang interest rate. Term Deposit: Pagdedeposito ng malaking halaga ng pera sa pangmatagalan at mayroong mataas na interest rate. Installment Savings: Pagdedeposito ng permanenteng halaga sa bawat buwan, at pagwithdraw ng malaking halaga ng pera matapos ang ekspirasyon ng naitakdang panahon. Mataas ang interest rate. Free Deposit at Savings: Ang bagong paraan ng pagtatabi ng pera sa bangko ay nagkakaloob ng mataas na interest rate para sa pangmatagalang saving, at layunin nitong mag-aplay ng preperensyal na rate sa mga sambahayang savings. (3) Paraan ng Paggamit ng mga Serbisyo sa Bangko Paano Magbukas ng Account sa Bangko Ang bagay na iprepera: Identification card (pasaporte, alien card ng pagpaparehistro, residente pagpaparehistro, atbp.), Seal (stamp), ng pera upang i-save Instruksyon 1 Sa pagpasok ng bangko, kumuha ng numero, at hintayin hanggang tawagin ang nakuhang numero. 2 Magtungo sa desk kung saan nakatala ang numero. 3 Linawin ang layunin ng pagbisita sa bangko sa teller (Pagbubukas ng account sa bangko, remitans o deposito). Humingi ng debit kard kung kailangan. Cash card: Sa pamamagitan ng debit kard, maaring makapagdeposito o magwithdraw ng pera sa ATM, nang hindi dala ang bankbook at/o tatak. 4 Sulatan ang mga porma at isumite ang mga ito ayon sa direksyon ng teller ng bangko. 5 Itabi ang inyong bankbook at debit kard sa ligtas na lugar. Huwag ipaalam ang password sa iba. 104

106 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Oras ng Operasyon ng Bangko 1 Lunes hanggang Biyernes: 09:00~16:00 2 Pagkatapos ng Oras ng Bangko: gamitin ang ATM na nasa bulwagan ng bangko Pagdedeposit at Pagwi-withdraw, Pagwi-withdraw ng Pera sa ATM Ihanda ang aplikasyon para sa deposito o withdrawal, at magtungo sa counter ng teller. Hindi kailangang ibigay ang PIN sa pagdedeposito, subalit kailangang ibigay ang PIN at Automated Teller Machine (ATM) lagda sa pagwithdraw. Maaari mong magdeposito o bawiin ng pera mula sa isang Automated teller Machine (ATM) sa libreta sa bangko o cash card. Ang password ay kailangang ilagay, Kapag magkali ng dertso ng 3 beses ang deposito ay di maaring ilabas. Kailangan na gamitin sa oras ng opisina ng bangko, kapag gumamit ng ibang automated teller machine (ATM) sa iba pang bangko ay magkakaroon ng bayad. Internet Banking Ang Internet banking ay tumutukoy sa serbisyo sa bangko na ipinagkakaloob sa pamamagitan ng Internet. Sa pamamagitan ng internet banking, maaring malaman ang mga balanse ng account, kasaysayan ng deposito at withdrawal, at remitans gamit ang sariling account sa bangko. Kailangan mo ng authentication certificate, na ibinigay sa pamamagitan ng online sa Korea Financial Telecommunications at Clearings Institute, na naka-imbak sa iyong PC, at kailangan mo rin maglihim card at One Time Password (OTP) card na ibinigay mula sa iyong bangko. Maaari kang makakuha ng tulong mula sa iyong bangko. Mahalagang Impormasyon Telebanking Maari din gamitin ang serbisyong bangko sa pamamagitan ng telepono. Tulad ng Internet banking, kailangan ng PIN at kard sa seguridad ang telebanking. Maaring mas madali ang paggamit ng serbisyong telebanking kapag sumuskribe ng sabay para sa Internet banking at sa serbisyong telebanking. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 105

107 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mga buwanang babayaran ( kongkwageum ) Direktang pagbabayad Maaring magtungo sa bangko o sa mga lugar na pangasiwaan ng pera upang magbayad. Ngunit sa kasalukuyan, ang mga teler ng bangko ay hindi na tumatanggap ng bayad para sa kongkwageum. Maaring magbayad sa bangko sa pamamagitan ng mga Automated Teller Machine(ATM). Sa pagbabayad ng buwanang babayaran sa pamamagitan ng ATM kailangang alamin muna ang bank account ng pagbabayaran at ang sariling bank account. Para sa mga walang bank account, maaring magtungo sa ujekuk (post office) at doon magbayad. Tumatanggap ang post office sa pagbabayad ng mga buwanang babayaran. Awtomatikong pagbabayad mula sa bangko Maaring magbayad ng buwanang kongkwageum sa pamamagitan ng sariling bank account. Magtungo sa bangko at hilinging direktang ibawas ito sa sariling bank account. Kailangang panatilihing may sapat na laman ang iyong bank account para sa mga babayarin. Kapag dalawang beses na nagkulang ang laman ng iyong bank account ay puputulin ng bangko ang serbisyong ito. At kung uuwi sa sariling bansa o kaya ay lilipat sa ibang bayan, kailangang ipatigil ito isang buwan bago ang nakatakdang pag-alis o paglipat. Pagpapadala ng pera ( Songgeum ) Kailangang magbukas ng bank account na nakapangalan sa pamilyang nasa sariling bansa. Itala ang pangalan, address, numero ng telepono, pangalan ng bangko, numero ng bank account at magtungo sa bangko dala ang alien card at pasaporte. Itabi ang resibo ng pagpapadala ng pera. Mahalagang Impormasyon Ang pinaka-ligtas na paraan ng pagpapadala ng pera Ang pinaka-ligtas na paraan ng pagpapadala ng pera ay sa pamamagitan ng mga pormal na pampinansyal na institusyon tulad ng bangko at post office. Maari din magpadala sa pamamagitan ng broker. Ito y madali, mabilis at maaring mas mura ang bayad ngunit maraming aksidente ang nangyayari sa ganitong paraan. Kapag tumakas ang inyong pinagpadalhan, mahihirapang mabawi ang pinaghirapang pera. 106

108 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Voice Phishing Ito ay isang paraan ng panloloko sa pamamagitan ng pagtawag o pagpapadala ng text message na ang nilalaman ay mapanlinlang o hindi totoong impormasyon upang mahimok ang nakatanggap ng tawag o text na maghulog ng pera sa bangko. Kidnapping at Pagkukunwaring may Naaksidente Matapos alamin ng mga salarin (scammers) ang phone number ng anak at magulang, papalsipikahin nila ang phone number ng anak at saka tatawagan ang magulang nito upang ipaalam na di umano y nakidnap ang kanyang anak na nasa eskwelahan o nasa ibang bansa para mag-aral, o naaksidente ang anak na nasa military at iba pang hindi makatotohanang kwento upang makakuha ng pera mula sa magulang. Pagpapanggap na kaibigan sa text at saka makikiusap na magpadala ng pera Matapos i-hack ang ID at password sa internet messenger ng ibang tao, magla-log-in ang salarin at saka magpapadala ng text message o Private Message (PM) sa mga nakalistang pamilya at kaibigan ng na-hack na account. Gagawa sila ng mensaheng nagsasabing ang biktima ay nangangailangan ng pera dahil siya ay naaksidente, naswindle, at iba pang taktika upang mahikayat na magpadala ng pera ang kapamilya t kaibigan ng biktima. Pagpapadala ng pekeng mahalagang notipikasyon mula sa Financial Supervisory Service (FSS) tungkol sa phishing site upang makakuha ng pera Nagpapadala sila ng notipikasyon sa text na mula kunwari sa mga pampinansiyal na institusyon o FSS (hal. security upgrades, pagche-check para sa mga pagbunyag ng personal na impormasyon at iba pa). Matapos itong maconnect sa phishing site, iuutos nito na ipasok ninyo mga pampinansiyal na impormasyon na kailangan para sa pagtatransaksyon sa bangko. Kapag nakuha na nila ito, saka nila ito gagamitin upang umutang o mag-loan sa mga bangko. Panloloko sa pamamagitan ng pagtawag upang malaman ang mga impormasyong kailangan para sa telebanking Tinatawagan nila ang mga matatandang nasa edad 50~70 taong gulang upang tiyakin kung sila y nagmiyembro ba sa telebanking. Matapos nilang matiyak ito, magsisinungaling sila at sasabihing nasangkot ang biktima sa pagnanakaw, pagbunyag ng impormasyon, at iba pang krimen. Kapag nakuha nila ang tiwala ng biktima, saka nila itatanong ang mga kailangang impormasyon sa telebanking (resident registration card, password sa pagtatransfer ng pera, password ng bank book, security card serial number, code ng security card, atbp.). Kapag nakuha nila ito at saka nila ipapadala ang pera sa kanilang personal account. Panloloko sa pamamagitan ng panghihikayat na gumamit ng ATM May magpapanggap na taga-ahensiya ng imbestigasyon at tatawag ito sa isang pwedeng biktimahin. Sasabihan nito ang biktima na kinakailangan niyang i-check ang kanyang bank account dahil nasangkot ito sa isang insidente (krimen). Ang biktima naman ay gagamit ng ATM na operated na ng mga salarin. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 107

109 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Panloloko sa pamamagitan ng paggamit ng ARS upang makuha ang impormasyon tungkol sa credit card upang makakuha ng malalaking loan Pagsisinungaling na ang credit card ng biktima ay nasangkot sa mga krimen gaya ng pagnanakaw, pagbunyag ng impormasyon at iba pa. Kapag nakuha na nila ang mga kinakailangang impormasyon para sa paggamit ng credit card (card number, password, CVC number). Gamit ang ARS, kukuha ng loan ang mga salarin gamit ang iyong pangalan at impormasyon, na siya namang ita-transfer sa iyong account ng nasabing bangko. Saka tatawag silang ulit sa iyo upang ipaalam na nagkamali ang ahensiya sa pagtransfer ng pera sa iyo kung kaya t kinakailangan mo raw ulit itransfer sa isang bank account na pagmamay-ari ng mga salarin. Kung kayo ay naging biktima ng ganitong panloloko, maaari kayong magsumbong sa pulisya 112 (walang area code), o sa Internet Development Agency 118 (walang area code), o sa FSS 1332 (walang area code). 5 >> Transportasyon sa Korea 1. Mga Bus Mayroong mga panlungsod na bus, pangmalayuang bus at mga express bus. Upang gamitin ang mga pangmalayuang buses at espress na bus, kailangan ng mas maagang pagbili ng tiket. Alamin ang oras ng pag-alis at destinasyon bago sumakay na bus. (1) Panlungsod na Bus Pagsakay sa bus T-pera Paggamit ng transportasyon card kapag sumakay ng bus o magbayad ng cash. Maaari kang bumili ng transportasyon card T-pera sa kalapit na tindahan sa paligid ng hintuan ng bus o subway station. Maaari mong muling magkarga cash sa pamamagitan ng yunit ng 10,000 hanggang sa maximum na 50,000. Lahat ng mga pamasahe ay may deskuwento kapag gumamit ka ng pangtransportasyong kard. Mayroong pamasahe sa paglipat kapag ikaw ay lilipat sa isang bus o tren. 108

110 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Pamasahe at mga Katangian ng mga Bus Klasipikasyon Pamasahe Katangian Ordinaryong panglunsod na bus 950 ~ 1,150 won Humihinto sa lahat ng istasyon ng bus Gwangyok bus 1,950 won Humihinto sa mga pangunahing istasyon ng bus Village bus 850 won Umiikot sa loob ng limitadong lugar Ang paraan ng pagsakay sa bus at ang pamasahe ay magkakaiba sa bawat rehiyon, makikita ang impormasyong trapiko sa bawat rehiyon sa tanggapan ng lungsod. Mahalagang Impormasyon Mga Bus na Urban sa Seoul Trunk Line Bus: Nagkukunekta sa mga lugar na suburban at sa kabayanan ng Seoul sa pagbibiyahe sa mga sentral na ruta ng bus. Branch Line Bus: Nagkukunekta sa pangunahing istasyon ng subway at terminal ng bus sa kabayanan ng Seoul. Express Bus: Nagkukunekta sa mga kabayanan ng Seoul at karatig bayan para sa mga pasahero. Circulation Bus: Bumibiyahe sa kabayanan ng Seoul at tumitigl sa mga pangunahing istasyon ng railway, distritong kumersyal, destinasyong turista at destinasyon sa pamimili. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 109

111 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Sistema ng Paglilipat Ang sistema ng paglilipat ay ginagamit sa lahat ng mga lugar na pangasiwaan ng subway at sasakyang transit. Ang programang diskuwento ay ginagamit sa paglipat ng pasahero sa mga bus, o mula sa bus sa subway o balikan. Halimbawa, kung magbabayad ka ng mga cashes habang paglilipat ng sa ibang bus, hindi mo magagawang upang makakuha ng isang discount ng transfer. Gayunman, ang paggamit ng transportasyon card hwanseungje- apply sa loob ng hindi mo na kailangang magbayad ng karagdagang pera. Gayunpaman, mayroon kang magbayad ng karagdagang 100 para sa bawat 5km sa paglipas ng 10km. Discount pamamaraan sa bus fare naiiba sa pamamagitan ng rehiyon. (2) Mga Pangmalayuang Bus at Express Bus Pagsakay ng bus na bumubiyahe sa iba t-ibang lungsod at express bus Maaring sumakay sa mga nakatalagang bus sa terminal ng bus sa pagbisita sa mga lungsod sa ibang rehiyon. Gayon pa man, dumadaan ang mga ito sa iba t-ibang lungsod kaya mas matagal ang biyahe kumpara sa express bus. May iisang destinasyon ang mga express bus at maaaring mai-grupo sa ordinaryong bus at espesyal na bus. Ang mga espesyal na bus ay mayroong mga de-kalidad na upuan at mas mahal kumpara sa mga ordinaryong bus. Mga Terminal ng Bus sa mga Pangunahing Siyudad Kung kayo y sasakay ng intercity bus o express bus kinakailangan ninyong pumunta sa itinalagang terminal ng bus sa bawat lugar. Sa pamamagitan ng pagbisita sa homepage ng National Express Bus Transportation Association ( o sa National Intercity Bus Integrated Booking Service Guide ( maaari kayong makakuha ng impormasyon tungkol sa operasyon ng bus, pagpapareserba ng ticket at iba pa. Terminal ng Bus Telepono Terminal ng Bus Telepono Seoul (Gangnam) Express Bus Terminal Seodaegu Bus Terminal Dong Seoul Terminal Ulsan Express Bus Terminal Central City Terminal Gangneung Express Bus Terminal Sangbong Bus Terminal Sokcho Express Bus Terminal

112 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Seoul Nambu Terminal Chuncheon Express Bus Terminal Suwon Bus Terminal Cheongju Bus Terminal Incheon Bus Terminal Mokpo Bus Terminal Ansan Bus Terminal Jeonju Express Bus Terminal Uijeongbu Bus Terminal Gwangju Bus Terminal Daejeon Seobu Bus Terminal Yeosu Bus Terminal Cheonan Terminal Busan bus terminal Dongdaegu Express Bus Terminal Masan Express Bus Terminal Subway May Subway operating sa lugar ng kabisera, Busan, Daegu, Gwangju, Daejeon, pati na rin Seoul. Sa kabisera area, ang kabuuang 9 subway linya, Incheon Line 1, Bundang Line, Bagong Bundang Line, Central Line, at atbp.gumagana sa kasalukuyan. Maraming istasyon ang malilipatan sa labas ng Seoul ang pinaka-satellite ng bayan at mga lugar sa buong ruta sa pamamagitan ng iba t ibang mga kulay ng Seoul Metropolitan Subway ay ipinapahiwatig ng mga simbolo. Karaniwan, Subway tumatakbo sa 2 ~ 3 minutong agwat sa oras Rush sa umaga at gabi, at 4 ~ 6 minutong agwat sa panahon ng iba pang mga oras. (1) Tiket sa Subway at Pamasahe Dibisyon Card sa transportasyon isang gamit na card sa transportasyon Matanda 1,050 won 1,150 won kabataan 720 won 1,150 won Bata 450 won 500 won Maaaring magkakaiba ang paraan ng paggamit ng card at pamasahe depende sa lugar, mangyaring sumangguni sa homepage ng bawat ahensiyang nangangasiwa ng subway ng lugar. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 111

113 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Paano sumakay ng Subway Basic pamasahe ay 1150 (sa mga gumagamit ng one-time use transportation card), karagdagang pamasahe ay sisingilin ayon sa distansya. Dumarating ang subway kada 2-10 minuto at tumatakbo mula 5:30 ng umaga hanggang hantinggabi. May ilang mga linya ng subway na madaling makita sa mapa at iba pang mga lokasyon sa istasyon ng subway. At saka, maaari kang makakuha ng maliliit na mapa sa mga information center o sa opisina ng tagapamahala ng subway. Pinapatupad ang mga pamasahe sa paglipat sa lahat ng mga subway kung ikaw ay gumagamit ng pangtransportasyong kard. Ang mga diskuwento ay depende sa rehiyon. Maaari magbayad ng cash, ngunit walang diskuwento sa paglipat. Mas makabubuting bumili ng pangtransportasyong kard. Kung wala nang natitirang pera sa iyong kard, magtungo sa subway information center upang malagyan itong muli. Mahalagang Impormasyon Makina para sa Automatikong Pag-iisyu ng Tiket 1 Piliin ang binayaran ng maagang kard ng transportasyon, isyu ng iisang tiket at isyu ng libreng tiket. 2 Piliin ang destinasyon (pamasahe). 3 Pindutin ang numero ng kailangang tiket, kapag bibili ng 2 tiket o higit pa. 4 Ilagay ang pera. Kailangang magbayad ng depositong KRW 500 kapag bibili ng one-time-use transporation card, at ang deposito ay makukuhang muli sa makinang nagbabalik ng deposito matapos bumaba sa tren. Ang depositong hinihingi para sa one-time-use transportation card at ang istura nito ay maaaring magkaiba depende sa lugar, mangyaring sumangguni sa homepage ng bawat ahensiyang nangangasiwa ng subway ng lugar. (3) Mapa ng Subway Para sa impormayon sa unang tren, huling tren, istasyon, iskedyul ng operasyon at ang pinakamabilis na ruta, tignan sa website ng tagapangasiwa ng lokal na subway. 112

114 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Seoul Seoul Metro, Seoul Metropolitan Rapid Transit Corporation, Seoul Metro line 9, KORAIL: Korea Railroad Transit Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 113

115 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Busan Busan Transportation Corporation Daegu Daegu Metropolitan Transit Corporation 114

116 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Gwangju Gwangju Metropolitan Rapid Transit Corporation Daejeon Daejeon Metropolitan Express Transit Corporation Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 115

117 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Taxi Ang taxi ay tumatakbo 24 oras araw-araw. Mayroong iba t-ibang uri ng taxi tulad ng pangkaraniwang taxi, model taxi at jumbo taxi. Madaling makilala ang mga ito dahil sa palatandaang nakalagay sa ibabaw nito. Makakakuha ng taxi sa mga hintayan nito o kaya sa tabi ng daan kung saan maaring pumara ng mga dumadaang taxi. Hiwalay na singil (karaniwang 1,000) ay maaaring singilin sa tuktok ng pamasahe bayad kung nais mong gamitin ang isang call-taxi. Bawat rehiyon ng Korea may kumpanyang gumagana para tawag - taxi. (1) Pangkaraniwang taxi 3~4na tao ang maaaring sumakay, Ang pamasahe ay inabase sa metro. Basic pamasahe ay iba ayon sa rehiyon. Ito ay 2,400 sa Seoul. Karagdagang 20% surcharged para sa taxi fare sa panahon ng hulinggabi, 00:00 ~ 04:00. (2) Model taxi Sila ay deluxe-kotse taxi na may displacements engine sa 2,000 cc. Karamihan sa kanila ay sa itim na kulay, at gumagana sa paligid ng lugar ng kabisera. Basic na pamasahe ay 4,500 para sa 3km, na kung saan ang malayo ay mas mahal kaysa sa mga regular na taxi. Sa halip, walang karagdagang pamasahe ay surcharged para sa mga hating gabi o malayuan na pagsakay. (3) Malaking taxi (jumbo, kasama ang call van) Hanggang 9 katao ang makakasakay sa taxi na ito, Mas mainam ito kapag mayroong maraming mga bagahe at kung grupong sasakay. Lahat ng taxi ay may telepono at maaring gamitin ito kapag kailangan. Ang base rate ay katulad ng model taxi 4,500 won. Subalit maari din mapag-usapan ang pamasahe lalo na kung malayo ang pupuntahan. 116

118 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4. Pampasaherong Sasakyan Ang mga pampasaherong sasakyan ay pag-aari ng mga pangkaraniwang sambahayan. Mayroong iba t-ibang uri ng pampaseherong sasakyan, mula sa maliliit hanggang sa malalaking sasakyan. Ang halaga ng mga ito ay umaabot sa ilang milyong won hanggang sa sampung milyong won. Paraan ng Pagkuha ng Lisensya sa Pagmamaneho Mayroong mga organisasyon na nagbibigay ng libreng tulong sa mga dayuhang residente, tulad ng mga Multicultural Family Support Center at istasyon ng pulisya. Para sa higit pang impormasyon alamin lamang sa Sentrong Sumusuporta sa mga Multikulturang Pamilya sa bawat rehiyon o sa Danuri Call Center ( ) maari ding alamin sa himpilan ng pulisya. Paano kumuha ng lisensya sa pagmamaneho: 1 Edukasyon para sa Ligtas na Transportasyon. Ang Sentro ng Edukasyon para sa Ligtas na Transportasyon ang sentro ng eksaminasyon para sa lisensya ng pagmamaneho o lokasyon ng nakatalagang organisasyon sa edukasyon para sa ligtas na transportasyon (institusyon) ang nangangasiwa sa programang edukasyon para sa ligtas na transportasyon. 2 Pisikal na eksaminasyon (Sa pagsingil sa inspeksiyon ay hiwalay) 3 Aplikasyon para sa written na eksaminasyon. Mga Kinakailangang Dokumento Application form (3 mga larawan), nadama-tip Panulat para sa computer, identification card (hanay ng mga katanggap-tanggap na ID), (para sa reception sa pamamagitan ng isang ahente) identification card agent at isang sulat ng paglalaan sa pamamagitan ng mandator naka-attach Bayad ng Serbisyo 6,000 won (4,000 won para sa motor vehicles) 4 Examination sa akademikong paksa ( May upang makumpleto ang transportasyon kaligtasan edukasyon bago sa pagsusumite ng mga akademikong paksa) posibleng pagsusulit wika: 10 banyagang wika (Ingles, Intsik, Hapon, Vietnamese, Thai, Indonesian, Mongolian, Khmer (Cambodian), Ruso, Tagalog) maliban sa Korean) 5 Aplikasyon para sa Praktikal na Eksaminasyon: Candidates who have passed the paper test or candidates who have previously failed the practical test are qualified to take the functional test. Kinakailangang Dokumento Aplikasyon, kard ng rehistrasyon bilang residente(o ibang mga ID kard), ID kard ng representante at liham ng representante ng aplikante (kung mayroon) Bayad ng Serbisyo Klase 1 Regular & Klase 2 Regular: KRW 15,000 Klase 1 Large & Klase 1 Espesyal: KRW 15,000 Motorsiklo: KRW 5,000 Klase 2 Maliit: KRW 6,000 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 117

119 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 6 Praktikal na Eksaminasyon Upang kumuha ng eksaminasyon, ang mga aplikante ay kailangang kumuha ng iba t-ibang mga kurso sa pamamagitan ng direktang pagmamaneho ng sasakyan sa mga institusyon ng pagmamaneho. 7 Pag-iisyu ng eksaminasyon sa lisensya ng pagmamaneho Ang eksaminasyon sa lisensya ng pagmamaneho ay iniisyu sa mga nakapasang aplikante sa praktikal na eksaminasyon, upang makumpleto ang aktuwal na pagsasanay sa pagmamaneho. 8 Aplikasyon para sa aktuwal na eksaminasyon sa pagmamaneho Matapos makumpleto ang sampung oras ng aktuwal na pagmamaneho, ang mga tagahawak ng lisensya sa pagmamaneho ay kailangang magsumite ng aplikasyon para sa aktuwal na eksaminasyon sa pagmamaneho, at pagtakda sa petsa at oras ng eksaminasyon. 9 Aktuwal na eksaminasyon sa pagmamaneho Ang mga aplikanteng sasailalim sa aktuwal na eksaminasyon sa pagmamaneho sa sentro ng eksaminasyon sa itinakdang petsa kapag nagsumite ng aplikasyon para sa eksaminasyon sa aktuwal na pagmamaneho. 10 Pag-iisyu ng lisensya ng pagmamaneho Kung ang aplikante ay nakapasa sa eksaminasyon sa aktuwal na pagmamaneho, binibigyan sila ng lisensya sa pagmamaneho (Klase 1 Malaki, Klase 2 Regular, Klase 1 Espesyal, Klase 2 Regular, Klase 2 Maliit, Klase 2 Motorsiklo). Maaari mong suriin ang mas detalyadong mga nilalaman, at impormasyon sa lisensya internasyonal sa pagmamaneho, exchange at pagpapalabas ng lisensya dayuhang driver, atbp. Sa pamamagitan ng homepage ng Road Traffic Authority ( o call center ( ). 5. Tren Maliban sa eroplano ang tren ang isa sa pinakamabilis na uri ng transportasyon. Halos lahat ng malalaking lungsod sa Korea ay may istasyon ng tren. Ang mga istasyon na ito ay karugtong sa mga linya ng bus at subway kaya madali, mura at mabilis. Ang pamasahe ay naayon sa uri ng tren. Ang mga uri ng tren ay ang KTX, Saemul at Mugunghwa. Maaari kayong sumakay ng tren sa Seoul Station 118

120 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (1) KTX Maaari kang gumawa ng isang maginhawang reserbasyon para sa KTX sa pamamagitan ng opisina ng ticket sa istasyon, isang ahensiya ng paglalakbay, isang awtomatikong tiket Vending Machine, o Internet ( Maaari kang gumawa ng reservation sa anumang oras (24 oras) sa pamamagitan ng Internet, at posibleng ito ay mula sa 1 buwan sa 20 minuto ang magpatuloy ng tren ng pag-alis. Sa kaso ng isang tao sa board ay naiiba mula sa isang tao na gumawa ng reservation, sa huli ang tao ay responsable para sa nagbabayad ng presyo ng tiket. Mahalagang Impormasyon Ang KTX ay pinapatakbo sa Gyeongbu Line at Honam Line, Gyeongjeon Line, Jeolla Line. Gyeongbu Line: Haengsin-Seoul-Yeongdeung-po-Gwangmyeong-Suwon-Cheonan.Asan-Osong-Daejon- Gimcheon(Gumi)-Dongdaegu-Singyeong-ju-Milyang-Ulsan-Gupo-Busan Honam Line: Haengsin-Yongsan-Gwangmyeong-Cheonan.Asan-Osong-Seodaejeon-Gyeryong-Nonsan- Iksan-Gimje-Jeongeup-Jangseong-Gwangju-Gwangju.Songjeong-Naju-Mokpo Gyeongjeon Line: Seoul-Gwangmyeong-Cheonan.Asan-Osong-Daejeon-Gimcheon(Gumi)-Dongdaegu- Milyang-Jinyeong-Changwon.Jungang-Changwon-Masan-Jinju Jeolla Line: Yongsan-Gwangmyeong-Cheonan.Asan-Seodaejeon-Gyeryong-Nonsan-Iksan-Jeonju- Namwon-Gokseong-Guryegu-Suncheon-Yeocheon-Yeosu Expo Para sa Impormasyon: (2) Saemaeul Train Ang Saemaeul train ay mas mainam na pampasaherong tren at mas mabilis kaysa Mugungwha Train, dahil iilan lamang ang bilang ng paghinto. Para sa reserbasyoon, magtungo sa nakatalagang bilihan ng tiket sa istasyon, ahensya ng biyahe, makina ng awtomatikong pag-iisyu ng tiket o website ( (3) Mugungwha Train Ang Mugungwha train ay pinapatakbo sa bawat rutang Korail. Hindi lahat ng humihintong tren sa bawat istasyon, at gumagamit ng sistemang selektibong paghinto upang iredyus ang oras ng biyahe habang pinapalawak ang bilang ng mga istasyong paglilingkuran. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 119

121 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (4) Pangunahing linya ng Railway 신탄리 동두천도라산춘천문산남춘천대화대곡지축의정부가평강릉광운대서울행신망우팔당국수용산선릉용문아우라지인천남태령운길산양평광명원주인천국제공항금정오이도안산수원보정영월봉양병점만등산서동탄제천조차장제천평택도담단양춘양충주 정동진 망상동해삼척해변 삼척도계추전동백산태백철암 승부 홍성 신창 천안 천안아산 ( 온양온천 ) 청주 조치원 오송 점촌 영주안동 대천 장항 익산 김제 연산 대전조차장서대전대전계룡논산영동 전주 김천김천 ( 구미 ) 구미대구동대구 경산 포항영천경주신경주 정읍장성광주송정나주 광주 남원구례구광양순천 진주 밀양 울산심량진 창원 진례 마산 구포 가야 진해 부산진부산신항 해운대 부산 태화강 목포 보성 여수 Para sa detalyadong impormasyon tungkol sa mga istasyon ng tren, bumisita sa homepage ng Korail ( > ruta ng tren (train routes) > mahahanap ninyo ito sa pamamagitan ng map search. 120

122 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 6. Airlines Nakakatipid sa oras ang pagbibiyahe sa himpapawid sa mga malalayong lugar subalit mas mahal ito kung ikukumpara sa ibang uri ng transportasyon. Kabilang sa mga lokal na kumpanya ng eroplano ang Korean Air, Asiana, Hanseong, at Jeju. Lumilipad ang eroplano ng mga kumpanyang ito sa mga sumusunod na ruta: Seoul/Incheon-Busan, Seoul/ Incheon-Jeju, Seoul/Incheon-Daegu, Seoul- Ulsan, Seoul-Gwangju, Seoul- Jinhae, Seoul-Gangneung, at iba pa. Gayunpaman, mas kakaunti ang mga ruta ng Hanseong at Jeju Air. Maaaring bumili ng mga tiket sa mga paliparan, o magpatala ng mas maaga sa pamamagitan ng telepono, internet, o sa mga ahensiya ng pagbibiyahe. (1) Mga Internasyonal na Airport Pangalan ng Airport Tel Website Incheon International Airport Gimpo International Airport Gimhae International Airport Daegu International Airport Muan International Airport Yangyang International Airport Jeju International Airport Cheongju International Airport (Paliparan ng Korea Corporation) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 121

123 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Mga Domestikong Airport Pangalan ng Airport Tel Website Gunsan Airport Gwangju Airport Sacheon Airport Yeosu Airport Ulsan Airport Wonju Airport Pohang Airport Maaari kayong sumakay sa eroplano sa Incheon International Airport 122

124 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Telepono ng mga malalaking kumpanya ng eroplano Pangalan ng Airport Name of Airline Tel China Air China China China Southern Airlines China China Eastern Airlines Indonesia Garuda Indonesia Airways Thailand Thai Airways Mongol Mongolian Airlines Philippines Philippine Airlines Vietnam Vietnam Airlines Cambodia Vietnam Skywings Asia Airlines Nepal Royal Nepal Airlines Uzbekistan Uzbekistan Airways Russia Air Russia Japan Air Japan India Air India Canada Air Canada Russia Vladivostok Air Hong Kong Hong Kong Express Airlines England British Airways Kazakhstan Air Astana Kyrgyzstan Air Bishkek Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 123

125 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 6 >> Akseso sa Pampublikong Administrasyon 1. Grupo ng Pampublikong Administrasyon Ang pangunahing pampublikong administrasyon tulad ng tanggapang Eup, tanggapang Myeon, Sentro ng Residenteng Dong, tanggapang panglungsod, tanggapang Gun at Gu. Namamahala ang mga tanggapang ito sa mga transakyong kaugnay sa kalusugan at kapakanan ng mga residente, pamamahala ng pampublikong pasilidad, at pag-isyu ng iba t-ibang sertipiko ng rehistrasyon ng iba t-ibang mga suliranin. Ang tanggapang Eup, tanggapang Myeon, at Sentro ng Residenteng Dong ay namamahala sa malawakang saklaw ng mga programa tulad ng lekturang pangkultura para sa mga lokal na residente. Maaring gamitin ang mga serbisyong pag-iisyu ng dokumento sa mga makinang nakalaan para sa automatikong pag-iisyu ng sertipiko na nakatalaga sa pangunahing istasyon ng subway o online ( Gayon pa man, hindi lahat ng mga kinakailangang sertipiko ay maaring iisyu sa pamamagitan ng internet o makinang nakalaan sa automatikong pag-iisyu ng sertipiko. Sa ilang mga kaso, hindi maaring gamitin ang mga dokumento sa online ng walang printer at sertipiko ng autentikasyon ng dokumento. Kung kailangan ng pag-iisyu ng opisyal na dokumento, alamin ng mas maaga ang mga kinakailangang dokumento. 2. Istasyon ng Pulisya ( 112) Maaring tumawag sa 112 o bumisita sa istasyon ng pulisya kung biktima ng panlilimbang, pangaabuso, pagnanakaw, kasama sa aksidenteng trapiko, o saksi sa isang aksidente o krimen. Sa mga pampublikong telepono, pindutin lamang ang pulang buton para sa emerhensiya at idayal ang 112, o idayal ang 112 ng walang area code mula sa permanenteng linya ng telepono o cellphone. Sa pagrereport ng krimen, siguraduhing ang pagbibigay ng eksaktong pag-uulat sa address, pangalan at impormasyon para sa pakikipag-ugnayan ng nagreport(ikaw) at ang detalyadong sirkumstansya ng kaganapan. Ang pagbibigay din ng impormasyon sa itsura, katangian, direksyon at paraan ng pagtakas ng kriminal ay maaring makatulong. 124

126 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Istasyon ng Sunog ( 119) Maaring tumawag sa 119 kapag mayroong sunog, kapag kailangang dalhin ang isang tao sa ospital para sa pangangalagang emerhensiya, o kapag naging saksi sa isang parehong sitwasyon. Sa pampublikong telepono, pindutin ang pulang buton sa emerhensiya at idayal ang 119, o idayal ang 119 ng walang area code mula sa permanenteng linya ng telepono o cellphone. Sa pagrereport ng sunog, kailangang ilarawan ang lokasyon, palapag, uri ng sunog at anumang mahahalagang palatandaan. Kapag kailangang dalhin ang isang tao sa ospital, kailangang magkaloob ng basikong impormasyon ng taong may sakit. Kailangang panatilihin ang pagkikipag-ugnayan sa mga nagbibigay serbisyo hanggang dumating ang pang-emerhensiyang team ng 119, at magresponde sa anumang pang-emerhensiyang sitwasyon. 4. Tanggapan ng Koreo (Post office) Maaring magpadala ng mga sulat o bagahe mula sa tanggapan ng koreo, na nasa bawat kalapitbahayan. Ang mga tanggapan ng koreo ay nagkakaloob sa mga serbisyong postal at serbisyong internasyonal na postal, at nagkakaloob ng serbsiyong hinggil sa bangko tulad ng pagbabayad ng mga babayaran. Para sa mabilis na serbisyong pang-internsyonal na postal, maaring gamitin ang EMS. Mail Customer Satisfaction Center : , (pwede sa wikang Ingles), (ibang bansa) Financial Customer Service : (1) Domestikong Serbisyong Postal Delivery mula sa Post Office Ang mga bagaheng ipinapadala sa pamamagitan ng serbisyong pagpapadala sa tahanan ng mga tanggapan ng koreo ay kadalasang nakakarating sa mga resipiyente sa mga sumusunod na araw, subalit mas matagal sa mga isla o bundok. Ang bayad sa serbisyo ay magkakaiba sa bawat rehiyon. Ang mga karagdagang bayad ay ipinapataw kung ang mga bagahe ay mas mabigat o mas malaki kaysa sa pamantayan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 125

127 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Pag-aapply at Gabay sa Paggamit ng Post Office Delivery Service: Kapag nag-apply kayo para sa delivery service ng post office, maaari kayong puntahan mismo sa bahay o sa inyong opisina upang kuhain ang inyong ipapadeliver. Aplikasyon gamit ang telepono: (Lunes ~ Biyernes 9:00~18:00, Sabado 9:00~13:00, hindi tumatanggap ng aplikasyon tuwing Linggo at Holidays) Aplikasyon tungo sa internet: (maaari kayong mag-apply kailanman, kahit na Linggo o holiday) Regular Mail Bago ang Adjustment Matapos ang Adjustment Kategorya Timbang Bayad sa Pagpapadala Timbang Bayad sa Pagpapadala hindi lalagpas sa 5g KRW 240 hindi lalagpas sa 5g KRW 270 hindi lalagpas sa 5g lagpas 5g hindi lalagpas sa 25g lagpas 25g hindi lalagpas ng 50g KRW 270 KRW 290 lagpas 5g hindi lalagpas sa 25g lagpas 25g hindi lalagpas ng 50g KRW 300 KRW 320 hindi lalagpas sa 50g KRW 360 hindi lalagpas sa 50g KRW 390 hindi lalagpas sa 50g lagpas 50g, sa bawat 50g karagdagang bayad ng KRW 120 lagpas 50g hindi lalagpas 1kg lagpas 1kg hindi lalagpas ng 2kg karagdagang KRW 120 / 50g na paglagpas karagdagang KRW 120 / 200g na paglagpas lagpas ng 2kg hindi lalagpas ng 6kg karagdagang KRW 400 / 1kg na paglagpas Isinaayos simula

128 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) EMS Ang EMS ay nagbibigay pagkakataon sa mas mabilis at ligtas na pagpapadala ng sulat, dokumento at produktong hanggang 30 kg pataas sa 140 bansa sa buong mundo. Ang mga sulat, dokumento, L/C, aklat, tseke ng pampinansyal na organisasyon, samples ng mga produkto, cassette tape, video tape at ibang mga produktong maaring ipadala sa pamamagitan ng EMS. Para sa ilang mga bansa, ang bigat ng bagahe ay limitado sa 20 kg, tulad ng Argentina at Bangladesh. Sa dahilang ipinagbabawal ang pagpapadala ng ilang mga bagay, iminumungkahing alamin ito bago ang paggamit ng serbisyo. Para alamin ang estado ng ipinadalang EMS: o (2) Gabay sa Oras ng Operasyon ng Pampinansiyal na Serbisyo ng Post Office Kategorya Oras ng Operasyon Counter 9:00~16:30 CD/ATM 8:30~18: Automated Corner 7:00~23:30(23 oras na serbisyo: 5:00 AM ~ 4:00 AM ng susunod na araw) 5. Aklatan(library) Ang mga aklatan ay nagbibigay suporta sa edukasyon, pangkulturang pag-aaral at patuloy na edukasyon ng lokal na residente sa pamamagitan ng pag-akseso sa iba t-ibang mga materyales, tulad ng mga aklat at AV media. Karamihan sa mga lungsod, gun at gu ay nangangasiwa ng mga aklatan. Ang mga mambabasa ay maaring manghiram ng libre sa mga materyales mula sa aklatan at gamitin ang iba t-ibang AV materyales. Para sa impormasyon tungkol sa pinakamalapit na aklatan, makipag-ugnayan sa tanggapang sa inyong lungsod, gun o gu. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 127

129 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon May Pambansang Central Library ( ) magpatakbo ng direkta sa pamamagitan ng Estado. Oras ng operasyon Archive: Lunes hanggang Linggo, 09:00 hanggang 18:00 (Panggabing aklatan 18:00~22:00). Sarado : Ikalawa at ika-apat na Lunes ng bawat buwan, pistang opisyal hindi kasali ang Linggo at ibang mga araw na inaprubahan ng Presidente. Kailangang ilagay ang lahat ng mga gamit sa mga lockers maliban sa panulat at kuwaderno. Pagpaparehistro ng gagamit (magpamiyembro sa homepage matapos ang beripikasyon ng pangalan) > aplikasyon para sa library card > pag-iisyu ng library card > pumasok sa pasukan > gamitin ang arkibo (archives) > matapos gamitin ang materyales > isauli ang library card Lokasyon Subway: nilalakad ng 10 minutos mula sa Exit No. 6, Seocho Subway Station, Subway Line No. 2. nilalakad ng 15 minutos mula sa Exit No. 5, Express Bus Terminal Subway Station, Subway Line No. 7 & 9. 7 >> Paggamit ng mga Pangkaluwagang Pasilidad 1. Barberya (Ibalso) Dito maaring magpagupit, maghilamos, mag-ahit atbp ang mga lalaki. Ang bayad ay depende kung anong serbisyo ang kailangan ngunitg nagkakahalaga mula 10,000 won hanggang 11,000 won. Ang mga barberyong nasa malalaking siyudad ay humihingi ng mas malaking bayad. 2. Parlor (Miyongsil) Dati ang parlor ay pambabae lamang subalit maging mga kalalakihan ay nagtutungo na rin dito. Ang mga lalaki ay maaring magpagupit at magpakulay ng buhok at ang mga babae naman ay maaring magpaputol ng buhok, magpakulot, at magpamake-up. Ang singil sa parlor ay depende sa ipinagkaloob na uri ng serbisyo subalit karaniwang nagkakahalaga ito ng 11,000 ~15,000 won para sa gupit, 20,000 won para sa pagpapakulot, at 100,000 won para sa iba pang malalaking serbisyo. 128

130 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Uri ng Paliguang Pasilidad May iba t-ibang uri ng paliguan sa Korea. Mayroong mogyoktang, sauna at jjimjilbang. Ang mogyoktang ay may paliguan at shower. Nagkakahalagang 5,000 ~ 6,000 won. Sauna: Tub at shower, seating area. Ang rate ay nag-iiba depende sa pasilidad. Sauna Paliguan at shower facility, kuwarto ng pahingaan, kuwarto ng tulugan. Paliguan maliban sa iba ng espasyo ay magagamit na ngayon kasama ang isang lalaki at isang babae. Ang rate ay nagiiba depende sa pasilidad. Para sa sauna at Jjimjilbang, ang paggamit ng mga bayarin para sa mga panloob na pasilidad, tulad ng kuwartong pahingahan, kuwartong tulugan, exercise equipment, atbp., Ay kasama sa loob ng admission fee. Karamihan na gamitin ng mga lalaki ang komplimentaryong sabon na ibinigay sa pamamagitan ng pasilidad. Sa kabilang banda, ang mga kababaihan ay magdala ng kanilang sariling sabon at losyon. Siyempre, maaari nilang gamitin ang complimentary stuffs, o bumili ng mga bagong produkto sa isang shop. Pagbili ng Pagkain, Paggamit ng dalawang serbisyo ng pagpapaganda, kapag magpapamasahe dapat bayaran ang karagdagang gastos. Maaari kang magbayad ng isang nakapirming bayad upang gamitin ang serbisyong pagpapahilod. Ang temperatura ng tubig sa paliguan ay 43~45. Ang temperatura sa jjimjilbang ay 40~70. Ang temperatura ng silid sa sauna ay 70~100. Ang steam room naman ay umaabot sa 70 hanggang 130. Ang pagpunta sa mga ito ay nakakatulong sa pag-alis ng mga naipong dumi sa katawan at pampahupa ng stress. Mahalagang Impormasyon Paliguan ( mogyktang ) Maunlad ang kultura ng Korea tungkol sa pagligo. Maraming mga tao ang nagpupunta sa pampublikong paliguan minsan sa bawat isa o dalawang linggo. Nagbababad sila sa mainit na tubig upang matanggal ang lahat ng dumi sa katawan. Matapos magbabad sa mainit na tubig at pagpawisan sa loob ng sauna ay makakaramdam ng kaginhawaan. Sa Korea kapag naliligo dito ay hinuhubad ang lahat ng damit. Ang sabay-sabay na paliligo ay nangangahulugan ng mas malapit na relasyon. Hindi madaling makisabay sa paliligo ng nakahubad sa mga taong hindi kilala. Para sa mga dayuhang nagmula sa bansang walang ganitong kultura ay maaring mahirapan makibagay sa kulturang ito. Mayroong mga dayuhang pumapasok sa paliguan na nakasuot ng pangloob na labis na ikinagugulat ng mga Koreano. Kung nais pumasok sa pampublikong paliguan ay kailangang hubarin ang lahat ng mga damit. Kung hindi kayang hubarin ang lahat ng kasuotan mas mainam na huwag magtungo dito at sa bahay na lamang maligo. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 129

131 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Hindi lahat ay maaring magtungo sa mogyoktang Ang isang espesyal na kalusugan ay hindi mabuting naglalagi ng masyadong mahaba sa mainit na lugar ng higit pa. Mapanganib ang mogyoktang para sa mga buntis at maysakit sa puso. Sa mga taong pinapawisan ng marami ay kailangang uminom ng tubig bawat 30 minutos upang maiwasan ang panunuyo ng katawan. Libre ang tubig sa loob ng mogyoktang at mayroon din nabibiling inumin. Mayroon mga taong natutulog sa jjimjilbang matapos malasing at tuloy na sa pagpasok sa trabaho kinabukasan. Makakasama ito sa katawan dahil nababawasan ng tubig ang katawan kapag nalasing at kung matutulog sa jjimjilbang ay lalong manunuyo ang katawan. Sa karagdagan, kung mayroon kang mga sakit sa balat o iba pang mga nakakahawang sakit ay hindi kailanman dapat pumunta sa isang pampublikong pasilidad ng paliguan. Mga pamamaraan sa pagligo 1 Mag-shower at hugasan ang buhok. 2 Magbabad at magpapawis sa mainit na tubig sa loob ng 5~10 minutos. 3 Tanggalin ang mga libag ng katawan sa pamamagitan ng kamay o tuwalya. 4 Maaring lumipat sa malamig na tubig o pumasok sa steam room. 5 Pagkatapos ay muling mag-shower. Mga ipinagbabawal sa loob ng mogyoktang Hindi maaring magsuot ng underwear o maghilod sa loob ng paliguan. Hindi maaaring maglaba kahit may maligamgam na tubig at may sabon. 130

132 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 131

133 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 5 Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 132

134 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 134 Pagdadalantao at Panganganak 134 Pagsusuring dapat matanggap ng isang magiging ina 135 Pag-iingat upang makapagsilang ng malusog na sanggol 137 Serbisyong mula sa health center para sa mga nagdadalantao 140 Panganganak 141 Pangangalaga sa Kalusugan ng sanggol 141 Antas sa Pagdevelop ng bata 143 Pagbabakuna 146 Suporta para sa mga Kinakailangang Bakuna para sa mga Bata 147 Pangangalaga sa mga Bata t Sanggol at Kaalaman tungkol sa mga Bata 147 Pangangalaga sa bata at Early Childhood Education 148 Suporta para sa bayad sa pagpapaalaga at bayad sa matrikula (tuition fee) sa Kindergarten Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 133

135 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Pagdadalantao at Panganganak 1. Pagsusuring dapat matanggap ng isang magiging ina Ang mga sumusunod ang mga karaniwang pagsusuri na dapat gawin sa ina para sa kaniyang pangangalaga sa kalusugan. Maliban sa mga pagsusuring ito, maaari pang kumuha ng mga mas tiyak na pagsusuri ayon sa kalusugan ng magiging ina o sanggol. Mga Eksaminasyong Kailangan ng Nagdadalanto Pagsusuri ng Dugo Pagsusuri sa Normal na Dugo Pagsusuri ng blood type Pagsusuri sa Pagkakaroon ng Syphilis Pagsusuri sa Pagkakaroon ng Hepatitis Pagsusuri sa Ihi Kung ikaw ay buntis, kailangan mong pumunta sa pamamagitan ng dugo pagsubok (pula ng dugo, platelet, pulang dugo cell, atbp.) Upang masuri ang iyong (buntis) kalusugan, at upang makita kung wala ka ng problema ng pagpapanatili ng pagbubuntis. Bukod pa rito, ikaw ay naka-check para sa mga kritikal na sakit tulad ng AIDS, rubella, atbp. Ang ABO na grupo ng dugo at Rh factor check. Kung ikaw ay isang buntis na may Rh-, ikaw ay iniksiyunan na may Rh immune globyulin sa 28 linggo ng pagbubuntis. Ito ay isang pangunahing dahilan ng pangsanggol na kamatayan, at nagiging sanhi din ng pangsanggol a impeksiyon. Suriin kung hepatitis. Lalo na, sa maraming mga kaso hepatitis B ay may gawi upang magpalumubha sa panahon ng pagbubuntis, at ito ay maaaring impeksyon sa sanggol sa pamamagitan ng inunan sa panahon ng panganganak o pagpalaki. Mga Sugars at protina ay msinusuri sa pamamagitan ng inspeksyon, ang diagnosis ng toxemia ng pagbubuntis, tulad ng diyabetis o ihi ay nalalagay sa impeksiyon. Pagsusuri gamit ang Ultrasound Pagpapanood ng sa loob ng matris makita na ang antas ng sanggol paglago at pag-unlad, ng pangsanggol posisyon, hugis, o anomalya. 134

136 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Pag-iingat upang makapagsilang ng malusog na sanggol Isinisilang ang isang malusog na sanggol mula sa isang malusog na ina. Kung ikaw ay nagpaplanong magdalantao, siguraduhing malusog ang pangangatawan. Kung may sakit, kumonsulta agad sa doktor upang makatanggap ng lunas. Huwag uminom ng mga gamot. Ang gamot ay dapat iwasan sa panahon ng pagbubutis. Ang gamot ay maaaring magkaroon ng malubhang epekto sa sanggol, lalo na sa panahon ng maagang pagbubuntis mga kamay ng sanggol, paa, puso, central nervous system (CNS) at oras ng pag-unlad. Samakatuwid dapat kang maging maingat. Sa kaso ng mga malalang sakit tulad ng diabetes at mataas na presyon ng dugo, pinalawig na tagal ng panahon ng mataas na lagnat dahil sa impeksyon, at iba pang mga sitwasyon kung saan buntis na babae at sanggol ay maaaring ilagay sa malubhang kondisyon kung kaliwa nagagalaw, mayroon kang sumangguni sa isang doktor at sa tumagalisang wastong paggamot mula sa kanya kabilang ang pagkuha ng gamot. Iwasan ang pag-inom ng alkohol o paninigarilyo. Ang alak ay isang malakas na sangkap na nagiging sanhi ng kapangitan, kaya maaari itong maging sanhi ng pangsanggol alak sindrom. Huwag kailanman uminom ng mga alcohols sa panahon ng pagbubuntis. Sigarilyo hampers ang paglago ng sanggol, kaya maaari itong maging sanhi ng mababang kapanganakan-timbang sanggol. Samakatuwid, ito ay mas mahusay na upang tumigil sa paninigarilyo bago pagbubuntis. Kumunsumo ng sapat na mga kaloriya, protina, mineral at bitamina. Kung ikaw ay kumakain ng regular, hindi na kailangan pang tumanggap ng karagdagang sustansiya. Kung walang nutritional paggamit para sa higit pa kaysa sa unang 4 na buwan ng pagbubuntis, Lunes 1kg, Lun 2kg 13kg kaya ang kabuuang lawak sa panahon ng nakaraang 6 na buwan ng pinataas na. Ika-5 buwan ng pagbubuntis, bakal ay kinakailangan upang supplement. Ang pagkakaroon ng bakal ng suplemento na walang laman ang tiyan ay padaliin ang pagsipsip. Kababaihan sa edad na pagdadala ng bata ay kailangan na magkaroon ng tiyak na halaga ng folic acid araw-araw upang maiwasan ang kakulangan ng Canalis Neuralis. Sa panahon ng pagbubuntis iwasan ang masyadong paggalaw ng bituka ito ay dahilan ng pagiging matigas ng dumi at ang paglaki ng matris ay ang dahilan ng hindi pagkadumi. Uminom ng sapat na tubig, kumain ng sariwang prutas at regular na ehersisyo nakakatulong ito upang maiwasan ang hindi pagkadumi. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 135

137 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Iwasan ang mga mabibigat na gawain. Ito ay hindi kinakailangan upang paghigpitan ang exercise ng isang buntis na babae. Ito ay mas mahusay upang mapanatili ang pang-araw-araw na buhay, at upang gawin ang maliwanag na regular na pagsasanay. Gayunpaman, kailangan mo upang maiwasan ang simula ng isang bagong ehersisyo o patindihin ang kasalukuyang ehersisyo. Mayroon ka ring upang maiwasan ang mga mapanganib na mga gawain tulad ng labis na mabigat na paggawa, o pag-akyat hanggang sa isang mataas na lugar. Ito ay hindi kinakailangan upang paghigpitan ang pagtatalik hanggang sa ang huling 4 na linggo ng pagbubuntis. Gayunpaman, upang maiwasan ang mga ito o gumamit ng condom kung mayroong mataas na panganib ng pagkakuha o napaaga ang kapanganakan. Ito ay posible upang makakuha ng isang shot laban sa trangkaso nang walang pagsasaalang-alang sa mga tagal ng pagbubuntis. Sa kaso ng isang buntis ay umupo para sa isang mahabang oras sa panahon ng isang paglalakbay, siya ay upang ilipat ang mas mababang katawan regular na hindi bababa sa isang beses sa isang oras upang mangasiwa ang sirkulasyon ng kulang sa hangin. Sa panahon ng pagbubuntis, edema madalas nangyayari sa mas mababang katawan dahil ang venae cava ay mababa o ugat sa pelvis ay pinindot. May hawak na binti mataas ang isa na tumutulong na mapawi ito. Gayunpaman, ang edema ay maaari ding mangyari sa gestational Altapresyon, kaya wala kayong dapat suriin ang iyong presyon ng dugo kung mayroon kang edema sa huli t kalahati ng pagbubuntis. Ang pagtatago ng puki ay nagpapataas sa panahon ng pagbubuntis. Ito ay dahil sa ang produksyon ng mga pagtaas ng uhog sa glandula ng matris serviks naiimpluwensyahan sa pamamagitan ng mas mataas na hormon ng babae. Ito ay hindi isang sakit. Dahil maaari mong gawin na hindi pathological. Tumanggap ng regular na pagsusuring medikal. Tumanggap ng regular na pagsusuring medikal ayon sa payo ng iyong doktor. Dapat sumailalim sa pangangalaga bago manganak habang nagdadalantao sa pamamagitan ng mga institusyong medikal. Sa ganitong paraan, matutuklasan at mahahadlangan ang mga delikadong salik na makakaapekto sa iyo at sa iyong anak. 136

138 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Pangangalaga ng mga Koreano Bago Manganak Naniniwala ang mga Koreanong ang ugali at mentalidad ng isang ina habang nagbubuntis ay makakaapekto sa mental, emosyonal at pisikal na aspeto ng sanggol. Ang pangangalaga bago manganak ay tinatawag na Tae-gyo. Ayon sa tradisyon, dapat mag-ingat ang nagbubuntis sa lahat ng kaniyang kilos, iwasan ang pagiisip ng masama at pagkilos ng magaspang. Dapat itong magsalita at kumilos ng malumanay para magluwal ng malusog na anak. Maraming mga limitasyon sa mga maaring kainin at sa paraan ng pag-iisip at pagkilos. Para sa mga migranteng kababaihang ina, ang mga payo sa pangangalaga bago manganak mula sa pamilya ng asawa ay maaaring magmukhang panghihimasok at maaaring magdulot ng matinding tensiyon. Gayunpaman, maaaring nag-uugat lamang ito sa pagkakaiba ng kultura kaya t mahalagang pag-usapan ito ng maayos upang mabigyang solusyon ang problema. 3. Serbisyong mula sa Health Center para sa mga Nagdadalantao Kapag ang isang may-asawang migranteng babae ay nagdadalantao, maaari siyang mabigyan ng libreng pangangalagang medikal mula sa isang sentro ng pampublikong kalusugan. Magtungo doon dala ang iyong kard ng rehistrasyon bilang isang dayuhan. Ang mga maseselang magbuntis ay dapat makatanggap ng pangangalaga mula sa isang sentro ng pampublikong kalusugan o sa iba pang mga medikal na institusyon. Mapanganib na Pagbubuntis: Ang tinutukoy na mga maseselang magbuntis ay ang mga bata o mayedad nang nagbubuntis (mas mababa pa sa 20 at higit sa 35 ang edad), mga nagbubuntis na may mataas na presyon ng dugo, may diyabetes, o iba pang mga karamdaman, at mga kababaihang dati nang nakapanganak ng mga sanggol na wala pa sa tamang bilang ng buwan o may mga sakit mula nang ipinanganak. Nangangailangan ang mga inang ito ng espesyal na pangangalaga. (1) Libreng Pagsusuri habang Nagdadalang-tao (Prenatal Check-up) Kung ikaw ay isang buntis, maaaring magkaroon ng maagang pagsusulit sa pagbubuntis, ng urinalysis (diyabetis, protina pagsubok ), mga pag-eksamin ng dugo (pula ng dugo, inspeksyon, leukocytes, suwero, sipilis pag-eksamin ng hepatitis, tipo ng dugo) sa isang lokal na kagawaran ng kalusugan. Maaari kang makakuha ng tulong sa mga prenatal na pagsubok para sa buntis sa pamamagitan ng pagrehistro sa isang pampublikong health center.(maaaring magkakaiba ang inihahandog na uri ng pagsusuri ng bawat health center) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 137

139 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Pang-edukasyong Paghahanda sa Panganganak Mayroong mga klase para sa pagpapasuso, ehersisyo para sa mga buntis na kababaihan, paghahanda para sa panganganak, pagmamasahe ng sanggol, at iba pa. Maaaring rentahan ang mga CD at bidyo ng pagbubuntis, pangangalaga bago manganak, at mga aklat na may kaugnayan sa panganganak. (3) Suplemento sa Iron Maaari uminom ng iron supplement pagkatapos ng 5 buwan (20 linggo) ng pagbubuntis mula sa pampublikong health center na nakarehistro. (4) Suporta ng folic acid Para sa mga nagbubuntis na nakarehistro sa sentro ng pampublikong kalusugan. Ang supplemento na folic acid ay para sa unang 3 buwan ng pagbubuntis. (5) Proyektong Nutrisyon Plus Ang proyektong ito ay inilaan para sa pagbibigay ng kinakailangang mga pang supplemento ng nutrisiyun upang i-promote ang malusog na buhay sa pamamagitan ng paglutas ng mga isyu sa nutrisyon ng mga buntis na kababaihan at mga sanggol na sa panganib ng malnutrisyon, at pagpapahusay sa kakayahan ng pamamahala ng pandiyeta buhay sa pamamagitan ng kanilang mga sarili. Kategorya Mga Kwalipikadong Mamamayan Nilalaman ng Suporta Impormasyon ng tulong Paksa: bata (mas mababa sa 6 na taon gulang), ang mga buntis na kababaihan, ang pagaalaga ng babae pagkatapos ng panganganak Pamantayan para sa residential na distrito: kaukulang pampublikong health center na may kapangyarihan sa iyong address Antas ng kita: mas mababa sa 200% ng pinakamababang gastos ng pamumuhay sa pamamagitan ng mga laki ng sambahayan Dahilan ng malnutrisyon : isa sa anemya, mababang timbang, mahinang paglago, at mahinang paggamit ng nutrisyon Magbigay ng mga pandagdag na pakete ng pagkainmagbigay ng angkop na pagkain ng libre, depende sa nutritional na katayuan ng mga paksa, tulad ng kanin, patatas, itlog, karot, gatas, toyo, gulaman, brown gulaman, ng de-latang tuna, dalandan at iba pa. (Gayunpaman, sa kita ng kabahayan ng kaso ay nasa pagitan ng 120 ~ 200% ng pinakamababang gastos ng pamumuhay, 10% ng karagdagang gastos sa pagkain ay kailangang sariling pagbayad) Klase tungkol sa Nutrisyon at Paghahandog ng Konsultasyon - Sa pamamagitan ng isinasaalang-alang ng mga salik ng malnutrisyon ng isang paksa, indibidwal na pagpapayo, edukasyon ng grupo, at ang pagbibisita ng tahanan sa hanay ng edukasyon - Magsagawa ng hindi bababa sa isang beses sa isang buwan 138

140 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Paraan ng Aplikasyon Tanggapan: Sentro ng pampublikong kalusugan Kinakailangang Dokumento - Dokumentong nagpapatunay sa bilang ng pamilya: resident registration card, sertipiko ng relasyon ng pamilya (certificate of family relations) - Dokumentong nagpapatunay ng halaga ng kinikita: resibo ng naihulog na halaga ng bayad para sa health insurance at sertipiko ng health insurance, pangunahing seguridad sa pamumuhay (basic livelihood security) o dokumentong nagpapatunay na kayo y kabilang sa may mababang antas ng pinansiyal na estado (kung naangkop ito sa inyo), sertipiko ng insurance para sa sasakyan, rehistrasyon ng sasakyan (para lamang sa mga nakasuskrito (subscribers)) - Iba pang dokumento: Isa o higit pa sa mga sumusunod: dokumentong nagpapatunay ng pagdadalang-tao o panganganak gaya ng handbook para sa mga inang nagdadalangtao, medical certificate o referral (bago ang panganganak), sertipiko ng kapanganakan (birth certificate) (matapos ang panganganak) Isinasagawa sa buong nasyon ang pampublikong sentro ng kalusugan maliban sa Ongjin-gun (Incheon) at Ulleungdo (Gyeongsangbuk-do), maaari mong gabay sa pamamagitan ng pagbisita sa pampublikong health center na may kapangyarihan sa iyong lugar sa tao, o sa pamamagitan ng isang tawag sa telepono. Maaari kang magkaroon ng ginekologikong eksaminasyon (sapul sa pagkabata anomalya pagsubok, atbp.) Sa Raphael Clinic ( ), medikal na serbisyo organisasyon, na nagdadala ang libreng pagpapagamot at makatao tulungan para sa dayuhang manggagawa. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 139

141 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 4. Panganganak Nanganganak ang mga buntis na kababaihan sa tanggapan o ospital ng obstetrisya/hinekolohiya. Kinakailangan ring manganak sa tanggapan o ospital ng obstetrisya/hinekolohiya ang mga kababaihang tumatanggap ng pangangalaga sa isang sentro ng pampublikong kalusugan. Ang mga paghahanda bago ang panganganak ay dapat gawin ng maaga upang maiwasan ang anumang klase ng mapangambang sitwasyon. (1) Normal na paraan ng panganganak Ang normal na paraan ng panganganak ay ang pagdaan ng sanggol sa ari ng babae ng walang tulong na gamot o mga makina. Maaaring hiwain ang perinyal na rehiyon upang mapadali ang panganganak. Kung hindi pa nailuluwal ang sanggol matapos ang ilang oras ay may ibinibigay na estimulante upang mapabilis ang panganganak. Maaaring umabot ng 10 oras ang panganganak kung ito ang unang sanggol, at maaaring umabot ng 5 oras ang panganganak sa susunod na sanggol. Maaaring masakit ang panganganak sa normal na paraan ngunit nawawala kaagad ang sakit matapos ang panganganak at ito ang pinakamagandang pamamaraan. Isa pa, sa ganitong paraan, ang iyong pagka-ospital ay aabot lamang ng pinakamaikling panahon, mula 2-3 araw, at ang paraang ito ang pinakamatipid. (2) Caesarian Seksiyon (C-Seksiyon) Kinakailangang gawin ang C-seksiyon kapag hindi posibleng manganak sa normal na pamamaraan. Ginagawa ito sa mga delikadong sitwasyon tulad ng maagang panganganak, maliit na balakang, o mga sanggol na nakabaligtad ang posisyon. Ang C-seksiyon ay isang klase ng operasyon at maaaring magkaroon ng mga komplikasyon. Kung kaya t inirerekomendang manganak sa natural na paraan maliban lamang kung talagang kinakailangang gawin ito sa pamamagitan ng C-seksiyon. Kailangan manatili sa ospital ng humigit-kumulang sa isang linggo matapos ang panganganak at mas mahal kumpara sa natural na paraan ng panganganak. Kung makipag-ugnay ka sa organisasyon na nagbibigay tulong tulad ng Danuri call center ( ), kalapit na sentro ng suporta para sa mga multi-cultural na pamilya, sentro ng pampublikong kalusugan, emergency support center para sa mandarayuhan babae, maaari mong ma-access ang serbisyo ng interpretasyon at pagsasalin. 140

142 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2 >> Pangangalaga sa Kalusugan ng mga Sanggol Ang mga sanggol ay dumadaan sa mabilis na pisikal na pagbabago at maaring makakuha ng sakit dahil sa matinding pagbaba ng imunidad na nakukuha nila mula sa kanilang mga ina. Sa panahong ito, maaring makatanggap ng pangkalusugang pangangalaga ang mga sanggol at mga esensiyal na bakunang libre sa mga sentro ng pampublikong kalusugan. 1. Antas sa Pagdevelop ng bata (1) Bigat 3 kilo sa kapanganakan 6 kilo pagkaraan ng 6 buwan, 9 kilo (2) Taas 50 sentimetro sa kapanganakan, 75 sentimetro pagkaraan ng isang taon. (3) Pisikal na paglaki 4buwan 5buwan 6buwan 7buwan 8buwan 9buwan Kaya ng kontrolin ang ulo at kayang tumagilid sa magkabilang panig habang nakahiga. Kayang bumaligtad (patihaya at padapa) Kayang bumaligtad padapa at patihaya at kayang suportahan ang bigat ng katawan gamit ang mga braso habang nakadapa. Kayang umupo ng may suporta Kayang umupong mag-isa Gumagapang 10buwan Kayang tumayo ng may suporta (sa pamamagitan ng mga kasangkapan sa bahay) 12buwan Kayang lumakad ng may suporta Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 141

143 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Pagtatalo Dahil sa Sanggol Sa pagpapalaki sa bata, maaaring magkaroon ng pagtatalo sa pagitan ng mga miyembro ng pamilya dahil sa pagkakaiba ng mga opinyon sa kung paano ito gagawin. Madalas nangyayari ang ganitong mga pagtatalo sa pagitan ng mga biyenan at batang mag-asawa. Pag-usapan ninyo ng iyong biyenan ang bagay na ito. Mga halimbawa ng pagtatalo Pakainin ang bata kung kailan niya gusto. Laging pakainin sa regular na oras. Pakainin ng marami kahit na tumaba ang bata. Laging pakainin ang bata ng tamang dami. Buhatin ang bata sa iyong likod kapag siya ay umiiyak Nagdadala ng maling pag-uugali ang pagbubuhat ng bata sa likod kapag siya ay umiiyak. Pinapalakas ang bituka kapag pinapainom ng malamig na gatas. Naiirita ang bituka sa malalamig na pagkain. 142

144 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Pagpapabakuna Ang pagpapabakuna ay isang paraan upang maprotektahan ang iyong sanggol mula sa mga nakahahawang sakit sa pamamagitan ng mga iniksiyon para sa prebensyon ng mga nakahahawang sakit. (1) Mga pag-iingat bago ang pagpapabakuna Siguraduhing gawin ang pagbakuna bago magtanghali. Sa ganitong paraan mas madaling bumalik ng ospital kapag nagkaroon ng problema. Dalhin ang iyong talaarawang pangsanggol. Dapat mong irekord ang mga naibibigay na bakuna. Siguraduhing walang lagnat ang anak. Paliguan ang anak at bihisan ng malinis na damit. Siguraduhin ng magulang na mas nakakaalam sa estado ng kalusugan ng bata ang siyang magdadala nito. (2) Mga pag-iingat pagkatapos ng pagbakuna Haplusin ang lugar ng pinagbakunahan ng higit sa 5 minuto upang kumalat ang bakuna. Huwag paliguan ang bata sa araw matapos bakunahan. Panatilihing malinis ang pinagturukan ng bakuna. Obserbahan ang bata ng 3 oras pagkatapos bakunahan. Kung lalagnatin o kumbulsyonin ang bata, dalhin agad siya sa doktor. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 143

145 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Uri, Petsa at Limit ng Bakuna Target na Nakakahawang Sakit Uri ng Bakuna at Paraan 0 Buwan 1 Buwan 2 Buwan 4 na Buwan Mandatoryong Pambansang Bakuna (Nationally Required Vaccination) Iba pang Bakuna Tuberculosis (TB) BCG(Blood Content) unang beses Hepatitis B HepB unang beses Diphtheria Tetano Tuyong Ubo (Whooping Cough) Dtap Td/Tdap pangalawang beses unang beses Polio IPV (salk vaccine) unang beses Haemophilus Influenzae Type B Tigdas (measles) Beke (mumps) Rubella Bulutong Japanese Encephalitis Influenza Typhoid Fever PRP-T / HbOC PRP-OMP MMR Var JEV(salk vaccine) Flu(salk vaccine) Flu(live vaccine) Tinuturok (injection) Tuberculosis BCG(transdermal) unang beses Steptococcus Pneumoniae Rotavirus Japanese Encephalitis Hepatitis A HPV PVC(protein-binding) PPSV(polysaccharide) Rotavirus(rotarix) Rotavirus(rotateq) JEV(live vaccine) HepA HPV(gadacil) HPV(cervarix) unang beses unang beses unang beses unang beses unang beses pangalawang beses pangalawang beses pangalawang beses pangalawang beses pangalawang beses pangalawang beses pangalawang beses Sa pagkakataong hindi kayo makakapagpabakuna (sakaling maantala o hindi talaga makakapagpabakuna, atbp.) ang susunod na iskedyul para sa pagpapabakuna ay maaaring maiba kung kaya t mas makakabuting tiyakin ninyo ang iskedyul sa pagpapabakuna sa bibisitahin ninyong health center at klinika. 144

146 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 6 na Buwan 12 Buwan 15 Buwan 18 Buwan 24 na Buwan 36 na Buwan 4 na taong gulang 6 na taong gulang 11 taong gulang 12 taong gulang pangatlong beses pangatlong beses pang-apat na beses panlimang beses pang-anim na beses pangatlong beses pang-apat na beses pangatlong beses pang-apat na beses pangatlong beses unang beses pangalawang beses isang beses una ~ pangatlong beses taun-taong pagpapabakuna taun-taong pagpapabakuna pang-apat na beses Binabakunahan lamang ang may malaking posibilidad ng pagkakaroon nito panlimang beses pangatlong beses pang-apat na beses Binabakunahan lamang ang may malaking posibilidad ng pagkakaroon nito pangatlong beses una ~ pangalawang beses una ~ pangalawang beses una ~ pangatlong beses una ~ pangatlong beses Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 145

147 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Suporta para sa mga Kinakailangang Bakuna para sa mga Bata Proyektong tulong para sa mga mahalagang kinakailangan proteksiyon sa pagbabakuna Ang mga gastos para sa pag-aasikaso sa mahalagang kinakailangan sa pambansang proteksiyon na bakuna (11 uri, beses) para sa mga bagong panganak na sanggol at sanggol / bata mas mababa sa 12 taon (sa buong) upang makuha ang malusog na paglago para sa mga bata Sa sentro ng pampublikong kalusugan, maaari mong gawin ang mga libreng bakuna. Gayundin, kung bibisita ka sa kalapit na itinalagang medikal institutes, maaari mong gawin ang pagbabakuna para sa 5,000 o mas mababa. Sa website ng Tulong para sa Pagpapabakuna ng itinalagang medikal na institusyon maaaring i-check ang tungkol sa bakuna sa pamamagitan ng pag-click sa button ng hanapin ang institusyong pang-medikal Suportadong mga Bakuna (11 klase ng mga Kinakailangang Bakuna) BCG (pagsusuri ng dugo), hepatitis B, DTaP (diphtheria/ tetano/ tuyong ubo (whooping cough)), DTaP- IPV (diphtheria/ tetano/ tuyong ubo/ polio), MMR (tigdas (measles)/ beke/ rubella), bulutong, Japanese encephalitis (apat na bakuna), Td (tetano/ diphtheria), Tdap (tetano/ diphtheria/ tuyong ubo), Hib (Haemophilus influenzae type B) Proyekto upang maiwasan ang hepatitis B at impeksyon sa panahon ng bago sa pagsilang ng panahon Para sa mga bagong panganak na sanggol mula sa ina na may hepatitis B, ang lahat ng mga gastos na kinakailangan para sa proteksiyon inoculations ng immunoglobulin at hepatitis B, at mga pagsubok antigen-antibody aided upang maiwasan ang impeksiyon sa panahon bago pagsilang ng panahon. (29 linggo ng pagbubuntis sa 1 linggo matapos ang panganganak) Paraan ng pagpaparehistro Kung ang buntis ay isinusumite ang mga resulta ng pagsubok ng positibong para sa hepatitis B antigen, maaari niyang Prevention Notebook (kupon kasama) mula sa kaukulang panganganak ay maipatupad. Ang buntis na babae na may hepatitis B ay maaaring tumagal ng libreng pangontra sa pagbabakuna ng kung siya ay nagsumite ng isang kupon sa medikal instituto kapag ang kanyang bagong panganak na bata ay nakakakuha ng iniksyon. Iba pang uri ng serbisyo: medical checkup para sa sanggol tulad ng*, dental pag-aalaga, pag-aalaga ng paningin, at magkakaibang pangangalaga ng kalusugan at mga programa sa pagsasanay. Ito ay naiiba sa pamamagitan ng pampublikong mga sentro ng kalusugan, kaya kailangan mo upang magtanong ng maaga sa sentro pampublikong kalusugan. 146

148 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Sa pamamagitan ng mga eksaminasyon sa kalusugan ng sanggol, ang mga 6 na buwan sanggol, 18 buwan ay nasusuri sa dugo at urinalysis. 3 >> Pangangalaga sa mga Bata t Sanggol at Kaalaman tungkol sa mga Bata 1. Pangangalaga sa bata at Early Childhood Education Bago ipinasok ang bata sa paaralan ng elementarya ay maaaring makakuha ng edukasyon sa isang nursery o daycare center o preschool. (1) Day Care Center / Nursery Ang mga bata sa nursery ng Nursery edad hanggang 5 taong gulang, at pang-edukasyon facility sa Sanggol Artikulo Care Act 10 (Nursery) batay sa uri ng pasilidad na tinukoy ng Kagawaran ng Kalusugan at Mga Serbisyong Pantao. Ang oras ng serbisyo sa 7 am sa mga weekday ~ ohhu 7 si 30 minuto sa pamamagitan ng default. Institusyon ayon sa extension ng oras, pansamantalang childcare, childcare din ang isang 24-oras na suporta sa childcare. Itinuturo sa day care center ang edukasyon tungkol sa kalusugan, lipunan, wika, pagpapahayag ng sarili, at pagtuklas sa mga bagay-bagay upang maitaguyod ang kanilang balanseng paglaki. Ang buwanang bayad sa mga pagpapaalaga sa bata ay naiiba ayon sa oras ng pag-aalaga at edad ng bata, at pasilidad ng day care center. Ang ibinibigay na pinansiyal na suporta para sa mga sanggol edad 0 ~ 2 taong gulang (kabilang dito ang multikultural na pamilya) ay KRW286,000~394,000; sa mga edad 3~5 taong gulang (kabilang dito ang multikultural na pamilya) KRW 220,000 kada buwan ang ibinibigay bilang suporta sa proseso ng paglaki ng mga bata; at para naman sa mga batang edad 12 taong gulang pababa na hindi pa pumapasok sa primeryang paaralan at may kapansanan KRW 394,000; at higit sa lahat, KRW 414,000 ang ibinibigay na suporta para sa mga batang may kapansanang nasa edad 3~5 taong gulang. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 147

149 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Kindergarten Kindergarten ay ang konsepto ng sanggol na paaralan para sa toddler na 3-5 taong gulang. Ang buwanang bayad para sa edukasyon ay KRW 20,000~80,000 buwan-buwan para sa mga publikong (public o state-owned) kindergarten, at KRW 250,000~350,000 kada buwan naman para sa mga pribadong kindergarten. Ang Kindergarten na nakatutok sa pagbabalangkas ng mga batayan ng demokratikong mamamayan sa pamamagitan ng nangangasiwang magkabagay sa pagbuo ng malusog na isip at katawan, at pang-edukasyon na kurso ay binubuo ng mga sumusunod na lugar; pisikal na pagsasanay at kalusugan, komunikasyon, panlipunang relasyon, karanasan sa sining, at pagmamasid ng kalikasan. Ang nakalipas upang makatulong sa pagbuo ng mga pangunahing pang-edukasyon na gawain ay nakamit sa pamamagitan ng edukasyon, karanasan at gawain (paksa)-oriented na integration. Pang-edukasyon na gastos ay 20,000-80,000 won sa bawat buwan para sa pambansa at pampublikong Kindergarten, 250, ,000 won sa bawat buwan para sa mga pribadong Kindergarten. 2. Suporta para sa bayad sa pagpapaalaga at bayad sa matrikula (tuition fee) sa Kindergarten Simula noong Marso 2013, maaaring makatanggap ang lahat ng mga nag-aalaga ng bata t sanggol, ng hindi isinasaalang-alang ang kanilang kita o ari-arian, ng pinansiyal na suporta para sa bayad sa pagpapaalaga sa mga bata o kaya ng tuition fee sa nursery at kindergarten. Ito y isinasagawa upang makapasok ang mga bata sa nursery (0~5 taong gulang) o kindergarten (3~5 taong gulang) bago tumuloy sa pagpasok sa elementarya (mga batang nasa edad 0~5 taong gulang), (1) Suporta para sa Bayad sa Pagpapaalaga sa Bata Ang mga sentrong nangangalaga sa mga bata, kabilang na ang mga sentro ng pang-araw na pangangalaga ay nangangalaga sa mga batang nasa edad 5 pababa. Kapag ipinasok ang anak sa isang sentrong nangangalaga sa mga bata, maaaring maging kwalipikado para sa suportang pinansyal mula sa pamahalaan. Nag-iiba ang ibinibigay na tulong pinansyal depende sa iyong kabuuang kita. Kwalipikasyon sa pagtanggap ng suporta Ang mga sentrong nangangalaga sa mga bata, gaya ng mga daycare center, ay ang tumitingin at nangangalaga sa mga batang nasa 5 taong gulang pababa. Kung ipapasok ninyo ang inyong anak sa mga sentrong ito, maaari kayong makakuha ng pampinansiyal na tulong mula sa gobyerno kung kayo y naaayon sa mga sumusunod na kwalipikasyon: 148

150 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Ang mga pamilyang may bata t sanggol, kahit na magkano o gano kalaki ang ari-arian, ay makakatanggap ng suporta mula sa pamahalaan. Ang halaga ng maaaring matanggap na suporta ay depende sa edad ng bata: para sa edad 0~2 taong gulang (kabilang ang multikultural na pamilya) ang suportang maaaring matanggap ay KRW 286,000~394,000; KRW 220,000 kada buwan naman para sa mga batang nasa edad 3~5 taong gulang (kabilang ang multikultural na magulang) para sa kanilang paglaki; KRW 394,000 naman para sa mga batang nasa edad 12 taong gulang pababa na may kapansanan at di makapasok sa paaralan, at KRW 414,000 naman para sa mga batang may kapansanan na nasa edad 3~5 taong gulang. Sangayon sa Artikulo 2, Blg. 1 ng Batas sa Pagbibigay Suporta sa Multikultural na Pamilya, ang lahat ng batang nasa edad bago pumasok sa paaralan (o 0~5 taong gulang) na kabilang sa multikultural na pamilya, at Koreano ang nasyunalidad ay makakatanggap ng buong halaga ng bayad para sa pagpapaalaga sa bata mula sa gobyerno ng hindi isinasaalang-alang ang kita o ariarian ng pamilya. Ang mga batang nasa edad limang taong gulang pababa na mayroong Disability Card (o registration card) ay makakatanggap ng pinansiyal na suporta para sa gastusin sa pagpapaalaga ng bata. Ito ay ibinibigay para sa lahat ng batang may kapansanan kahit ano pa ang pangekonomikong estado ng kanyang pamilya. Maliban dito, sangayon sa Artikulo 15 ng Batas ukol sa Espesyal na Edukasyon ng May mga Kapansanan, ang mga napiling batang nasa edad 3~5 taong gulang na kabilang sa mga makakatanggap ng espesyal na edukasyon ay maaaring makatanggap ng suporta kung isusumite nila ang notipikasyon tungkol sa diyagnosiya at ebalwasyon bilang patunay na sila ay napapabilang sa mga makakatanggap ng espesyal na edukasyon. Bukod pa rito, maaari pa ring makatanggap ng suporta ang mga batang nasa edad 5 taong gulang paibaba na walang Disability Card o notipikasyon tungkol sa diyagnosiya o ebalwasyon tungkol sa pagiging kabilang sa mga maaaring makatanggap ng espesyal na edukasyon, kinakailangan lamang na mayroong medical certificate na nagsasabing may posibilidad ng pagkakaroon ng kapansanan ang bata. Proseso ng Aplikasyon Mga Magulang Sentro ng kumunidad (eup, myeon, dong) at opisina sa distrito (si, gun, gu) Mga magulang Nursery Magsumite ng aplikasyon Kumpirmasyon Pagsumite ng mga kailangang dokumento Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 149

151 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Paraan ng aplikasyon: Ang tagapag-alaga ng bata (mga magulang o iba pa) ay maaaring magsumite ng isang applikasyon para sa gastos sa pag-aalaga, nagpapatibay na dokumento, at para sa mga Card ng Bata sa mga lokal na sentro ng komunidad ng bayan o nayon (eup, myeon, dong) na may kapangyarihan sa kanilang mga address ng isang applikasyon para sa Love,o online na applikasyon sa pamamagitan ng website ng Bokjiro ( Mga Dokumentong dapat Isumite: Aplikasyon para sa serbisyong panlipunan (social service) at payslip Aplikasyon (voucher) para sa paggamit ng serbisyong panlipunan (social welfare service) Aplikasyon para sa pag-iisyu ng I-sarang Card at kasunduan para sa paghahanap, pagbibigay at paggamit ng impormasyon sa personal na credit Hindi tuwirang ibinibigay sa mga magulang ng bata ang suportang panustos sa pangangalagang pambata. Direktang ipinapadala ng pamahalaan ang panustos sa pasilidad ng pangangalagang pambata sa pamamagitan ng inisyung kids love card. (Kung lumagpas ang bayarin ng bata sa ibinigay na pinansyal na tulong, kailangang bayaran ng mga magulang ang natitirang bayarin sa kindergarten. (2) Suporta para sa Bayad sa Pagpapaaral sa Bata Paksa Edad Kategorya Saklaw ng Ibinibigay na Suporta 3~5 taong gulang Bayad sa Paaralan (Tuition Fee) ng Bata Bayad para sa Kurso Matapos ang Pagpasok sa Paaralan (afterschool courses) Pagbibigay ng suporta sa lahat ng batang nasa edad 3~5 taong gulang na pumapasok sa publiko o pribadong kindergarten ng walang pagsasaalang-alang ng pangekonomikong estado ng kanilang pamilya. Suporta para sa mga sasali sa after-school courses matapos pumasok sa mga kindergarten (8 oras mahigit, kasama na rito ang pangunahing edukasyunal na kurso sa isang araw) 150

152 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Halaga ng Suporta (Yunit: KRW) Kategorya Edad Petsa ng Kapanganakan Halaga ng Suporta (kada buwan) Publikong Kindegarten Pribadong Kindergarten Bayad sa Paaralan (Tuition Fee) ng Bata 5 taong gulang ~ na taong gulang ~ taong gulang ~ , ,000 Bayad para sa Kurso Matapos ang Pagpasok sa Paaralan (after-school courses) 3~5 taong gulang ~ ,000 70,000 Proseso at Paraan ng Aplikasyon Ang (aplikante) tagapag-alaga ng bata ay maaaring bumisita sa eup myeon dong community center ng inyong lugar upang mag-apply o kaya naman pumunta sa website para sa applikasyon ( (Desisyon para sa kwalipikasyon) Suriin ang petsa ng kapanganakan para sa paksa (Tulong) Ang target na kabahayan para sa suporta ay binayaran sa kasangkapan kindergarten ang balanse ng bayaran pagkatapos ibawas ang halaga ng suporta Ang paksa ng pagpapatotoo ng electronic card ( Happy Bata Card ), i-check ang tinulungan ng halaga, at mag-apply para sa tulong Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 151

153 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 6 Edukasyon ng mga Anak 152

154 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 154 Sistema ng Edukasyon sa Korea 154 Alamin ang Sistema ng Edukasyon ng Korea 154 Pamamahala sa Sistema ng Edukasyon 156 Edukasyon sa Paaralang Elementarya 156 Gabay sa Pag-aaral sa Elementarya 159 Paghahanda sa Pagpasok sa Paaralan 160 Ipaalam sa Bata ang Buhay Paaralan sa Umpisa ng Pasukan 164 Edukasyon sa Middle School 164 Kurikulo ng Kurso 166 Karanasa sa Pagkamalihaing Aktibidad 171 Edukasyon para sa High school 172 Tipo ng Mataas na Paaralan 173 Welfare ng mga Estudyante 175 Edukasyong Unibersidad 175 Uri ng Kolehiyo 176 Mga Programa sa Pagiging Iskolar Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 153

155 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Sistema ng Edukasyon sa Korea 1. Alamin ang Sistema ng Edukasyon ng Korea Ang sistema ng edukasyon ng Korea ay binubuo ng anim na grado sa paaralang elementarya, tatlong grado sa gitnang paaralan, tatlong taon sa mataas na paaralan at apat na taon sa unbersidad (o dalawang taon sa kolehiyo). Ang anim na taong kurikulo ng paaralang elementarya at tatlong taong kurikulo sa gitnang paaralan ay sapilitang edukasyon sa ilalim ng batas at libre din ang tuwisyon sa panahong ito. 2. Pamamahala sa Sistema ng Edukasyon Isang taon na nahahati sa dalawang semesters, sa pagtakbo ng programa ng pagsasanay. Pagkatapos ng unang semestre, ay tungkol sa 1 buwan ng tag-init bakasyon. Pagkatapos ng pangalawang semestre, may mga tungkol sa 2 buwan ng taglamig bakasyon, ang mga terminong ginamit-end na mga pista opisyal, at break na ng tagsibol bago ang simula ng bagong grade. Karaniwan ang unang semestre ay nagsisimula sa umpisa ng Marso, ang pangalawang semestre ay nagsisimula sa dulo ng Agosto sa unang bahagi ng Setyembre. 154

156 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Paaralang Internasyonal Ang paaralang internasyonal ay nagkakaloob ng serbisyong edukasyonal para sa mga anak ng mga dayuhang residente sa Korea at sa mga anak ng mga mamamayang Koreano na nakapanirahan sa ibang bansa sa loob ng ilang panahon. Karamihan sa mga paaralang internasyonal sa Korea ay nasa Seoul, Incheon at Gyeonggi. Ang tuwisyon ng paaralang internasyonal ay mas mataas kaysa sa mga paaralang regular at kailangang matugunan ng mga mag-aaral ang mga kwalipikasyon bago makapasok sa paaralan. Maraming mga paaralang internasyonal ang nagsasagawa ng eksaminasyon sa pagpasok para sa mga estudyanteng nais mag-aral dito. Pagpasok Kung ang parehong mga magulang o isang magulang ay isang dayuhan Na-nanirahan para sa higit sa tatlong taon sa isang dayuhang bansa (kabilang ang mga maramihang mga pambansa) Dating uri ng pagtanggap Ang pagtanggap ay tabing na natupad sa pamamagitan ng paaralan. Detalyadong mga pamamaraan para sa tabing ay iba, ngunit may trend na nagbibigay-diin sa pagsusuri ng dokumento at panayam. Karaniwan, ito ay posible na mag-aplay sa panahon ng buong taon. Kinakailangan ang dokumento para sa pagpasok at ito y naiiba ayon sa mga paaralan, ngunit normal na kailangan nila ang sertipiko ng imigrasyon, pasaporte, medikal na mga talaan rehistro, mga sertipiko ng pagpapatala mula sa nakaraang paaralan, akademikong transcript, ang opisyal na wika ng pagsubok puntos mula sa kaukulang bansa, at atbp. Gayunpaman, mayroon kang upang suriin ang mga ito nang maaga dahil naiiba sila ng bawat paaralan. Sa homepage ang pangkalahatang gabay para sa internasyonal na edukasyon institutes at paaralan ( detalyadong impormasyon, tulad ng pamamaraan ng pagpasok at pagtuturo ng bawat paaralan ay ibinigay. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 155

157 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2 >> Edukasyon sa Paaralang Elementarya 6 na taon ang elementarya... Ang 8 taong gulang na bata ay karapat-dapat para sa pagpasok ng elementarya paaralan. (6 na taon gulang sa western edad ay katumbas sa 8 taong gulang sa Korean edad. Sa Korea, ang edad ng bagong panganak na sanggol na mabibilang bilang 1 taong gulang, at ang kanyang / edad nagiging 2 taon gulang sa Enero 1 ng susunod na taon. Para sa Halimbawa, ang isang sanggol na ipinanganak sa Disyembre 31, 2012 ay magiging 2 taon gulang sa susunod na araw, na ang Enero 1, 2013.) Bata matuto ang mga kurso para sa paglinang ng pangunahing mga kakayahan at magandang gawi (Korean wika, aritmetika, etikal na buhay, matalino buhay, masaya buhay, atbp.) Sa una at ikalawang grado ng elementarya. Sa 3 ~ 6 grado, ang mga bata ay matuto Korean wika, panlipunan pag-aaral, etika, aritmetika, agham, praktikal na kurso, pisikal na edukasyon, musika / art, Ingles, atbp. Compulsoryo ang edukasyon ng elementarya pero, at walang tuition. Magulang na ipatala ang isang bata sa elementarya, at pumapasok sa elementarya hanggang sa pagtatapos. Kung ang mga magulang ay may mga bata sa elementarya, kung hindi nila, parusa ay maaaring ipataw. 1. Gabay sa Pag-aaral sa Elementarya (1) Ang paksa sa pagpasok (preschool) Ang bata ay matuto sa mga kurso para sa paglinang ng pangunahing mga kakayahan at magandang gawi (Wikang Korean, aritmetika, etikal na buhay, matalino buhay, masaya buhay, atbp.) Sa una at ikalawang grado ng elementarya. Sa 3 ~ 6 grado, ang mga bata ay matuto Korean wika, panlipunan pag-aaral, etika, aritmetika, agham, praktikal na kurso, pisikal na edukasyon, musika / art, Ingles, atbp. Na nagsasabi na sa Marso ang mga sumusunod na taon ay maaaring admitido sa elementarya. Ang tungkulin ng pre paaralan deferral, tulad ng sa nakaraang taon sa preschoolers, kabilang dapat ang mga batang nasa paaralan, maliban para sa mga maagang papasok Ang kaso ng taon ng paaralan, freshmen ay ang batang isinilang mula ~ Para sa bagong istudyante ng 2014, batang isinilang mula Enero 1, 2007 ~ Disyembre 31,

158 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) Ang proseso ng pagpapalista sa iskuwelahan ng elementarya Ang mga proseso ng pagpapalita sa iskuwelahan kagaya ng sumusunod. Paghahanda ng listahan ng mga anak na papasok Komunidad sentro ng bayan at nayon (eup, myeon, dong) Pag-aplay para sa mas maagang admisyon o pagpaliban ng admisyon Tagapag-alaga (tulad ng mga magulang) Notipikasyon para sa pagpapalista Komunidad sentro ng bayan at nayon (eup, myeon, dong) Pagpasok ng paaralan Preliminaryang pagtawag Paaralan sa elementarya Paaralan sa elementarya Pambansa o pribadong elementaryang paaralan ay piliin ang mga mag-aaral na direkta nang walang pagpunta sa pamamagitan ng itaas na pamamaraan ng pagpasok. May mga pagkakaiba ng mga paaralan sa tagal para sa pag-imbita sa mga mag-aaral. Samakatuwid, kung sakaling ang mga magulang ay nais na ipatala ang kanilang mga anak sa isang pambansa o pribadong elementarya, kailangan nilang magtanong nang direkta sa paaralan na nais para sa pagpasok, o-iaplay online sa pamamagitan ng homepage ng paaralan. Pambansang elementarya paaralan ay kaakibat ng elementarya paaralan ng unibersidad o kolehiyo ng edukasyon. Ito ay posible na makilala ang mga pribadong paaralan sa pamamagitan ng pagtatanong sa opisina ng edukasyon ng suporta sa kalapit na inyong tirahan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 157

159 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Maagang pagpasok (pagpapatala), applikasyon para sa ipinagpaliban na pagpasok Tagapag-alaga, tulad ng mga magulang, ay maaaring magpasya na ipatala ang kanilang mga anak sa isang elementarya sa isang taon maaga o huli. Para sa kasong ito, kailangan mo lamang upang isumite ang applikasyon para sa maaga o ipinagpaliban na pagpasok sa eup myeon dong komunidad sentro ng iyong paninirahan sa pagitan ng Oktubre 1 at Disyembre 31. Maagang pagpasok Ipinagpaliban ang pagtanggap sa paksa Maagang papasok : Mga bata na takdang 5 na taong gulang na, at nakakuha ng ekstensiyon para makapasok sa elementarya(isang taon lang ang pwede na maagang makapasok ). Para sa mga baguhang estudyante sa pasukan ng taong 2013, mga batang isinilang mula Enero 1, 2007 hanggang taong Disyiembre 31, 2007 ang pwedeng mag-aplay. Huling papasok : Mga bata na takdang 6 taong gulang na mula sa buwan ng Enero 1, hanggang buwan ng Disyiembre 1, taong Para sa mga baguhang estudyante sa pasukan ng taong 2013, mga bata na isinilang mula Marso 1, 2006 at Disyiembre 31, 2006 at gustong mag-extend sa susunod na taon (hanggang sa Marso 1, 2014) ay pwede na makapag-aplay. Ang maaga o huling pagpapasok ay nagdepende sa mga magulang, dapat kailangan pag-isipan nilang mabuti ang paggawa ng desisyon. Mga batang papasok na walang sapat na inpormasyon sa tirahan, hindi narehistro, at mga anak ng mga illegal o walang bisa na mga dayuhan. Ang pamahalaan ng bansang Korea ay ngbibigay ng pahintulot na mabigyan ng sapat na edukasyon ang mga anak ng mga walang sapat na inpormasyon sa tirahan, hindi narehistro, at mga anak ng mga illegal o walang bisa na mga dayuhan. Ang mga pwedeng mag-aplay ay kailangan makapagsumete o makapagbigay ng sapat na mga papales o dokumento kagaya ng numero ng basic security, kontrata sa pag-upa ng bahay, warranty for verification of residence, sertipiko na nagpatunay na pamilya, sertipiko mula sa immigration o sertipiko bilang isang rehistradong dayuhan mula sa sentrong pang- komunidad ng bayan (eup, myeon, dong). Paaralang Pang-elementarya 158

160 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Paghahanda sa Pagpasok sa Paaralan Masaya ang unang pagpasok sa paaralan subalit maaring itong maging pabigat na kaganapan para sa anak. Habang nasa bahay ay subukang hikayatin ang anak at hayaang masayang maghanda para sa buhay paaralan. Damit (Uniporme) : Damitan ang estudyante ng simple at kaswal na kasuotan na makakatulong sa pagkakaroon ng komportableng buhay paaralan. Backpack : Ang backpack ay hindi dapat napakalaki at maaring dalhin ng bata sa balikat. Iminumungkahing ang paghahanda ng backpack ay simple at malinis kaysa sa mga may kumplikadong disenyo o kasalukuyang uso. Lapis, Lalagyan ng lapis at Pambura : Ang lalagyan ng lapis ay dapat simple at hindi kumplikado, at iwasan ang mga may nakakabit na laruan. Sa umpisang taon ng pag-aaral, mas mainam ang lapis na 2B (maitim na lid). Maghanda ng dalawa o tatlong lapis at isang pambura. Mas mainam na gumamit ng mechanical na lapis para sa mataas na klase. Kuwaderno : Maghanda ng kuwaderno para sa una at pangalawang grado. Maglaan din ng kuwaderno para sa notisya at aklat-gabay ng mas maaga at sundan ang alituntunin ng guro, at para sa ibang mga kuwaderno (Kuwaderno sa diktasyon, notisya, aklat-gabay atbpa) Krayola at lapis ng pangkulay : Ang 12 kulay na krayola ay mainam para sa mga nasa unang grado. Lalagyan ng sapatos at Pangloob na sapatos : Ang lalagyan ng sapatos ay kailangang sapat lamang para sa running shoes. Maraming klase ng pangloob na sapatos na may kulay pink, sky blue atbp. Iwasan ang mga pangloob na sapatos na hindi kumportable sa paglalakad o napakalaki. Maaring bilhin ang mga ito sa tindahan ng sapatos o tindahan sa harap ng paaralan (hindi kailangan ang lalagyan ng sapatos kung ilalagay ng estudyante ang pangloob na sapatos sa kabinet). Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 159

161 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Matuto bago pumasok sa paaralan Alamin ang pangalan ng paaralan at kung paano ito sabihin. Pagsulat ng pangalan at pangalan ng miyembro ng pamilya. Pag-aaral ng patinig at katinig ng Hangeul. Alam ang basikong numero (1~10) Alamin kung paano gumamit ng lapis, krayola, gunting at pambura. Gumuhit ng mga bilog at linyang horisontal gamit ang mga lapis na pangkulay. Alamin ang pangalan ng mga kulay. Kilalanin ang sariling gamit sa gamit ng iba Alamin ang inyong address at telepono at kung paano tumawag at tumggap ng tawag. Matuto ng mga pamantayang pag-uugali habang kumakain. 3. Ipaalam sa Bata ang Buhay Paaralan sa Umpisa ng Pasukan Pagkakaroon ng Magandang Impresyon sa Paaralan Ilang mga bata ang natatakot sa paaralan. Para sa ganitong mga bata, ipaalam sa kanilang ang paaralan ay masayang lugar sa pamamagitan ng pagbisita sa paaralan at paglibot sa silid-aralan ng mga nasa unang grado at ibang mga lugar. Ipaalam ng mas maaga ang mga alituntuning dapat sundin sa paaralan. Sabihin sa kanilang maari silang magkaroon ng maraming kaibigan at makakakilala ng maraming kaibigang lalake at babae sa paaralan. Ang guro ay nagbibigay ng suporta sa paaralan Sabihan ang anak na ang guro ay ang nagtuturo sa mga nais at dapat niyang malamam. Sabihan kung anong uri ng bata ang gusto ng guro (batang sumusunod sa alituntunin at pangako, atbpa). 160

162 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mag-isang paggawa ng mga gawain Bigyan ng listahan ng mga bagay ang anak at hayaang ilagay ang mga ito sa backpack ng mag-isa. Sanayin siya sa paraan ng pag-aayos ng mga suplay sa paaralan at backpack, at pagkakaroon ng sariling kakayahang alagaan ang sariling mga gamit (Maghilamus, ayusin ang sarili, paggamit ng palikuran, atbpa). Pagpasok sa paaralan ng malusog Ipasuri ang mga ngipin, mata, taynga atbpa at ipagamot ang anumang mga karamdaman ng mas maaga. Mas mainam na ipagbigay alam ng mas maaga sa guro ng klase kung ang anak ay mayroong alerhiya para sa espesyal na uri ng pagkain o karamdaman (alerhiya sa gatas, atopic na balat, enteritis, atbpa) Ligtas na Paraan ng Pagtungo sa Paaralan Mas mainam na maglakad patungo sa paaralan. Suriin ang mga ruta papuntang paaralan ng ilang beses. Siguraduhing maglakad sa kaliwang bahagi ng kalsada, gamitin ang cross walk at alamin ang mga senyas ng trapiko upang ligtas na makapagtungo sa paaralan. Pumila sa pagpasok sa bus. Huwag maglakad sa harapan o likuran ng bus matapos ang pag-alis ng bus. Bagtasin ang kalsada sa overpass o underground na daanan sa lugar na walang overpass o daanang underground. Huwag tumakbo sa cross walk. Sundin ang instruksyon ng kontroler ng trapiko kung mayroon. Bumalik sa orihinal na posisyon kung ang senyas ay nagpalit sa pagsisimulang tumawid. Tumawid ng mabilis kung lagpas na sa gitnang linya. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 161

163 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Suporta para sa Extra- Curricular Activities Ang after-school na pangangalaga sa anak at serbisyong pang-edukasyon ay pinamamahalaan para sa mga batang mula sa mga may mababang-kitang pamilya o dobleng-kitang mga pamilya. Ang mga estudyante ng paaralang elementarya ay maaaring lumahok sa after-school na klase sa paaralan, mga lokal na mga center para sa mga bata, mga after-school academy para sa mga kabataan at after-school ng pasilidad sa childcare, at mga mag-aaral ng mga elementarya, gitna at mataas na paaralan ay maaaring gamitin ang after-school na programang pang-edukasyonal at mga suportang serbisyo para sa home-assignment. Matipid mga maralitang pamilya sa pamamagitan ng pagpapayo, libreng access sa mga institusyon. 162 Mga Institusyong Nagbibigay ng Pangangalagang Pambata Pagkagaling sa Paaralan at Serbisyong Pang-edukasyon Klasipik asyon Nasasa kupan Oras ng Pagbubukas Mga serbisyo Bayarin Impormas yon sa Pagkontak Lokal na Sentrong Pambata mga batang kabilang sa pamilyang may mababang kita (18 taong gulang pababa) 5 araw bawat linggo, mahigit 8 oras bawat araw Pangangalaga at instruksyon, pagkain, counseling, pakikisalamuha sa komunidad, at serbisyo para sa integrasyon Libre Home page ng Sentro ng Pambatang Kapakanan, Silid Aralan Akademiya para sa Kabataan ang mga benepisyaro ng "basic livelihood security system" at iba pang mga kabataang kabilang sa mga pamilya may mababang kita at nasa elementarya (grade 4 ~ 6) at middle school (una ~ ikalawang baytang) Lunes hanggang Biyernes: 3~10 ng gabi Sabado: 12~7 ng gabi Sabado na walang klase: 9~2 ng hapon Pagsasanay sa kakayahan, karagdagang pagsasanay, pagkain at komprehensibong mga serbisyo Kabataang tumatanggap ng Pambansang Sistema ng Seguridad sa Pangunahing Pangkabuhayan (NBLSS): libre- Kabataang hindi tumatanggap ng NBLSS: may bayad sentro ng Pagsasa nay sa kabataan sa Buong Bansa, Akademiya para sa Kabataan ~70 Edukasyon Pagkatapos ng Klase(Pangangalaga sa mga Estudyante sa Elementarya matapos ang Klase (afterschool classes)) mag-aaaral ng elementarya, middle school at hayskul (silidaralan ng pagmamalasakit (care class): grade 1~ 6 ng elementarya; mas binibigyan ng prayoridad ang kabilang sa mababang baytang) Nag-iiba depende sa paaralan Edukasyon kurikulum at mga kasanayan kakayahan(aalaga Silid-aralan: Hamon mapa, mapa-play, pagpapayo gawain, pag-unlad ng talento, at kayamutan mapa, atbp.) Basic living demand at narangguhang tahanan mga mag-aaral: Libreng Pangkalahatang mag-aaral: Magbayad Lungsod at lalawiganahensiya na Sumuporta sa EdukasyonPaaralan ng inyong anak Mga Pasilidad na Nagbibigay ng After-School Care mga estudyante ng elementaryang kabilang sa pamilyang may mababang kita (nasa grade 1~ 6) 4 oras o higit pa kada araw Pangangalaga at instruksyon Kontakin ang lokal na sentro ng pambatang pangangalaga Sentral na Sentro ng Impormasyon sa Pangangalaga ng Bata central.childcare.go.kr

164 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Site para Pag-aaral sa Internet Ang Cyber Home-study na website ay nagbibigay suporta sa pag-aaral sa tahanan, at malayang binibigyan ng pagkakataong pag-aralan ng mga mag-aaral ang paksang kanilang napili sa anumang oras at mula sa anumang lugar. Ang mga sumusunod ay ilan sa mga libreng Cyber Learning (o pagaaral gamit ang internet) na mga website na pinamamahalaan ng mga tanggapan ng edukasyon, at ang mga may bayad na home-study na mga website na pinamamahalaan ng mga pribadong korporasyon. Mga website para sa pag-aaral gamit ang internet na binuo ng mga Siyudad at Probinsiyal na Institusyon ng Edukasyon. Rehiyon Pangalan ng Website Website Address Seoul kkulmat.com Busan Busan Cyber School cyber.busanedu.net Daegu Daegu e-study estudy.edunavi.kr Incheon Incheon E-School cyber.edu-i.org Daejeon Edurang Ulsan Ulsan Cyber Learning home.go.kr Gyeonggi Danopy danopy.goedu.kr Gangwon Gangwon Eduworld ngcc.gweduone.net Chungbuk Chungbuk Cyber Learning star.cbedunet.or.kr Chungnam Chungnam Cyber School smart.edus.or.kr Jeonnam Jeonnam Cyber Learning Greennarae cyber.jnei.or.kr Jeonbuk Jeonbuk E-School eschool.jbedu.kr Gyeongnam Saemi Learning lms.gnedu.net Gyeongbuk Cyber Home Schooling of Gyeongbuk Gwangju Gwangju Bitgoulsaem cyber.gedu.net Jeju Jeju E-Study Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 163

165 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3 >> Edukasyon sa Middle School Pangtatlong taon ang curriculum ng Middle School. Ilan sa mga pinag-aaralan nila ay ang asignatura sa wikang Koreano, Araling Panlipunan (kabilang na rito ang Kasaysayan), Etika, Agham at Teknolohiya, Domestikong Siyensiya (Domestic Science), Physical Education, Sining (Musika/Sining), Ingles at iba pang opsyunal na kurso. Ang Panitikan ng Tsina, Information Technology, Luntiang Pag-unlad at Kapaligiran, Dayuhang Wika (German, French, Espanyol, Intsik, Hapon, Ruso, Arabo, Vietnamese), Pangangalaga sa Kalusugan at Trabaho sa Hinaharap ang ilan sa mga kabilang sa opsyunal na kurso. Kadalasan, ang mga estudyante ay pumapasok sa eskwelahang sakop o pinakamalapit sa kanilang bahay. Mandatoryo ang pagpasok sa Middle School. Ang mga magulang na hindi pinapapasok ang anak sa paaralan ay maaaring multahan. 1. Kurikulo ng Kurso Base sa natamo na edukasyon sa kursong elementarya, ang kurikulom ng middle school ay nababatay tungkol sa pagunlad ng pangunahing kakayahan na matuto ang estudyante sa araw-araw na pamumuhay at ang pagtanggap ng kwalipikasyon bilang isang mapayapang mamamayan. Ang kurikulom ng middle school ay ino-organisa ng regular na kuso at mga ibat-ibang karanasan na mga aktibidad at ang paaralan ay pwedeng boluntaryong magbaba ng 20 porsiento ng regular na klase depende sa kaukulan ng paaralan at pangangailangan ng mga estudyante, guro at mga magulang. Ang paaralan ay nag-organisa ng walo(8) na takdang aralin bawat semester ngunit ang ang PE at sining ay pwedeng ihiwalay sa regular na 8 na takdang aralin. Silid-aralan sa Middle School 164

166 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mga Paksa (Pangkat) Iskedyul ng Klase ng nasa Una~Ikatlong Baytang Pangunahing Nilalaman ng Asignatura Wikang Koreano 442 Social Studies 510 Matimatika 374 Pakikinig, pagsasalita, pagbabasa, pagsusulat, gramatiko at literatura Social studies (geography, general sociology)kasaysayan(korea at buong mundo) moralidad at sariling identidad, relasyon sa iba at pakikipagkapwa-tao, relasyon sa lipunan, bansa, sa kalupaan at komunidad, relasyon sa kalikasan at iba pa Numero at kalkulasyon, letra at pormula, ugnay probilidad at statistic geometry Agham,kakayahan at housekeeping Palakasan (Physical Education) Matter at enerheya, buhay at lupa Pamumuhay pamilya, mundo ng teknolohiya Aktibidad pangkalusugan, pakikipagsapalaran, kompetesyon,ekspresyon,pag-aliw Sining at musika 272 Ekspresyon, paghanga/ parangal at pamumuhay 340 Karanasan, Ekspresyon, paghanga/ parangal Ingles 204 Pang-unawa (Pakikinig, pagsasalita) Ekspresyon (pagsasalita, pagsulat) mamili kung ano ang gusto creative experience na aktibidad Kabuuang Oras ng Klase ,366 Mga pwedeng pagpilian ng mga kurso: Chinese character, impormasyon, kalikasan at berdeng kapaligiran, dayuhang wika:( German, French, Spanish, Japanese, Russian,Arabic at Vietnamese)publikong pangkalusugan, karera,panghanapbuhay at iba pa Autonomiya, club, pagboboluntaryo at gawain para sa karera (career) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 165

167 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Karanasa sa Pagkamalihaing Aktibidad (1) Personalidad Ang creative na aktibidad ay aktibidad maliban sa regular na mga kurso o subject na komplementaryo sa isa t-isa, ang pakay nito ay pagpa-unlad ng taglay pangkaraniwang talento na taglay. Ang creative na aktibidad ay may bahagi sa grupong aktibidad na nagtutukoy tungkol sa autonomiya, at kasama na nito ang edukasyong tungkol sa indibidual na kakayahan. Ang kurikulom ng iba t ibang karanasan na aktibidad ay nabahagi sa 4 na anyo, auotonomous, club, voluntaryo at aktibidad pangkarera. Paaralan ay may kakayahang umangkop ng pagpili at operating ng mga tiyak na gawain sa pamamagitan ng mga lugar ayon sa mga katangian ng mga mag-aaral, mga klase, mga grado, paaralan, at lokal na komunidad. Lugar at gawain na iminungkahi dito sa isang katangian ng rekomendasyon, kaya paaralan ay maaaring piliin at tumuon sa mas malikhain at mayamang kurikulum kaysa sa mga. malikhain na karanasan gawain sa gitna paaralan pagtuon sa pagtaguyod ng saloobin ng pamumuhay na sama-sama sa iba, tuklasin ang landas ng sariling karera ng isa sa, self-discovery, at self-establishment. Malikhain na karanasan mga aktibidad na ilagay diin sa mga mag-aaral autonomous na kasanayan. Samakatuwid, ipaalam sa mga mag-aaral at mga guro ay talakayin ang bawat isa, at hayaan ang mga mag-aaral magtatag plano, ibahagi ang mga tungkulin, at matupad ang kanilang mga trabaho para sa mga gawain sa pamamagitan ng kanilang mga sarili. Gayundin, ito ay mahalaga upang flexibly ay nagpapatakbo sa paggamit ng mga mapagkukunan ng tao at materyal at oras malawak, isinasaalang-alang ang kapansin-pansing kultural na klima ng rehiyon at paaralan. (2) Layunin Bumuo at paghusayin ang mga mag-aaral sa indibidwal na talento at potensyal sa pamamagitan ng pagsali sa mga creative na gawain ng karanasan autonomously, at pagpapalaki ng autonomous saloobin ng pamumuhay, at layunin upang mapahusay ang espiritu ng komunidad at magkakaibang kwalipikasyon upang maghanda sa bilang ng mga mamamayan ng mundo, sa pamamagitan ng pagtupad sa pagbabahagi at pagsasaalang-alang batay sa unawa para sa iba. 1 Ang mga mag-aaral na nagsasarili na lumahok sa iba t-ibang mga kaganapan at kapansinpansing mga gawain, kaya nila bumuo ng kakayahan upang maagap na tumugon sa pagbabago ng kapaligiran, at i-play ang isang papel bilang mga miyembro ng komunidad. 2 Ang mga mag-aaral na lumahok sa mga aktibidad ng club autonomously at palagiang, kaya sila bumuo ng kanilang sariling mga libangan at specialty malikhaing, at pagpapalaki ng collaborative pag-aaral ng kakayahan at creative saloobin. 166

168 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3 Matupad ang pagbabahagi at mapagbigay na gawain para sa kapitbahayan at rehiyonal na komunidad, at mapagtanto ang halaga ng buhay sa buhay-sama sa pamamagitan ng formulating ang ugali ng pamumuhay ng pinapanatili ang natural na kapaligiran. 4 Ang mga mag-aaral na magtatag ng mga sariling-pagkakakilanlan sa pamamagitan ng pagunawa sa sariling interes, talento, at kakayahan. Magplano at maghanda ng sariling karera path sa pamamagitan ng paggalugad ng iba t ibang impormasyon sa pag-aaral at trabaho. (3) Mga Nilalaman ng istraktura Pook Pagkatao Mga Aktibidad Automatikong aktibidad Club na gawain Boluntaryong gawain na nagpo-promote ng paaralan ng mag-aaral-iginitna, ang mag-aaral ay dapat aktibong lumahok sa isang iba t ibang mga pang-edukasyon na gawain. Mga mag-aaral na bumuo ng kooperatiba saloobin sa boluntaryo lumahok sa mga aktibidad ng grupo, ang kanilang mga libangan at mga kasanayan sa bato. pakikibagay na gawain Gawain ng Gobyerno Kaganapang gawain Creative, na nagtatampok ng mga gawain at iba pa Akademikong aktibidad Pangkultura at masining na mga aktibidad Aktibidad sa sports Aktibidad na Magsanay sa magtrabaho Aktibidad ng grupo ng kabataan, atbp Volunteering Aktibidad ng Pagpapagamot Mga mag-aaral magsanay ang aktibidad ng pagbabahagi at pag-aalaga para sa mga kapitbahayan at komunidad, at mapanatili ang natural na kapaligiran. Mga mag-aaral, ang kanilang mga interes, kasanayan, at sariling-unlad na gawain sa pamamagitan ng naaangkop na disenyo ng kurso ng kakayahan at nabigasyon. Nasa loob ng lunsod volunteering Ang aktibidad ng Komyuniti Mga aktibidad sa Environmental proteksyon Aktibidad ng kampanya at iba pa Ang gawaing pag-unawa sa sarili Aktibidad sa paghahanap ng impormasyon ng karera Pagpapalano sa gawain ng karera Aktibidad ng karera Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 167

169 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Kaharasan sa Paaralan Ang kaharasan sa paaralan ay tumutukoy sa mga gawaing gaya ng pananakit, pambubugbog, pagkukulong, pananakot, pandarakip, pambibihag, paninirang-puri, pang-iinsulto, pwersahang pagpapasunod sa utos, panggagahasa, pang-aapi, cyber bullying, o ang pagdudulot ng pisikal o mental na kaharasan o pagkasira ng ari-arian ng isang tao sa pamamagitan ng paglalantad sa pornograpiya, at marahas na impormasyon sa internet. Kahit na ang mga kaugalian o kagawian na hindi naman itinuturing na seryoso, subalit nakakasakit ng iba y maaaring ituring bilang kaharasan sa paaralan. Mga kahina-hinalang kilos ng anak na maaring nakakaranas ng karahasan sa paaralan: Kapag madalas nawawala o may sira ang kasuotan, sapatos o salamin ng anak. Kapag madalas nakakakitaan ng mga sugat sa katawan o galos ang anak at dinadahilang aksidenteng nahulog o nasugatan habang nag-eehersisyo. Kapag nakahanap ng mga nakasulat sa kaniyang kuwaderno, batayang aklat o bag na nagsasabing, Mamatay o Gusto ko nang mamatay. Maari silang humingi ng baon ng masyadong madalas, o ng pera mula sa bahay nang hindi nagsasabi sa mga magulang. Kapag mahina ang anak at ayaw lumabas ng kuwarto. Kapag ayaw kainin ng anak ang mga pagkaing paborito dati. Kapag ayaw pumasok ng paaralan ng anak at nagdadahilang may sakit. Kapag ayaw sagutin ng anak ang mga tawag sa telepono kahit ng kaniyang malalapit na kaibigan. Kapag biglaang hilingin ng anak na lumipat ng tirahan o lumipat ng paaralan. Kapag biglaang bumaba ang mga grado sa klase ng anak. Kapag pinagpapawisan ng malamig o nagsasalita habang natutulog ang anak. Mga Hakbangin upang Makaligtas sa Karahasan sa Paaralan Maaaring magpakonsulta agad ang biktima sa kanyang punong guro (homeroom teacher), at maaari rin niyang isumbong ang anumang pinsalang kanyang natamo. Kung mayroong problema, maaaring tumawag ang biktima sa Report Center para sa Kaharasan sa Paaralan sa ilalim ng National Police Agency ( 117). Ang center ay bukas 24 oras sa loob ng 365 na araw. (1) Paaralan Konseho ng Paaralan para sa Pagreresponde sa Kaharasan sa Paaralan: Kinakailangan magsumbong ang mga magulang sa punong guro ng kanilang anak kapag naging biktima ang kanilang anak ng kaharasan sa paaralan. Ang punong guro naman ang siyang mag-uulat ng insidente sa organisasyong namamahala sa mga kasong may kinalaman sa kaharasan sa paaralan. Sa kabilang dako, ang organisasyon naman ang siyang maghahatid ng kaso sa Principal ng paaralan matapos ang kanilang imbestigasyon. Magkakaroon ng mga pagpupulong ang Konseho ng Paaralan upang magkaroon ng deliberasyon tungkol sa kaso. Ang isang magulang ay maaaring humingi na magsagawa ng Konseho ng Paaralan ng pagpupulong bilang responde sa naganap na kaharasan sa paaralan. Ang nasabing Konseho rin ang siyang responsable sa pagpigil ng kaharasan sa paaralan, deliberasyon para sa mga hakbangin, pagpoprotekta sa mga biktima, deliberasyon 168

170 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya tungkol sa parusang maaaring ipataw sa mga nanakit, at sila rin ang nangangasiwa at namamagitan sa hidwaan ng dalawang partido. Wee Class : Mga mag-aaral at krisis dahil sa ang mahinang pagganap ng paaralan, interpersonal relasyon, wala pa sa gulang, karahasan sa paaralan, flight paaralan kawalan ng pagtutugma Wee klase unit na naka-install sa mga paaralan sa maagang pag-iwas sa detection at kaya sa pagbagay ng paaralan para sa pagpapabuti ng ang mag-aaral ay maaaring makatanggap ng serbisyo. (2) Tanggapang Edukasyonal Wee Center: Wee Center sa antas ng paaralan, mahirap pagpapagaling at humahantong one-stop na mga serbisyo para sa mga mag-aaral na nangangailangan ng patuloy na pamamahala ng ekspertongcustomize na Pagsusuri - Pagpapayo - nakapagpapagaling. Wee School: High-risk na mga mag-aaral, na kailangan pang-matagalang nakapagpapagaling at edukasyon upang mabawi mula sa malubhang krisis at pagkagambala ng edukasyon, maaari maaccess ang ang kinomisyon edukasyon serbisyo sa Wee paaralan na itinatag sa pamamagitan ng mga opisina ng edukasyon ng mga lungsod at lalawigan. (3) Mga Panlipunang Organisasyon at Samahan SOS Support Team para sa Kaharasan sa Paaralan: Ang serbisyong SOS Support ay pinangangasiwaan ng Foundation for Preventing Youth Violence. Ito ay matatagpuan sa mga Sentro sa Pagpapayo para sa Kaharasan sa Paaralan at Support Center para sa Kaharasan sa Paaralan. Mga Organisasyong Panlipunan: Help Line ng mga Kabataan: Tumawag sa 1388, para sa karahasan sa paaralan para sa legal na impormasyon at pagpapayo sa mga biktima at kanilang mga magulang. Pagpapayo Education Program Center para sa Edukasyon ng Violence Prevention at para maiwasan ang pag-ulit ng mga karahasan sa mag-aaral ang programa ay isinasagawa. Sangdami Ssem: Ang internet portal ng Daum-KB Bank-Korea Open Doctors Society ay nakipagtulungan upang suportahan ang pagpapayo at pagpapagamot kaugnay ang kaharasan sa paaralan sa pamamagitan ng internet at mga mobile applications. Maaaring i-download ng mga estudyante ang Ssangdami Ssem application gamit ang kanilang mga smartphone, at sa application na ito, maaari silang mamili ng propesyunal na tagapayo na nais nilang gawing kaibigan. Maaari silang magpadala ng text message sa tagapayo tuwing sila y namomobrolema. Ang mga estudyanteng naging biktima at napag-alaman na dumaranas ng trauma ay ginagamot ng mga doktor mula sa Korea Open Doctors Society. Hinihikayat din silang lumahok sa mga boluntaryong gawain sa kanilang mga lugar o sa ibang bansa upang maibalik nila ang tiwala sa kanilang sarili. (4) Pulisya: 117 Karahasan sa Paaralan Report Center 117 walang area code ng telepono (Kung gumamit ka ng mobile phone area code + 117), karahasan ng paaralan sa pamamagitan ng Report Center, emergency lunas, proteksyon o pagpapayo ay maaaring maging mabilis. Paaralan Karahasan Report Center ay nagbibigay ng mga serbisyo tulad ng konsultasyon, pagsisiyasat, medikal, legal, 24 na oras sa isang araw, 365 araw. (5) Mga Sentro ng Report tungkol sa Pampaaralang Karahasan Maaari mong mabilis na ma-access ang emergency Pagsagip, proteksyon, o pagpapayo sa pamamagitan ng School Center Karahasan Ulat sa pamamagitan ng pakikipag-ugnay sa 117 walang prefix. (Para sa mga teleponong mobile, i-dial ang area code + 117) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 169

171 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Mahalagang Impormasyon Wee na proyekto para sa mga paaralan krisis maladjusted mga mag-aaral at mga magaaral * Wee ay We(tayo)+education(edukasyon), We(tayo)+emotion (damsamin) ang inisyal Para sa mga mag-aaral dropouts at pag-iwas ng krisis Customized programa ay operating sa pamamagitan ng mga tao na mapagkukunan, pag-iwas ng pagkawala Malubhang pang-matagalang nakapagpapagaling krisis estudyanteng nangangailangan ng edukasyon Wee ang kinomisyon mula sa sentro ng paaralan o magaaral o akademiko sa terminal Wee School Mga lungsod at lalawigan sa mga tuntunin ng paginstall Atasan ang pang-matagalang senior pupa pagpapagaling Nagcha-charge pang-edukasyon na mga serbisyo para sa mga mag-aaral Mga Yunit mula sa mga nangungunang mga paaralan at mahirap nakapagpapagaling krisis na kinomisyon ng mga magaaral sa paaralan at ang mga mag-aaral ay umaasa sa pagpapayo Pag-install dimensyon sa lokal na distrito ng paaralan Para sa mga mag-aaral na nangangailangan ng patuloy na pamamahala ng mga ekspertong diagnosis - Pagpapayo - nakapagpapagaling personalized na serbisyo Mag-aaral at krisis dahil sa ang mahinang pagganap ng paaralan, interpersonal relasyon, wala pa sa gulang, paaralan, karahasan, media addiction, ang mga mag-aaral ng kawalan ng pagtutugma ng paaralan ng flight Mga Yunit ng na naka-install sa paaralan Mag-aaral sa paaralan kawalan ng pagtutugma maagang pagkakatuklas at pag-iwas, at paaralan unadjusted 170

172 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4 >> Edukasyon para sa High School Kurikulum sa high school ay nakaayos na may 3 taon kurso. Mga tao, na nagtapos mula sa gitnang paaralan, o lumipas ang pagsusuri kinilala katumbas sa gitna pagtatapos ng paaralan, ay maaaring pumasok sa high school. Mga uri ng paaralan ay inuri sa kalakhan sa pangkalahatan, espesyal na layunin, specialized, at autonomous high school. Pamamaraan ng pagpasok naiiba sa pamamagitan ng mga lungsod / lalawigan o paaralan. Edukasyon sa mataas na paaralan ay hindi sapilitan, kaya sambahayan ang bawat isa ay upang ihanda ang mga kinakailangang mga gastos sa paaralan tulad ng admission fee, pagtuturo, atbp. Paaralang-iiba ang mga gastos sa pamamagitan ng mga rehiyon at mga katangian ng paaralan. Para sa pangkalahatang high school, ito ay tumatagal ng normal 1.2 ~ 1,500,000 para sa gastos ng paaralan. Para sa espesyal na layunin at nagsasarili pribadong high school, ito ay tumatagal ng mas maraming pera para sa mga espesyal na mga gastos. Gayunpaman, para sa mga mag-aaral ng mga pamilya sa sa pananalapi kahirapan, bahagi o puno ng gastos ng paaralan ay maaaring tinulungan. Mahalagang Impormasyon Alternatibong Paaralan para sa mga Multikultural na Mag-aaral Ang Seoul Dasom School at ang Korea Polytechnics Dasom School, na isang alternatibong hayskul para sa mga mag-aaaral ng occupational education, at ang Global Sarang School, na isang alternatibong paaralan para sa mga estudyante ng primeryang baytang ay itinatag noong Marso Samantalang ang Incheon Hannuri Multicultural School naman ay itinatag noong Marso Libre ang pag-aaral dito. May dalawang departamento ang Seoul Dasom School: Departamento ng Computer at Media, at ang Departamento ng Pangangasiwa ng Hotel at Turismo. Pinangangasiwaan naman ng Polytechnics Dasom School sa Jechon, Chungbuk, ang Departamento ng Computer at Makina, Plant and Facility Department, at Smart Electricity Department. Pinangangasiwaan naman sa Incheon Hannuri Multicultural School ang curriculum para sa primeryang paaralan at sekondaryng paaralan. Contact Information: Seoul Dasom School Korea Polytechnics Dasom School Global Sarang School Incheon Hannuri Multicultural School Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 171

173 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1. Tipo ng Mataas na Paaralan regular na mataas na paaralan Sa kabuuan ng mga iba t-ibang disciplines upang magsagawa ng pangkalahatang edukasyon ay isang mataas na paaralan At, depende sa rehiyon alang para sa ang pinakamataas na bilang ng mataas na uri ng paaralan ng lottery computer sa Assignment o grado o mga marka sa pagsusuri ng pagpili bilang ang pagpili ng punong-guro. Espesyal nalayunin na high school specialized high school Sabi ng high school specialize sa patlang ng espesyal na edukasyon. Ang Atleta na positibong para sa uri ng paaralan Science High School para sa Talentong aghap, bihasang tao na mga mapagkukunan sa wikang banyaga para sa mga banyagang wika high school,, International Conference para sa International Professional Talent para sa artist positibong artikulo,, sports industriya na customize na kurso sa pagsasanay direktang naka-link sa mga pangangailangan ng Meister. Mag-aaral sa paaralan na may gitnang grado at isang pakikipanayam na isinagawa ng pagpasok sa paraan bng anyagang wika ng mataas na paaralan, agham mataas paaralan ang International Conference, sarili-nakadirekta na pag-aaral tipikal na starter, at ang iba pang mga dinala ang, panayam, praktikal, at sa ang paraan na tinukoy sa pamamagitan ng ang punong-guro ng paaralan ay napili alinsunod. Science High School, perversely, ang International Conference kulang-karapatan upang kumalap ng 20% ng garden starter at kung saan, lalo na ang mga anak ng multicultural pamilya Kasama rin sa loob nito. Isinasagawa katulad ng talento ng mag-aaral at aptitudes at kakayahan natarget ang mga tiyak na lugar ng mga tao na mapagkukunan para sa mga layunin ng edukasyon ay isang mataas na paaralan o natural na fieldwork karanasan na nakatuon sa pagsasanay ay isinasagawa sa propesyonal. Wika, matematika, Ingles, panlipunan pag-aaral, sa karagdagan sa normal na kurikulum, tulad ng agrikultura, buhay-pang-industriya, pang-industriya, komersyal, pangingisda Maaari kang makatanggap ng isang iba t ibang mga bokasyonal na edukasyon, depende sa likas na katangian ng paaralan, kabilang ang pagpapadala, at housekeeping. Unemployment. Nagdala, ilabas, panayam, praktikal, natutukoy sa pamamagitan ng punong-guro, depende sa kung gaano detalyadong pasukan ang paraan. autonomous High School Kumpara sa iba pang mga mataas na paaralan, mataas na paaralan, sabi ng mga paaralan o kurso sa pagsasanay na maaaring pinapatakbo na mas nagsasarili. Magkakaiba at pinasadyang mga programa ng pagsasanay sa pamamagitan ng pagbibigay ng pagsasarili at pananagutan sa pagpapatakbo ng paaralan, ang bawat paaralan ay gumagana. Autonomous pampublikong mataas, autonomous high school uri. Autonomous pampublikong high school principal, depende sa rehiyon sa suporta ng mag-aaral o itinalaga ng lottery. Starter at autonomous, independiyente na pribadong pasukan na paraan, kung dinala ang, panayam, na isinasagawa sa paraang tinukoy sa pamamagitan ng punong-guro ay pinili alinsunod. 172

174 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Welfare ng mga Estudyante Ang suporta ay naaayon sa rehiyon, paaralan at ipinagkakaloob kada ikatlong buwan. (1) Suportahan ang mababa na kita sa pagtuturo ng mga mag-aaral Resipiyente ng tulong Ang mga mag-aaral na makatanggap ng tulong ng pagtuturo at pagpasok bayad sa pamamagitan ng nakarehistro bilang paksa para sa pang-edukasyon Payroll sa mga sentro ng komunidad ng bayan at nayon (eup, myeon, dong). (Ayon sa batas pangunahing mga tatanggap ng welfare, solong magulang pamilya, atbp.) Mga mag-aaral na kinilala bilang na kabilang sa isa ng ikalawang pinakamahihirap na pamilya ng antas sa mga sentro ng komunidad ng bayan at nayon (eup, myeon, dong) Kita at ari-arian lookup mga resulta sa mga alituntunin ng kahirapan 120% sa 150% sa loob ng naaangkop sa mag-aaral (mga lungsod at lalawigan, edukasyon na tukoy sa deviations) Hindi sakop sa itaas na pamantayan, ngunit mababang kita na mga mag-aaral sa bahay para sa mga dahilan na inirerekomenda sa pamamagitan ng guro ang inyong anak (mga magulang diborsiyo, kamatayan, kawalan ng trabaho, bangkarota, sakit, utang, nawawala, nawala ng negosyo, atbp.) Kinakailangan ng suporta ang mga mag-aaral na kabilang sa mababang-kita ang tahanan. Klase ng suporta Ang suporta sa High school (pagtuturo) admission fee, pagtuturo at mga gastos ng operating ng paaralan. (bayad sa tanghalian) elementarya, Middle school, High School, suporta sa bayad ng tanghalian (Taon 180 pagkain, Libreng pagkain ay ibinubukod sa pook) Elementarya, junior high, at mataas - Voucher ng paaralan, bukas pagkatapos ng voucher paaralan) won ang suporta (Internet PC) Internet fee 17,600 ang suporta, mababang-kita na kabahayan ng isang PC (bayad sa aklat-aralin) ang bayad ng aklat-aralin sa mataas na paaralan ay sinusuportahanng bayad (EBS aklat-aralin) mataas na paaralan ang EBS SAT aklat-aralin (aklat-aralin) suporta Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 173

175 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata paksa batayan ng pensioners ayon sa batas singleparent narangguhang korte Kita at ari-arian, mangolekta ng referrer Ang inirerekomendang homeroom gastos sa paaralan bayad sa tanghalian pagkatapos na Paaralan voucher internet PC bayad sa aklat-aralin EBS aklat-aralin : Kapag inilalapat ng 100% na suporta, : suporta para sa pagtatasa alinsunod sa mga pamantayan at magpasya kung ito ay suportahan Mga Kinakailangang Dokumento Kwalipikasyon Mga Dokumento Pangunahing kabuhayan sa pambansang Security System.Singleparent na pamilya maprotektahan ang mga paksa (hukuman)narangguhang protektahan ang mga paksa (hukuman) Kita at kayamanan query paksa 1 Application para sa suporta ng pagtuturo 2 Personal na impormasyon na ibinigay ang pahintulot 3 Deklarasyon ng kita at ari-arian Ayon sa rekomendasyon ng guro 1 Ayon sa rekomendasyon ng guroliham ng rekomendasyon ng guro 2 Iba pang dokumento para sa reperensya (pagkakautang, pagkamatay, kawalan ng trabaho, pagkabangkarote, diborsyo, atbp.) Position paper na isinulat ng guro. Pamamaraan ng pag-aplay Eskwelahan ayl Inaabisuhan application pamamaraan hiwalay sa dulo o simula ng bawat taon. (newsletter sa paaralan, atbp) 174

176 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 5 >> Edukasyong Unibersidad Ang Korea ay may parehong apat na taon ng unibersidad at dalawang-taon ng kolehiyo. Ang apat na taon sa unibersidad ay karaniwang nagbibigay ng mga pangunahing programa para sa mga mas mataas na antas ng pag-aaral, habang ang dalawang-taon ng kolehiyo ay karaniwang nagbibigay ng mga programa sa pagsasanay na nakatutok sa kakayahang bokasyonal. Ang mga unibersidad ay may iba t-ibang uri tulad ng regular na unibersidad, mga unibersidad na may espesyal na layunin, at mga espesyal na unibersidad ayon sa mga layunin ng kanilang pagkatatag. Ang mga unibersidad na may espesyal na layunin ay sakop ang unibersidad ng edukasyon, mga bukas na unibersidad, mga digital na unibersidad at unibersidad ng agham at teknolohiya, at bahagi naman ng mga espesyal na mga unibersidad ang akademyang pang-militar, akademyang pang-pulisya at akademyang para sa transaksyon ng buwis. Upang makapasok sa isang unibersidad, ang mga estudyante ay kailangang sumailalim sa taunang eksaminasyon ng pagpasok sa unibersidad, at maaaring mag-aplay para sa napiling unibersidad base sa resulta ng eksaminasyon. Samantalang ang pamantayan ng screening ay magkakaiba ayon sa unibersidad, ang mga estudyante ay dapat tumugon sa mga tiyak na mga kwalipikasyong itinakda ng bawat unibersidad. Ang mga mag-aaral ay maaaring mag-aplay para sa espesyal na admisyon para sa mga dayuhang residente kung ang kanilang mga magulang ay parehong dayuhan. 1. Uri ng Kolehiyo Apat na taon sa unibersidad, industriya, unibersidad, Unibersidad ng Edukasyon (guro ng College), Broadcasting at Communications University, at cyber unibersidad at 2-3 taon ng kolehiyo, teknikal na kolehiyo, at unibersidad. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 175

177 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Uri Detalye Unibersidad Bokasyonal na Kolehiyo Institutong pampanuro(college of Education Espesipikong Kolehiyo Kolehiyo ng Brodkast at Panulat at Cyber na Kolehiyo Unibersidad ng teknolohiya Naghahandog ng iba t-ibang kurso. Mayroong pinakamataas na bilang ng pagtanggap ng mga nagtapos sa mataas na paaralan Naglalayong idebelop ang kayamanang pantao Unibersidad upang sanayin ang mga elementarya at sekundaryong paaralan at guro Sinasanay ang mga estudyante na maging mga espesyalista. Distansya ng kolehiyo ng edukasyon sa pamamagitan ng komunikasyon media, tulad ng telebisyon, computer, kahit saan, upang gamitin sa sa pag-aaral Propesyonal na kaalaman sa larangan ng pang-industriya manggagawa sa industriya ng teknolohiya may pinag-aralan sa kolehiyo 2. Mga Programa sa Pagiging Iskolar Dapat na pabtuturo sa kolehiyo o bayaran ang kanilang sariling pagtuturo. Gayunpaman, ang mga bansa o mula sa University upang magbigay ng mga scholarship sa unibersidad ay ibinigay sa pamamagitan ng iba t-ibang mga pamamaraan. Upang mag-apply para sa scholarship, maaari mong ma-access ang impormasyon sa mga uri ng scholarship, mga paksa ng tulong, at mga pamamaraan ng application sa pamamagitan ng pakikipag-ugnay sa departamento sa tulong ng scholarship ng kaukulang kolehiyo. 176

178 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 177

179 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 7 Kalusugan at Medikal 178

180 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 180 National Health Insurance 180 Alamin ang National Health Insurance 180 Mga Dayuhang Sakop ng National Health Insurance 181 Paraan ng Suskrisyon 181 Mga Benepisyo 182 Pagbabayad sa premium ng insurance 182 Institusyong Nagbibigay Konsultasyon o Contact Information 183 Libreng Pangangalagang Medikal 183 Mga Miyembro 184 Mga babayaran 185 Institusyong medikal 185 Uri ng mga institusyong medikal 186 Larangan at Serbisyong Medikal 187 Proseso sa Paggamit ng Serbisyong Medikal 188 Pagtugon sa mga Sitwasyon ng Agarang Lunas 189 Botika 190 Pampublikong Health Center 190 Medikal na Eksaminasyon at Lunas 191 On-site na pangangalaga ng kalusugan proyekto ng pampublikong health center 192 Libreng Serbisyo sa Pangkalusugang Pangkaisipan 193 First-aid Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 179

181 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> National Health Insurance 1. Alamin ang National Health Insurance Ipinapatupad ng Korea ang national health insurance system na nangangailangan ng mga mamamayan na magbayad ng isang nakatakdang premium sa insurance ayon sa kanilang antas ng kita. Ang mga sumuskribe sa national health insurance ay maaaring magkaroon ng akseso sa mga serbisyong medikal sa mababang halaga kung sila ay may sakit, nanganak, o nais sumailalim sa regular na medical check-up. Lahat ng mga mamamayan ay kinakailangan mag-suskribe sa national health insurance, hindi kasali ang mga benepisyaryo ng tulong sa pangmedikal. Ang pagsuskribe sa national health insurance system ay maaring uriin sa lokal na mga tagasuskribe at empleyadong tagasuskribe. Lahat ng mga empleyado, mga tagapagempleyo, mga pampublikong opisyal at mga guro ay sakop ng mga empleyadong tagasuskribe. Ang mga ibang tagasuskribe at ang mga miyembro ng pamilya na sinusuportahan ng mga tagasuskribeng empleyado ay kabilang sa lokal na mga tagasuskribe. Para sa mga subscriber kumpanya, binabayaran ng kumpanya para sa 50% ng medical insurance fee (mailalapat lamang para sa suweldo na kinuha mula sa kumpanya), at indibidwal upang magbayad para sa natitirang 50%. Sa kaso para sa mga indibidwal na may hiwalay na mga mapagkukunan ng mataas na kita, mayroon sila upang bayaran ang buong halaga. Ang subscriber kapag nakatanggap ng medikal na paggamot sa isang ospital, health insurance, insurance pagbabayad mula sa pondo, kaya ilang ng pasanin, ang natitirang bahagi ng sa iyo. 2. Mga Dayuhang Sakop ng National Health Insurance Ang mga dayuhang na nakarehistro sa trabaho at sa kumpanya kung saan ipinapatupad ang sistema ng pagsuskribe ng mga empleyado, o mga dayuhan itinalagang pampublikong opisyal at mga guro, ay sakop ng mga empleyadong tagasuskribe. Ang mga dayuhang nakarehistro at hindi kabilang sa kategorya bilang mga empleyadong tagasuskribe ay maaaring makabilang sa lokal na mga tagasuskribe. Ang mga dayuhang nanirahan sa Korea sa loob ng tatlo o higit pang buwan ay maaaring mag-suskribe sa national health insurance. Ang mga dayuhang residente o mga Koreanong nasa ibang bansang na hindi naninirahan sa bansa ay maaaring mag-subscribe sa national health insurance kung may malinaw na dahilan para manatili ng higit pa sa tatlong buwan, tulad ng pag-aaral o trabaho. 180

182 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Paraan ng Suskrisyon (1) Ang Asawa ay may Employment Insurance Maaaring iparehistro ang isang tao bilang dependent * sa National Health Insurance ng kanyang asawa matapos magsumite ng dokumentong nagpapatunay ng inyong relasyon bilang mag-asawa sa National Health Insurance Corporation. Kabilang sa mga kinakailangang dokumento: Sertipiko ng kwalipikasyon bilang dependente ng asawa, kard ng rehistrasyon bilang isang dayuhan, rehistrasyon ng asawa bilang residente at isang sertipiko ng rehistrasyon ng pamilya ng asawa. Dependente : Kailangang hindi nagtatrabaho at ang asawa ang tanging sumusuporta sa pinansyal na aspeto ng pamilya upang maging kwalipikadong dependent ng asawa. (2) May Trabaho ang Migrante Kapag ang mga may-asawang migranteng kababaihan ay may trabaho, agarang silang nakarehistro sa Nasyunal na Pangkalusugang Insurans. Magsumite ng mga kinakailangang dokumento sa Korporasyon ng Nasyunal na Pangkalusugang Insurans sa pamamagitan ng kumpanya kasama ang kard ng rehistrasyon bilang isang dayuhan. (3) Ang Mag-asawang Koreano at Dayuhan ay Parehong Walang Trabaho Ang mga may trabahong freelance o mga manggagawang hindi empleyado sa isang kumpanya ay maaaring magsumite ng aplikasyon sa lokal na tanggapan ng Korporasyon ng Nasyunal na Pangkalusugang Insurans. Magsumite ng aplikasyon kasama ang kard ng rehistrasyon bilang isang dayuhan sa pinakamalapit na tanggapan ng Korporasyon ng Nasyunal na Pangkalusugang Insurans. Ang mga may-asawang migranteng kababaihan ay maaaring magsumite ng aplikasyon kahit hindi kasama ang asawa. 4. Mga Benepisyo Ang mga miyembro ay mabibigyan ng medikal na lunas sa mga ospital, klinika at klinika ng oryental na medisina sa katamtamang halaga lamang. May maliit na halagang babayaran para sa mga medikal na eksaminasyon at medikasyon. Ang mga miyembro ay mabibigyan ng pagsusuring medikal. Ang bilang ng mga pagsusuri ay base sa edad ng miyembro. Sa pangkalahatan, karamihan ng mga miyembro ay sumasailalim sa isang medikal na pagsusuri kada dalawang taon. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 181

183 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 5. Pagbabayad sa premium ng insurance (1) Empleyong Pagsuskribe Pagbabayad sa Premium: Buwanang premium ay ikinakaltas mula sa buwanang sahod at inihuhulog ng tagapag-empleyo. Para sa mga subscriber kumpanya, insurance fee sa buwanang halaga ng kabayarang mula sa kumpanya ibabawas sa maaga mula sa suweldo, at insurance fee sa pinagsama-samang halaga ng buwanang kita maliban sa kabayarang ay binayaran sa pamamagitan ng indibidwal. (2) Lokal na Pagsuskribe Pagbabayad ng Premium Insurance bayad ay ipapataw sa bawat buwan, at may binabayaran ng ika-10 araw ng susunod na buwan. Para sa mga dayuhang residente at mga dayuhan, buwanan insurance fee ay bayaran 1 buwan sa maaga (sa pamamagitan ng ika-25 araw ng nakaraang buwan) pagkatapos ng 3 buwan dahil sa pagpasok sa Korea. Ang mga dayuhang may F-1 ~ 2 at F-5 ~ 6 paglagi kwalipikasyon, magbayad insurance fee bawat buwan na may parehong mga pamantayan na may Korean mamamayan. Paalala: Kung napatotohanang ang estado ng asawa, walang pagsasaalang-alang sa estado ng paninirahan, ang mga tagasuskribe ay maaaring sumali sa sambahayan ng mga mamamayang Koreano at bayaran ang buwanang premium base sa parehong pamantayang ginagamit sa mga mamamayang Korean. 6. Institusyong Nagbibigay Konsultasyon o Contact Information Para sa detalye tungkol sa bayad, eligibility, benepisyong dala ng health insurance, bisitahin ang website ng National Health Insurance Corporation (NHIC), o tumawag sa hotline ( ) o para sa konsultasyon sa wikang Ingles tumawag sa Homepage ng NHIC: HYPERLINK Maliban sa wikang Ingles, maaari rin kayong magpakonsulta sa telepono Maliban sa wikang Ingles maaari kayong magpakonsulta gamit ang three-way calling, kung saan ang dayuhan ay maaaring tumawag sa English Hotline at iko-connect nito kayo sa Korea Support Center for Foreign Workers ( ) para sa pagsasaling wika at konsultasyon (Naghahandog ng pagsasaling wika ang Korea Support Center for Foreign Workers sa wikang Mongolian, Vietnamese, Chinese, Thai, Filipino, Sri Langkan, Uzbekistan, CIS, Urdu (Pakistan), Khmer (Cambodia), Myanmar, at iba pa.) 182

184 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2 >> Libreng Pangangalagang Medikal Ang Libreng Serbisyo sa Pangangalagang Medikal ay nagbibigay ng pinansyal na suporta para sa pagkaka-ospital at operasyon ng mga may-asawang migranteng kababaihan at ang kanilang mga anak na walang insurans mula sa Nasyunal na Pangkalusugang Insurans o hindi nabigyan ng alokasyong medikal. 1. Mga Miyembro Kabilang sa mga nakatalang makakatanggap sa ilalim ng National Basic Living Security Act (miyembro ng sambahayang may mababang kita kaysa sa minimum na halaga ng pamumuhay), ay maaring tumanggap ng benepisyo mula sa sistema ng benepisyong pangkalusugan. Pangunahing Miyembro Mga tatanggap ng pangunahing pambansang seguridad ng pamumuhay (kabahayan hindi magkaloob ng mga serbisyo sa paggawa) Biktima, namatay o nasugatan para sa isang matuwid na gawa, lalaki ng pambansang pagiging karapatdapat, mga taong may nahihipo o nasasalat kultural na ari-arian, residente escaped mula sa North Korea, mga taong may kaugnayan hanggang Mayo 18 demokratisasyon kilusan, pinagtibay na bata (sa ilalim ng 18 taong gulang), ang mga pasyente sa kalsada, bahay,at iba pa. Mga Sekondaryang Miyembro Kabilang sa mga sekondaryang miyembro ng Nasyonal na Sistema ng Seguridad sa Pangunahing Pangkabuhayan (maaring magtrabaho). Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 183

185 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Mga Babayaran Pangunahin at Sekondaryang medikal na babayaran ng mga tagatanggap. Kategorya Pangunahing Miyembro Sekondaryang Miyembro Hospitalisasyon Walang babayaran 10% ng halaga ng sahod Outpatient Mga klinika (1,000 won), mga ospital (1,500 won), mga tersiyaryang sentrong medikal (mga awtorisadong institusyong medikal 2,000 won), CT*, MRI*, PET (5% ng sustentong medikal) klinika (1,000 won), mga ospital (15% ng sustentong medikal), tersiyaryong institusyong medikal (15% ng sustentong medikal) Parmasya 500 won Sa (Bawat bawat reseta) 500 won Sa (Bawat bawat reseta) Ang CT (Computerized Tomography) at MRI (Magnetic Resonance Imager) Ang mga pinakakaraniwang pamamaraan ng pagkuha ng imahe ng mga laman-loob at sistema ng katawan upang makapagdulot ng malalimang eksaminasyon. Para sa karagdagang impormasyon, makipag-ugnayan sa Sentrong Tawagan para sa Kalusugan at sa Panlipunang Kapakanan ( 129) Sumangguni sa tanggapan ng Dibisyon ng Panlipunang Kapakanan ng si, gun, gu (eup, myeon, o dong community center) ng inyong lugar. 184

186 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3 >> Institusyong Medikal 1. Uri ng mga Institusyong Medikal Ang Medikal na institusyon ay kinilala ng laki at ang pagkakasunud-sunod ng paggamit, mga serbisyo, nilalaman at saklaw. Para sa mga mas malubhang sakit tulad ng malamig, ng pagtunaw ng problema, kailangan mong pumunta sa isang klinika at makakuha ng paggamot. Kung hindi ikaw ay ganap na nakuhang muli o kailangan mo ng masusing medical checkup, pumunta sa isang pangkalahatang ospital, at makakuha ng paggamot. Mga Kategorya ng mga Institusyong Medikal Yugto ng mga medikal na mga benepisyo ng pag-aalaga Pangunahin Sekondarya Kaukulang pangangalagang medikal institutes Mga klinika, mga sentro sa kalusugan Ospital, mga pangkalahatang ospital. Mataas na antas ng pangkalahatang ospital Medikal na Lunas Mga Sentrong Medikal para sa Mga Panandaliang Pasyente, Pagpapabakuna, Pangangalaga ng Kalusugan. Pisikal na Eksaminasyon, Pagka-ospital Malalimang eksaminasyon, Medikal na Lunas para sa Karamdaman o Pagkakasakit, Pangangalaga ng Kalusugan Mga Institusyong Medikal Pampublikong Sentro ng Kalusugan, Sentrong Pangkalusugan ng Oryental na Medisina, Departamento ng Panloob na Bahagi ng Katawan, Pediyatriko, Sentro ng Eksaminasyong Medikal Mga Pangkalahatang Ospital na may mga Espesiyalisadong Departamento. Ospital sa Unibersaryo at iba pa Kapag gumamit ka ng mataas na antas ng pangkalahatang ospital, ito ay isang prinsipyo na makatanggap ng medical insurance benepisyo sa pamamagitan ng pagsusumite ng isang sulat ng kahilingan para sa paggamot mula sa isang doktor na responsable para sa 1st stage paggamot Lamang para sa mga pasyente ng emerhensiya, panganganak, dental, pagbabagong-tatag, gamot ng pamilya, at hemophiliac treatment, ito ay posible upang makatanggap ng 1st stage medikal na mga benepisyo sa insurance sa isang mataas na antas ng pangkalahatang ospital nang walang isang sulat ng kahilingan para sa paggamot. Ang mga klinika ng oryental na medisina ay mahusay at maunlad sa Korea. Sila ay nagbibigay ng mga serbisyong gaya ng acupuncture, moxa cautery at pangyerbang medisina. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 185

187 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Larangan at Serbisyong Medikal Ospital at Klinika Serbisyong Medikal Internal Medicine (Naekwa) Pediatrics (Soagwa) OB-Gyne (Sabuinkwa) Medikal na division para sa pangkaisipang kalusugan Neurology (Singyeonggwa) Pampamilya (Gajeonguihagwa) Balat (Pibukwa) General Surgery (llban waegwa) Orthopedics (Jeonghyeongwaegwa) Plastic Surgery (Seonghyeongwaekwa) Rehabilitasyon (Jaehwaluihagkwa) Urology (Binyogikwa) Opthalmology (Ankwa) EENT (Ibiinhukwa) Pangunahing Larangan sa Medikal Paggamot walang resorting sa pangunahing pagtitistis sa mga laman-loob Paggamot ng pagtunaw sakit, kanser sa baga, puso, dugo vessels, presyon ng dugo, diyabetis, at mga kaugnay na sakit, tulad ng lalamunan, tiyan Pagamutan ng mga bata at kabataang nasa edad 18 pababa. Panggagamot sa mga isinilang ng kulang sa buwan, bagong silang, karamadamang kaugnay sa bato, neurolohikal, at respiratoryo. Para sa mga nagdadalantao, panganganak at mga karamdamang kaugnay sa pangangalaga sa reproduksiyon. Paggamot ng mga sakit na nagpapakita ng kaisipan mga sintomas ng sakit Paggamot ng mga sakit na may kaugnayan sa nervous system tulad ng stroke, epilepsy, demensya, neuralhiya, atbp Pagsusuri at panggagamot para sa prebensyon ng lahat ng uri ng mga sakit ng walang pagsasaalang-alang sa edad at kasarian ng pamilya, at pagbibigay komprehensibong pangangalaga sa kalusugan. Paggamot ng mga sakit na may kaugnayan sa balat tulad ng tagihawat, pagkawala ng buhok, pantal, atbp. Paggamot ng mga sakit na nangangailangan ng mga pagpapatakbo tulad ng apendisitis, impeksiyon, disorder ng ng pagtunaw sistema Operasyon o panggagamot sa mga karamdamang kaugnay sa buto at masel. Operasyon sa pagkakaroon ng double eyelid (talukap ng mata), nasunog na balat, at pag-aayos sa anumang bahagi ng katawan. Paggamot ng mga sakit na may kaugnayan sa mga kalamnan, buto, at nerbiyos system sa pamamagitan ng rehab espesyalista doktor kasama ang pisikal na therapist Panggagamot sa mga maysakit sa bato, atay, apdo at bahaging reproduksyon. Paggamot ng mga sakit na may kaugnayan sa mata at ang kanilang mga ugat tulad ng katarata, glawkoma, at pinagpaparusa operasyon para sa mahinang paningin sa malayo Pagamutan sa mga karamdamang kaugnay sa taynga, mata, ilong at lalamunan. 186

188 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Dentista (Chikwa) Emergency Medicine (Eunggeupuihagkwa) Pagamutan ng ngipin tulad ng pagpapabunot, prosthetic, pagpapalinis, pangangalaga sa ngipin, atbpa. Mabilis at agarang panggagamot sa mga pasyente. Chinese Acupuncture at herbal na klinika, o oriental medikal na klinika Serbisyong Medikal Mga herbal na herbal na gamot, hinekolohiya, pedyatrya herbal Departamento Pangunahing Larangan sa Medikal Ang oriental medicine ay ginagamit na bilang panggamot sa lahat ng uri ng karamdaman, subalit ang pamamaraan at paggawa ng gamot ay naiiiba sa pangkalahatang ospital. 3. Proseso sa Paggamit ng Serbisyong Medikal (1) Paggamit sa mga Pangunahin Institusyong Medikal Ipakita ang kard ng pangkalusugang insurans sa tagatanggap ng pasyente at hintaying tawagin ang iyong pangalan. Kapag tinawag na ang iyong pangalan, ipaliwanag sa doktor ang mga sintomas ng iyong sakit. Alamin ang mga mahahalagang bagay patungkol sa instruksyong ibibigay ng doktor. Pagkatapos ng eksaminasyon ng doktor, bayaran ang gastusing medikal at kunin ang reseta. Maaari kayong bumisita sa botikang malapit sa ospital, isumite ninyo ang inyong reseta at saka kayo bumili ng gamot. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 187

189 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Paggamit sa Sekondaryang Institusyong Medikal Magpalista bago bumisita. Magtungo sa tersiyaryang institusyong medikal ng mas maaga sa oras ng kasunduan at isumite ang rekomendasyon na nakuha mula sa doktor ng pangunahin o sekondaryang institusyong medikal. Magtungo sa nakatakdang departamento para sa iyong medikal na lunas. Kunin ang iyong reseta at magpalista ng susunod na pagbisita kung kinakailangan pa ng mas masusing pagpapagamot. Bayaran ang iyong medikal na gastusin sa kahera. 4. Pagtugon sa mga Sitwasyon ng Agarang Lunas Makabubuti kung may laging nakahanda na mga gamot na pang-agarang lunas at pampawi ng sakit dulot ng sipon at trangkaso sa iyong tahanan. Kung tatawag ka sa 119, isang ambulansya ang darating at magdadala sa iyo sa pinakamalapit na ospital. Ikaw ay malalapatan ng lunas sa silid ng pang-agarang lunas. Kung kinakailangang ika y operahan o kuhanan ng medikal na eksaminasyon, kailangan mong maghintay hanggang may maitalagang silid para sa iyo. Kapag ika y nabigyan na ng silid, mararapat lamang na sumunod sa mga alituntunin ng ospital. Mahalagang Impormasyon Dalhin ang iyong kard ng pangkalusugang insurans at kard ng pagkakakilanlan. Tumawag sa 119 kapag may emergency. Sentro ng Kalusugan at Kapakanang Panlipunan 129 (kapag gumagamit ng cell phone, idayal ang kodigo ng lugar + 129). Emergency Medical Information Center

190 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 5. Botika Mahigpit na ipinatutupad ng sistema ng pagbobotika sa Korea ang magkahiwalay na pagbibigay ng gamot at pagbibigay ng reseta. Kaya naman sa mga botika, hiwalay din ang mga gamot na nangangailangan ng reseta at mga gamot na maaaring bilin ng walang reseta (over-the-counter medicines). May ilang uri ng mga gamot na hindi kailangan ng reseta gaya ng gamot para sa sipon, gamot para sa hindi matunawan, antipyretic at analgesic na mga gamot, ointments, at gamot para sa pagtatae. Bukod sa mga botika, ang mga produktong gaya ng pesticides, sanitary napkins, energy drinks, condoms at iba pa ay maaari ring mabili sa mga convenience store at iba pang katulad na tindahan. Bukod pa rito, dahil sa pagbabago sa batas, simula Nobyembre 15, 2012, maaari na rin mabili sa mga tindahan ang mga gamot kagaya ng gamot sa sipon, gamot para pampatunaw, paracetamol, at pas ( salonpas ). Mahalagang Impormasyon Pangunang Lunas na Gamot (First Aid Medicine) Kinakailangan nating magtabi sa ating mga bahay ng mga pangunang lunas na gamot bilang paghahanda sakali man biglang may magkasakit o masugatan sa loob ng bahay. Hindi lahat ng gamot ay mabibili sa convenience stores, kung kaya t mas makakabuti kung magtatabi tayo ng mga pangunahing kit bilang paghahanda sa mga emergency situations lalo na t kung sarado na ang mga botika. Higit na mas kailangan ng first aid kit ng mga nakatira sa malayo sa ospital. Ang pangunahing laman ng first aid kit ay ang mga sumusunod: Haeyeolje: iniinom kapag mataas ang lagnat. Jint ongje: para sa sakit ng ulo. Sohwaje: para sa indihestyon. Jisaje: para sa mga nagtatae. Anyak: para sa pamumula ng mga mata. Sodoyak: panglinis ng sugat. Baselin: pangpahid sa bahaging napaso. P ibuyeongoje: gamot sa pangangati. Salonpas: Salonpas: para sa kagat ng lamok o pangangati Puchinun pas: dinidikit sa masakit na bahagi ng katawan at kalamnan. Sodok band: pangtakip ng sugat. First Aid Kit: isang box ng gasa (gauze), bulak, gunting, thermometer, sterilized na bandaid at plaster Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 189

191 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 4 >> Pampublikong Health Center Ang mga pampublikong health center ay mga itinatag na institusyong nangangalaga sa kalusugan ng publiko upang palakasin ang kalusugan ng lokal na residente upang maiwasan at mapangasiwaan ang mga sakit. Ang pangunahing papel na ginagampanan ng mga pampublikong health center ay ang programang pangkalusugan, pag-iwas at pangangasiwa sa mga sakit, general medical practice, pagsasagawa ng mga eksperimento at mga pagsusuri, pangangasiwa ng kalinisan ng publiko at ng mga pagkain, paggabay at pangangasiwa sa mga gamot, at ang pangangasiwa ng mga pangadministratibong gawain. Bukod pa rito, kabilang sa kanilang mga tungkulin ay ang pagbibigay serbisyong pangakalusugan. Naghahandog din ang mga pampublikong health centers ng serbisyong pagpapagamot ng mga malubhang sakit (chronic disease), physical therapy, pangangalaga sa bibig (dental care), at oriental na uri ng pagpapagamot. Dahil ang pampublikong health centers ay itinatag at pinangangasiwaan ng lokal na pamahalaan, maaaring magkaiba-iba ang saklaw, sakop ng serbisyo at halaga ng gastusin sa bawat lugar. Para sa mga detalye, mangyaring makipag-ugnayan lamang sa pampublikong health center sa inyong lugar. Hindi niyo na kinakailangang puntahan pa ang center, maaari rin kayong magpareserba at i-check ang medical records ninyo sa inyong tahanan sa pamamaghitan ng website ng pampublikong health center o ng portal ng pampublikong kalusugan ( 1. Medikal na Eksaminasyon at Lunas Klasipikasyon Saklaw ng Pangangalaga sa Kalusugan Oriental Medicine Pangangalaga sa Bibig (Dental Care) Medikal na Gastusin Saklaw Pinakapanunahing pangangalaga sa kalusugan, iba t ibang pagsusuri para sa mga malubhang sakit kabilang na ang alta presyon (high blood pressure), diabetes at physical therapy Konsultasyon at oriental na uri ng pagpapagamot Pagsusuri sa bibig at konsultasyon, pangunahing gamot para maiwasan ang sakit, paggagamot sa nabubulok na ngipin, pagbunot ng ngipin * Sangayon sa Artikulo 14 ng Batas sa Kalusugan ng Komunidad, ang gastusing pang-medikal at mga singil sa pampublikong health center ay kailangang pagdesisyunan ng lokal na pamahalaan base sa mga ordinansiya nito. 190

192 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. On-site na pangangalaga ng kalusugan proyekto ng pampublikong health center Ito ay isang proyekto para sa pagbibigay ng mga serbisyo sa pag-aalaga ng kalusugan customize para sa iba t ibang sakit at buhay cycle (mga taong may malalang sakit, mga sanggol, mga senior citizen, atbp.) Na pampublikong kalusugan espesyalista (nars, nutrisyunista, pisikal na therapist, atbp.) Direktang bisitahin ang mahina pamilya saposibleng panganib sa kalusugan. (1) Mga Benepisyaryo (1st priority) group na may panganib sa kalusugan o mga sakit sa mga makikinabang ng pangunahing pamumuhay seguridad (2nd priority) group na may panganib sa kalusugan o sakit kasama ng pamilya na kabilang sa ikalawang pinakamahihirap antas (aktwal na kita na may higit sa 120% ng pinakamababang gastos ng pamumuhay, o pinakamababang 20% ng mga medikal na pagbabayad ng insurance) (3rd priority) group na may panganib sa kalusugan o sakit kasama ng multi-cultural na pamilya, residente escaped mula sa Hilagang Korea, senior citizen na naninirahan mag-isa, atbp (ika-4 na priority) grupo na may panganib sa kalusugan o sakit na hiniling sa pamamagitan ng mga rehiyonal na sentro bata (mga bata sa kahirapan), ang hindi awtorisadong facility, iba pang mga kagawaran sa public health center, at rehiyonal na panlipunan institutes, dahil sa mga problema sa kalusugan (2) Mga Benepisyo Pangangasiwa ng kalusugan para sa mga nakaranas nang atakihin at ang mga dumaranas ng mataas na presyon ng dugo, diyabetes, kanser, pagkasira ng ulo at iba pang mental na karamdaman. Pangangasiwa ng kalusugan ng pamilya para sa mga malalang sakit, mga kapinsalaan ng katawan at mga aksidente. Pangangasiwa ng kalusugan para sa mga buntis at pamamatnubay para sa pagpapabuti ng kalusugan ng mga sanggol. Regular na pagdalaw upang magkaloob ng pangkalusugang edukasyon at serbisyong konsultasyon. Pagsasagawa ng Edukasyong pangkalusugan para sa pagsulong ng kalusugan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 191

193 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Ang isang paraan na naibibigay Magparehistro bilang isang benepisyaryo Diyagnosis ng Problemang Pangkalusugan Pagbisita ng isang miyembro ng pamunuan Magparehistro bilang isang benepisyaryo sa Dibisyon ng Bumibisitang Nangangalaga ng Kalusugan sa isang sentro ng pampublikong kalusugan. Isang miyembro ng pamunuan ang titingin sa problemang pangkalusugan ng aplikante at magpapasiya kung kinakailangang kumuha ang aplikante ng serbisyong medikal. Ang mga tatanggap ng benepisyo ay bibisitahin ng regular. Ang pagitan ng pagbisita ay base sa kalagayan ng karamdaman. 3. Libreng Serbisyo sa Pangkalusugang Pangkaisipan Ang mga Mental Health Centers ay pampublikong organisasyon na humahadlang sa pangkaisipang karamdaman, sumusuri sa mga pasyenteng may pangkaisipang karamdaman, nagbibigay ng counseling at serbisyong rehabilitasyon, nangangasiwa ng mga kaso at nagbibigay ng edukasyon at serbisyong PR para sa pagpapaunlad ng kalusugang pangkaisipan. Ang mga pasyenteng may suliranin dahil sa depresyon, problema sa pangkaisipang kalusugan at/o pagkalulong sa ipinagbabawal ng gamot ay maaring sumailalim sa serbisyong counseling at tulong mula sa pinakamalapit na Mental Health Center. (1) Kwalipikasyon Mental pagpaparehistro pasyente at pamamahala ng programa ay naka-target para sa mga kaisipan mga pasyente sa rehiyon. Ang mga programa para sa prebensyon ng suliranin sa pag-iisip ay para sa lahat ng mga residente. 192

194 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (2) Pag-akseso sa mga Mental Health Centers Sa pangkalahatan, ang mga Mental Health Centers ay bukas mula 09:00-18:00 tuwing weekday (Lunes hanggang Biyernes), bagaman ang oras ng pagbubukas ay maaaring mag-iiba ayon sa mga lokal na sirkumstansya. Paano Gamitin ang Serbisyo Magtungo sa isang Mental Health Center, at ihanda ang mga aplikasyon para sa rehistrasyon. Ang serbisyong konsultasyon at mga serbisyo sa pagsusuri ay ibinigay para sa mga bagong pasyente, at ang mga programang pinili batay sa mga resulta ng pagsusuri at counseling ay ilalapat. Para sa impormasyon sa mga serbisyo ng Mental Health Centers, tumawag sa Counseling Mental Health Center ( ). Bayad sa Serbisyo: libre (bayad sa serbisyo ay maaring singilin sa mga pasyenteng gumamit ng mga espesyal na programa na may mataas na bayad sa medikal.) 5 >> First-aid Kapag nagkaroon ng aksidenteng kailangan ng agarang paglapat ng pangunang lunas o first-aid upang maiwasan ang paglubha ng kalagayan ng biktima. Tumawag sa 119 (rescue number) upang madala agad sa pagamutan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 193

195 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (1) May bagay na pumasok sa mata Huwag pagalawin at takpan agad ang magkabilang mata. Huwag tanggalin ang bagay sa sariling pamamaraan lamang. Kailangang magtungo agad sa doctor. (2) Pagkatanggal ng ngipin Maingat na kunin uli ang ngipin at magtungo agad sa dentista. Kapag hindi na maaaring ibalik ang ngipin, ilagay ito sa bibig o kaya y ibabad sa gatas at dalhin sa dentista. (3) Pagdugo ng ilong Itaas ang noo at hawakan ang ibabang bahagi ng ilong habang humihinga. Huwag magsalita o lumunok ng laway. Sa loob ng 1 minuto kapag hindi tumigil ang pagdaloy ng dugo kailangang magtungo agad sa ospital. Kahit tumigil ang paglabas ng dugo patuloy pa rin itaas ang noo at hugasan sa malinis na tubig ang ilong at bibig. (4) Pagkasunog ng katawan Kapag malubha at malawak ang pagkasunog, kailangang magtungo agad sa dalubhasang pagamutan. Ngunit habang nasa biyahe pa lamang kailangang takpan ng malinis na gasa ang bahaging nasaktan. Kung hindi naman malubha ang pagkapaso maaring takpan na lamang ang sugat ng malinis na tela at padaluyan ng tubig ang sugat sa loob ng 20 minutos. Hindi maaring hipuin ang sugat at maaring pahiran ito ng Vaseline, itaas ang bahaging nasugatan hanggang mas mataas pa sa puso upang mabawasan ang nararamdamang sakit. (5) Pagka-kuryente Patayin agad ang kuryente. Sa lugar na walang pagpapatayan ng kuryente hilahin ang biktima sa pamamagitan ng paghawak ng damit nito o kaya y sa pamamagitan ng kagamitan ng hindi nadadaluyan ng kuryente katulad ng kahoy o plastik. Matapos mailigtas ang biktima tiyakin kung may malay. Kung wala tiyakin din ang paghinga at pintig ng pulso. Kung hindi na humihinga at walang pulso kailangang magkamalay-tao siya sa pamamagitan ng resuscitation. Maari pa rin nagtamo ng pinsala sa loob ng katawan ang biktima kaya kailangang dalhin siya sa pinaka-malapit na ospital. 194

196 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (6) Ilsapyeong/ Yeolsapyeong (Sun/heat stroke) Ang Ilsapyeong ay sakit na dala ng matinding sinag ng araw at ang Yeolsapyeong ay sakit na dulot ng hindi nakakalabas na matinding init sa katawan. Sa ganitong pagkakataon, mainam na dalhin agad ang biktima sa lilim na lugar. Hubarin ang damit ng biktima at punasan ng basang tuwalya ang buong katawan. Paypayan at dalhin agad sa ospital. (7) Asphyxia (nahihirapang huminga) Pagtagilid ng ulo at pamumuti ng mata dahil nahihirapang huminga ang biktima. Sa ganitong pagkakataon dalhin agad ang biktima sa mahanging lugar. Kahit walang malay at humihinga naman, ihiga pakulob hanggang bumalik sa normal ang paghinga. Kung walang malay ay lubos na nahihirapang huminga kailangang tulungan sa pamamagitan ng mouth-to-mouth resuscitation. Kung hindi maagapan ay kailangang dalhin agad sa pinakamalapit na ospital. (8) Pagkabali ng buto Kapag nabalian at lumabas ang buto, kailangang linisan ang sugat at humingi ng tulong. Huwag gagalawin ang nasaktang bahagi. Sa pamamagitan ng kumot o unan ay itaas ang bahaging nasaktan hanggang sa mataas pa sa puso. Kapag kaunti lamang ang pinsala ay maaaring talian lamang ang bahaging nasaktan. Maiiwasan ang pamamaga kung hindi ito gagalawain. (9) Pagkaputol ng daliri Ang naputol ng daliri ay maaring idugtong muli. Kaya kailangang pumunta agad sa pagamutan dala ang naputol na bahagi. Hawakan ang dakong nasugatan at diinan upang matigil ang pagdaloy ng dugo. Itaas ito ng mataas pa sa puso. Balutin ang naputol na daliri sa malinis na gasa at ilagay sa plastik na lalagyan at lagyan ng yelo. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 195

197 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 8 Social Security System(SSS) 196

198 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 198 Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay (The National Basic Livelihood Security) 198 Kwalipikasyon 199 Mga Uri ng Tulong 201 Paraan ng Aplikasyon 201 National Pension 202 Kwalipikasyon 202 Halaga ng Pension 202 Mga Benepisyo 204 Tulong Pang-emerhensiya 204 Kwalipikasyon 206 Paraan ng Aplikasyon at Pagtanggap ng Tulong 206 Pamantayan ng kita at ari-arian at pagsailalim sa pamantayang pagkalkula 207 Mga Uri ng Suporta 208 Programa para sa Sariling Pagsisikap (Self-Support Programs) 208 Saklaw ng Kaangkupan 209 Kondisyon ng Suporta 210 Paraan ng Aplikasyon 210 Suporta sa Pamilyang may Solongmagulang 211 Uri ng Serbisyo 213 Paraan ng Aplikasyon Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 197

199 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay (The National Basic Livelihood Security) Ang pamahalaan ay nagkakaloob sa mga mamamayang may mababang kabuuang kitang basikong pangkabuhayan, suportang pantahanan, suportang pang-edukasyonal, at medical aid upang bigyang garantiya ang seguridad sa basikong pangkabuhayan ng mga mamamayan. Ang mga dayuhang residente ay maari din mag-aplay para sa mga benepisyong ito alinsunod sa kaugnay na batas. 1. Kwalipikasyon Sangayon sa tuntunin, hindi kabilang ang mga dayuhan sa maaaring sumali para sa Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay. Gayunpaman, ang iba ninyong mga kapamilya, maliban sa mga dayuhan, ay maaaring sumali sa nasabing sistema kung sila y pumasa sa itinakdang pamantayan para sa kita* ng bawat pamilya at pamantayan para sa mga tungkulin ng pagsuporta. May ilang eksepsyon para sa mga dayuhan: kung ang dayuhan ay naninirahan sa Korea at kasal sa isang Koreano; o kung ang dayuhan at ang kanyang asawa ay nagdadalang-tao o nagpapalaki ng batang Korean citizen na nasa edad 18 pababa (kabilang na rito ang mga diborsyado, o balo/biyuda); o kung ang dayuhan ay naninirahan kasama ang magulang ng kanyang asawang Koreano, ang dayuhang nabanggit ay maaaring sumali sa nasabing sistema. Subalit, kinakailangan pa rin niyang pumasa sa pamantayan ng halaga ng kita at tungkulin sa pagsuporta. Kinilalang kabuuang kita ng sambahayan : Kabuuang kita ng sambahayan at mga ari-arian ay mas mababa kaysa sa minimum na halaga ng pamumuhay. Minimum na Halaga ng Pamumuhay : Ang Minimum na halaga ng pamumuhay para sa malusog at kultural na pamumuhay. Itinatakda ang halagang ito at taunang ipinapahayag ng pamahalaan, at magkakaiba ayon sa bilang ng miyembro ng pamilya. Ang Pinakamababang Halaga ng Pangkabuhayan (Minimum Cost of Living) para sa 2013* (Yunit: KRW/ Buwan) Kategorya 1 Kataong Pamilya 2 Kataong Pamilya 3 Kataong Pamilya 4 Kataong Pamilya 5 Kataong Pamilya 6 Kataong Pamilya 7 Kataong Pamilya Halaga 572, ,231 1,260,315 1,546,399 1,832,482 2,118,566 2,404,650 Ang pinakamababang halaga ng pangkabuhayan para sa may mahigit sa 8 kataong pamilya ay tumataas ng KRW 286,084 bawat katao (8 kataong pamilya: KRW 2,690,734). 198

200 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Mga uri ng tulong (1) Ang sahod na ikinabubuhay (Benefisyo sa Pangkalahatang Kabuhayan) Deskripsyon: Damit, pagkain, fuel at basikong produkto para sa batayang pangkabuhayan. Halaga ng kita: Kinikilalang kita ng kabahayan sa pamamagitan ng deducting mula sa mga benepisyo sa cash, maliban sa halaga ng tinantyang halaga ng suweldo ng isang residential Minimum na gastos ng pamumuhay para sa mga pamilya na may 8 mga miyembro: 276,677 ay nadagdagan bilang isang pagtaas ng miyembro ( 2,602,257 para sa 8 miyembro ng pamilya) Halaga ng Pangkabuhayan ng bawat pamilya Batayan sa halagang babayaran Pagkilala sa halaga ng kita ng pamilya Halaga ng benepisyo para sa pamilya Reference: minimum na gastos ng pamumuhay, mga pamantayan ng cash pasahod, at buhay ng mga sahod sa 2013 (Yunit: KRW/Buwan) Yunit 1 Kataong Pamilya 2 Kataong Pamilya 3 Kataong Pamilya 4 Kataong Pamilya 5 Kataong Pamilya 6 Kataong Pamilya 7 Kataong Pamilya Halaga 572, ,231 1,260,315 1,546,399 1,832,482 2,118,566 2,404,650 Halaga ng Tulong Pinansyall Ang sahod sa pamumuhay 468, ,636 1,031,862 1,266,089 1,500,315 1,734,541 1,968, , , ,217 1,021,126 1,210,034 1,398,942 1,587,851 Minimum Cost of Living ng mga Pamilyang may 8 Miyembro o Higit pa: 286,084 ay nadagdagan bilang isang pagtaas ng miyembro ( 2,690,734 para sa 8 miyembro ng pamilya) Cash pasahod pamantayan para sa higit sa 8 mga pamilya miyembro: 234,226 ay ang pagtaas ng bilang ng mga pagtaas ng miyembro (2,202,994 Ang minimum na gastos ng pamumuhay para sa 8 miyembro ng pamilya) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 199

201 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Tulong Pabahay Deskripsyon: Ang mga bayad sa renta at pagpapanatili para sa pabahay ay ibinibigay sa anyong cash o bagay. Yunit 1 Kataong Pamilya 2 Kataong Pamilya 3 Kataong Pamilya 4 Kataong Pamilya 5 Kataong Pamilya 6 Kataong Pamilya 7 Kataong Pamilya pabahay benepisyolimitasyon 90, , , , , , ,917 (3) Tulong Pang-edukasyon Description: Bayad sa admisyon, tuwisyon, gastusin sa aklat-batayan, gastusin sa mga materyales at kagamitan sa pagsulat. High school mag-aaral: Pasukan bayad, bayad ng pagtuturo, aklat-aralin (125,900 bawat tao, isang beses sa isang taon), ang supply ng paaralan (25,500 bawat tao, dalawang beses sa isang taon) Gitnang paaralan mag-aaral: pandiwang pantulong na gastos (37,500 bawat tao, minsan sa isang taon), paaralan supplies (25,500 bawat tao, dalawang beses sa isang taon) Mag-aaral ng paaralan sa Elementarya : pandiwang pantulong gastos ( 37,500 bawat taon, minsan sa isang taon) (4) Tulong sa Panganganak Bibigyan ng 500,000 ng cash ang mga manganganak (kasama na rito ang manganganak pa lamang) (hindi isasaalang-alang ang kasarian ng benepisyaryo) (5) Tulong Panlibing Pensioners namatay kapag ang pagkamatay sa bawat 750,000 Won binayaran 200

202 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Paraan ng Aplikasyon Magsumite ng aplikasyon (community center o tanggapan ng eup, myeon) Pag aaralan ng isang opisyal ng gobyerno ang mga detalye ng buwanang kita ng aplikante at mga ariarian. Ipagbibigay alam sa aplikante ang resulta ng kanyang aplikasyon. Para sa aplikasyon sa benepisyong hatid ng Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay, bisitahin ang eup, myeon o dong resident center at isumite ang aplikasyon para sa (o sa pagpapalit ng) social welfare services at mga benepisyo nito. Pag-aaralan ng isang opisyal ng gobyerno ang aplikasyon mo at titingnan kung ika y nararapat na tumanggap nito. Ipagbibigay-alam sa iyo kung ikaw ay kwalipikado o hindi sa loob ng 14 na araw, pinakamatagal na ang 30 na araw. Mahalagang Impormasyon Health & Welfare Call Center 129 ( Kung nangangailangan ka ng pagpapayo o impormasyon tungkol sa mga serbisyong pangkalusugan o kapakanang panlipunan para sa iyo at sa iyong pamilya, huwag mag-atubiling tumawag sa 129 (kapag gumagamit ng cellphone, idayal ang lokal na numero + 129). (Walang Area code 129) Paksa sa konsultasyon: seguridad ng kita, suporta para sa pangkabuhayan, serbisyong panlipunan, konsulta para sa kalusugan Oras ng Konsultasyon: Weekdays: 9 ng umaga ~ 6 ng hapon Konsultasyon para sa Agarang Suporta: Bukas ng 365 araw, 24 oras. 2 >> National Pension Sa ilalim ng national pension system na ipinapairal ng pamahalaan, ang mga mamamayan ay kailangang magbayad ng premium upang maghanda para sa kanilang pagtanda, hindi inaasahang pagkakaroon ng kapansanan at pagkamatay, at ang mga pension ay ibinibigay sa mga benepisyaryo o sa kanilang mga pamilya upang maaari silang makapamuhay ng matatag kapag nagkaroon ng emerhensiya. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 201

203 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1. Kwalipikasyon Tulad ng mga natibong Koreano, ang mga dayuhang naninirahan sa Korea ay kinakailangang sumuskribe sa sistema ng national pension. Mga dayuhang naninirahan sa pagitan ng edad na 18 at 60 na nagtatrabaho sa mga kumapanyang sumususkribe sa sistema ng national pension ay nagkakaroon ng estadong tagasuskribe sa mga kumpanya, at ang ibang mga dayuhan ay estadong lokal na mga tagasuskribe. Kung ang batas ng kanilang bansa ay may ibang batas para sa mga mamamayang Koreano, ang dayuhan ay hindi na kailangang magsuskribe. Kung may mga kasunduan sa panlipunang seguridad na nilagdaan ng Korea at ng sariling bansa ng dayuhan, ang mga kaugnay na patakaran ay dapat na ipinapatupad sa mga dayuhan. Ang mga bansang hindi kasali sa National Pension System (20 mga bansa) Vietnam, Myanmar, Bangladesh, Nepal, Saudi Arabia, Singapore, Iran, Pakistan, Cambodia, South Africa, East Timor, Maldives, Belarus, Armenia, Ethiopia, Egypt, Tonga, Fiji, Georgia, Swaziland 2. Halaga ng Pension Ang mga empleyado at mga tagapag-empleyo ng mga kumpanya ay nagbabayad ng 4.5% sa bawat buwanang kita ng empleyado sa pensiyon. Lokal na tagasuskribe (may-ari ng kumpanya) magbayad ng 9% ng iniulat (aktuwal) na buwanang kita. 3. Mga Benepisyo Kung ang isang dayuhang residente ay tumugon sa mga kwalipikasyon para sa mga benepisyo, kasama na ang edad, kapansanan at pagkamatay, kailangan silang makatanggap ng parehong halaga ng pension bilang isang Korean. Pension para sa Pagtanda Sinuman na naghuhulog para sa pension sa pagtanda sa loob ng 10 taon o higit pa ay maaaring makatanggap ng pension sa pagdating na itinakdang panahon. 202

204 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Itinakdang Panahon para sa Pagtanggap ng Pension base sa Taon ng Kapanganakan Kategorya ~ ~ ~ ~ ~ ~ Pension para sa Pagtanda 60 taong gulang 61 taong gulang 62 taong gulang 63 taong gulang 64 taong gulang 65 taong gulang Ang simulang edad para sa pagtanggap ng pension ay nahuhuli ng 1 taon sa bawat ikalimang taon mula 2013 hanggang 2033, mula sa edad 65 taong gulang. Pension para sa may Kapansanan Kung sakaling humantong sa pagkakaroon ng kapansanan o malalang pinsala matapos ang masusing pagpapagamot ng isang pasyente habang siya ay napapasailalim sa paghuhulog para sa national pension (o kung 1 taon at kalahati na ang lumipas mula noong araw ng unang dayagnosiya, kung ito y hindi tuluyang gumaling), ang mga napapabilang sa Unang hanggang Ikatlong Grado ay makakatanggap ng pension, at iyong mga kabilang sa Ikaapat na Grado ay makakatanggap ng kabuuang bayad (lump-sum). Pension para sa naiwang pamilya ung ang tagasuskribe ay namatay habang sumususkribe sa pension o tumatanggap ng pension, makakatanggap ng buwanang pension ang mga naiwang mga miyembro ng pamilyang nasa parehong sambahayan. Pagtanggap ng Lump-Sum Ang isang lump-sum pension ay hindi ibinibigay sa mga dayuhan, sa halip ay lump-sum na halaga kasama ang interes ang ibinibigay sa mga dayuhan sa mga sumusunod na mga kaso kapag umalis sila ng Korea, mamatay, o tumunton sa edad Ang batas ng kanilang bansa ay nagbibigay pahintulot sa pagbabayad ng lump-sum pension sa mamamayang Koreano. 2 Ang mga kasunduan para sa panlipunang seguridad na nilagdaan ng Korea at ng kanilang bansa at pagkakaroon ng magkaugnay na probisyon. 3 Ang mga dayuhang residente ay mayroong estadong E-8, E-9 at H-2. Mga bansang may matanggap na Lump-Sum sa National Pension (44 mga bansa) Thai, Philippines, Malaysia, Indonesia, Sri Lanka, Kazakhstan, Hong Kong, Turkey, Belize, Grenada, Barbados, St. Vincent and the Grenadines, Zimbabwe, Cameron, Congo, Togo, Venezuela, Ghana, Vanuatu, Bermuda, Sudan, Swiss, El Salvador, Jordan, Kenya, Trinidad and Tobago, Nigeria, Colombia, Uganda, Tunisia (30 countries, pay lump sum refund according to reciprocity) Aleman, USA, Canada, Hungary, Pransya, Australia, Czech, Belgium, Indya, Slovakia, Bulgaria, Rumania, Austria (14 bansa, bayaran ang lump sum refund ayon sa social security kasunduan) Ang mga dayuhang residenteng estado ng pananatiling E-8, E-9 at H-2 ay makakatanggap ng bayad ng walang pagsasaalang-alang sa nasyonalidad. Para sa detalyadong impormasyon, magtungo sa pinakamalapit na sangay ng tanggapan ng National Pension Service o tumawag sa Website ng National Pension Service ( Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 203

205 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3 >> Tulong Pang-emerhensiya Ang tulong ay naglalayong mabigyan ang mga mamamayang may mababang-kita na nahihirapan sa pagpapanatili ng pangunahing pangkabuhayan dahil sa biglaang pagkakaroon ng malubhang karamdaman, kamatayan, pagkawala, pagkabilanggo, pagkawalan ng trabaho at pagkalugi sa negosyo, sa pamamagitan ng mga kinakailangang serbisyo sa pang-emerhensiya tulad ng mga tulong pangkabuhayan at pangmedikal. Ang mga dayuhang residente ay maaaring mag-aplay para sa tulong pang-emerhensiya sa pagtugon sa mga sumusunod na kwalipikasyon. Kwalipikasyon ng mga dayuhan para sa tulong pang-emerhensiya Mga dayuhang residente ng may-asawang Koreano. Mga dayuhang residenteng hiwalay sa asawang Koreano o namatayan ng asawa, at kasalukyang nag-aalaga sa mga magulang o mga anak ng asawang Koreano. Mga dayuhang residente na nakakuha ng estadong refugee. Mga dayuhang residenteng biktima ng sunog, krimen at natural na kalamidad kung saan hindi sila responsable. 1. Kwalipikasyon (1) Mga Kasong emerhensiya Ang tagapaghanap-buhay ng pamilya ay hindi na kumikita dahil sa kamatayan, pag-alis, pagkawala o pagkabilanggo, at ang kita ng sambahayan ay mas mababa sa pinakamababang halaga ng pamumuhay. Kritikal na karamdaman o pinsala sa katawan. Pag-abanduna o pang-aabuso ng miyembro ng pamilya. Nahihirapan sa pagpapanatili ng relasyon sa pamilya dahil sa domestikong karahasan o sekswal na pang-aabuso. Ang imposibleng pananatili sa kasalukuyang tirahan dahil sa sunog (sunog, pagguho ng lupa, bagyo at baha). 204

206 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Ibang mga kaso na itinalaga ng Ministry Health and Welfare. Diborsyo at mawawala na kita ng pangunahing earner kita ng sambahayan sa pinakamababang kita ay mas mababa o katumbas 1 buwan matapos ang suspensyon ng kapangyarihang supply Bilang isang negosyo sa may-ari ng pinakasimpleng pagbubuwis na may pinagsama-samang kita ng hindi hihigit sa 24 milyong Won, isa ay may kahirapan sa paggawa ng pamumuhay para sa sambahayan dahil sa pansamantalang pagsasara o shut down, matapos ang pagpapatakbo ng negosyo sa loob ng isang taon Sa kaso ng nahihirapan sa paggawa ng pamumuhay para sa sambahayan dahil sa kawalan ng trabaho matapos na nagtatrabaho sa higit sa 6 na buwan na may higit sa 60 oras bawat buwan (ito ay ibinukod kung ikaw ay makakuha o kumuha ng sustento sa kawalang mapapasukang hanapbuhay) Sa kaso ng nahihirapan sa paggawa ng buhay matapos na inilabas mula sa isang bilangguan dahil ang isa ay hindi magkaroon ng isang pamilya o isa ay malala mula sa pamilya, at ang isa ay hindi magkaroon ng paninirahan upang manirahan sa (unang-aplay para sa proteksyon sa pamamagitan ng mga pangunahing sistema sa seguridad ng pamumuhay, pagkatapos ay isaalang-alang ang isa pang emerhensiyang suporta ) Kapag ang isa ay nawalan ng bahay dahil sa kamangmangan at pag-abanduna ng pamilya, o kahirapan ng paggawa ng pamumuhay (2) Hindi Kayang Panatilihin ang Pangunahing Kabuhayan Nahihirapan sa pagpapanatili ng mga pangunahing kabuhayan (Ang Nahihirapan sa pagpapanatili ng mga pangunahing kabuhayan ay tumutukoy sa ilang mga situwasyon, kabilang ang mga paghihirap sa pagpapanatili ng mga pangunahing kabuhayan, mga problema sa pagbabayad sa babayarang medikal, nahihirapan sa pagpapanatili ng mga pasilidad ng pabahay, at nangangailangan ng tulong mula sa pasilidad ng social welfare.) Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 205

207 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Paraan ng Aplikasyon at Pagtanggap ng Tulong Humingi ng suporta at report On-site na eksaminasyon at paunang suporta Pagkatapos ng eksaminasyon Health & Welfare Call Center (129) Kwalipikadong mamayan Mga alkalde, gubernador ng gun o pinuno ng mga tanggapan ng gu Mga alkalde, gubernador ng gun o mga pinuno ng mga tanggapan ng gu (mga opisyal na nakatalaga sa pagkakaloob ng tulong emerhensiya) Pagkatapos isauli Pagsusuri ng kita at ari-arian Pagsusuri sa kwalipikasyon Pangunahing Tulong Pangkabuhayan/ Programa sa Pribadong Suporta Komisyon sa Deliberasyon ng Suportang Emerhensiya (Pampubliko-Pribadong Pagsasama) Ititigil ang suporta kapag natantong hindi akma/ Isauli ang suporta Sa panahon ng emerhensiya, tumawag sa akmang departamento ng mga tanggapan ng lungsod, gun o gu, o ang Call Center ng Ministry of Health, Welfare at Family Affairs ( 129). Ang mga nakatalagang pampublikong opisyales ay magsasagawa ng aktuwal na imbestigasyon, magbigay ng tulong, at muling susuriin ang pagiging karapat-dapat. Kung ang aplikante ay hindi karapat-dapat, sususpendihin ang nakalaang tulong, at kailangang ibalik. Kung ang emerhensiyang situwasyon ay hindi matatapos matapos ang kumplesyon ng programang pang-emerhensiya, ang benepisyaryo ay maaring ilipat sa mga kaugnay na pambansang sistemang nagbibigay tulong o pribadong programang pangkawanggawa. 3. Pamantayan para sa Kita at Ari-arian at Pamantayan para sa Pagsusuri sa Kaangkupan Kita: Hindi hihigit sa 150% ng pinakamababang halaga ng pangkabuhayan (para sa pamilyang may 4 na katao: KRW 2.31 milyon), subalit hindi hihigit sa 120% ng pinakamababang halaga ng pangkabuhayan para sa pangunahing seguridad sa pamumuhay. 206

208 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Katangian malalaking lungsod (KRW 135,000,000), maliliit at katamtamang lungsod (KRW 85,000,000), mga lugar sa kanayunan (KRW 72,500,000). Halaga ng mga ari-arian mababa sa KRW 3 milyon (Tulong para sa tirahan na di baba sa KRW-5 milyon). 4. Mga Uri ng Suporta Pangunahing tulong sa pangkabuhayan, tulong pang-medikal, pang-edukasyon tulong, tulong sa pabahay, tulong para sa paggamit ng mga pasilidad ng panlipunang kawanggagawa at iba pang mga tulong (gastusin sa fuel, bayaran sa kuryente, tulong sa panganganak at panlibing). oreano ang asawa ko at mayroon kaming isang anak. Subalit, sa kasamaang palad, K pumanaw agad ang aking asawa at ngayon ay nahaharap kami sa pampinansiyal na problema. Maaari ba akong makakuha ng suporta? A: Kung 2 kayo sa pamilya (ikaw at iyong anak) at nahihirapan kayong makapagtrabaho, maaari kayong mag-apply para sa emergency welfare support basta t naaangkop sa inyo ang itinakdang kabuuang kita ng pamilya. Isang opisyales mula sa inyong syudad, gun o gu ang siyang magsasagawa ng imbestigasyon upang masukat ang grado ng inyong kaso, at malaman ang inyong kabuuang kita, pinansiyal na estado at saka nila pagdedesisyunan kung kayo ba y nararapat na makatanggap ng nasabing benepisyo. Mangyaring makipag-ugnayan sa departamentong namamahala dito sa inyong lungsod, gun o gu o ang Health & Welfare Call Center (129). Kung ikaw ay nahihirapang makipag-usap sa wikang Koreano, maaari ninyong gamitin ang serbisyo para sa pagsasaling-wika ng mga Multicultural Family Support Center, o kaya naman ay magpasama sa isang taong maaaring tumulong sa inyo. Kung kayo y naangkop para sa nasabing benepisyo, maaari kayong makatanggap ng pangunahing suporta sa pamumuhay (living support) at para sa gastusin sa pagpapalibing. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 207

209 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Sumailalim ako sa isang operasyon dahil sa malubhang sakit, ngunit hindi ko kayang bayaran ang mga gastusing medikal. Sa anong paraan ba ako makakahingi ng tulong? Kung ang nasyonalidad mo ay Koreano o may anak kang Koreano ang nasyonalidad, maaari kang makatanggap ng agarang suporta sa kapakanan. Isang opisyal ng gobyerno ang magpapasiya kung ikaw nga ay nararapat tumanggap nito matapos pag-aralan ang iyong buwanang kita, mga ari-arian at mga takbo ng mga pangyayari. Tawagan ang pinakamalapit na tanggapan ng bayan o Sentrong Tawagan para sa Kalusugan at Kapakanang Panlipunan ( 129) at kumonsulta sa isang ahente. Maaari niyo ring gamitin ang serbisyong interpretasyon at pagsasalin-wika ng mga multicultural family support center gaya ng Danuri Call Center ( ) o kaya naman ay magpasama sa isang taong maaaring makatulong sa inyo. 4 >> Programa para sa Sariling Pagsisikap (Self-Support Programs) Ang programa para sa sariling pagsisikap ay mga programang naglalayong mag-abot ng tulong sa rehabilitasyon* ng mga tagatanggap (beneficiary) ng basic living security aid at ng mga mahihirap na may kakayahang magtrabaho. Bahagi ng programa ang pagbibigay ng oportunidad sa pagtatrabaho, pagpapakila ng mga trabaho sa mga naghahanap nito, suporta sa pagpapaunlad ng kanilang kakayahan, at magbigay ng pabuya sa trabaho. pagtatrabaho para sa rehabilitasyon (pagbibigay ng oportunidad sa pagtatrabaho), insentibo para sa rehabilitasyon (pabuya para sa mga manggagawa), ribbon ng pag-asa (pagpapakilala ng mga trabaho), at bank account ng pag-asa (suporta para sa pagpapaunlad ng kakayahan) 1. Saklaw ng Kaangkupan Sinuman ang naangkop sa tatlong kondisyon sa ibaba ay kabilang sa self-support programs: (pagtatrabaho para sa rehabilitasyon at ribbon ng pag-asa) Mga benepisyaryo ng Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay o ang mga mahihirap na may kaunting kinikita (ang kabuuang kita ay kinukwenta ng gobyerno sa pamamagitan ng pagsasama ng kita at ari-arian ng pamilya) na hindi hihigit sa 120% ng minimum cost of living. 208

210 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (insentibo para sa rehabilitasyon) Mga kalahok na nagtatrabaho para sa rehabilitasyon o pagseserbisyo o kaya naman ay may negosyo para sa rehabilitasyon na kabilang sa mga tagatanggap ng Pangunahing Pambansang Seguridad sa Pamumuhay (bank account ng pag-asa) Sa mga bahay na may benepisyaryong nagtatrabaho, ang maaaring masakasali rito ay ang bahay na may kabuuang kitang (kabilang na ang kinita mula sa negosyo, maliban na lang sa tinantiyang kita (estimated income)) 60% ng minimum cost of living o higit pa. 2. Kondisyon ng Suporta (pagtatrabaho para sa rehabilitasyon) Maaaring lumahok ang isang kasapi para sa pagtatrabaho para sa rehabilitasyon sa loob ng limang oras sa isang araw, o kaya naman ay walong oras sa isang araw, limang beses sa loob ng isang linggo. Ang sahod para sa rehabilitasyon ay nasa KRW 23,340 hanggang KRW 34,560. (insentibo para sa rehabilitasyon) Ibinabawas sa kabuuang kita ang 30% ng kita na kinita mula sa pagtatrabaho para sa rehabilitasyon at ang mga negosyo para sa rehabilitasyon, nagbibigay din ng mas mataas na benepisyo bilang pabuya sa rehabilitasyon. (ribbon ng pag-asa) Bilang pagsuporta sa pagtatrabaho at mga negosyo ng mga residenteng may mababang kita, naghahandog ng personal na serbisyo (pangangasiwa ng mga kaso, pagbibigay pag-asa, welfare at healthcare services upang matulungan sila sa kanilang pagtatrabaho, pagsasanay para sa trabaho, at pagbibigay ng trabaho). (bank account ng pag-asa) Magtatabi ng KRW 100,000 kada buwan ang mga account holders at kinakailangan nilang panatiliin ang ganitong sistema sa loob ng tatlong tao. Nagbibigay rin sila ng insentibo para sa mga kita at insentibong inihahandog ng mga pribadong institusyon. Ang pamilyang may tatlong miyembro ay makakakuha ng KRW 250,000 bilang insentibo sa kita, at KRW 100,000 para insentibong inihahandog ng mga pribadong institusyon na humigit kumulang KRW 100,000 sa savings. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 209

211 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3. Paraan ng Aplikasyon Mag-aplay (eup, myeon community center) Sasailalim sa imbestigasyon (opisyal) Kukumpirhin kung kwalipikado Bumisita o kontakin ang tanggapan ng bayan at kumonsulta sa isang opisyal ng gobyerno na nangangasiwa sa kapakanang panlipunan. Pag-aaralan ng opisyal ng gobyerno ang iyong kwalipikasyon. Ipagbibigay-alam sa iyo kung ikaw ay kwalipikado. Kung ganun, magrerekomenda ang isang sentrong nagbibigay ng trabaho sa iyo ng oportunidad na magkaroon ng trabaho matapos ang konsultasyon. Isang opisyal ng gobyerno ang magsasagawa ng imbestigasyon. Magsumite ng aplikasyon sa tanggapan ng bayan. Ipagbibigay-alam sa aplikante ang resulta. Gobyerno opisyal sa singil ng kapakanang panlipunan o Kalusugan at Welfare Call Center ( 129) sa konsultasyon sa pamamagitan ng telepono o bisitahin ang pinakamalapit na bayan mukha-dong Resident Center 5 >> Suporta sa Pamilyang may Solong-magulang (single-parent) Kamakailan-lamang, ang bilang ng mga mga pamilyang may solong-magulang ay tumataas dahil sa diborsiyo, pagkamatay, at suliraning pinansiyal. Ang pamahalaan ay nagtatag at namamahala ng iba t-ibang mga programang pansuporta para sa katatagan at independensya ng mga pamilyang may solong-magulang. 210

212 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 1. Uri ng Serbisyo (1) Single-parent na pamilya suporta sa anak, kasama ang suporta Yunit Kwalipikasyon Suporta Deskripsyon Ang mag-isang magulang na may mababang kita (mababa sa 130% ang minimum na halaga ng pamumuhay base sa kinikilalalng halaga ng kita), na siyang ulo ng pamilya, at ang mga anak ay nasa edad 18 pababa (kapag sila ay mga mag-aaral: edad 22) 70,000 isang buwan na suporta ng bata: bata sa ilalim ng 12 taong gulang Karagdagang gastos para sa pagpapalaki ng bata:: para sa mga pamilya na kasama ang mga lolo t lola o nag-iisang magulang (higit sa 25 taong gulang at hindi kasal), at karagdagang KR 50,000 Tulong sa mga gastusin para sa edukasyon (mga gamit sa paaralan): makakatanggap ng KRW-50,000 kada taon sa highschool na mag-aaral. Karagdagang suporta: para sa nag-iisang ina o magulang,bibigyan ng KR 50,000 kada buwan Ang pagkakaroon o pagtanggap ng parehong suporta base sa ibang batas gaya ng pangunahing benepisyaryo ay hindi pinahihintulutan. Pamantayan ng Halaga ng Kita ng mga Pamilyang Kabilang sa Single Parent Family Support Act para sa Taong 2013 (Yunit: KRW/ Buwan) Kategorya 2 Katao 3 Katao 4 na Katao 5 Katao 6 na Katao Pamilyang May Isang Magulang at Pamilyang May Magkaibang Henerasyon (Lolo at Lolo) (130% ng Minimum Cost of Living) 1,266,500 1,638,410 2,010,319 2,382,227 2,754,136 (2) Kabuhayang Pautang para sa Pamilyang may Solong-magulang Kwalipikasyon: Mababang-kita ng pamilyang may solong-magulang na may matatag na kagustuhang maging indipendiyente at magbagong-buhay at may praktikal na plano sa negosyo (ang mga aplikante sa mga programang pautang ng ibang mga organisasyong pampinansiyal ay hindi kasali). Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 211

213 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Pamantayan at Tuntunin ng Pautang Pinakamataas na pautang kada isang tao: KRW-12 milyon-walang kolateral o garantiya, KRW- 20 milyon-may garantiya, KRW-50 milyon-may paninigurado at kolateral. Interes sa Pautang: saktong 2.85% kada taon Palugit na panahon ng pagpapautang: 5 taon na pagbabayad Pamantayan para sa pagpili sa pamamagitan ng bilang ng miyembro ng pamilya (di lalampas sa 150 porsyento ng pinakamababang gastusin base sa halaga ng kinikita. Gayunpaman, hindi kasama ang mga pambansang benepirsyaryong seguridad. Pamantayan para sa 150% ng Minimum Cost of Living para sa 2013 (Yunit: KRW/ Buwan) Laki ng Pamilya 2 Katao 3 Katao 4 na Katao 5 Katao 6 na Katao 7 Katao Halaga ng Kita 1,461,347 1,890,473 2,319,599 2,748,723 3,177,849 3,592,864 (3) Suporta para sa mga tumatayong ama at ina sa anak o single parents na nasa murang edad Dibisyon Target na suportahan Nilalaman ng suporta Nilalaman Ang lahat ng mga single-parent na pamilya o negatibong edad sa ilalim ng edad ng 24 kinikilalang kita mas mababa sa 150% ng pinakamababang kita kabataan at singleparent na pamilya (hanggang sa 5 taon suporta) Child support: kinikilalang kita batay sa minimum na gastos ng pamumuhay na mas mababa sa 150% mga bata sa kabataan ng suporta ng mga single-parent na kabahayan (pangunahing pensioners ibinukod) bawat 150,000 won sa isang buwan Suporta sa loob ng kinikilalang kita na batay sa minimum na gastos ng pamumuhay na mas mababa sa 150% (batayan, kabilang ang pensioners) Youth kayamanan ng singleparent na kabahayan o GED hakseupbi: Morgana GED sa oras ng pag-aaral won sa isang taon Mataas na paaralan ng mag-aaral pagtuturo kinikilalang kita na batay sa minimum na gastos ng pamumuhay na mas mababa sa 150% ng mga single-parent na kabahayan (pensioners batayan) Youth ama o ina ay isang regular na mataas na paaralan kurso pagkumpleto ng entrance fee at pagtuturo Promote ang pag-asa sa sarili support pensioners, kabataan mga single-parent na kabahayan, ang ama o ina ng akademikong o trabaho sa batayan ng pagtataas ng mga bata sa ilalim ng 24 buwan ng edad allowance 100,000 support pag-asa sa sariling gawain 212

214 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Pamantayan ng Halaga ng Kita ng Pamilyang may Isang Magulang at mga Anak (Yunit: KRW) Kategorya Pamilyang may Isang Magulang at mga Anak (150% ng Minimum Cost of Living) 2 Katao 3 Katao 4 na Katao 5 Katao 6 na Katao 1,461,347 1,890,473 2,319,599 2,748,723 3,177, Paraan ng Aplikasyon Bumisita sa mga sangay ng pamahalaan (eup, myeon, o dong community centers) na tumutulong sa pangkabuhayang pampamilya o tumawag sa mga pampublikong sangay na tumutulong para sa kapakanang pangkabuhayan sa pamamagitan ng telepono. Isang opisyal ng gobyerno ang magbibigay-alam sa iyo kung ikaw ay kwalipikado o hindi na makatanggap ng proteksyon. I niwan na ako ng aking asawa. Hindi ko na alam kung ano ang gagawin ko sa buhay ko. Sa anong paraan ako makakakuha ng tulong? Kapag ang bata ay mayroong Korean na nasyonalidad, ang kapakanan ng bata o single-parent na pamilya ng National Basic Security kita kabuhayan, lalo na kung maaari kang sumailalim Tukuyin ang mga paksa kung ang mga opisyal ng pamahalaan sa bayad ng kita ang aplikante at ari-arian ng mga kinakailangan para sa pagsisiyasat. Sa kagipitan, kung maaari kang maging karapat-dapat para sa kapakanan ng emergency. Kaya maging mahusay para sa iyo na subukan upang makipagugnayan sa pinakamalapit na bayan kung dong Community Center o sa Kalusugan at Kapakanan Call Center ( 129). Kung hindi ka nagsasalita ng Korean, sa tulong ng isang magandang Korean mga tao na kumonsulta magiging mabuti. Kabilang ang mga dayuhang residenteng naninirahan sa Korea sa mga pinoprotektahan ng Single Parent Family Support Act (kinakailangang nakarehistro sila bilang legal na dayuhan sangayon sa Artikulo 31 ng Immigration Act). Subalit, kinakailangang kasal sila sa Korean citizen at nagpapalaki sila ng batang Koreano, matapos pumanaw ng kanilang asawa o nagdiborsyo. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 213

215 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 9 Trabaho at mga Manggagawa 216 Pagtatrabaho at Bokasyunal na Pagsasanay (Vocational Training) 216 Pagtatrabaho 219 Bokasyunal na Pagsasanay 222 Mga Pangunahing Isyu Kaugnay ang Pagtatrabaho 222 Social Insurance 222 Gabay sa Pamantayang Batas sa Pagtatrabaho (Standard Labor Act) 224 Pamantayan sa Pagtatrabaho 225 Sahod 226 Employment Insurance 214

216 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 226 Unemployment Benefits 229 Employment Insurance para sa Independent Businessman 229 Paraan ng Suskrisyon 229 Kwalipikasyon 229 Premium Insurance at Unemployment Allowance 230 Benepisyo 230 Panahon ng Pagsususkrito (Period of Subscription) 231 Industrial Accident Compensation Insurance (Insurance para sa mga Naaksidente habang Nagtatrabaho) 231 Aksidente habang Nagtatrabaho (Industrial Accidents) 234 Pangunahing Patakaran sa Kaligtasan 235 Mga Signs na Dapat Tandaan 236 Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak at Leave para sa Pagaalaga ng Bata 236 Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak 237 Leave para sa mga Nakunan (Miscarriage) o Nanganak ng Patay na Sanggol (Stillbirth) 239 Leave para sa Pag-aalaga ng Bata 240 Pagbabawas ng Oras ng Trabaho para sa Pangangalaga sa Bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 215

217 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1 >> Pagtatrabaho at Bokasyunal na Pagsasanay (Vocational Training) 1. Pagtatrabaho Ang mga dayuhang residente ay maaaring magtrabaho sa Korea depende sa uri ng visa na ipinagkaloob sa kanila. Ang mga marriage immigrants na pumasok sa Korea sa ilalim ng F-13 o F-21 visa ay maaari ring magtrabaho sa Korea. Para tiyakin ang uri ng inyong visa, maaari kayong makipag-ugnayan sa Hi Korea ( 1345). Bago maghanap ng trabaho, makakabuti kung ito y pag-uusapan muna sa inyong pamilya at alamin kung kinakailangan niyo nga bang magtrabaho, anong uri ng trabaho ang magandang gawin, at kung para saan ninyo gagamitin ang inyong sahod, at iba pa. (1) Mga Ahensiyang Nagbibigay ng Trabaho (Job Centers) Maaari kayong makakuha ng mga impormasyon tungkol sa pagtatrabaho para sa mga dayuhan (marriage immigrants, at iba pang dayuhan) sa pamamagitan ng pagbisita sa pinakamalapit na Job Center sa inyong lugar, Women Resources Development Center, Migrants Center, o sa mga Multicultural Family Support Centers. Kategorya Job Center Job Information Center Deskripsyon Ito ay isa sa mga representatibong institusyong nagbibigay ng trabaho (ng libre) sa mga mamamayan. Ito ay pinangangasiwaan at pinapatakbo ng gobyerno. Mayroon itong 83 na opisina sa buong bansa (ayon sa bilang nito hanggang Agosto 2013). Ang mga Koreano o ang mga dayuhang manggagawang nangangailangan ng trabaho ay maaaring humingi ng tulong dito. Maaari silang humingi ng impormasyon tungkol sa mga kumpanyang nais nilang pasukan at maaari rin silang humingi ng payo kung anong trabaho ang pinakaakma sa kanila. Bukod pa rito, ikinokonekta din nila ang mga kumpanyang naghahanap ng empleyado sa mga aplikante para sa isang interbyu. Isinasagawa nila kito hanggang makakuha ng trabaho ang aplikante. Ang mga lokal na ahensiyang ito ang nagbibigay ng impormasyon tungkol sa iba t ibang oportunidad para sa pagtatrabaho. Libre ang serbisyong ito. Ang job information centers ay kadalasang nasa city hall at community center sa inyong lugar. Tutulungan kayo ng center na makakuha ng trabahong malapit sa inyong tirahan. 216

218 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Women Resources Development Centers Migrants Center Multicultural Family Support Centers Ang sentrong ito ay isang kumprehensibong institusyon na nagbibigay tulong sa mga kababaihan upang sila ay makakuha ng trabaho. Ang pangunahing tungkulin nito ay magbigay ng trabaho at pagsasanay (trainings) para sa mga kababaihan. Kadalasan, ang mga programa ay inihahandog ng libre, subalit may mga pagkakataon ding may bayad ang ibang mga programa subalit sa mababang halaga. Ito ay mga organisasyong hindi pinangangasiwaan ng gobyerno (nongovernmental organization, NGO). Tinutulungan nila ang mga dayuhang manggagawa sa Korea sa kanilang mga problemang may kinalaman sa trabaho. Ang mga centers na ito ay nagbibigay oportunidad para makapagtrabaho ang mga multikultural na pamilya. Naghahandog din sila ng mga pangkultural na programa para sa mga multikultural na pamilya. (2) Paggamit ng Internet Maaaring gamitin ng mga marriage immigrants ang internet para tulungan sila sa paghahanap ng trabaho. Karamihan ng mga organisasyong naghahandog ng serbisyo para makapagtrabaho ang mga marriage immigrants ay mayroon ding website upang magamit ito ng mga marriage immigrants sa kanilang mga bahay kapag nais nilang maghanap ng trabaho gamit ang internet. Seoul Global Center (global.seoul.go.kr) Ang website na ito ay pinangangasiwaan ng Munisipalidad ng Seoul. Nagbibigay ito ng mga impormasyon para sa mga dayuhang naghahanap ng trabaho sa Korea. Ang mga impormasyon tungkol sa pagtatrabaho ay nakasulat sa wikang Ingles, Hapon, Intsik at French. Worknet ( Ito ay isang portal site na pinapatakbo ng Ministry of Employment and Labor tungo sa Korea Employment Information Service. Maaari ninyong i-akses ang mga impormasyon tungkol sa iba t ibang trabaho at karera (career), gayundin ang mga oportunidad sa trabaho at maaari din kayong direktang mag-apply sa trabahong nais ninyong pasukan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 217

219 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Korea Network for Occupations and Workers (know.work.go.kr) Ito ay website na nagbibigay ng impormasyon para sa pagtatrabaho at karera (career). Ito ay pinangangasiwaan ng Ministry of Employment and Labor tungo sa Korea Employment Information Service. Maaari ninyong i-akses ang mga impormasyon tungkol sa trabaho, karera, akademikong kurso, at iba pa. Maaari din kayong humingi ng payo sa pamamagitan ng cyber counseling upang matulungan kayong humanap ng trabahong nababagay sa inyo. Job Center ng Ministry of Employment and Labor ( Ito ay institusyong nagbibigay ng libreng impormasyon tungkol sa mga kumpanyang nangangailangan ng manggagawa sapagkat sila ang may pinakamalawak na network sa buong bansa. Sa pamamagitan ng pagpapayo, hahanapan nila kayo ng trabahong akma sa inyo. Hahanapan nila kayo ng trabaho hanggang sa makakuha na kayo ng trabaho. Maaari niyo ring bisitahin ang website ng pinakamalapit na job center sa inyo. Ang mga job center ay naghahandog din ng iba t ibang programa para sa gabay sa mga karera (career) kagaya ng short-term group counseling program at mga espesyal na talakayan para sa pagtatrabaho, kabilang na rito ang Career Guidance Program para sa mga Marriage Immigrant Women (WIND) para paunlarin pangarap at ang kakayahan nila upang makahanap sila ng nararapat na trabaho. Para naman tulungan ang mga marriage immigrants na nahihirapang bisitahin ang mga kumpanya dahil sa interbyu, nagbibigay din sila ng mga tagapayo (counselors) na sasamahan kayo upang bisitahin ang kumpanya. Women s Resource Development Center ( Nagbibigay ito ng iba t ibang uri ng pagsasanay para sa trabaho (job trainings), bokasyunal na pagsasanay, at pagpapayo para sa mga kababaihan. Ito ay isa sa mga kumprehensibong institusyon na nagbibigay tulong sa mga kababaihan upang sila ay makakuha ng trabaho. Job Information Centers ng mga Si at Gun mula sa Lokal na Pamahalaan Nagpapatakbo ito ng mga libreng job brokerage organizations (mga organisasyong nagre-recruit para sa trabaho) (mangyaring sumangguni sa websites ng lokal na pamahalaan) 218

220 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Kung sakaling magkaroon ng problema o mahirapan sa paghahanap ng trabaho, sasamahan ng Job Center ang migranteng manggagawa sa paghahanap ng trabaho at para sa paghaharap sa pag-interbyu. *Ministry of Employment and Labor, Job Center ( 2. Bokasyunal na Pagsasanay Nilalayon ng mga bokasyunal na pagsasanay na mapaunlad ng mga naghahanap ng trabaho ang kanilang mahahalagang kakayahang pangbokasyunal. Ang employment insurance system ay nagsasagawa ng mga pagsasanay para sa trabaho at bokasyunal na pagsasanay para pataasin ang pakikilahok ng mga kababaihan sa lipunan. Job Center ( Comprehensive Counseling Center, The Ministry of Employment and Labor ( 1350 o sa ) Vocational Training Information Network, The Ministry of Employment and Labor ( (1) Ano ang Nae-il Bae-woom Card? Nilalaman ng card ang halaga ng suporta para sa mga naghahanap ng trabaho (bago o nagpalit ng trabaho), upang makalahok sila sa mga pagsasanay na akma sa kanila para lalo pa nilang mapaunlad ang kanilang bokasyunal na kakayahan. Ang tala ng kanilang pangkalahatang pagsasanay ay pinangangasiwaan ng bawat indibidwal. (2) Kwalipikasyon para Makatanggap ng Suporta Iyong mga walang trabaho at binigyan ng Job Center ng rekomendasyon bilang mga taong kinakailangan ng pagsasanay mula sa kanilang konsultasyon: Sumubok ng maghanap ng trabaho (dalawang beses) bago pa makuha ang card, at nakumpleto na ang kurso tungkol sa Nae-il Bae-woom Card, at mandatoryong naghahanap ng mga aktibidades kaugnay ang pagsasanay para sa pag-asa (hope training) (Gayunpaman, ang mga sumusunod ay hindi kasali sa mga aktibidades sa paghahanap ng trabaho: mga kabilang sa grupo ng lipunang may kapansanan, mga lumahok sa proyektong successful job seeking package, at mga naghahanap ng trabaho para sa SME*) * SME: Small and Medium-sized Enterprises Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 219

221 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Nilalaman ng Suporta Pinakamalaking suporta: KRW 2 milyon sa bawat isang tao para sa aktwal na gastos para sa pagsasanay (para sa mga kalahok sa proyektong successful job seeking package ang suporta ay aabot sa KRW 3 milyon) Para sa maingat na pagpili at masigasig na pakikilahok sa pagsasanay ang 30~50% ng bayad sa pagsasanay ay sasagutin ng mga magsasanay (trainees), depende kung saan kayo magsasanay. Ang mga sumusunod ay hindi kasali sa mga magbabayad para sa pagsasanay: mga benipisyaryo ng basic living security, kalahok ng proyektong successful job seeking package, kalahok sa SME s human resources recruitment package at mga kategorya ng pagsasanay para sa trabaho na wala masyadong estudyante, at iba pa. Nagbibigay din ng training grant o pabuya sa pagsasanay (maximum ng KRW 116,000/buwan) kung 80% ng klase ang inyong napasukan sa itinakdang panahon ng klase. Petsa ng Pagkawalang-bisa: isang taon mula sa petsa ng pag-iisyu ng account (4) Mga Kurso sa Pagsasanay na Saklaw ng Suporta Mga kurso sa pagsasanay na inanunsyo ng Ministry of Employment and Labor (MOEL) Namimili ang MOEL sa mga kurso sa pagsasanay na hiniling ng mga institusyong nagbibigay pagsasanay (training institutes) sa pamamagitan ng komite sa pag-eebalwasyon. Ang mga nais magsanay ay maaaring hanapin ang kursong nais nilang salihan sa Information Network for Vocational Ability Development and Training (HRD-Net, at direktang mag-apply para sa mga kurso gamit ang internet. Sa pag-iisyu ng account, bibigyan kayo ng in-depth counseling at ilang impormasyon para kayo y makapamili ng bagay na kurso para sa inyo. Nagbibigay din sila ng malawakang impormasyon tungkol sa mga pangunahing bagay, mapa-online man o offline. Halimbawa na lamang ang mga programa ng institusyong nagbibigay ng pagsasanay, pasilidad/ kagamitan/guro, grado, antas ng pagtatrabaho, bayad sa pagsasanay at iba pa. 220

222 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (5) Proseso Aplikasyon Magproseso ng Learning My Job ( Nae-il-bae-woom in Korean) ng Sistemang Card Institusyon para sa Pagsasanay (Training Institution) 5 Rehistrasyon para sa Pagsasanay at Pagbabayad 6 Paghahandog ng Serbisyo para sa Pagsasanay Nagsasanay (Trainee) 8 Pagbibigay ng Bayad para sa Pagsasanay Pampinansiyal na Institusyon 7 Aplikasyon para sa Bayad sa Pagsasanay, Insentibo para sa Pagsasanay (training allowance) 4 Pag-iisyu ng Bank Account Card 3 Request para sa Pag-iisyu ng Card 10 Pagbibigay ng Funds para sa Pagsasanay 9 Request para sa Pagbibigay ng Funds 1 Aplikasyon para sa Pagtatrabaho Aplikasyon para sa Bank Account 2 Konsultasyon tungkol sa Pagsasanay Rehistrasyon para sa Bank Account 11 Pagbibigay ng Insentibo para sa Pagsasanay (training allowance) Ministry of Labor and Employment Pagkilala sa Tamang Kurso ng Pagsasanay (6) Iba pang mga Serbisyo para sa Pagsasanay sa Trabaho Para sa mga marriage immigrants na kababaihan, bukod sa mga bokasyunal na pagsasanay na inihahandog kasama ang employment insurance, may iba pang mga libreng bokasyunal na pagsasanay mula sa Women Resources Development Center ( Women s Community Center at iba pa. Subalit hindi lahat ng ahensiya ay nagbibigay ng pagsasanay para sa trabaho para sa mga marriage immigrants at kababaihang dayuhan. Komunsulta muna sa pinakamalapit na ahensiya bago bumisita dito. Ang mga detalye tungkol dito ay matatagpuan sa mga multicultural family support centers at sa mga kaugnay na organisasyon. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 221

223 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2 >> Mga Pangunahing Isyu Kaugnay ang Pagtatrabaho Lahat ng mga kumpanya ay may kani-kaniyang itinakdang mga polisiya at regulasyon. Kabilang na rito ang mga polisiya sa haba ng oras ng pagtatrabaho, nakalaang oras para sa pagpapahinga, kaligtasan at mga kondisyon sa kalinisan. Inirerekomendang alamin ninyo ang mga kondisyong ito sa paghahanap ninyo ng trabaho. 1. Social Insurance Kapag ang isang marriage immigrant na nagpalit na ng Korean citizenship ay nagtrabaho, awtomatiko na ang pagmimiyembro nila para sa social insurance programs (national pension ( kukmin ), health insurance, employment insurance) Ang mga marriage immigrant naman na hindi pa nakakapagpalit ng Korean citizenship ay may karapatang mamili kung nais nilang magmiyembro para sa social insurances. Subalit, iminumungkahi na sila y magmiyembro para rito. Ang bayad o hulog para insurance ay ikinakaltas sa kabuwanang sahod ng mga empleyado at saka ito ipinapasa sa mga kaugnay na institusyon ng Korea na nangangasiwa ng Social Insurance. 2. Gabay sa Pamantayang Batas sa Pagtatrabaho (Standard Labor Act) Ang Standard Labor Act ay ipinatutupad upang masigurado at mapaunlad ang pangunahing hanapbuhay ng mga manggagawa, gayundin upang itaguyod ang balanseng pag-unlad ng pambansang ekonomiya sa pamamagitan ng pagbuo ng mga pamantayan pagdating sa pagtatrabaho. (1) Kontrata sa Pagtatrabaho (Employment Contract) Ang kontrata sa pagtatrabaho ay pinipirmahan ng employer at ng empleyado. Isinasaad sa kontrata ang pangunahing kondisyon kaugnay ang sahod at mga tungkulin sa trabaho. Dahil sa isa itong mahalagang dokumento, pag-ingatan ninyo ito at itago nang mabuti. (2) Pangangalaga sa mga Empleyado Sangayon sa Standard Labor Act Sinasaklaw nito ang lahat ng kumpanya o negosyong may lima o higit pang regular na empleyado 222

224 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya May ilang probisyon na hindi saklaw ang mga kumpanya o negosyong may hindi hihigit sa apat na regular na empleyado Ang sahod ay kinakailangang bayaran sa isang itinakdang araw kada buwan. Kailangang buo din at cash (hindi installment) ang pagbabayad. Kinakailangang isang beses sa isang buwan at regular ang pagbabayad dito. Kailangang bayaran ng karagdagang bayad ang pagtatrabaho ng overtime, sa gabi (night shift) at kapag holiaraw. Ang mga empleyadong nagtrabaho ng isang taon o higit pa ay maaaring makakuha ng severance pay (tegicom). Kapag nakaranas kayo ng paglabag ng kumpanya sa Standard Labor Act, gaya halimbawa ng hindi nabayarang sahod o severance pay, o kaya t pisikal na kaharasan o pang-aabuso ng inyong amo, o sapilitang pagtatrabaho ng overtime o kaya sapilitang pagtatrabaho dahil sa masamang intensyon, maaari kayong umapila sa lokal na opisina ng MOEL, sa Division for Supervising Improvement of Working Conditions. (Customer Counseling Center 1350, ) (3) Hindi Nababayaran o Naantalang Pagbabayad ng Sahod Itinuturing na naaantala ang pagbabayad ng sahod kapag hindi sinusunod ng may-ari ng negosyo ang pagbabayad ng sahod sa itinakdang araw o sa payday. Sa mga ganitong kaso, maaari kayong umapila sa lokal na opisina ng MOEL na nasasakupan ang lugar ng inyong kumpanya at humingi kayo ng tulong upang maaksyunan ito. Kapag nakapagsampa na kayo ng petisyon sa MOEL laban sa inyong employer, magsisimula na ang imbestigasyon para sa inyo at sa may-ari ng kumpanya. Mas makakabuti kung maghahanda kayo ng mga dokumentong magpapatunay sa inyong akusasyon. Proseso 1 Konsultasyon at pagsusumite ng inyong pahayag (Civil Service Center ng Lokal na Opisina ng Edukasyon) 2 Pagtawag para sa pakikilahok (hearing) ng mga nasasangkot (Labor Supervisory Officer) 3 Imbestigasyon sa katotohanan 4 Matapos ang imbestigasyon, papatawan ng nararapat na aksyon ang employer 5 Kapag hindi sumunod ang mga employer sa ipinapataw na aksyon, ipapasa na ang kaso sa tagausig (Prosecutor s Office) (4) Sistema ng Paghahabol sa Hindi Nababayarang Sahod Kung sakaling ang mga empleyado ay kinakailangan ng huminto sa pagtatrabaho dahil nalugi at nagsara na ang kumpanya, at wala na itong kakayahang magbayad pa ng sahod at severance pay, ang gobyerno ay may ibinibigay na benepisyo para rito: Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 223

225 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Sahod para sa huling tatlong buwan: sahod para sa huling tatlong buwan simula sa araw ng pagreretiro o aktwal na araw ng pagtigil sa trabaho Benepisyo para sa leave sa loob ng huling tatlong buwan: Ito ay tumutukoy sa kabayaran para sa mga araw na nawalan ng pasok dahil mahina ang kumpanya para sa huling tatlong buwan simula sa araw ng pagreretiro o aktwal na araw ng pagtigil sa trabaho Severance pay para sa huling tatlong taon: retirement benefits (tegicom) para sa huling tatlong taon, kinukwenta ito ayon sa araw ng pagreretiro (average na sahod para sa 90 araw) (5) Pagtatanggal sa Trabaho Sangayon sa Standard Labor Act, ang pagtatanggal sa mga empleyado sa trabaho ay maaari lamang isagawa kung mayroong makatarungang dahilan. Ang mga dahilan ay kinakategorya sa tatlo: personal na dahilan dahil sa pag-uugali o kilos ng empleyado dahil sa kagipitan ng kumpanya at kinakailangan ito upang mapangasiwaan ang negosyo 3. Pamantayan sa Pagtatrabaho (1) Oras ng Pagtatrabaho Sangayon sa nirebisang Standard Labor Act, ang mga kumpanyang may lima o higit pang regular na empleyado ay hindi maaaring lumagpas sa 40 oras na pagtatrabaho kada linggo, hindi kabilang dito ang oras para sa pagpapahinga (break time). O walong oras kada araw, hindi kabilang dito ang oras para sa pagpapahinga. (2) Oras sa Pagpapahinga 30 minutong pahinga ang ibinibigay sa bawat apat na oras ng pagtatrabaho. Samakatuwid, isang oras na pagpapahinga para sa walong oras ng pagtatrabaho. Maaaring gawin ng mga empleyado ang nais nila tuwing oras ng pagpapahinga, subalit hindi ito kasama sa bayad sa sahod. (3) Overtime, Pagtatrabaho sa Gabi at Pagtatrabaho ng Holiday Ang pagtatrabaho ng sobra sa 40 oras/linggo o 8 oras/araw, na siyang itinakdang standard working hours, ay tinatawag na overtime work. Ang pagtatrabaho sa gabi (night shift, yagan) ay nagsisimula 10:00PM hanggang 6:00AM. Ang bayad para sa overtime, at pagtatrabaho ng holiday ay 1.5 na mas malaki kaysa sa bayad sa regular na sahod. 224

226 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (4) Paghahalinhinan sa Oras ng Trabaho Ang mga kumpanyang nangangailangang patakbuhin ang kumpanya sa loob ng 24 na oras ay hinahati ang kanilang mga empleyado sa dalawa o tatlong pangkat. Sa ibang mga pabrika, inaayos nila ang iskedyul ng mge empleyado para halinhinan silang magtrabaho ng pang-umaga at panggabi. Ang ibang mga kumpanya naman ay ginugrupo nila ang mga empleyado para magtrabaho sa parehong oras araw-araw. 4. Sahod Kategorya Minimum Wage Sistema ng Pagpapasweldo Severance Pay (Tegicom) Deskripsyon Ito ay tumutukoy sa minimum na halaga ng sahod na itinakda ng gobyerno para ipasweldo ng mga employers sa kanyang mga empleyado. Ang lahat ng kumpanya ay kailangang sumunod dito. Simula 2013 (Enero 1 ~ Disyembre 31, 2013), ang minimum wage ay tumaas na sa KRW 4,860/oras, o KRW 38,880/araw. Sa susunod na taon, 2014, ang minimum wage ay KRW 5,210/oras o KRW41,690/araw. Ang sweldo ay maaaring bayaran kada oras, lingguhan, buwanan o taunan, depende sa inyong kontrata. Kadalasan, ang mga empleyadong nagtatrabaho para sa industriya ng manufacturing ay sinuswelduhan kada buwan. Ang mga nagtatrabaho naman sa construction industry ay binabayaran kada araw. Ang mga empleyado namang kinontrata na magtrabaho ng panandalian ay kada oras din ang sahod. Gayunpaman, karamihan sa mga empleyado y binabayaran kada buwan. Tiyakin kung tama ba ang pinapasahod sa inyo ng inyong employer. Kaya naman mas makakabuti kung gagawa kayo ng sarili ninyong logbook o record ng oras ng trabaho ninyo araw-araw. Ang ibang kumpanya naman ay may sariling time card upang makita ang eksaktong oras ng pagtatrabaho ng mga empleyado. Ang mga empleyadong saklaw lamang ng Standard Labor Act ang makakatanggap ng severance pay (tegicom). Hindi makakatanggap ng severance pay ang mga empleyadong nagtatrabaho ng 15 oras o mas mababa pa kada linggo. Lahat ng empleyado na nagtatrabaho para sa mga kumpanyang may isa o higit pang empleyado ay makakatanggap nito. (Subalit, para sa mga nagtrabaho sa mga kumpanyang may apat o mas mababa pang bilang ng regular na empleyado simula noong Disyembre 1, 2010 hanggang Disyembre 31, 2012, 50% lamang ng severance pay ang maaari ninyong matanggap. Buong severance pay naman ang ibabayad sa inyo simula Enero 1, 2013.) Ang mga empleyado na nagtrabaho sa kumpanya ng mahigit sa isang taon ay maaaring makatanggap ng bonus na katumbas ng 30 araw na sweldo. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 225

227 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 3 >> Employment Insurance Ang mga kumpanya ay nagbabayad ng employment insurance premium batay sa kabuwanang bayad ng may-ari ng negosyo at mga empleyado. Ito ay ginagamit kapag nawalan ng trabaho (unemployment) ang mga empleyado. Kung sakaling mawalan ng trabaho ang isang empleyado, maaari siyang makakuha ng unemployment allowance mula sa employment insurance. Maaari rin siyang sumali sa mga pagsasanay para sa trabaho (job trainings). Ang mga may-ari naman ng kumpanya ay makakatanggap ng pinansiyal na tulong para sa pagsasagawa ng hakbang upang mapanatili ang trabaho, o kabayaran para sa pagbibigay nila ng pagsasanay sa trabaho. 1. Unemployment Benefits Kapag nawalan ng trabaho ang isang empleyado, nagbibigay ng mga benepisyo ang employment insurance para sa itinakdang panahon upang tulungan ang mga nawalan ng trabaho sa panahon ng kailangan nila ng pinansiyal na tulong, at upang makakuha muli sila ng trabaho. Ang unemployment benefits ay hindi kabayaran para sa kawalan ng trabaho o sa pagbabalik ng bayad para sa hulog sa employment insurance premiums. Ito ay insentibo upang himukin ang mga empleyado na muling magtrabaho. Ang empleyadong nawalan ng trabaho ay maaari lamang mag-apply para sa nasabing benepisyo 12 buwan matapos ang araw ng pagtigil sa trabaho. (1) Kwalipikasyon Mga empleyadong tumutugma sa lahat ng kwalipikasyong isinasaad sa ibaba ay maaaring magapply para sa unemployment benefits: Kung nagtrabaho ng mahigit sa 180 na araw base sa insured unit period (ang basehan sa pagbibilang ng araw para sa kabayaran) sa loob ng 18 buwan bago ang araw ng pagtigil sa trabaho, kung siya ay nagtrabaho sa kumpanyang miyembro ng employment insurance. Mga empleyadong sapilitan o napilitang huminto sa trabaho. Kung sakaling muling sumusubok na maghanap ng trabaho (Ang mga empleyadong nawalan ng trabaho sanhi ng boluntaryong pagtigil sa trabaho o kaya y natanggal sa trabaho dahil sa pinsalang idinulot niya sa kumpanya ay hindi maaaring mag-apply para sa unemployment benefits) 226

228 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Mahalagang Impormasyon Kwalipikasyon sa Pagsali sa Employment Insurance Ang mga kumpanya na may isa o higit pang empleyado, awtomatiko na ang pagmimiyembro para sa employment insurance. Subalit, ang mga dayuhang manggagawa o yong mga hindi pa Korean citizens, ang kanilang pagsali o pagmimiyembro sa employment insurance ay depende sa kanilang nasyunalidad at sang-ayon sa patakaran tungkol dito. (2) Halaga ng Unemployment Benefits Halaga ng unemployment benefits = 50% ng average na sahod bago tumigil sa pagtatrabaho x bilang ng araw (maximum na sweldo kada araw: KRW 40,000; minimum na sahod kada araw: 90% ng minimum wage) Bilang ng araw para sa unemployment benefits: ang bilang ng araw para sa unemployment benefits ay mula 90 araw hanggang 240 na raw, at ang bilang na ito y ibinabatay sa edad ng empleyado nang siya ay tumigil sa pagtatrabaho at ang haba ng panahon ng kanyang pagsususkrisyon (subscription) para sa employment insurance. Bilang ng Araw para sa Unemployment Benefits (bilang ng araw para sa benepisyo) Edad at Durasyon ng suskrisyon Hindi Hihigit sa 1 taon 1 taon ~ 3 taon 3 taon~ 5 taon 5 taon ~ 10 taon Higit sa 10 taon 30 taong gulang pababa 90 araw 90 araw 120 araw 150 araw 180 araw 30 ~ 50 taong gulang 90 araw 120 araw 150 araw 180 araw 210 araw 50 taong gulang ~ at ang mga may kapansanan 90 araw 150 araw 180 araw 210 araw 240 araw Edad: Inyong edad nang kayo ay tumigil sa pagtatrabaho Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 227

229 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (3) Paraan ng Aplikasyon Kapag nawalan kayo ng kasalukuyang trabaho, kinakailangang magparehistro kayo bilang job seeker (aplikanteng naghahanap ng trabaho) sa website ng WorkNet. Pagkatapos nito ay maaari na kayong mag-file ng unemployment report sa Job Center sa inyong lugar, dalhin lamang ang inyong ID. Kinakailangan ninyong gumawa at magsumite ng aplikasyon sa Job Center upang malaman kung kayo ba ay kwalipikado para makatanggap ng unemployment allowances. 14 araw matapos ang aplikasyon, padadalhan kayo ng notipikasyon kung kayo ba ay maaaring makatanggap ng unemployment allowance (Padadalhan kayo ng sulat sakaling ito ay hindi maaprubahan). Maaari kayong bumisita sa Job Center upang matanggap ang aprobasyon ng inyong aplikasyon. Bumisita dito sa itinakdang araw na nakasaad sa sulat, mula 1~4 na linggo. Kinakailangang ipaalam ninyo sa Job Center ang mga sumusunod na impormasyon: estado ng inyong kawalan ng trabaho para sa kinikilalang durasyon ng pagkawalang trabaho, at mga gawain ninyo upang makahanap ng bagong trabaho (hal., pagsusumite ng mga resume, pagpapa-interbyu sa trabaho, atbp.) 228

230 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 4 >> Employment Insurance para sa Independent Businessman 1. Paraan ng Suskrisyon : boluntaryong suskrisyon (kung nais niyang maging insured) 2. Kwalipikasyon : independiyenteng negosyante, na may rehistro ng negosyo at ang bilang ng empleyado ay hindi hihigit sa 50 empleyado 3. Premium Insurance at Unemployment Allowance Ang insurance premium ay 2.25% (binabayaran bawat buwan) na batay sa remuneration, ang kabayaran naman para sa kawalang trabaho ay 50% na sustento batay sa remunerasyon (ang iba t ibang allowance period ay sangayon proporsyunal sa policy periods ng insurance) Pamantayang Remunerasyon (Basis Remuneration): batayan ng pagbabayad ng insurance premium at sa sustento para sa kawalang trabaho. Ito ay kinakategorya sa 5 grado. Ang suskritor ay pipili ng isa sa 5 mga grado (Yunit: KRW) Batayan sa Kabayaran Buwanang premium Buwanang sustento habang walang trabaho unang baitang 1,540,000 34, ,000 pangalawang baitang 1,730,000 38, ,000 pangatlong baitang 1,920,000 43, ,000 pang-apat na baitang 2,110,000 47,470 1,055,000 panglimang baitang 2,310,000 51,970 1,155,000 Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 229

231 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 4. Benepisyo (Unemployment Allowance) ibinibigay ang unemployment allowance para sa mga naghahanap ng trabaho para sa loob ng 90~180 na araw proporsyonal sa policy period, sakaling nalugi at nagsara ang kumpanya matapos nitong mag-subscribe sa employment insurance sa loob ng mahigit sa isang taon. Dibisyon Sumali sa isinegurong panahon (panahon) 1taon-3taon 3taon-5taon 5taon-10taon higit na10taon mga araw ng suweldo 90araw 120araw 150araw 180araw (Kakayahang pag-unlad Bokasyonal) tumutulong mla porsyento sa mga gastusin sa pagsasanay. (Suporta para sa pagpapalt ng trabaho) para sa mga nagsosolong negosyante na nakakaranas ng kahirapan sa pamamahala ng kanyang negosyo, at di naiwasang bumagsak ang kanilang negosyo, pagbibigay ng serbisyo para suportahan sa proseso ng pag aayos at pagsalba ng negosyo. 5. Panahon ng Pagsususkrito (Period of Subscription): Anim na buwan mula sa petsa ng pagpaparehistro ng negosyo 230

232 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 5 >> Industrial Accident Compensation Insurance (Insurance para sa mga Naaksidente habang Nagtatrabaho) 1. Aksidente habang Nagtatrabaho (Industrial Accidents) Ang industrial accident compensation insurance ay isang programa ng gobyerno kung saan binabayaran ang mga naaksidente kapag ito y nangyari habang sila y nagtatrabaho. Ang insurance program na ito y saklaw ang lahat ng kumpanyang may empleyado. Ang mga aplikanteng tumutugon sa kwalipikasyon at nakapagsumite na ng aplikasyon para sa danos perwisyo sa Korean Worker s Compensation and Welfare Service (COMWEL) ay muling susuriin ng COMWEL at saka ibibigay ang kabayaran kung ito y maaaprubahan. (1) Mga Tips na Dapat Tandaan Kapag Kayo y Naaksidente habang Nagtatrabaho Ang aplikasyon para sa kabayaran para sa aksidente ay kadalasang isinasagawa ng mga kumpanya. Kung sakaling hindi ito asikasuhin ng inyong kumpanya, maaari kayo mismo o ang inyong pamilya ang magsumite ng aplikasyon sa COMWEL ( ), o kaya y humingi ng tulong sa mga organisasayong tumutulong sa mga dayuhan. Kinakailangang agapan ang pagpapagamot dito kaya t lahat ng biktima ay kinakailangang magpunta agad sa ospital upang magpatingin at magpagamot. Kung sakaling maputulan kayo ng daliri, magtungo agad sa ospital na maaaring mag-opera upang maidugtong muli ang naputol na daliri sa kamay sa loob ng 24 na oras. Ang isang manggagawa ay maaaring mag-apply para sa kabayaran sa aksidente kahit na ito y kasalan pa niya, subalit kailangan ito ay nangyari habang siya ay nagtatrabaho. Ang allowance para sa mga araw na hindi makakapagtrabaho ang biktima at ang kabayaran para rito ay idedeposito sa kaniyang bank account. Kung sakaling wala pang bank account ang isang manggagawa, kinakailangang gumawa na siya agad nito. Ang mga dayuhang manggagawa na patuloy pa rin na nagpapagamot dahil sa aksidente sa trabaho ay hindi maaaring tanggalin sa trabaho o sapilitang paalisin ng Korea. Dati may ilang mga kaso na kung saan ang mga naaksidenteng manggagawa ay sapilitang pinauwi dahil sa kanilang kalagayan. Subalit dahil sa kakulangan ng kaalaman sa batas, hindi na nila nakuhang umapila pa para rito. Meron din namang mga kaso kung saan hindi na nakapag-apply para sa benepisyo ang mga naiwang pamilya ng namatay na manggagawa dahil hindi nila alam ang batas tungkol dito. Ang mga biktima ng aksidente ay kailangan na magpakonsulta agad sa mga organisasyong nagpapayo sa mga dayuhan upang malaman nila ang mga karapatan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 231

233 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Kwalipikasyon Ang mga kumpanya o mga empleyado ng kumpanya ay maaaring mag-apply para sa kabayaran sa pinsala, sakit, kapansanan o kamatayang dulot ng aksidente kung ang kumpanya ay nasasaklaw ng Batas para sa Kabayaran at Proteksyon sa Aksidente. (3) Paghahanda ng Dokumento Kinakailangang isinasaad ng dokumento ang mga detalye tungkol sa aplikasyon, petsa at oras kung kailan naganap ang aksidente. Tatlong kopya ng application form para sa medical care, application form para sa benepisyo sa pagli-leave, at (kung naaayon) application form para sa pagkabaldado, at kopya ng mga medical bills. Kinakailangan itong ihanda at pirmahan ng empleyado (biktima), kumpanya at ospital. Kinakailangang isumite ng aplikante ang orihinal na kopya ng application form para sa medical care, application form para sa benepisyo sa pagli-leave sa COMWEL. (4) Proseso ng Kabayaran para sa Aksidente Aksidente Pagpapaospital Pag-iisyu ng Medical Certificate Pagsusuri ng Nangyaring Aksidente, Tinamong Pinsala, o Pagkakasakit Pagpapasa ng Aplikasyon sa COMWEL Paghahanda ng Aplikasyon para sa Pangunahing Medikal na Lunas Pangmedikal na Konsultasyon (kung kinakailangan) Deliberasyon at Pagpapasiya Notipikasyon ng Desisyon (Aplikante, Kumpanya, at Medikal na Organisasyon) 232

234 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (5) Klase ng mga Benepisyong maaaring Makuha mula sa Industrial Accident Compensation Insurance Kategorya Pambayad sa mga Gastusing Pang-medikal Bayad sa mga Araw na Hindi Makakapasok dahil sa Sakit (Bayad na Pension para sa Pagkakasakit at Natamong Pinasala) Bayad para sa Kapansanan (Disability Allowance) Personal Care Benefits Benepisyo para sa Rehabilitasyon sa Pagtatrabaho Bayad para sa mga Naiwang Kapamilya at Bayad para sa Pagpapalibing Nilalaman Bayad para sa pagpapagamot ng sakit o natamong pinsala na siyang nagmumula sa mga medikal na institusyon. Ito ay binibigay hanggang sa gumaling ang biktima. Ang benepisyong ito y ibinibigay upang masiguradong may kikitain pa rin ang isang empleyadong naaksidente habang nagtatrabaho para rin maprotektahan ang kaniyang hanapbuhay at ang kaniyang pamilya habang siya y naka-leave dahil sa sakit (ang bayad na pension para sa pagkakasakit at/o natamong pinsala ay ibinibigay para sa mga nabibilang sa una~ikatlong grado ng pagkakasakit o kapansanan para sa mga nakasick leave sa loob ng dalawang taon o higit pa.). Ibinibigay ito base sa antas ng pinsalang natamo ng biktima nang siya y maaksidente habang nagtatrabaho sa kumpanya, lalo na t kung patuloy pa rin ang kanyang pagpapagamot matapos ang aksidente. Benepisyong para sa mga nangangailangan ng personal na maagsikaso sa kanila matapos ang pagpapagamot dahil sa kanilang medikal na kondisyon. Ibinibigay lamang ito doon sa mga pumapasa para sa kaangkupan para sa sick leave. Benepisyo para sa mga employer na nagpapanatili ng pagbibigay trabaho o nagsasagawa ng mga pagsasanay para sa rehabilitasyon, o kaya ng pagsasanay para sa adaptasyon ng mga nagtamo ng kapansanan at nakatanggap ng disability benefits. Para rin ito sa mga nangangailangan ng pagsasanay para sa pagbabalik-trabaho lalo na t ang grado ng kanilang pinsala ay nasa 1~12 na grado, at patuloy pa rin ang pagpapaggamot, o kaya naman iyong mga may kapansanan ng 1~12 grado at kasalukuyang tumatanggap pa rin ng disability benefits. Ang bayad para sa gastusin sa pagpapalibing at allowance para sa mga naiwanang pamilya ay ibinibigay para mapangalagaan ang pamumuhay ng naiwanang pamilya sa pagkakataong bawian ng buhay ang empleyado dahil sa aksidente habang nagtatrabaho. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 233

235 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 2. Pangunahing Patakaran sa Kaligtasan Ang unang hakbang para maiwasan ang pagkakaroon ng aksidente habang nagtatrabaho ay ang madalas na paglilinis ng inyong pinagtatrabahuhan, ang paligid nito at panatilihing maayos ang mga kagamitan dito. Siguraduhin ninyong walang mga nakasagabal sa mga daanan. Kinakailangang madalas ninyong tiyakin na hindi madulas ang sahig. Ang mga sumusunod ay ang pangunahing patakaran para sa kaligtasan na kinakailangang ipatupad sa bawat kumpanya: Itago ang mga materyales na mapanganib sa mga itinakdang lugar lamang. Siguraduhin ding may tamang label o marka ang bawat lalagyan nito. Magsuot ng tamang damit kapag nagtatrabaho. Huwag manigarilyo o kumain sa loob ng pinagtatrabahuhan ninyo. Magsuot ng mga damit o gamit pangkaligtasan, gaya ng sombrero at sapatos na pangkaligtasan. Magsuot ng gwantes na pangkaligtasan (safety gloves) kaysa sa gwantes na gawa sa cotton kapag nagpapaandar ng rotary machines. Kapag ang trabaho ninyo ay may kinalaman sa pagpuputol, grinding at mga makinang naglalabas ng mga maliliit na butil o alikabok, siguraduhing magsuot ng salaming pangkaligtasan. Magsuot ng protective mask (gas mask) kapag gumagamit kayo ng mga kemikal gaya ng mga panlinis at adhesives. Alamin kung saan ang pinakamalapit na emergency exit. Alamin din kung saan nakalagay ang first-aid kit at fire extinguisher. Alamin ang lahat ng mga nakapaskil tungkol sa kaligtasan gaya ng safety signs at mga warning signs. Hugasan nang mabuti ang kamay bago kayo kumain. 234

236 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Mga Signs na Dapat Tandaan Bawal Dumaan Bawal ang Pedestrians Bawal Pumasok ang mga Sasakyan Bawal Gamitin Bawal Sumakay Bawal Manigarilyo Bawal ang mga Materyales na maaaring Magdulot ng Sunog Bawal ang Gumagalaw na Bagay Materyales na Nakakasunog Oxidizing Materials Materyales na maaaring Sumabog Materyales na Corrosive Materials Carcinogens (nagdudlot ng cancer), Mutagens, Reproductive Toxins, at mga Materyales na Nagdudulot ng Problema sa Respiratory System High Voltage Nahuhulog na mga Bagay Mga Bagay na Nakasabit Mapanganib na Lugar Mataas na Temperatura Mababang Temperatura Radioactive Materials Isuot ang Salaming Pangkaligtasan Isuot ang Ear Plugs Isuot ang Helmet na Pangkaligtasan Isuot ang Botang Pangkaligtasan Isuot ang Gwantes na Pangkaligtasan Isuot ang Gas Mask Isuot ang Dustproof Mask Emergency Aid Emergency Exit Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 235

237 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 6 >> Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak at Leave para sa Pag-aalaga ng Bata Kung ang isang empleyado ay nagdadalang-tao, maaari siyang magfile ng maternity leave bago o matapos ang kaniyang panganganak. Bukod pa rito, maaari rin siyang gumamit ng leave para sa pag-aalaga ng mga batang nasa 6 na taong gulang pababa (pagbabawas ng oras ng pagtatrabaho para maalagaan ang bata). 1. Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak (1) Kwalipikasyon Sinumang babaing empleyadong nagtatrabaho sa isang kumpanyang mayroong isa o higit pang regular na empleyado t napapasailalim sa Standard Labor Act ay maaaring mag-file at gumamit ng maternity leave, nang hindi isinasaalang-alang ang kaniyang pinirmahang kontrata para sa pagtatrabaho (permanente o regular na empleyado, temporaryo o part-time na empleyado, atbp.) (2) Panahon ng Maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak Kung walang problema sa panganganak, ang mga empleyado ay maaaring mag-file ng leave para sa 90 araw na leave mula sa due date (inaasahang araw ng panganganak) o sa mismong araw ng panganganak. Lahat ng empleyado ay maaaring gumamit ng 45 araw pataas para sa leave matapos ang panganganak. Ang babaing empleyado ay maaaring gumamit ng 44 na araw ng maternity leave sa unang yugto ng panganganak kaysa sa nalalapit na araw ng panganganak, ayon sa mga sumusunod na kaso: 1 kung nakaranas ng makunan o magsilang ng patay na sanggol ang empleyado, 2 kung mahigit sa 40 taong gulang na ang empleyado, 3 kung mayroon siyang medical certificate na nagsasabing may posibilidad siyang makunan o magsilang ng patay na sanggol. Ang maternity leave bago o matapos ang panganganak ay ibinibigay sa mga empleyado ng ilang mga kumpanya. Subalit, matatapos ang leave kapag naabutan ng expiration ng contract period habang naka-leave ang empleyado. 236

238 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Sahod habang naka-maternity Leave Bago o Matapos ang Panganganak Ang sahod ay binabayaran habang naka-leave ang mga empleyado. Binabayaran ng malalaking kumpanya ang 100% ng 60 araw ng karaniwang sahod ng empleyado, at ang natitirang sahod para sa 30 araw ay binabayaran gamit ang employment insurance. (Maximum ng KRW 1.35 milyon sa isang buwan) Binabayaran naman ng mga small and medium-sized enterprises ang sahod para sa 90 araw gamit ang employment insurance (maximum ng 1.35 milyon kada buwan). (4) Paghiling ng Sustento sa Pagliban dahil sa Panganganak Isinumite sa Center ang aplikasyon ng maternity leave at bakasyon na sahod, maternity leave, bakasyon at pagtanggap ng pagkumpirma mula sa mga employer na may kapangyarihan sa residente ang aplikante o mga lugar sa lugar ng trabaho sa pagkuha ng mga manggagawa upang makatanggap ng bakasyon magbayad ng bayad ng maternity leave. Kakailanganing dokumento Ang dokumento ay natanggap mula sa kumpanya: kumpirmasyon ng bakasyon ng maternity leave, Payroll, trabaho at isang kopya ng mga dokumento ng kontrata upang matukoy ang mga sahod Ang dokumento ay natanggap mula sa Ministri ng Pagtatrabaho at Labor website o sentro ng trabaho: Applikasyon para sa maternity leave bayad ng bakasyon. 2. Leave para sa mga Nakunan (Miscarriage) o Nanganak ng Patay na Sanggol (Stillbirth) (1) Kwalipikasyon Sangayon sa tuntunin, ang pagli-leave dahil nakunan o nanganak ng patay na sanggol ay pinapayagan lamang sa mga kasong natural ang dahilan ng pagkalaglag ng bata sa sinapupunan. Ang panahon o haba ng leave ay naiiba base sa panahon ng pagbubuntis. Sangayon sa Standard Labor Act, ang babaing empleyado na nagtatrabaho sa isang kumpanyang may isa o higit pang regular na empleyado ay maaaring mag-file ng leave, nang hindi isinasaalangalang ang kanyang kontrata sa pagtatrabaho (kahit na siya y regular o part-time na empleyado). Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 237

239 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata (2) Haba ng Leave Kapag Nakunan o Nanganak ng Patay na Sanggol: Binibigyan ng leave ang mga nakaranas nito sangayon sa panahon ng pagbubuntis bago makunan o manganak ng patay na sanggol kung 11 linggong pagbubuntis nang makunan: 5 araw na leave mula sa araw na pagkakunan o panganganak ng patay na sanggol 12 linggo ~ 15 linggo : 10 araw na leave mula sa araw na pagkakunan o panganganak ng patay na sanggol 16 linggo ~ 21 linggo: 30 araw na leave mula sa araw na pagkakunan 22 linggo ~ 27 linggo: 60 araw na leave mula sa araw na pagkakunan mahigit sa 28 linggo: 90 araw na leave mula sa araw na pagkakunan (3) Bayad para sa mga Naka-leave dahil Nakunan o Nanganak ng Patay na Sanggol Ang patakaran para sa bayad para sa leave ng mga nakunan o nanganak ng patay na sanggol ay pareho ng patakaran para sa maternity leave. Binabayaran ng malalaking kumpanya ang 100% ng 60 araw ng karaniwang sahod ng empleyado, at ang natitirang sahod para sa 30 araw ay binabayaran gamit ang employment insurance. (Maximum ng KRW 1.35 milyon sa isang buwan) Binabayaran naman ng mga small and medium-sized enterprises ang sahod para sa 90 araw gamit ang employment insurance (maximum ng 1.35 milyon kada buwan). (4) Aplikasyon para sa sahod sa panahon ng leave dahil nakunan o nanganak ng patay na sanggol Ang mga empleyadong nais makatanggap ng sahod habang sila ay naka-leave dahil sila ay nakunan o nanganak ng patay na sanggol ay kinakailangan kumuha ng dokumentong nagpapatunay na sila ay naka-leave. Makukuha ang dokumentong ito sa mga may-ari ng kumpanya. Isumite ang nasabing dokumento, kasama ang application form para sa pagke-claim ng sahod sa panahon ng leave at medical certificate na nagpapatunay na kayo ay nakunan o nanganak ng patay na sanggol, sa Job Center na nasasakiupan ang inyong tirahan o lokasyon ng inyong kumpanya. 238

240 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 3. Leave para sa Pag-aalaga ng Bata Ang mga empleyado ay maaaring mag-file ng leave para sa isang taon upang alagaan ang sanggol (o bata) na nasa 6 na taong gulang pababa. (Ito ay para lamang sa mga batang ipinanganak matapos ang Enero 1, 2008). (1) Kwalipikasyon Ang mga empleyado, babae man o lalaki, ay maaaring mag-file ng leave, hanggang isang taon, para sa pag-aalaga ng bata kung sakaling nakapagtrabaho na sila sa isang kumpanya sa loob ng isang taon o higit pa at mayroon silang anak na 6 na taong gulang pababa. (Ito ay para lamang sa mga batang ipinanganak matapos ang Enero 1, 2008). Ang leave para sa pag-aalaga ng bata ay ipinatutupad upang masiguradong hindi titigil sa trabaho ang mga empleyado dahil sa pangangailangang alagaan ang bata at upang pareho nilang matugunan ang mga tungkulin nila sa kanilang bahay at gayundin ang trabaho nila sa opisina. (2) Haba ng Leave para sa Pangangalaga ng Bata Ang maximum na haba ng leave para sa pangangalaga ng bata ay hanggang isang taon. (3) Bayad para sa Leave para sa Pangangalaga sa Bata Walang bayad o sahod na matatanggap para sa leave sa pangangalaga sa bata. Subalit may matatanggap kayo na allowance para rito na umaabot ng 40% ng kabuwanang sahod (maximum ng KRW 1,000,000, minimum ng KRW 500,000). Ang kabayaran para sa leave sa pag-aalaga ng bata (KRW 200,000 kada buwan) at ang kabayaran para sa kapalit na manggagawa o empleyado (KRW 200,000 hanggang KRW 400,000 kada buwan) ay ibinibigay sa employer (o may-ari ng kumpanya) maliban sa allowance para sa leave sa pagaalaga ng bata. (4) Aplikasyon para sa Allowance habang Naka-leave para sa Pag-aalaga ng Bata Isumite ang iyong aplikasyon para sa allowance habang naka-leave para sa pag-aalaga ng bata sa inyong employer 30 araw bago ito magsimula. Ang mga empleyadong nais makatanggap ng allowance habang sila y naka-leave para sa pangangalaga sa bata, kinakailangan nilang kumuha ng dokumentong nagpapatunay nito mula sa kanilang kumpanya. At saka ito isumite kasama ang application form para rito sa Job Center na nasasakupan ang inyong kumpanya o tirahan. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 239

241 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Kinakailangang Dokumento Dokumentong mula sa inyong kumpanya: dokumentong nagpapatunay na kayo ay nag-file ng leave para sa pangangalaga sa bata, payslip, dokumentong nagpapatunay ng nasabing sahod (hal. employment contract, atbp.) Dokumentong manggagaling sa homepage ng MOEL: application form para sa allowance habang naka-leave para sa pangangalaga sa bata 4. Pagbabawas ng Oras ng Trabaho para sa Pangangalaga sa Bata Ang mga empleyadong may anak na 6 na taong gulang pababa, o iyong hindi pa pumapasok sa elementarya (mga ipinanganak matapos ang Enero 1, 2008), ay maaaaring mag-apply para sa pagbabawas ng oras ng trabaho para pangalagaan ang bata, kung saan maaaring gawin 15~30 oras na lamang ang kanilang trabaho kada buwan para sa loob ng isang taon para mapangalagaan nila ang kanilang anak. (1) Kwalipikasyon Ang mga empleyado, mapababae man o lalaki, ay maaaring mag-applyu para sa pagbabawas ng oras ng trabaho sa panahon ng paglaki ng mga bata, kung sila ay nagtrabaho sa isang kumpanya sa loob ng isang taon o mahigit pa, at mayroon silang anak na 6 na taong gulang pababa o iyong hindi pa pumapasok sa elementarya. Ang pagbabawas ng oras ng trabaho para sa pag-aalaga ng bata ay ipinatutupad upang masiguradong hindi titigil sa trabaho ang mga empleyado dahil sa pangangailangang alagaan ang bata at upang pareho nilang matugunan ang mga tungkulin nila sa kanilang bahay at gayundin ang trabaho nila sa opisina. (2) Panahon ng Paggamit Maaaring gamitin ang pagbabawas ng oras ng trabaho sa loob ng isang taon. Subalit, kabilang sa isang taon ang leave para sa pangangalaga sa mga bata (ng nanay o tatay), kaya naman kung nagamit niyo na ito para sa leave, hindi na kayo maaaring mag-apply pa para sa pagbabawas ng oras ng trabaho. 240

242 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya (3) Kaukulang Bayad kapag Nagbawas ng Oras ng Trabaho para sa Pangangalaga sa Bata Sa panahon na binawasan ang oras ng trabaho para sa pangangalaga sa bata, ang babayaran lamang na oras ay iyong mga oras na itrinabaho ninyo. Ang allowances naman para sa mga oras na ibinayad sa inyo ay babayaran gamit ang employment insurance. Kagaya ng leave para sa pangangalaga ng bata, ang insentibo para sa may-ari ng kumpanya bilang pagpayag sa empleyadong mag-leave para sa pangangalaga sa bata (KRW 200,000 kada buwan) at ang insentibo naman para sa pagkuha ng pamalit na manggagawa o empleyado (KRW 200,000 ~ 400,000 kada buwan) ay ibibigay sa mga employer para sa panahon na binawasan ang oras ng trabaho ng empleyado para maalagaan ang bata. (4) Aplikasyon para sa pagbabawas ng oras sa trabaho sa panahon ng pangangalaga sa bata Kinakailangang mag-apply ng mga empleyado para sa pagbabawas ng oras ng pagtatrabaho, 30 araw bago magsimula ito. Ang mga empleyadong nais makatanggap ng allowance sa panahong binawasan ang oras ng kanilang trabaho, kinakailangan nilang kumuha ng dokumentong nagpapatunay nito mula sa kanilang kumpanya. At saka ito isumite kasama ang application form para rito sa Job Center na nasasakupan ang inyong kumpanya o tirahan. Kinakailangang Dokumento Dokumentong mula sa inyong kumpanya: dokumentong nagpapatunay na kayo ay nag-file ng pagbabawas sa oras ng trabaho para sa pangangalaga sa bata, payslip, dokumentong nagpapatunay ng nasabing sahod (hal. employment contract, atbp.) Dokumentong manggagaling sa homepage ng MOEL: application form para sa pagbabawas ng trabaho para sa pangangalaga sa bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 241

243 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Gabay para sa Pamumuhay sa Korea Reperensya 242

244 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 244 UNESCO World Heritage 247 Impormasyong Panturismo mula sa Korea Tourism Organization 248 Multicultural Family Support Center 257 Emergency Support Center for Migrant Women 258 Women's New Work (Saeil) Center 263 Mga Support Center para sa mga Migranteng Manggagawa 264 Korea Immigration Service Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 243

245 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata 1. UNESCO World Heritage Ang Korea ay maraming makasaysayan at kultural ng pamana na nagpapatunay sa sinaunang kasaysayan gayun din ang magandang tanawin. Ang ilang mga pamana tulad ng Changdeok Palace at Suwon Hwaseong ay hinirang bilang UNESCO World Heritage sites, at global na isinusulong. Bulguksa at Seokguram Bulguksa at Seokguram (Gyeongju, Gyeongsangbuk-do, Hinirang bilang UNESCO World Heritage noong 1995) Ang Bulguksa at Seokguram ay itinatag noong panahon ni Haring Beopeung taong 22 ng dinastiyang Shilla, kung saan 1,440 taon na ang nakakaraan. Si Jaesang Dae-Kim Seong ang nagsagawa ng renobasyon sa mga ito sa panahon ni Haring Gyeongdeok ng dinastiyang Shilla. Ang mga gusali at mahalagang treasures ay nasunog o ninakaw sa panahon ng pagsalakay ng Japanese, na nag-iwan ng ilang bahagi ng gusali at ng tore sa taong Ang mga gusali ay naibalik sa pamamagitan ng pagsisikap para sa restorasyon at renobasyon ng mga ito. Umaabot sa 3km (9km sa pamamagitan ng aspaltadong kalye) hiking mula sa Bulguksa ang magdadala sa atin sa sikat na Seokguram kung saan Bonjonbul ng Yeoraejwasang, ang pinakamahusay na masterwork ng mundong oriental, ang nakaharas sa silangan dagat. Haeinsa Janggyeongpanjeon Haeinsa Janggyeongpanjeon (Hapcheon-gun, Gyeongsangnam-do, Hinirang bilang UNESCO World Heritage noong 1995 Ang Haeinsa Janggyeongpanjeon ay ang lugar kung saan mahigit 80,000 sheet ng Goryeo Daejanggyeongpan, na pamanang kultural sa mundo ay nilikha noong ika-13 siglo. Ito lamang ang gusali sa mundong nakapagtago ng Daejanggyeongpan. Bagaman ang Goryeo Daejanggyeongpan na gawa sa kahoy ay madalaing mapinsala dahil sa amag at uod, walang kahit isang sheet ang napinsala sa loob ng mahigit 750 taon. 244

246 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya Jongmyo Jongno-gu, Seoul, Hinirang na UNESCO World Heritage noong 1995 Ang dambana ng hari ay ang emosyonal na angkora ng bansa at ang simbolikong monumentong nagbibigay hustisya sa lugar ng pamilya ng hari. Ang lapida ng mga ansestral (maliit na kahoy kung saan nakasulat ang mga pangalan ng mga ninuno) ng mga Hari at Reyna ng Panahong Joseon ay nanatili sa dambana. Dahil ito ay nasunog sa panahon ng pagsalakay ng Japanese sa Taong Imjin at naibalik noong 1608, Jongmyo ay pinananatili sa pamamagitan ng maraming beses ng pagpapalawak at renobasyon. Changdeok Palace Jongno-gu, Seoul, Hinirang bilang UNESCO World Heritage noong 1997 Ang Changdeok Palace ay ang lugar kung saan ang mga hari sa dinastya Joseon ay nagsilbi sa 258 taon, ang pinakamahabang panahon, mula sa panahon ng Gwanghaegun ng nang nagsagawa ng renobasyon si Haring Gojong sa Gyeongbok Palace. Mas kilala bilang Huwon o Biwon, ang Changdeok Palace ay nagpapakita ng mahusay na napanatiling landscaping ng panahon ng Joseon. Suwon Hwaseong Suwon Hwaseong (Suwon, Gyeonggi-do, Designated as UNESCO World Heritage in 1997) Si King Jeongjo ang nagtatag ng Suwon Hwaseong ng inilipat niya ang libingan ng kanyang ama, Sado Seja, sa Suwon. Nilikha ito gamit ang mga bagong teknolohiya at mga bagong materyales kasama ang Geojunggi at Nongno. Ang Hwaseong ay nagsilbi bilang pasilidad sa military na depensa at ang mga komersyal na pasilidad, at lubos itong kinikilala bilang isa sa mga pinakamahusay na palasyong oriental dahil sa mga praktikal na istraktura nito. Gyeongju Historic Site Gyeongju Historic Site (Gyeongju, Gyeongsangbuk-do, Hinirang bilang UNESCO World Heritage noong 2000) Matatagpuan sa Timog Silangang bahagi ng Gyeongsangbuk Province, ang Gyeongju ay ang kabisera ng Shilla kung saan 56 hari ang namuno sa bansa mula 57 BC hanggang 935 AD. Ang Gyeongju ay isang espesyal na lungsod na napanatili ang kasaysayan at kultura ng panahong Shilla, na naging batayan ng kulturang Koreano. Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 245

247 1. Introduksyon sa Republika ng Korea 2. Serbisyong Pangsuporta para sa mga Migrante 3. Pansamantalang Pananatili at Naturalisasyon 4. Kultura at Pamumuhay sa Korea 5. Pagdadalantao at Pagpapalaki ng bata Dolmen sa Gangwha, Gochang at Hwasun Hinirang bilang UNESCO World Heritage noong 2000 Ang Korean salita para sa dolmen, Goindol ay tumutukoy sa binuhat na mga bato, at ito ay kinatawang labi ng Copper Age. Ang Dolmen ay isa sa mga naiwan mula sa Copper Age na naitago sa natural na kapaligiran sa halip na sa museo. Ang Dolmen na hugis ng isang talahanayan ay matatagpuan sa hilagang bahagi ng Korea, habang ang dolmen na walang o maliit na sumusuporta sa mga bato ay matatagpuan sa timog bahagi tulad ng Jeolla Province at Gyeongsang Province. 40 Royal Tombs ng Joseon Dynast Hinirang bilang UNESCO World Heritage sa 2009 Ang Maharlikang libingan ng dinastiyang Joseon, ang nag-iisang dinastiyang tumagal sa loob ng 500 taon sa mundo, at ang mga libingan ng Hari at Reyna ay napanatili (mula sa Geonwonreung ng Haring Taejo sa Hyoreung ng huling emperador Sunjong) hanggang ngayon. Ang maharlikang libingan ng mga Joseon ay minana ang kakaibang estilo ng arkitektura at landscaping na nakikibagay sa kalikasan, at hindi madaling unawaing yaman ng kultura tulad ng mga relihiyosong seremonya. Kasaysayan ng bayan ng Korea : Hahoe at Yangdong (2010) Hahoe at Yangdong (2010) Itinalaga bilang UNESCO s World Natural Heritage noong 2010 Ang Hahoe at Nayon ng Yangdong ay napangasaiwan nong ika 14~15 siglo na kinakatawan ng mga makasaysayang lahi sa Nayon. Sa nayon, may mga bahay na gawa sa kahoy kung saan ang mga pinuno ng pamilya at mga aristocrats ang (yangban) nakatira, may pavilion at templo, silid para sa panayam at dambana, at ang karaniwang tirahan ng mga karaniwang tao ay gawa sa pilak, atbp. Mabolkanong Isla sa Jeju (2007) Ito ay matatagpuan sa isla ng Jeju, parteng timog-kanluran ng bansang Koea at ito ay kasama sa World National Hiritage ng Korea. Ito ay binubuo ng 3 parte ng lugar; Mount Hallasan Natural Reserve, lava tube Geomun bulkang parasitiko, Ito ay itinalaga bilang World Natural Heritage ng UNESCO noong Hunyo 27, Ang Pamana na ito ay ipinagmamalaki ang mga kapansin-pansin na kagandahan na binubuo ng tatlong lugar ng Mount Hallasan, ang pinakamataas na bundok sa Korea. Gayundin, ito ay nagpapakita ng mga kasaysayan ng kahusayan sa mundo tulad ng heoyoloiya na katangian at proseso ng kanilang pag-unlad. 246

248 6. Edukasyon ng mga Anak 7. Kalusugan at Medikal 8. Social Security System(SSS) 9. Trabaho at mga Manggagawa Reperensya 2. Impormasyong Panturismo mula sa Korea Tourism Organization Para sa detalyadong impormasyon tungkol sa mga destinasyon ng mga turista sa Korea, magtungo sa website ng Korea Tourism Organization ( o tumawag sa Ang website ng Korea Tourism Organization ay sumusuporta sa paghahanap sa pamamagitan ng tema, at ipinagkakaloob ito sa iba t-ibang wika tulad ng Koreano, Ingles, Hapon, Intsik, French, Espanyol, German, Ruso, Thai, Arab at iba pa, lahat-lahat 12 wika ang kanilang inihahandog. Para sa detalyadong impormasyon tungkol sa lokal na mga site ng mga turista, magtungo sa website ng mga lokal na pamahalaan. Homepage ng mga lokal na pamahalaan Sangay Link ng Hompage Sangay Link ng Hompage Seoul Gangwon-do Busan Chungcheongbuk-do Daegu Chungcheongnam-do Incheon Jeollanam-do Gwangju Jeollabuk-do Daejeon Gyeongsangbuk-do Ulsan Gyeongsangnam-do Sejong Jeju Province Gyeonggido Gabay para sa Pamumuhay sa Korea 247